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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 140 毫秒
1.
引进竞争机制择优选拔人才本刊特约评论员《国家公务员录用暂行规定》于6月7日正式颁布实施了。这是继《国家公务员暂行条例》颁布之后,推行国家公务员制度的又一重大举措。在我国建立考试录用制度,有其重要的现实意义。第一,它适应建立社会主义市场经济的要求,在用...  相似文献   

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《条例》百问(三)16、什么是国家公务员录用制度?国家公务员录用制度是指国家行政机关按照一定的标准,通过法定方法和程序,从社会上选拔优秀人才到政府机关工作的制度。主要内容包括:录用的原则、录用的标准和资格条件、录用的方法和秩序,录用工作的组织等。主要...  相似文献   

3.
《浙江人事》2009,(3):31-33
公务员录用考试被形象地誉为当今国家“第一考”,这更多地体现在公开、公平、公正上。但公务员考试录用实质上是一种新型的人才选拔制度,其最终目的在于把真正的人才选拔录用到合适的公务员岗位。为此,湖州市人事局课题组对近年来招考录用的974名公务员岗位适应性情况进行了专题调研,先后召开了有市级机关部门、县(区)委组织部和人事局分管领导和有关职能科室负责人参加的座谈会,发放了问卷调查表,认真汇总、全面分析存在的问题及原因,研究提出了改进公务员招考录用制度的对策建议。  相似文献   

4.
白静 《传承》2009,(2):132-133
公务员考试录用制度是公务员制度的核心内容,它的发展与完善对于公正地选拔人才,建设"高素质、专业化"的公务员队伍,提高管理国家事务的成效具有重要意义。我国公务员考试录用制度自1993年确立以来,经过了十几载的风雨沉淀,在不断的探索中改进和完善,成效显著。但是应该看到,仍然存在着许多亟待解决的问题:公务员选拔条件不统一,监督机制不够完善,公务员素质有待提高等。  相似文献   

5.
公务员考试录用制度是公务员制度的核心内容,它的发展与完善对于公正地选拔人才,建设"高素质、专业化"的公务员队伍,提高管理国家事务的成效具有重要意义.我国公务员考试录用制度自1993年确立以来,经过了十几栽的风雨沉淀,在不断的探索中改进和完善.成效显著.但是应该看到,仍然存在着许多亟待解决的问题:公务员选拔条件不统一,监督机制不够完善,公务员素质有待提高等.  相似文献   

6.
上海市市级机关新录用公务员选拔机制研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
为进一步贯彻落实中央关于深化干部人事制度改革的任务,实施《中华人民共和国公务员法》,完善公务员选拔录用制度,提升市级机关新录用公务员的综合素质,为上海加快推进“四个率先”、加快建设“四个中心”提供坚实的组织和人才保证,我们对市级机关新录用公务员选拔机制进行了专题研究。一、市级机关新录用公务员选拔机制改革的背景意义1.改革市级机关新录用公务员选拔机制,是深化行政管理体制改革、加快推进政府管理创新、提高政府管理效能的必然要求深化行政管理体制改革,提高行政管理能力和水平,成为“十一五”我国深化改革的一个关键。深…  相似文献   

7.
西班牙公务员考录制度的特征傅兴国西班牙自1918年开始建立客观性的公务员选拔制度,1964年公布《国家文官法》,1984年颁布《公务员制度改革法》,建立了一套较完善的,适应现代行政管理需要的义务员制度。其考试录用制度具有自己鲜明的特征。(一)考录法规...  相似文献   

8.
编者按:考试录用制度是国家公务员制度的重要组成部分,为了更全面地宣传、介绍考试录用制度,从本期始特把“考录大视野”栏目改为综合性的板块栏目,内设“考试快讯”、“应知应会”、“考试指导”、“专家评点”、“政策信箱”、“人才测评”、“理论研讨”等小栏目。欢迎大家踊跃来稿。##D应知应会国家公务员录用考试和其他考试相比,具有自身的显著特点:(1)公务员录用考试是用人考试。公务员录用考试是为了选拔胜任职位要求的公务员,这就要求录用考试必须根据各级国家行政机关的具体要求,科学地、具体地.合理地设计考试的种类…  相似文献   

9.
文章以公务员考试选拔程序的实然状况为背景,审视公务员考试选拔程序的价值维度,思考其设置前提的同时使之超越"实然状态"进入"应然状态",重点在于探讨完善公务员选拔程序的可能向度与发展空间,以期在思想价值层面与实践技术操作层面共同完善我国公务员选拔程序。推进公务员录用考试分类分级是当前完善公务员录用制度的迫切之举,是整体推进公务员分类管理的重要抓手。  相似文献   

10.
大视野     
公务员制度改革推出五项措施日前召开的全国人事厅局长会议提出,今年我国将加大人事制度和体制创新的力度,进一步完善公务员的录用和考核制度。具体措施主要包括:一是完善公务员竞争上岗制度。人事部将会同有关部门尽快出台《党政机关竞争上岗工作暂行规定》,做好竞争上岗的管理、监督和指导工作,提高竞争上岗考试的科学性和有效性。二是完善公务员选拔录用制度。在坚持“凡进必考”原则的基础上,扩大公务员的选拔录用视野,进一步打破身份、地域限制,扩大企事业单位管理人员进入公务员队伍的比例,吸收更多的优秀人才进入公务员队伍…  相似文献   

