新时期思想政治工作重在创新

创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。思想政治工作只有不断创新,才能适应新形势发展的需要。     

新时期思想政治工作的创新

在经济全球化、政治多极化、信息网络化的新时期,通过创新加强思想政治工作是适应国际国内环境发展变化的需要。文章探讨了新时期思想政治工作创新的途径、着力点及其他相关问题,提出的观点有助于深入认识和推进新时期思想政治工作的创新。     

努力做好新时期企业思想政治工作

当前,我国正处在改革攻坚阶段和发展的关键期,出现了许多新情况、新问题,给企业的思想政治工作带来了新挑战。为此,我们必须拓宽思路,创新思想政治工作。一是丰富思想政治工作内容;二是创新思想政治工作形式;三是提高政工干部思想政治工作素质;四是完善思想政治工作分析制度;五是加强思想政治工作领导。     

创新企业思想政治工作

企业思想政治工作为企业文化建设沿着正确的方向提供保证,企业文化为思想工作服务于经济工作提供载体,两者相互融合又相辅相成。在企业发展的关键时期,我们面临着各种改革的挑战,     

新时期企业思想政治工作创新之我见

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线.三十年来的改革开放使我国发生了巨大的变化,导致社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式日益多样化.这些多样化给企业职工的思想带来了一系列的新变化,主要表现在:一是职工的思想和精神生活趋于多元化.二是职工对企业的依存度日益弱化.三是职工的个人需求日显个性化.     

创新新时期医院思想政治工作

改革开放以来,我国多家医院都已经发展成为极具现代化规模的医院,对医院医疗体制进行完善的同时,也应当注重对医院思想政治工作的创新和发展。思想政治工作是对医院进行全面管理的手段,能够有效的保证医院稳定、迅速的发展,所以医院必须抓住有效时机,充分发挥出新时期发展背景下思想政治工作在医院当中所起到的作用及其所具有的地位加以重视和肯定,这样才能真正维护医院的稳定、迅速发展。本文针对新时期医院思想政治工作的作用与地位进行分析,并为此提出几点意见以供参考。     

如何做好新时期企业思想政治工作

随着我国经济的迅速发展,在以经济建设为中心的形势下,要发挥企业的思想政治工作优势,就要做好新时期企业的思想政治工作,尤其作为国有大型施工企业,要引导企业职工深化认识,提高素质及业务的水平,有效的推进企业改革从而使经济效益得到提升。本文就对如何做好新时期企业的思想政治工作进行探讨,以供参考。     

新时期思想政治工作离不开创新

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势．从新民主丰义革命到社会主义建设,从改革开放到科学发展新时期,在我们党90多年的奋斗历程中,     

论新时期企业思想政治工作的创新

创新是企业发展的不竭动力,也是企业思想政治工作在新形势下生存和发展的生命线。新时期企业思想政治工作具有导向、教育、激励、协调的功能。企业要做到思想政治工作的与时俱进,必须实现观念、理论、内容、方法等方面的创新。     

浅谈如何做好新时期企业思想政治工作

思想政治工作是经济工作和其他工作的生命线。在新时期,做好企业思想政治工作,要以围绕中心、服务大局为出发点;以职工群众关心的热点、难点、疑点为切入点;以与企业管理融为一体为结合点;以积极探索、改革创新为激活点;以树立超前意识、增强主动性为基本点;以引入精细管理为量化点;以提高职工素质为落脚点。     

企业思想政治工作必须走创新之路

企业思想政治工作走创新之路是形势发展的要求，是党引导和教育群众分清主流、明辨是非的一个重要任务。搞好企业思想政治工作，必须紧紧联系企业实际，围绕经济中心，创新形式，同时，还要不断加强政工队伍建设，为企业思想政治工作深入开展提供坚强的组织保证：     

新时期加强企业思想政治工作有效性研究

文章从大力加强现代企业干部职工队伍建设,明确新时期企业思想政治工作的任务和目标,建立健全企业政治思想工作党群组织,努力提高现代企业党员干部的廉洁自律意识等方面对新时期加强企业思想政治工作有效性的思考和实践进行了系统的阐述。     

浅析新时期如何开展企业思想政治工作

思想政治工作是一项如何引导人、教育人、塑造人和培养人的工作,随着企业经济体制、经济结构的变化和职工的思维以及价值取向等方面发生变化,其工作的主要内容、方法方式和对象也随之发生变化.笔者对新时期如何开展企业思想政治工作,谈点自己的认识和感知,深感新时期企业思想政治工作要做到“务实”、“细致”、“重情”、“创新”,这样才能使思想政治工作适应时代和企业的发展.     

论新时期企业思想政治工作创新

做好新时期思想政治工作应树立科学发展理念、打造思想政治工作优秀团队,创新思想政治工作的新形式和思想政治工作的新机制,将解决群众的思想问题与解决实际问题有机结合起来,推动思想政治工作和各项业务工作的良性互动,开创思想政治工作的新局面。     

新时期加强和创新企业思想政治工作的必由之路

随着我国改革开放程度的不断加深和社会主义市场经济体制的逐步完善,新时期企业思想政治工作面临着许多新情况、新问题。如何强化企业思想政治工作,为企业发展壮大、提升效益提供了强有力的思想保障和精神动力,需要在理念上、内容上、方法上不断创新,只有创新才能真正发挥思想政治工作及时性、针对性和有效性,也才能促进企业的发展。     

新时期创新企业思想政治工作浅见

随着社会经济的迅速发展，企业的管理方式、经济结构、利益分配不断调整，同时，各种矛盾也随之产生。如何做好新时期企业思想政治工作，真正把思想政治工作落到实处，直接关系到企业的改革、发展和稳定。我们必须充分认清市场竞争、结构调整等方面给企业思想政治工作带来的新情况、新问题，紧紧围绕企业改革和发展这一中心环节，努力做好企业思想政治工作。     

浅谈新时期如何做好企业思想政治工作

新时期企业思想政治工作,必须紧跟现代企业发展的形势,必须紧跟时代发展的步伐。了解企业职工的所思所想和所做,借鉴和吸收现代的管理理念和信息技术,按照科学发展观以人为本的要求,积极探索现代企业思想政治工作的新内容、新方式。同时,思想政治工作     

新时期如何强化企业思想政治工作创新

不断创新企业思想政治工作,不断增强思想政治工作的实效性迫在眉睫,创新企业思想政治工作对企业发展有诸多益处,可为企业发展发挥导航作用,可促使其沿着正确的方向前进,还能有效保持企业内部的和谐稳定,增强员工的向心力和凝聚力。     

浅谈企业思想政治工作创新

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势。我们党在长期的思想政治工作中积累了丰富的经验,创造了许多行之有效的方法。随着社会主义市场经济体制的建立和企业改革的深化,要求企业要积极探索做好思想政治工作的新方法,加强针对性、实效性和主动性,开创21世纪企业政治工作的新局面。     

新时期企业思想政治工作的科学性和创新性

在企业的和谐发展中，思想政治工作仍然是不可缺少的要素。在新的历史条件下思想政治工作一方面必须坚持科学性，并且要常抓不懈，理直气壮；另一方面也需联系实际，讲究方法，不断创新，这样才能对企业的发展起积极的推动作用。