新形势下做好企业基层思想政治工作

正随着国企改革进入"深水区",做好新形势下企业基层职工思想政治工作就显得尤为急迫,我们必须跳出传统思想工作框框,赋予新思路、新举措、新形式,才能更加有效地凝聚人心、鼓舞斗志,实现企业和谐、持续发展。"三个坚持"提升企业思想政治工作的人文品位坚持虚功实做,用实实在在的措施引领人。把看似抽象、虚空的企业基层思想政治工作变成看得见、摸得     

新形势下要努力做好企业思想政治工作

改革开放的不断深入和社会主义市场经济的发展使企业的思想政治工作遇到了许多新情况、新问题,也面临着新挑战,因此,必须适应时代需要,探索企业思想政治工作的新途径。一是要将领导干部作为思想政治工作的重点;二是要建立健全企业思想政治工作网络;三是要坚持服从并服务于经济建设;四是要创新思想政治工作的方法。     

如何做好新形势下的企业思想政治工作

江泽民同志在2000年中央思想政治工作会议上强调指出:“新形势新任务以及思想政治工作的现实情况,要求我们必须大力加强和改进思想政治工作。”“特别要在增强时代感,加强针对性、实效性、主动性上下功夫。这要成为今后加强和改进思想政治工作的重点。”大力加强和改进思想政治工作,必须以“三个代表”重要思想为指导,积极探索新时期企业思想政治工作的新方法、新途径,努力开拓思想政治工作新局面。一、突出核心,强化企业思想政治工作的针对性越是深化改革,越是发展社会主义市场经济,党的核心作用和领导地位就越需要加强,这既是做好新时期思…     

新形势下企业思想政治工作浅谈

思想政治工作要紧紧围绕企业经营管理来进行思想政治工作所研究的对象是人 ,是通过教育人、启发人、提高人的觉悟 ,充分发挥人的积极性 ,主动性和创造性。在社会生产中人是最活跃、是关键的因素 ,我们建设有中国特色的社会主义 ,搞社会主义市场经济首先必须做好人的工作。实践证明 ,无论是经济工作还是其它各项工作 ,都离不开思想政治工作并且都需要强有力的思想政治工作做保证。在市场经济条件下 ,企业的思想政治工作要紧紧围绕企业实现经济发展的总体目标来开展 ,实事求是地研究和解决职工在改革开放 ,转换机制新形势下的思想认识问题。由…     

努力做好新形势下的企业思想政治工作

随着改革开放的不断深化 ,国有煤炭企业改革已进入了攻坚阶段 ,发展处于关键时期。由于结构调整的力度逐步加大 ,各种矛盾异常复杂 ,有些同志对改革存在着种种不正确认识 ,在企业中出现了一些新情况、新问题 ,这就给思想政治工作带来了新课题 ,同时也对思想政治工作者提出了更高的要求。一、加强党的领导是做好思想政治工作的保证加强党的领导 ,首先要坚持“两手抓、两手都要硬”的方针。“两手抓、两手都要硬”就是既抓生产经营 ,也抓思想政治工作 ,党政领导“交叉任职、双向进入”把思想政治工作渗透、融合到企业生产经营、管理的全过程 ,…     

如何做好新时期企业思想政治工作

随着我国经济的迅速发展,在以经济建设为中心的形势下,要发挥企业的思想政治工作优势,就要做好新时期企业的思想政治工作,尤其作为国有大型施工企业,要引导企业职工深化认识,提高素质及业务的水平,有效的推进企业改革从而使经济效益得到提升。本文就对如何做好新时期企业的思想政治工作进行探讨,以供参考。     

新形势下如何做好思想政治工作

<正>思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是经济工作和一切工作的生命线。当前,随着改革开放的不断深入发展,企业的组织形式和经济成分多样化,企业的思想政治工作遇到了新的挑战,企业应明确思想政治工作的重要意义,通过扎实有效的思想政治工作,更好地促进企业经营发展。     

如何做好企业思想政治工作

在企业改制过程中,面对社会经济成分、利益分配、组织形势的多样化,企业员工的思维方式和价值判断也发生了深刻的变化,这些变化凸显了思想政治工作的重要性。它要求增强思想政治工作的应急能力,提高思想政治工作效力;要求政工干部树立良好形象,注意工作方法的创新。     

浅谈如何做好新时期企业思想政治工作

思想政治工作是经济工作和其他工作的生命线。在新时期,做好企业思想政治工作,要以围绕中心、服务大局为出发点;以职工群众关心的热点、难点、疑点为切入点;以与企业管理融为一体为结合点;以积极探索、改革创新为激活点;以树立超前意识、增强主动性为基本点;以引入精细管理为量化点;以提高职工素质为落脚点。     

