关于高校青年教师培养的思考

高校师资队伍建设是高等教育改革和高等学校发展的重大问题，而青年教师的培养状况，直接关系到高校师资水平和高校的发展前途。本文在充分认识高校青年教师培养重要性的基础上，仔细分析青年教师中存在的弱点和不足，提出从教学、科研及职业道德三方面加强对高校青年教师的培养。     

关于高校青年教师培养的思考

高校师资队伍建设是高等教育改革和高等学校发展的重大问题,而青年教师的培养状况,直接关系到高校师资水平和高校的发展前途.本文在充分认识高校青年教师培养重要性的基础上,仔细分析青年教师中存在的弱点和不足,提出从教学、科研及职业道德三方面加强对高校青年教师的培养.     

加强和改进高校青年教师党建工作

加强和改进高校青年教师党建工作,对于提高其政治素质、培养可靠的社会主义事业接班人意义重大。近年来,虽然各高校在青年教师党建工作中取得了较好的成绩,但仍然存在着一些问题,制约了这一工作的有力推进。如一些青年教师入党热情不高或动机不纯;部分高校基层组织涣散,凝聚力吸引力减弱;青年教师党员发展面临困境,党员队伍结构亟待优化等。因此,高校党组织和党务工作者应剖析问题形成的深层次原因,通过强化理论武装、加强基层调研、加大培养力度、净化成长环境等途径,努力寻求最佳解决对策,开创高校青年教师党建工作新局面。     

加强和改进高校青年教师党建工作简

加强和改进高校青年教师党建工作，对于提高其政治素质、培养可靠的社会主义事业接班人意义重大。近年来，虽然各高校在青年教师党建工作中取得了较好的成绩，但仍然存在着一些问题，制约了这一工作的有力推进。如一些青年教师入党热情不高或动机不纯；部分高校基层组织涣散，凝聚力吸引力减弱；青年教师党员发展面临困境，党员队伍结构亟待优化等。因此，高校党组织和党务工作者应剖析问题形成的深层次原因，通过强化理论武装、加强基层调研、加大培养力度、净化成长环境等途径，努力寻求最佳解决对策，开创高校青年教师党建工作新局面。     

高校思想政治理论课青年教师职业压力微探

目前,高校思想政治理论课青年教师面临着较大的职业压力。高校思想政治理论课青年教师职业压力问题的出现,主要源于社会、高校及青年教师个人等因素。要预防和缓解高校思想政治理论课青年教师的职业压力,一是要发挥社会的方向引导作用,加大政策支持力度,二是要发挥高校的组织协调作用,改进组织管理,三是要发挥教师的自我教育作用,培育良好心态。     

谈高校青年教师的培养问题

青年教师是高等学校各项工作的生力军,他们对学校的发展起着非常重要的作用。本文从思想政治工作、教学能力、科研能力和继续教育工作等四个方面论述高校青年教师的培养问题。     

谈高校青年教师的培养问题

青年教师是高等学校各项工作的生力军,他们对学校的发展起着非常重要的作用.本文从思想政治工作、教学能力、科研能力和继续教育工作等四个方面论述高校青年教师的培养问题.     

高校青年教师的价值观与政党认同浅析

政党认同是一种比较高层次的政治认同。高校青年教师的价值观对其政党认同有着深刻的影响。为了扩大中国共产党在高等学校青年教师中的基础,必须加强党对高校青年教师的思想政治教育特别是价值观教育,以提高青年教师对中国共产党的认同度。     

如何稳定高校青年教师队伍

建立一支合格的、稳定的教师队伍,尤其是青年教师队伍,是办好高等教育的关键所在。但近几年来,高校青年教师大量流失,且呈现不断增长之势。据1992年国家教委对116所高校青年教师的调查表明,70％的教师想流动,而不想流动的只占5.8％。青年教师的流失,导致了高校教师队伍的断层。如何稳定高校青年教师队伍,已成为高等学校师资队伍建设中的紧迫问题。     

加强高校党组织建设加大优秀大学生培养力度

高等学校作为国家培养专门人才的重要基地,必须按照党的十五大精神,加强党组织建设,切实加大高校的育人工作和优秀大学生的培养力度,使优秀大学生在思想上跟着党、在政治上信任党、在行动上为了党、在组织上服从党,从而成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业可靠接班人.     

