坚持“选育管用”做好干部挂职工作

去年以来，枣阳市把选聘生管理列入干部工作重要议事日程，认真完善落实“五项制度”，为选聘生健康成长创造了良好的环境。     

培育新力量 建设新农村

襄樊市2008年选聘了68名高校毕业生到农村任职。为把选聘生培养成建设社会主义新农村的一支新生力量，我市积极在营造环境、加强管理和支持创业三个方面下功夫，确保选聘生下得去、用得好、有作为。     

“四抓举措”推进基层组织建设年

强化领导抓部署。坚持把“基层组织建设年”作为“书记工程”抓好抓实，建立以书记为龙头、组织部长为具体负责人、组织部门为牵头单位的工作专班，各级党组织相应成立专班，做到书记抓、抓书记。工作专题研究部署，经费专项划拨，将宣传发动、检查督办和考评应用等抓手贯穿始终、     

全力抓好村级组织办公活动场所建设

公安县把村级组织办公活动场所建设作为书记管党责任的重要内容。实行书记负责制．各级党组织书记带头抓督办、抓落实．有力地推进了全县村级组织办公活动场所建设工作的开展。截至110月底．全县最后一批次村建项目包括18个新建村和40个改扩建村全面完成建设任务，总投入200多万元．其中县财政一次性投入110万元，乡、村两级筹资90多万元。     

江陵：选聘生开展“百日竞赛”活动

江陵县从2010年1月起至3月底，利用春节前后100天左右的时间．在全县选聘生中开展“百日竞赛”活动。活动内容主要是“十比”：一是阅读两本经典原著．比思想提升程度。二是开展一次入户调查，比调查研究深度。三是组织一场专题报告，比动员群众能力。四是结交一批农民朋友．比深入群众程度。五是组织一场文体活动．比组织群众能力。     

在关爱中成长——黄梅县推行选聘生“导师制”纪实

2008年，我省面向全国选拔了826名优秀大学毕业生到农村基层工作，其中有10名毕业生到黄梅县农村任职。为帮助他们尽快进入角色，黄梅县实行选聘生“导师制”，取得了明显实效。     

恩施：力促基层党建规范化

抓认识，确保责任到位。州委及各县市委牢固树立党组织书记“不抓党建是失职、抓不好是不称职”的理念，将党的基层组织“五个基本”、“七个体系”建设列为“书记工程”，与经济、社会发展同部署、同安排、同落实。     

积极应对危机 谋求科学发展

加强党支部书记队伍建设，是国有企业党组织自身建设和发挥政治核心作用的关键。党支部书记肩挑行政工作和党支部工作的两副重担，确实存在支部工作与行政工作的位置难摆正、支部工作与行政工作的关系难处理、抓支部与抓行政工作的方式方法难把握等问题。笔者认为，应从以下几个方面加强企业党支部书记队伍建设：     

大力实施“红色覆盖工程”

近年来，黄冈市大力实施“红色覆盖工程”．加快推动非公企业党建工作的机构健全、方法创新、机制完善和健康发展。抓领导带头示范。黄冈市委书记刘雪荣多次在常委会和全市组织部长会上强调，“抓基层组织建设就要抓住非公企业和农村两大块头”。市委常委会多次专题听取非公企业党建工作汇报，研究通过《关于加强非公有制企业党的建设的意见》，要求全体市委常委落实非公企业党建工作联系点制度。     

领导妙语

“把文化软实力当硬任务来抓。”——青海省委书记强卫说：．我们要树立新观念，理出新思路，不能改革开放快30年了，思想还停留在30年前，怀恋计划经济时代的文化体制。要以维护人民群众基本文化权益为目标，下大力气加快建设好欠发达地区的公共文化服务体系。     

领导妙语

“把文化软实力当硬任务来抓。”——青海省委书记强卫说：．我们要树立新观念，理出新思路，不能改革开放快30年了，思想还停留在30年前，怀恋计划经济时代的文化体制。要以维护人民群众基本文化权益为目标，下大力气加快建设好欠发达地区的公共文化服务体系。     