如何做好新形势下的思想政治工作

最近,党中央发出《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》,《意见》科学总结了新时期思想政治工作的经验,指明了加强和改进思想政治工作的方向,提出了做好新时期思想政治工作的具体要求和措施。认真学习、深入贯彻实施这一《意见》,是摆在全党同志面前的一项重要任务。一、充分认识加强和改进新时期思想政治工作的重要性高度重视思想政治工作,是我们党的优良传统和政治优势。最近,江泽民同志再次强调指出,加强和改进新形势下党的思想政治工作,是全党的一件大事,也是宣传思想工作的重中之重。在改革开放和发展社会主义市场经济的进…     

新形势下企业思想政治工作

化解矛盾,理顺情绪,增强信心,维护稳定是当前企业思想政治工作的重要任务。为此,搞好企业思想政治工作应着眼于创新,着眼于机制转换,着眼于解决实际问题。     

做好新形势下思想政治工作

科学发展观，把“全面、协调、可持续”三方面内容凝炼在一起，充分体现了唯物辩证法的科学精神，为新时期思想政治工作的有效开展提供了新的思路。以科学发展观为指导开展思想政治工作，要牢牢把握住“全面、协调、可持续”这个精髓，把它贯穿到思想政治工作中去，实践中要突出做好以下几个方面的工作：     

浅谈新形势下如何做好思想政治工作

面对新形势新任务,思想政治工作在继承和发扬优良传统的基础上,必须在内容形式、方法手段、机制建设等方面努力进行创新,让思想政治工作增强时代感、针对性和实效性,充分发挥思想政治工作统一思想、凝聚人心、化解矛盾、理顺情绪、激励干部职工的优势,不断提高思想政治工作的感召力和号召力。因此,如何做好新形势下的思想政治工作,是摆在我们面前的一个重要课题。     

新形势下的企业思想政治工作

化解矛盾,理顺情绪,增强信心,维护稳定是当前企业思想政治工作的重要任务.为此,搞好企业思想政治工作应着眼于创新,着眼于机制转换,着眼于解决实际问题.     

新形势下如何加强企业思想政治工作

按照科学发展观的要求,把企业思想政治工作做好,是党在新的历史条件下赋予企业党组织的光荣任务。因此,新时期思想政治工作必须以科学发展观为指导,与时俱进,创新发展,为创建和谐企业提供坚强的思想政治保证。     

结合企业实际 做好新形势下的思想政治工作

西宁特钢集团公司党委认真学习贯彻中央思想政治工作会议精神。立足企业实际,深入研究市场经济条件下企业职工思想的新变化、新特点、新规律,探索做好新形势下职工思想政治工作的新形式、新方法、新机制,努力开创企业思想政治工作新局面。     

浅谈新时期如何做好企业思想政治工作

新时期企业思想政治工作,必须紧跟现代企业发展的形势,必须紧跟时代发展的步伐。了解企业职工的所思所想和所做,借鉴和吸收现代的管理理念和信息技术,按照科学发展观以人为本的要求,积极探索现代企业思想政治工作的新内容、新方式。同时,思想政治工作     

如何做好企业思想政治工作

随着改革改制进程的加快,国有企业管理体制以及机构、人员等方面发生了很大变化,职工的思想状况也十分活跃,如何做好基层思想政治工作,切实维护一线的稳定,充分调动职工责任心和积极性,保证企业生产经营的正常进行？笔者利用自己十二年的基层工作经历,对此做了一些粗浅的探讨。     

做好新形势下思想政治工作的思考

围绕党的十六大提出的全面建设小康社会的奋斗目标,科学认识思想政治工作面临的新形势、新问题,探索思想政治工作的新方式、新方法,是摆在我们面前的一项重要工作任务,也是落实十六大精神的迫切要求.江泽民同志曾提出,加强和改进新形势下党的思想政治工作,是全党的一件大事,也是宣传思想工作的重中之重.强调“加强”是针对客观形势的需要和现实生活中某些地方还存在“一手硬、一手软”的情况而言;强调“改进”则要求针对新情况,结合新实际,抓住热点和难点,勇于探索新方法,创造新经验.     

新形势下加强企业思想政治工作的思考

思想政治工作是我们党的政治优势和优良传统，是一切工作的“生命线”。企业思想政治工作是党的思想政治工作与企业的具体实践相结合的产物，是企业经济工作的生命线。市场经济的深入发展使企业思想政治面临着一些新情况和新问题。企业思想政治工作要充分发挥企业党组织的作用，创新企业思想政治工作机制，改进企业思想政治工作方法。