关于第三产业的劳动和价值创造的研究

在当代经济和我国社会主义现代化建设的条件下，能够满足人们某种需要所耗费的用来交换的劳动，就是生产劳动。这对第三产业中涉及流通部门、生产和服务部门的劳动是很有意义的。研究第三产业的价值创造，必须联系第三产业中的生产劳动。第三产业中凡是属于生产劳动部门的劳动，都要创造价值。     

我国第三产业发展的几个问题

一、第三产业的发展是现代化经济的重要特征第三产业发展规模如何,可用两个指标来衡量。一是第三产业的产值占整个国民生产总值的比重;二是第三产业的从业人员占整个国家就业人员的比重。这两个指标是密切联系的,二者增长速度基本同步。第三产业的发展是社会分工日益精细和第一、二产业劳动生产     

深化对劳动和劳动价值理论的认识 推进企业分配制度改革

一、深化对劳动和劳动价值理论的认识，是加快企业分配制度改革的客观要求在人类思想史特别是人类经济思想史上，马克思创立的劳动价值理论奠定了马克思政治经济学的基石，在经济学史上一直闪耀着不可磨灭的光辉。但是，它在指导今天的社会主义经济实践中存在不少难题，面临许多挑战，因此，必须深化对它的认识，从而更好地指导工作实践。深化对劳动和劳动价值理论的认识是经济发展到一定阶段的客观要求。马克思建立劳动和劳动价值理论的时代，是工业化初期的蒸汽机时代。在当时，直接生产过程中的体力劳动是占主导地位的劳动形态。而如今技…     

学习十六大报告系列理论文章之三 十六大报告对劳动价值理论的新贡献

党的十五届五中全会以来，“深化对劳动和劳动价值理论的认识”成为理论研究的热门话题。理论学术界结合新的实际，在深化认识和研究马克思主义劳动价值论方面，主要集中于四个问题：一是如何拓展劳动的概念，如何认识科技劳动和经营管理劳动是劳动的重要形式；二是生产劳动和非生产劳动如何划分，第三产业的劳动是否创造价值；三是劳动是否是唯一的价值源泉，非劳动要素是否参与价值创造；四是按资分配是否存在剥削。十六大报告在“三个代表”重要思想指导下，坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线，对上述问题做了科学地回答，丰富…     

对按劳分配的“劳”必须全面理解

胡金焱认为,在社会主义商品经济中,按劳分配的“劳”不能仅仅归结为创造价值的劳动,也不能把创造价值的劳动仅仅归结为直接形成使用价值的劳动。不然就无法在理论上对企业家的收入分配问题做出合理的解释。按劳分配的“劳”应当是一种有效的社会劳动,即为产品生产到产品社会实现的整个再生产过程服务的必不可少的劳动。具体地说,这种有效的社会劳动包括三种形式:第一,直接创造有形使用价值的     

把“纠风”作为劳动部门反腐败的基础工程

把“纠风”作为劳动部门反腐败的基础工程山西省劳动厅厅长李顺通随着改革的不断深化，劳动工作在全省经济和社会发展中的地位和作用越来越重要。就业、解困、社会保险、安全生产、工资分配、劳动关系调整等，都直接关系到改革、发展、稳定的大局。因此，加强劳动部门自身...     

大力发展第三产业促进经济协调发展

一、认真分析,找准症结,提高对发展第三产业重大意义的认识 有的人认为,第三产业是消费产业,不创造社会财富,是生产部门的负担,甚至把其当做是属于生产企业的服务和福利事业去对待.这种思想意识已经不能适应市场经济的发展,严重制约了经济协调发展的步伐.马克思早就明确指出:"由于这种劳动以自己的物质规定性给自己的买者和消费者提供服务,对于提供这些服务的生产者来说,服务就是商品.服务有一定的使用价值和交换价值."从这个意义上说,我们必须大力发展第三产业.大力发展第三产业,具有十分重要的作用.     