青年教师工作刍议

振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师,而青年教师是教育事业的生力军,是学校的未来与希望。今天高等学校的青年教师是下一个世纪高等教育的中坚力量,培养和造就一大批既有良好的思想政治素质又有较好科学文化水平和较强的教学科研能力的跨世纪的优秀青年教师队伍,乃是振兴民族之大计,更是高校思想政治工作的一项紧迫、长期而又艰巨的任务。     

论“中国梦”背景下高校青年教师思想政治教育队伍的建设

为深入贯彻落实党的十八大精神,加强高校青年教师队伍建设,提高青年教师思想政治素质,促进青年教师全面发展,引导广大高校青年教师为实现中华民族伟大复兴的"中国梦"贡献力量,各地各高等学校采取多种措施加强青年教师思想政治教育队伍建设。但是,从总体上看,高校青年教师思想政治教育队伍的状况,还不能很好地适应新形势新任务的需要,高校青年教师思想政治教育队伍的综合素质和水平与教育目标提出的要求还有一定的差距。要实现"中国梦",就要推动和促进我国高校青年教师思想政治教育队伍的改革和发展。推动社会主义现代化建设,就必须建立起一支结构合理、素质精良、充满活力的高校青年教师思想政治教育队伍。     

构建高校青年教师思想政治工作体系应坚持“五个结合”

青年教师作为推进高等学校事业发展和教书育人的主力军,其思想政治素质和道德情操对于学生的健康成长和整个高等教育乃至社会主义事业的发展意义重大。高校要坚持将师德建设与理想信念教育相结合、党建工作与中心工作相结合、业务能力提高与政治素质培养相结合、增强事业自信与价值认同相结合、思想政治工作落到实处与提升教师生活质量相结合,强化政治引导、加强专业培养、着力生活关心,积极构建"五个结合"的高校青年教师思想政治工作体系。     

培养和发展青年教师入党工作的思考

目前,影响高校青年教师政治热情的因素是多方面的。我们在近几年培养和发展青年教师入党工作的实践中认识到,在改革开放和市场经济的新形势下,要进一步加强高校青年教师的培养和发展工作,应从以下几方面着手: 第一,要从坚持社会主义办学方向、培养跨世纪的社会主义建设者和接班人的高度来认识增强培养和发展青年教师入党工作的重要性。目前,在青年教师中培养和发     

高校青年教师思想状况调查分析

高校青年教师是高校教师队伍中的生力军。全面了解高校青年教师思想现状,切实加强高校青年教师思想政治工作和队伍建设,引导广大高校青年教师为实现中华民族伟大复兴的“中国梦”贡献力量,对于全面贯彻党的教育方针、确保高校坚持社会主义办学方向、培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人,具有重大而深远的意义。     

高校青年教师思想状况调查分析

高校青年教师是高校教师队伍中的生力军。全面了解高校青年教师思想现状,切实加强高校青年教师思想政治工作和队伍建设,引导广大高校青年教师为实现中华民族伟大复兴的"中国梦"贡献力量,对于全面贯彻党的教育方针、确保高校坚持社会主义办学方向、培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人,具有重大而深远的意义。     

高校青年教师入党工作的探析

高等学校担负着为社会主义现代化建设培养建设者和接班人的历史重任，“是出最终产品的地方”。在高校育人过程中，教师起着关键性作用，他们不仅授业、解惑，而且还担负着“传道”的使命。因此，提高教师的政治思想素质，尤其是青年教师的政治思想素质，是各级党组织的重...     

高校青年教师思想政治发展现状研究

高校青年教师思想政治工作是新时代的新问题。文章结合高校教师职业人、社会人、引路人和文化人的四种身份,对上海市56所高校的628名青年教师的思想政治发展现状进行了调查。结果表明,上海高校青年教师的总体思想政治发展状况良好,青年教师的信念与态度表现高于规范行为,男性教师、党员教师、理工农教师、市属高校教师、有境外经验的教师等群体在思想政治方面表现较好。提升上海高校思想政治水平需要加强对青年教师思想政治工作的关注、加大对思想政治实践的投入,以及做好思想政治评价和补偿机制。     

加强高校青年教师思想政治教育的思考

正青年教师是高校教师队伍的生力军,担负着立德树人的重任。造就一支政治上可靠、业务上过硬的青年教师队伍,是高校履行培养社会主义事业的建设者和接班人使命的基本条件。然而,在人们价值取向发生重大变化的今天,如何开展青年教师思想政治教育,创新组织生活方式,激发青年教师的政治热情,是当前高校基层党组织亟待解决的问题。高校党组织应加强对青年教师思想政治教育教工党支部是高校党组织系统中的基本细胞,是完成高校教学、科研等工作的主要力量,更是高校基层党     

新时代高校青年教师思想政治工作高质量发展探析

青年教师是新时代高校落实立德树人根本任务的主力军和中坚力量。推进新时代高校青年教师思想政治工作的高质量发展具有重大的理论意义和现实意义,是培养担当民族复兴大任的时代新人的内在要求、高校青年教师队伍建设发展的必然要求、积极培育和践行社会主义核心价值观的本质要求。当前,高校青年教师思想政治工作还存在工作机制未形成强大合力、青年教师参与的自主性积极性受挫和青年教师"教书"与"育人"平衡不够等内在困境。进入新时代,应注重强化思想引领,不断激发高校青年教师参与思想政治工作的主体性积极性;坚持制度建设与人文关怀并重,推动高校青年教师自觉努力践行"四个统一";坚持多层次立体化协同推进,打通高校青年教师思想政治工作机制性壁垒障碍;切实提升高校青年教师思想政治工作的高质量发展。