“春风”吹绽花千树——阆中市实施“春风示范行动”推进“党建富民工程”纪实

今年以来，阆中市以“争创100个‘春风示范村’、提升100个中间村、转化100个基础薄弱村”为抓手，扎实推进五大“党建富民工程”，迅速掀起了“春风示范村”引带中间村、中间村跻身“春风示范村”、薄弱村向中间村转化的创先争优热潮。     

为新农村建设提供坚强组织保障——山东省村“两委”换届选举工作综述

山东省村“两委”换届选举工作从2007年9月展开，截至2008年2月，全省81055个建制村中，已有80652个村完成党组织换届，80490个村完成村委会换届，广大党员群众直接投票选举产生新一届村“两委”成员28.2万多人。村“两委”换届选举呈现出六个显著特点：     

关于村级“两委”关系状况的调查与思考

一、现状透视 调查表明,目前我市村级“两委”关系大致可分为协调、一般、不协调三种情况。全市189个村中,村级“两委”关系协调的有89个村,占总数的47.1％。一般的有63个村,占总数的33.3％。不协调的有37个村,占总数的19.6％。 村级“两委”关系不协调主要表现为:(1)形成两套“马车”,各自为政。经过“海选”新组建的村委会,特别     

加强村级组织建设 壮大集体经济实力

近年来,玉屏侗族自治县大力加强农村基层组织“五个好”目标建设,壮大村级集体经济实力。通过抓好三个落实、把握三个重点、突出三个特色,目前,全县84个村有65个村实现“五个好”目标,67个村达到“四个一”要求,大大增强了村级组织的凝聚力、号召力、战斗力,受到省委表彰。     

“156提档工程”助推高质量发展

今年以来,大通县在村集体经济实现村村“破零”的基础上,实施“156”村集体经济“提档”工程,通过“党建+”品牌引领,实现“五个一批”,建立“六项机制”,加强村集体经济发展的规划、支持、指导、服务,探索多种模式发展村集体经济,促进了全县农村经济社会高质量发展。坚持“1个核心”,焕发“两委”班子强劲动力。     

“三把火”烧出个“精品村”

从“后进村”到“精品村”。彭山县武阳乡茯苓村仅用了一年多的时间。交通落后、产业单一的茯苓村在2010年以前,是彭山县11个“后进村”之一,村“两委”班子相互扯皮、矛盾突出。 2010年换届时,村支书、村主任双双落选。茯苓村新一任村支书姜桂君带着新班子,围绕基层组织建设,“烧”了“三把火”。     

吴仁宝的六个“观念”赞

江苏有个华西村，早在上世纪80年代，就在全围率先成为“电话村”、“别墅村”；上世纪90年代，成为中国“第一轿车村”；21世纪第一年，又成为中同“第一电脑村”。     

从“爱心小屋”做起

从“乱村”“上访村”到“富裕村”“和谐村”，门头沟区滑石道村走过了一段不寻常的路。说起村子发生的巨变，村民都一致夸奖一个人——他们的带头人村支书崔国红。十年前的滑石道村是个区里挂号的不稳定村，村“两委”班子不团结，干群矛盾突出，村支书这个位置，是个准都不愿接的烫手山芋。2004年9月，作为村里老党员举荐的人选，崔国红被推上前台。     

用制度规范村“两委”行为

中共新泰市委常委、组织部长高丽丽认为,村委会直选,给村级班子建设带来了许多新情况、新问题。以新泰市为例,1999年村委会直选后,村“两委”班子不协调、互相扯皮的有46个村;班子成员之间互相拆台导致工作瘫痪的有13个村;村委会主任摆不正位置,与村党支部书记争权力、闹矛盾的有79个村;村党支部书记工作不大胆,不敢和不善于领导的有38个村;村“两委”班子开拓创新意识不强、带领群众致富奔小康的本领较弱的有35个村。从1999年5月开始,新泰市制定并认真落实了《农村干部工作管理规定》,使村干部的选拔任用、村“两委”的职责任务、村级事务的决策程序、村级干部的管理监督等方面有了较为明确的规范,较好保证了村“两委”班子的协调运行。     

“破烂村”里“破烂王”

“破烂村”里“破烂王”孙掌宽，李喜山西省大同县有个康店村，全村２５０户人家中有３０户靠收报废的拖拉机、汽车，拆卸卖配件为生，人称：“破烂村”。“破烂村”里有个“破烂王”，他就是该衬党支部书记陈宝，是地帮助村民在破烂中捡出了“金娃娃”。１９９０年冬，年...     