关于社会主义劳动价值论的几点思考

本文在列举当今社会生产出现的新现象和面临新问题的基础上 ,阐述了社会主义劳动二重性的新特点 ,探讨了社会主义社会总产品价值的新构成 ,试着回答了科技、管理、第三产业等创不创造价值的问题 ,试着论证了我国现行分配制度的理论依据 ,提出了社会主义劳动价值论应把研究重点从研究价值转为研究使用价值。     

新科技革命与工人阶级的命运

目前,科学技术的革命越来越明显地改变着人类文明的各个方面,当然也将对工人阶级产生深远的影响,使工人阶级的结构、素质和劳动方式发生深刻的变化。这就迫使我们不得不重新认识工人阶级的发展趋势和历史命运。以往,第三次产业革命完成了劳动过程中智力与体力的分离劳动力由体力和智力两种因素所构成,但在不同的历史时期,二者所起的作用及其结合的方式是不同的。在人类生产的初期阶段,二者是直接统一的;后来,由于生产力的发展,作为智力因素发达形态的科学技术逐步从直接的生产活动中分化了出来。资本主义生产方式是建立在高度分工的基础上的,它反过来又把分工发展到了极端的形式,即体力劳动与脑力劳动在劳动过程中被分割开来,各由一部分人去承担。大机器生产把整     

价值规律在知识经济中是否还起作用

当前，知识在经济发展中的作用日益加速增长，知识作为一种生产要素日益从其他生产要素中独立出来，成为当代生产力发展的核。O因素。与此相适应，知识经济在某些经济发达国家已经有了初步发展，在我国也已见端倪。知识经济不论是作为一种产业还是作为一种经济形态，它所带来的最本质变化就在于生产劳动范围的扩大：创造价值的劳动不再只是直接从事物质生产的劳动，还包括间接的非物质生产劳动，并且这种非物质生产劳动在商品价值的形成中日益占据主导性地位，它所创造的价值在商品价值中所占的比例日益成倍地扩大。应该承认，这种“劳动的…     

怎样认识生产资料对价值形成的作用

当前，要坚持和发展马克思的劳动价值论，最重要的是要认真研究现代社会经济的进步特别是科学技术的迅猛发展对劳动形成价值的重大影响，而不是在劳动以外去寻找别的价值源泉。这种影响是多方面的，例如：劳动的科技含量和知识含量增加；科技人员和管理人员的劳动在劳动总量中的比重增加；第三产业中为生产服务的部门特别是信息部门的劳动在劳动总量中的比重增加；在总的劳动消耗量中物化劳动比重增加而活劳动比重则相对减少；等等。近来，报刊上已经有不少文章在探讨这些问题。这些探讨常常会遇到这样一个基本理论问题，就是生产资料对于劳…     

深化对社会主义劳动和劳动价值理论的认识

在被称为“工人阶级的圣经”《资本论》的第一卷中，马克思从当时的历史条件出发，用自己敏锐的眼光和独到的思维全面系统地揭示了劳动价值理论的科学内容，尽管劳动价值理论至今仍然闪耀着不可磨灭的思想光辉，但是在１３０多年后的今天，也出现了它所无法解答或者当时并没有涉及的问题：第一，马克思建立劳动价值理论所处的时代是工业化初期的蒸汽机时代，当时创造价值的生产劳动，主要是指以体力劳动为特征的直接生产过程的劳动。现在，已经是后工业化社会、信息社会，生产劳动的领域已大大扩展，生产社会化程度已大大提高，科学技术工作…     

深化对社会主义社会劳动和劳动价值理论的研究和认识

江泽民《在庆祝中国共产党成立八十周年大会上的讲话》中指出：“我们应该结合新的实际，深化对社会主义社会劳动和劳动价值理论的研究和认识。”１深化和丰富对劳动和劳动价值理论的认识，首先应该拓宽劳动范畴的内涵与外延按照传统劳动价值理论的观点，只有物质生产领域的活劳动，才是创造价值的唯一源泉。而绝大部分非物质生产领域的劳动属于非生产性劳动，是不创造价值的。人们对形成价值的劳动，一直把简单劳动乃至其原始形式的体力劳动当成形成价值的劳动的唯一内涵。现代科学技术的进步，使知识、科学技术、管理等复杂性的劳动，…     

中国第三产业的市场化程度分析

近两年来,人们在现实生活中有一个共同的朦胧感觉：中国的第三产业市场化发育迟缓。且影响着整个经济市场化的进程。这种认识是错觉还是真实的反映,需要实证研究来加以说明。本文将围绕中国第三产业的市场化问题展开讨论。 一、分析第三产业市场化的理论依据 严格地说,第三产业应称作第三次产业。早在１９３５年英国经济学家费希尔（Ａ·Ｇ．Ｂ．Ｆｉｓｈｅｒ）根据发达国家经济史演进的产业结构特征,把经济发展的历史过程划分为顺序推进的三大阶段,即第一产业、第二产业和第三产业。第三产业是继第二产业之后,占国民经济主导地位的产…     