11.
问:国家公务员录用制度的主要内容是什么? 答:录用制度是公务员管理的重要环节,严格执行录用制度,把好公务员队伍的“进口”,才能保障公务员队伍的基本素质,实现政府机关公务员队伍的优化、精干、高效。 国家公务员录用制度的主要  相似文献   

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一、公务员录用考试的概念 公务员录用考试是为选拔、录用公务员而进行的考试,它是国家公务员录用的主管机关根据有关法律规定,通过笔试、面试、心理测验等方式来衡量、评价应试者的知识、能力、专业水平、心理素质、品德等情况是否符合国家公务员要求的手段和方法。 二、公务员录用考试的特点和 功能 (一)公务员录用考试的特 点 1.公务员录用考试是用人 考试。它要求录用考试必须根据各级政府机关的具体要求,科学、具体、合理地设计考试的种类、科目、内容和方法,使应试者的知识、能力、专业水平与职位的要求相符,做到“因事择人…  相似文献   

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国家公务员录用制度作为国家公务员制度的重要组成部分,为保证国家公务员队伍的素质,改善公务员队伍结构,为国家公正选才,具有十分重要的作用.根据《国家公务员暂行条例》和《国家公务员录用暂行规定》,我省于1995年2月25日颁发了《湖南省国家公务员录用实施办法》,以后又陆续颁发了与之配套的一系列法规,明确规定各级机关补充但任主任科员以下非  相似文献   

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日本公务员的录用、流动、晋级和奖惩于安义日本于1946年10月颁布了《国家公务员法》,1949年12月颁布了《地方公务员法》,经过对公务员法的数十次修订补充,日本现已形成了比较科学完善的公务员制度。一、公务员录用考试制度日本公务员的录用对象是高中和高...  相似文献   

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把考试录用工作提高到一个新水平本刊特约评论员1994年6月7日,《国家公务员录用暂行规定》颁布实施,标志着酝酿多年的公务员考试录用制度正式在全国范围内推行。8月19日人事部组织的首届中央国家政政机关公务员录用考试,拉开了这场用人制度改革的序幕。随后带...  相似文献   

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《国家公务员录用暂行规定》颁布本刊讯继职位分类和考核的两个暂行规定之后,国家公务员制度的又一重要配套法规──《国家公务员录用暂行规定》于日前正式颁布。《规定》(全文另发)共九章、三十九条,对于公务员录用的目的、原则、范围、程序、监督与管理等,都作了明...  相似文献   

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中央国家行政机关公务员将输新血液国务院29个部门进行首届公务员录用考试,招考公务员462名本刊讯国家公务员制度正式推行以来的首届中央国家行政机关公务员录用考试将于9月下旬举行。根据《国家公务员录用暂行规定》,人事部组织国家计划委员会、国家经济贸易委员...  相似文献   

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“为政之要,首在择人”。选拔、培养高素质的跨世纪乡镇公务员,是关系国家全局的一件大事。在国家公务员的“金字塔”中,乡镇公务员是塔基,下植根于群众,上支撑着决策层的运转。能否建设一支政治可靠、素质精良、坚强有力的乡镇公务员队伍,是事关国家整个公务员队伍素质高低的基础,也是事关党在农村的方针、政策能否得以贯彻落实的关键。近两年来,我市按照《湖南省国家公务员录用实施办法》及省厅的统一部署,及时把握实施公务员制度的有利契机,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,从1996、1997两年大中专毕业生中公开招考…  相似文献   

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人事部部长张学忠在2002年全国人事厅局长会议上指出:按照党的十五届六中全会和《干部人事制度改革纲要》的精神以及全国组织部长会议的要求,坚持党管干部原则和干部“四化”方针,完善激励机制和选人用人机制,努力在“用好的作风选人、选作风好的人”方面取得新进展。一是完善公务员竞争上岗制度。会同中组部尽快出台《党政机关竞争上岗工作暂行规定》做好竞争上岗的管理、监督和指导工作,提高竞争上岗考试的科学性和有效性。二是完善公务员选拔录用制度。在坚持凡进必考原则的基础上,扩大公务员的选拔录用视野,进一步打破身份、…  相似文献   

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1.中央、国家机关国家公务员录用考试的指导思想是什么?以“三个代表”重要思想为指导,坚持和完善党政机关干部考试录用制度,改进考试考核方法,认真贯彻《中共中央关于印发〈党政领导干部选拔任用工作条例〉的通知》精神,坚持扩大民主,完善程序,按照分类考试、突出能力、方便考生、强化监督的原则,不断创新考试内容,改革考试的组织和管理方式,提高考试录用工作的科学化、规范化水平,进一步健全和完善监督制约机制,不断增强考试录用工作的公开性和透明度,确保新录用人员的政治与业务素质。2.中央、国家机关国家公务员录用考试的报考条件有哪…  相似文献   

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