攻坚“一肩挑” 优化“带头人”

当前,一些村党组织软弱涣散,村“两委”班子不够团结、内耗严重、凝聚力战斗力不强,党的领导落到基层末梢还有堵点,党建引领破解基层治理难题还缺少治本措施,亟须加大力度优化整合村“两委”班子,为加快实施乡村振兴战略、全面建成高质量小康社会提供坚强组织保证。目前,齐齐哈尔市16个县(市)区、1260个村百分百实现“一肩挑”,村“两委”班子“两心变一心”“两队变一队”,村党组织弱化、虚化、边缘化的问题得到有效解决,打赢了一场攻坚克难的硬仗。     

强化基层建设 巩固创先成果

近几年来，在贵德县各级党组织和广大党员干部的共同努力下，全县基层组织建设水平有了很大提高。2001年7月贵德县被评为全省首批基层组织建设先进县。2003年经海南州委严格考核，贵德县河阴、河西、罗汉堂、河东四个乡镇党委被评为“六星级”乡镇党委。村党支部建设也取得了较好的成绩，目前全县共评定出58个“五星级”村党支部，47个“四星级”村党支部，10个“三星级”村党支部。     

在广阔天地挥洒青春汗水——全省第二批选派干部到农村任职工作巡礼

三年前,春节刚过,6000名省、市、县机关和事业单位的优秀年轻党员干部就肩负着组织嘱托,来到相对贫困和后进的村挑起了“一把手”的重担,用青春和汗水,续写选派工作新篇章。转瞬三年,6000名干部任期届满。经过三年努力, 6000个选派村中,有79%的村整体工作进入所在乡镇先进行列。其中,受到上级各类表彰的村3845个,被上级组织命名为“五个好”村党组织的2638个,被列入省新农村建设“千村百镇”示范工程的村304个。     

内乡县创建培训党员干部新模式

威海市委积极推行村党支部书记和村委会主任“一人兼”的村级领导体制，鼓励村党支部成员依法参选村委会，特别是党支部书记参选村委会主任，并根据选举结果对支部班子进行调整，最大限度地实现村党支部书记、村委会主任“一人兼”。全市2679个村中有2240个村实现了“一人兼”，产生了良好效果。一是理顺了“两委”关系。减少了内耗。实行“一人兼”体制，     

抓好“小”细节 做好“大”文章

为圆满完成村、社区“两委”换届工作任务,宁河区高度重视、高位推进、高效落实,坚持早起步、严要求、高质量,以“早、细、严、实”四项工作举措,稳步推进村、社区“两委”换届工作。截至发稿前,已完成125个村、23个社区的党组织换届和3个居委会的换届选举工作。     

法库县全面提升公选村工作水平

不久前，沈阳市法库县确定了18个村作为公选村，圆满完成了公选工作。法库县委高度重视这项工作，为了把公选后续工作做好，要求各级党组织把这项工作当作政治任务抓好，当作长期任务抓实，当作基层组织建设的创新完善，努力将18个公选村打造成为全县驻村指导工作的“样板村”、人均收入“万元村”。在党建方面将公选村党支部打造成“五个好”示范村党支部，使公选村经济社会事业又好又快发展。     

以创建“百强村’为重点 增强村级党组织活力

锦州市委在实施“村党支部小康工程”的基础上，从2000年开始，把开展“百强村”评选活动作为加强农村基层党组织建设、推进新农村建设的重要抓手，每两年评比表彰1次，每次评选100个“百强村”、30个“增幅先进村”，并围绕创建“百强村”加强村党支部建设，极大地增强了村级党组织的活力，为新农村建设打下了坚实基础。     

村务公开和民主管理“难点村”治理工作的做法、成效及对策

根据中央部署。湖北省委、省政府决定从2009年起至2011年底在全省开展村务公开民主管理“难点村”治理工作。为全面掌握治理工作进展情况、督导“难点村”治理工作进一步开展,省村务公开和民主管理协调小组办公室成立了8个检查督导组．从6月初至7月上旬,分赴全省16个市（州）、72个县（市、区）重点对288个“难点村”治理工作进行了交叉检查督导（通知要求神农架林区进行自查）。督导情况反映：各地党委、政府对“难点村”治理工作高度重视,     

农民增收靠什么——构建“村为主”工作格局有利于农民减负增收

近年来，常宁市广泛构建“村为主”工作格局，各项工作呈现出勃勃生机，不仅缓解了乡镇干部与农民的矛盾，减轻了农民负担，而且充分调动了村干部带领群众致富的积极性，促进了农民增收。 　　在构建“村为主”工作格局中，常宁市各乡、镇普遍成立了领导小组，乡、镇党委都下发了文件，明确了“村为主”工作的具体内容，各村与乡、镇党委、政府都签订了责任状。在常宁市，不是每个村都能“村为主”的，而是有条件的，即必须做到“六个为主”：一是班子建设“村为主”；二是经济工作“村为主”；三是计划生育“村为主”；四是社会治安“村为…     

仪陇:“断头路”变致富路

“两个村合并这个事情我们都支持,但是合并后两个村中间还有1公里多的土路没有硬化,以后哪个来修嘛?”在2020年村级建制调整改革工作中,合并村出现“断头路”成为仪陇县群众反映最强烈的问题。该县纪委监委坚持“问题导向、利民导向、发展导向”,成立工作专班深入调整村走访调查,收集群众意见建议,精准对接发展所需、民生所指,做深做实调整改革的“后半篇文章”。