发挥老同志余热 提升中青年领导干部素质

近年来，荆门石化有一大批中青年干部走上了领导岗位，特别是生产一线单位，中青年同志已成为领导班子队伍中的主流。但部分中青年领导干部存在工作经验不够丰富的问题。如何采取有效措施加快对中青年领导干部的培养教育，促使他们尽快成长，成为企业的一项重要工作。近两年来，荆门石化通过开展“传帮带”、“一帮一”活动，加快对中青年领导干部的培养，拓宽了中青年领导干部快速成长通道。     

加强党性锻炼 培养高素质中青年领导干部

不断培养高素质的中青年领导干部,始终是我们党的一项战略任务。从目前中青年领导干部的状况来看,加强党性锻炼是培养适应新世纪发展需要的中青年领导干部的重点之一。加强中青年领导干部的党性锻炼必须理论联系实际,按照“三个代表”的要求,切实提高中青年领导干部的政治素质与道德素养。     

关于深化国有企业改革的几点思考

关于深化国有企业改革的几点思考中国社会科学院研究员晓亮国有企业改革，特别是国有大中型企业的改革，已经成为我们国家经济体制改革的重点，成为全党和全国人民都在关心的一件大事。最近召开的“两会”，讨论最多的一个议题，也是如何把国有企业搞活。国有企业深化改革...     

社会主义学院的集中培训是提高民主党派中青年领导干部自身素质的重要途径

通过各级社会主义学院集中培训 ,是提高民主党派中青年领导干部自身素质的重要途径。中央社会主义学院是民主党派、无党派人士的“联合党校” ,是具有统一战线性质的高等政治学院。办好中央社院 ,对培养和建立高素质的党外代表人士队伍 ,巩固和发展多党合作和政治协商制度 ,具有不可替代的作用。在过去的时间里 ,中央社院为培养民主党派干部作出了重大贡献 ,希望继续保持和发扬。下面 ,我就各级社院进一步加强和改进对民主党派领导干部、特别是中青年领导干部的培训工作 ,提几点希望。第一 ,必须把握正确的政治方向。社院的教育培训工作是面…     

企业中青年领导干部素质的培养与提高

企业中青年领导干部是企业领导干部队伍中最具生机、最富有发展潜力的中坚力量。目前企业中青年领导干部在大局意识和政治观念、现代化意识和国际化能力等方面还需进一步提高。遵循能力素质培养与提高的规律、大力加强教育与培训活动、强化实践锻炼、完善各项管理制度、学会调整自我心态等都是提高企业中青年领导干部素质的有效措施。     

西方社区警务对我国治安管理的启迪

西方的社区警务理论是经过三次大的警务革命 ,总结经验教训之后才形成和发展起来的。上世纪 70年代之后 ,它已成为国际警务的大趋势。目前 ,我国正处于社会变革、经济转型时期 ,社会治安出现了许多新情况、新问题。那么 ,西方社区警务思想的先进成果能否为我们当前的治安管理工作所借鉴 ,如何借鉴就成为我们关心的热点问题     

提高总揽和驾驭全局的战略思维能力

江泽民同志在全国党校工作会议上的讲话中指出：“要大力培养中青年领导干部的战略思维能力”，“如果我们的领导干部对理论学习不重视，对重大实际问题不进行战略性的思考和研讨，是很难做好领导工作的，而且是很危险的”。这就是说，战略思维不但是每个领导者都应当具备的基本素质，而且是做好领导工作的前提。所谓战略思维，就是指思维主体为了达到一定的战略目标所进行的全局性思维，是思维主体在实施战略谋划时所特有的思维方式、思维理念和思维活动的总和。战略思维的核心问题是如何正确处理全局与局部、长远与眼前的关系问题。领导干…     

提高领导干部运用法治思维和法治方式能力的思考

提高领导干部运用法治思维和法治方式的能力,是全面推进依法治国的必然要求,是深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的现实需要,是深入开展党的群众路线教育实践活动的迫切要求,它已成为新时期提升领导干部素质的一项重要任务。本文从提高领导干部运用法治思维和法治方式能力的重要意义入手,分析当前领导干部法治思维和法治方式能力方面存在的突出问题,并对如何提高领导干部运用法治思维和法治方式的能力提出几点思考。     

培养选拔党外中青年领导干部的思考

去年,江泽民总书记在全国党校工作会议上指出:“不断培养中青年领导干部,始终是我们党的一项战略任务。”党外中青年领导干部的培养选拔工作是统一战线工作的重要组成部分。本文就党外中青年领导干部的培养、选拔、管理、使用问题谈一些粗线的看法。 一、转变选人用人观念 改革开放和现代化建设的新于形势,对党外中青年干部的培养选拔工作提出了新的要     

农村思想政治工作中不应回避的几个热点问题

正确认识和处理好当前农村存在的诸多热点问题,是思想政治工作能否深入人心的关键.就目前农村的现实社会、经济状况而言,这样几个问题是开展农村思想政治工作所难以回避的.