峪口镇突出村党支部书记考核“四重点”

北京市平谷区峪口镇党委扎实做好农村基层党组织建设，进一步完善《村党支部书记考核奖励办法》，突出考核“四重点”，着力提升村党支部书记的四种能力。一是突出考核党组织工作群众满意率，提升村党支部书记服务群众的能力。镇党委随机电话访谈，让村民背对背评价村党支部书记。     

实施“三联工程”真心服务群众

直接联系基层是做好新形势下群众工作的前提和基础。从2012年开始,泸州市组织实施以“企业联村,部门联社区,县级以上党员领导干部联村党组织书记、大学生村干部、困难党员群众”为主要内容的“三联工程”,直接联系服务基层,零距离关心关爱党员群众,取得良好成效。百户企业联村 村企共建助发展 随着新农村建设的深入推进,如何有效解决影响和制约农村发展的问题,是亟需解决的根本性问题。泸州市在全市范围内择优遴选100户实力较强的企业联系100个村,着力开展村企共建,推动共同发展。     

村党组织书记应具备四种能力

村党组织书记在村领导班子和全面工作中处于核心地位，是农村各项工作的直接组织者、指挥者。一个村工作搞得好不好，各项事业发展得快不快，与村党组织书记的素质高低有直接关系。村党组织书记需要具备的能力很多，但最基本、最关键的有四种。     

泾川县扎实开展村党组织书记“双述双评”活动

为切实加强对村级党组织书记的监督管理,泾川县开展了以“村党组织书记向党员群众和乡镇党委述职,接受党员群众和乡镇党委评议”为主要内容的“双述双评”活动,并按照好、较好、一般、差和优秀、称职、基本称职、不称职4个等次分别对村班子和村党组织书记进行了民主测评。     

转理关键在“服务”

党的十八大报告中明确指出：要“以服务群众、做好群众工作为主要任务,加强基层服务型党组织建设。”这为加强和改进新形势下基层党组织建设指明了方向。加强基层服务型党组织建设,关键要在“服务”二字上下工夫。     

调整心中的“桅杆”

在基层换届工作中,作为一届任期已满的领导班子,卸任前要做总结,向群众做个工作干得是否到位的交待。这当中有一种现象,即有的领导干部对本届工作     

“三招”安民心

村党支部书记是农村基层工作的“领头羊”，在各项工作中起着不可替代的重要作用。其素质高低、能力大小、作风如何，直接影响到基层党组织建设和农村的发展与稳定。所以，村党支部书记要带领群众干出一番事业，必须争做“五种人”。     

当好群众的“服务员”

我在村党支部书记这个平凡的岗位上战斗了11个春秋。历经的岁月是辛苦的，但同时也是快乐的，最深刻的体会就是村干部要当好群众的“服务员”。     

为“第一责任人”加钢淬火

村党组织书记处在新农村建设的最前沿,他们作用发挥得好坏,直接影响新农村建设的整体进程。全面提高“第一责任人”的整体素质,千方百计为他们搭建干事平台,是当前乡镇党组织工作中的一项重要职责。     

农村党员“三不”现象应引起重视

我是一名村党支部书记。近年来，我发现基层党组织中仍然存在一些“三不”党员，即不愿参加组织活动的“边缘化”党员、不愿得罪人的“老好人”党员、不坚持党性原则的“小团体”党员，对党内基层民主建设、党群关系和党组织的形象造成很不好的影响，亟须关注。     

正确行使“话语权”

据报道,习近平同志在浙江省委一次专题学习会上曾深刻指出,在开展群众工作方面,我们有的领导干部不会说话,处于失语状态,表现为与新社会群体说话,说不上去;与困难群众说话,说不下去;与青年学生说话,说不进去;与老同志说话,给顶了回去。这"三不一顶",     

村党支部书记要争当“六种人”