咸丰：“四步法”狠抓党建“第—责任人”

为从根本上纠正少数党组织书记重经济、轻党建的思想意识，改变他们对党建工作重视不够、落实不到位，对党建工作研究不够、方法不多、载体单一等被动局面，咸丰县紧紧围绕“书记抓、抓书记”这一根本，积极探索实施以“约谈式”提高认识、“责任制”明晰目标、“项目化”推进实施、“述职式”；汇报成果为主要内容的“四步法”工作模式，狠抓党建工作第一责任人。力促基层党组织书记种好“责任田”、交好“政治账”，全县基层党建工作整体水平得到明显提升。     

提高基层党支部书记依靠组织抓工作落实能力的思考

依靠组织力量是基层党支部书记开展工作的重要方法之一。提高基层党支部书记依靠组织抓工作落实能力，必须帮助他们打好思想根基，解决“为什么”的问题；帮助他们用好法规制度，解决“靠什么”的问题；帮助他们练好能力素质，解决“抓什么”的问题；帮助他们树好自身形象，解决“怎么带动”的问题。     

“五抓”提升党建效能

近年来，谷城县坚持探索组织工作规律，以“五抓”的工作方略，推动“效能党建”。抓责任落实。大力倡导“抓好党建是称职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的理念，不断强化全县各级党组织及党组织书记的管党责任意识。建立县乡村三级“联述联评联考”制度，每年层层签订责任状，     

建立基层党建工作述职制度

武汉市汉阳区建立完善街道、区直单位党（工）委书记抓基层党建工作述职制度，定期以大会和书面两种形式进行述职。由区委委员、基层党代表、党支部书记列席会议，进行现场评分，切实把基层党建工作责任制落到实处。     

思想放谈

搞好百姓健康，就是最具体的以人为本。搞现代化建设。既要抓建设，又要抓健康：要想奔小康，必须保健康。健康既是测评小康的重要指标，又是人们享受小康的基本条件。——中共中央政治局委员、重庆市委书记薄熙来在重庆市建设“健康重庆”动员大会上说     

新农村建设的领头人

晏守诚．2000年就任麻城市十字凉亭村党支部书记、主任。该村是全市有名的果园村，原国务院总理朱镕基曾到该村视察。晏守诚上任后的第一件事就是利用本村的资源优势，狠抓果树品种改良，仅此一项，农民人均增收200元以上。为了进一步增加农民收入，晏守诚很抓了农村剩余劳动力转移致富工作，全村年均外出务工人员700余人，创收3000万元以上。     

思想放谈

制度的效用取决于制度的执行。不抓制度执行。制度就没有效果；不抓制度落实，就等于没有制度。要不折不扣执行四项监督制度。对报告的事项要认真审核，严格入口监督；对民主评议的结果要充分运用，做到奖优惩劣；对离任的市县党委书记要切实检查，及时发现问题；对查实的用人问题要纠正问责。不搞下不为例。 ——中共中央政治局委员、中央书记处书记、中央组织部部长李源潮在中央纪委、中央组织部召开的贯彻实施党政领导干部选拔任用工作责任追究等四项干部监督制度视频会议上强调     

以创先争优为动力 建设科学发展新赤壁

赤壁市是中共中央政治局常委、中央纪委书记贺国强学习实践科学发展观活动联系点。赤壁市在创先争优活动中，坚持做好“抓基层、打基础”工作，引导基层党组织和广大党员在推动经济社会跨越式发展中创先争优，面貌焕然一新。     

紧盯质量抓党建 铸就发展新高地

正2015年,钟祥市教育局增强"抓好党建是最大政绩"的意识,以"书记抓,抓书记"为总动力,围绕三个"紧盯",正党风,转作风,抓行风,做实教育系统党建工作。一、紧盯学习抓党建,凝聚发展正能量学习是行动的先导。我们把理论学习挺在党建工作的前面。学习教育制度化。党组理论中心组和党员干部理论学习已成制度,党组书记和党组成员带头学习、带头上党