知识是人的积极的·创造性的活动

知识经济的核心是知识的不断进步、不断创新能力，这种能力存在于人及其活动的创造性本质中。马克思根据对人的实践的唯物主义的理解，作出了“劳动是积极的、创造性的活动”①的论断。人的物质生产是包含着知识生产的劳动，人的精神生产是直接的知识生产的劳动，劳动、实践的创造决定了认识、知识的创造性。因此我们可以说：知识是人的积极创造性的活动。精神、思维、知识作为自然界长期进化的“最高的精华”，不是自然、自发的过程产物，而是人在处理与世界的多重关系中，由人的能动活动创造出来的。通过人脑的创造性思维，在反映世界的同…     

我国第三产业的座标位置

改革开放以来,我国加大了对第三产业的投入,扭转了第三产业长期徘徊和走下坡路的不良局面。1990年,我国第三产业的产值为4733亿元,占到国民生产总值的 27.2%,比 1980年提高了 7.2个百分点。在第三产业中就业的劳动力,也由1980年占劳动力总数的13%提高到1990年的18.6%。近些年我国综合国力的增强、人民生活质量的提高以及社会生活面貌的改善,都与第三产业的发展有着密切关系。 但是,若把我国第三产业发展的现状放到世界范围的座标系中进行比较,就可看出,我国第三产业发展还不算快。1981年,世界银行公布各国第三产业产值占国民生产总值的比例…     

浅谈劳务活动的生产性

第三产业是以提供社会化的服务劳动为特征的,就其总体来说属于非物质生产部门。第三产业的迅猛发展,不是一个偶然的现象,它的存在和发展,是社会生产力水平高度发展和消费水平不断提高的必然结果。它渗透在社会经济生活的各个领域、各个方面,在社会生产的各个环节上起着“填充”和“催化”的作用, 当前,以城市为重点的经济体制改革正在全面深入展开。加快第三产业的发展,以适     

第2讲 当代科学技术发展的重要前沿及其应用(上)

一、新材料技术1、什么是材料材料科学中所称的材料，是指人类用来制作有用物件的物质；是从原料中取得的生产产品的原始物料，包括人类从动物、植物或矿物等原料上直接取得和／或通过加工转化出来的所有物质。材料不仅是劳动的对象，问时，又是人类在生产过程中创造人类物质文     

统一认识 振奋精神 进一步促进我省第三产业发展

近年来，我省第三产业通过深化改革，奋力开拓，出现了前所未有的发展好势头，但仍跟不上经济与社会发展的需要。因此，要继续加快第三产业的发展，必须进一步提高对发展第三产业的重要性和紧迫性的认识。认识方面的第一个问题就是要把发展第三产业真正提到关系实现我省经济提前翻番，早日迈上新台阶战略目标的高度、我省工业和农业都具有一定规模，进一步发展遇到能源、交通、重要原材料等方面的制约，我们的希望寄托在受这些因素制约相对小一些的第三产业上。第三产业在我省起点低，潜力大，与其他省市比较，是主要差距之一，所以省委、省…     

新时期国有企业劳动关系研究：一个劳动者视角的分析

随着国有企业市场主体地位的逐步确立，经营者与劳动者逐步分化为相对独立的利益主体。阶层意识和阶层认同的逐步形成，是劳动者阶层逐步成熟的重要标志。阶层意识和阶层文化的形成以及企业的产权形式的变迁，对国有企业的劳动关系处理产生着深刻影响。从计划经济下的“主人翁”到市场经济下“劳动者”，国有企业的产权形式、单位体制、管理措施等，都在发生着新的变化。被管理和直接生产是劳动者在国有企业劳动关系最主要的特征。为适应这些变化，劳动者在心态上也经历了一个抗拒、调适、默认乃至认同的复杂过程。而国有企业劳动关系从行政关系到经济利益关系的转型，迫切要求各级政府对国有企业产权运行应当做出创造性的制度安排。如此，才能够实现国有企业劳动关系格局中产权与劳权的和谐共生。