“放管服”改革的高青实践

'放管服'改革是政府的一场自我革命,被社会各界视作全面深化改革的'先手棋'、转变政府职能的'当头炮'。高青县把统筹推进服务窗口、政务平台、审批标准、网络数据和监管力量的'4+1'行政审批服务集成改革,作为'放管服'改革的主抓手,倒逼各部门减权、放权、治权,初步实现从'部门窗口'到'政府窗口'的界面转变,从'各自为战'到'协同作战'的办事转变,从'行政权力'到'行政责任'的定位转变。2017年12月初。     

探索“农业共营制” 促进现代农业发展

近年来,崇州市针对农业生产经营中'地碎、人少、钱散、缺服务'四个制约和'谁来经营、谁来种田、谁来服务'三个难题,探索构建'土地股份合作社+农业职业经理人+农业综合服务'三位一体的'农业共营制'新型农业经营体系,实现了经营主体'共建共营'、经营收益'共营共享'、经营目标'共营多赢'。     

“学”成常态 “做”见实效

'两学一做',看似两个问题,实则为同一问题的两个方面,一体两翼,互为表里。习近平总书记明确指出,'两学一做'学习教育,基础在学,关键在做。作为党员,要把握'学'和'做'的要旨,发挥好战斗堡垒作用,让'学'能贯穿始终,让'做'能实实在在。要让'学'荡涤心灵。每一个党员,都是社会人,俗世中没有绝对的净化,思想上或多或少都会沾染社会的浮尘。时间久了,就会积灰成垢。     

从'南方谈话'看我党确立'三个代表' 思想的历史必然性

在'南方谈话'中可以看到党的第三代领导人确立'三介代表'思想的历史必然性.'南方谈话'中邓小平同志关于社会主义必须解放和发展生产力的观点,关于"三个有利于"标准的观点,关于必须进一步加强对思想文化建设领导的观点是'三个代表'建党思想的直接理论来源.'三个代表'理论的形成和贯彻,是新形势下对'南方谈话'基本思想的丰富和发展.     

规范谈话 让红脸出汗成为常态

《中国共产党党内监督条例》规定:党内监督必须把纪律挺在前面,运用监督执纪'四种形态',经常开展批评和自我批评、约谈函询,让'红红脸、出出汗'成为常态。为让'四种形态'中的'第一种形态'真正发挥作用,大邑县采取'三严举措'规范谈话,建立谈话常态长效机制,使全面从严治党真正严起来。     

党建文摘

'做群众的工作'不等于'群众工作'群众工作要以人民群众的根本利益为旨归,这是党的一切工作的根本出发点和落脚点。但是,群众的现实利益中有合理与不合理之分,群众工作就是要对此做出正确判断,确保实现人民群众的根本利益。而'做群众的工作'则是一种'任务导向'行为,服从于个别部门、组织或领导干部一时一地的'任务',致力于完成一些或软或硬的'指标',     

“新官不理旧账”背后的政绩情结

'新官不理旧账'现象的出现,主要原因有:其一,官员不敢担当。'新官'走马上任,不仅是官职的接替,更是权力与职责的转接。继任者对前任遗留的各种旧账'不理不睬'掩耳盗铃'懒政不想理',显然是不敢担当的表现。其二。     

破解空壳村

针对村级集体经济发展不平衡,部分地区村级组织'无钱办事'无能力办事',一些地方集体经济收入缺乏稳定性,持续增收后劲乏力,村级组织带领群众脱贫致富能力不强等问题,我省在2016年开展'基层党建推进年'和2017年开展'基层党建提升年'工作中,不断探索发展村级集体经济的有效途径,使'空壳村'薄弱村'比例大幅下降,形成一批示范带动作用明显的集体经济强村。     

处理问题贵“冷静”

"别人可以不冷静,但领导干部一定要冷静.'冷'能克'热','静'可制'动'.冷静不仅能够化解很多可能激化的矛盾,而且可以使自己时时处处保持主动."在一次以稳定为内容的工作大会上,一位市委领导这样告诫各县区的头头脑脑们.     

以信息共享为引领 强力推进“一次办好”改革

推进'一次办好'改革,是省委、省政府创优环境、打造'1+4'生态系统的重要举措,是推进'放管服'改革的升级版。东营市认真落实省委、省政府工作部署,把'一次办好'改革作为一项重要的政治任务,扎实推进各项改革任务,持续优化营商环境。具体工作中,以推进政务信息系统整合共享为突破口,组织实施信息共享专项行动,落实'建、通、聚、用'四项举措.     

黔东南州：抢抓机遇建设“两区”

"从'茫然无措'到'好高骛远'再到'脚踏实地',排调镇实现了突破传统思维定势、破除传统发展观念,推进扶贫开发的渐进转变.其通过破解'三依赖'思想走出扶贫开发困境的过程充分说明,传统思维定势不突破,传统发展观念就难以破除,就谈不上解放思想、转变观念、开拓创新,就不可能加快发展、实现跨越."     