村党支部书记是农村基层工作的“领头雁”，是村党支部发挥领导核心作用的关键。其素质高低、能力大小、作风强弱，将直接影响到基层党组织建设和农村改革、发展和稳定的全局。因此，村党支部书记要想带领群众干出一番事业，就必须争傲“六种人”：     

创新“小改变”做活党建“大文章”

经典做法◆党建工作考评结果,与党组织工作评先挂钩,与班子成员和领导干部工作评价挂钩,与领导班子成员年度绩效薪金挂钩。◆每半年进行一次检查考核,两次考核平均得分在85分以上的由上级党组织挂牌命名为标准化党支部。◆公司党群部门全部在局域网设立专业网站,利用网络的快捷性、传播性和互动性开展网络党建。     

抓好“头雁”工程 筑牢执政根基

近年来,辽中县委高度重视农村基层组织建设,始终把村党组织书记队伍作为农村基层组织建设的关键来抓,付党组织建设特别是村书记队伍建设取得了明显成效,     

村党组织书记创先争优“五争做”

1．争做“领头雁”。当前农民最大的愿望是求富、盼富。顺应群众意愿,带领广大农民群众发展现代农业、繁荣农村经济、增加农民收入、壮大集体经济,是时代赋予我们村干部的庄严使命和神圣职责。要加快发展,广大村干部就要努力学习市场经济知识和实用技术知识,增强先富帮富的本领,带头创业,带头走出去,带头闯市场;要通过“三级联创”和正在开展的创先争优活动,积极引导、典型示范、组织推动群众调优结构、增加收入;要从本地的实际出发,贴近农民的实际需要,通过各种方式和途径,解决农民群众“想干不敢干”“想干不会干”“想干无力干”的问题。     

小康路上“领头雁”——记省优秀村党组织书记张金宝

张金宝，今年47岁，1998年起任长岭县前七号镇大三号村党支部书记。10多年来，他以带领群众实现共同富裕为己任，带领村党支部一班人积极探索，扎实地为群众办实事、办好事、谋发展，改善群众生产生活条件，丰富群众精神生活，使大三号村从一片贫瘠的土地上崛起，成为全县有名的富裕村、文明村。     

桃江县：“三个探索”拓宽村干部选拔渠道

在村党组织换届工作中,湖南省桃江县大力实施“三个探索”,把优秀党员、村干部纳入选人用人视野,不断提高选拔工作的社会公信度、群众满意度、组织认可度。一是探索公开选派国家公职人员担任村党支部书记。他们从县直行政事业单位、乡镇机关和站所选派6名适应农村工作需要、能够带领农民群众致富的公职人员担任村党支部书记。     

大巴山上新“愚公”——记四川省优秀村党组织书记、宣汉县柏树镇九军村党支部书记张纯烈

13年来，他穿梭于田间地头，将一个穷山沟变成了公路畅通、瓜果漫山、户户增收的“幸福村”。13年来，他顽强地和癌症、延水梗塞等病魔抗争，一度被认为只有“半条命”。但病痛没有将他击倒，挫折没有让他屈服，他反而愈挫愈勇、倾情付出。     

宁南:“343”工作法推动村级“一肩挑”人员规范用权

“得知外出党员有违纪行为后必须要及时报告,这是你作为一名村级党支部书记必须要履行好的责任。”日前,宁南县华弹镇纪委对水塘村党组织书记责任落实情况开展“清单化”监督履责活动,及时发现并反馈存在的问题,更结合实际情况将要履行哪些责任、如何履行好责任等要求一一进行分析传导,督促基层党组织书记履职尽责、规范用权。     

为官何必有“官样”

云南保山地委原书记杨善洲穿的总是一身发了白的灰色中山装,夏天草鞋,冬天胶鞋。他走到哪里,谁也看不出他是个大干部,曾经闹出几次去宾馆开会被服务员挡在门外的笑话。然而,就是这样一位没有“官样”的领导干部,却赢得了群众的拥护和爱戴,被亲切地称为“草鞋书记”“农民书记”“百姓书记”。