基层党建提升应处理好五个关系

在巩固2016年'基层党建推进年'成果的基础上,省委以稳中求进的总基调,将'基层党建提升年'作为今年组织工作重点。笔者认为,在落实中应正确处理好五个关系,牢牢把握'推进年'和'提升年'在工作思路、方式方法上的区别与联系,进一步提升抓基层、打基础的水平。     

撸起袖子加油干

轻点鼠标,连接市县乡村的综合服务平台,实现了以'网络跑'代替'群众跑',打通了联系和服务群众'最后一公里';雪中送炭,走进千家万户的'基层党员带领群众创业致富贷款',正化作创业脱贫的有力助手;推开大门,新建于村村寨寨的活动场所,正变成干部群众议事、学习的重要阵地……在开展'基层党建推进年'工作中,彩云之南随处可见这些片段。当光阴之箭又一次穿破年轮,回首过往,全省各地都在为推进基层党建而不懈努力——在乌蒙山区,'故事党课'影响广泛。从城镇到农村,从机关到基层。     

强化“五中心一枢纽”功能 提升中心城市影响力辐射力——市级相关部门负责人谈“五中心一枢纽”建设

成都市第十三次党代会绘就了建设全面体现新发展理念的国家中心城市的宏伟蓝图。现在,全市上下正团结在以习近平同志为核心的党中央周围,在省委的坚强领导下,深入贯彻落实十三次党代会决策部署,真抓实干、砥砺前行,为加快建设全面体现新发展理念的国家中心城市努力奋斗。党代会在《成渝城市群发展规划》赋予的'四中心一枢纽'功能基础上,增加了'金融中心',将'交通枢纽'拓展为'交通通信枢纽',确立了'五中心一枢纽'功能支撑体系。本刊特约请市级相关部门负责人围绕建设'五中心一枢纽'提出贯彻落实工作举措。     

文山:推动党内政治生活严紧硬

文山州在'两学一做'学习教育中,由州纪委、州委组织部牵头组成专项纪律检查组,对'三会一课'等制度落实情况进行专项纪律检查,着力根治党建工作制度落实的松缓软问题,推动党内政治生活严紧硬。用准'测量点',确保督查要素精准齐全。州纪委、州委组织部联合起草印发《关于开展全州'三会一课'等制度落实情况专项检查的工作方案》《关于对落实'三会一课'等制度进行专项纪律检查的通知》。     

日照市开展“多证合一” “最多跑一次”改革评估

2017年下半年,日照市先后实施了'多证合一'及'最多跑一次'改革,进一步优化了市场营商环境,促进了市场主体的快速增长。为了解改革成效,查找存在的问题,完善改革举措,确保改革成效最大化,进一步提升群众满意度,今年3月底和4月中旬,日照市就'三十五证合一'改革和'最多跑一次'改革开展了评估。     

提升游客满意度

曾经,省内一些地方的旅行社、从业人员不是以提供优质服务、提升游客满意度为宗旨,而是以拿游客消费的回扣为目的,有的强迫游客定点购物,有的以就餐为名变相安排购物,有的以'玉托'茶托'药托'酒托'等诱骗旅游者消费,有的旅游餐饮企业以'阴阳菜单'等哄抬物价,有的以'低价游'为噱头吸引游客,再收取其他名目众多的费用。总而言之。     

党员干部如何过廉洁年

编者的话:'廉不廉,看过年;洁不洁,看过节'。年关岁末,向来是腐败高发时期。领导干部如何绷紧廉洁自律弦,避免被披着'拜年'外衣的'糖衣炮弹'击中?本期我们与你一起讨论领导干部该如何过廉洁年。过年莫忘守底线杨丽丘领导干部过春节和普通群众相比,应有许多不一般的'别样情怀'。首先,领导干部在过年期间要高度警觉被'友情'围猎。春节期间,适逢假期,朋友熟人之间免不了相互拜访走动。正常的交往本无可厚非。     

养老保险改革将如何进行?——访人力资源和社会保障部副部长胡晓义

党的十八届三中全会《决定》提出,'推进机关事业单位养老保险制度改革'研究制定渐进式延迟退休年龄政策'。为什么要推进这些改革?改革将以怎样的步骤推进实施?对此,人力资源和社会保障部副部长胡晓义做出深入解读。养老保险'并轨'怎么并?记者:养老保险制度将怎样'并轨'?胡晓义:我国养老保险'双轨制'的形成有特定的历史原因。从我国国情出发。     

红河:引导机关党员争做标杆

在'两学一做'学习教育中,红河州在州级机关开展'增强党员意识、树立党员形象、做合格党员'活动,并逐步向县市和乡镇机关延伸,努力形成'意识在我心中、形象在我身上'的生动局面,引导机关党员争做日常工作和生活中的标杆。抓实'学',在思想引领上走前头、做标杆。为机关党员配发《习近平总书记系列重要讲话(2016年版)》等重点书籍11519册,举办'红河讲坛'3期、报告会6场次。