谈提高领导干部抓落实的能力

胡锦涛同志指出，“制定一个好文件不容易，落实好文件更不容易，要把抓落实的问题十分严肃地提到全党面前”。抓落实既是党性问题，也是党的先进性最鲜明的特征。所谓抓落实，实际上就是把决策付诸行动，进而取得预期效果的实践过程。领导干部作为社会主义建设的中坚骨干力量，提高带头抓落实的能力显得尤为重要。     

把握十个关键、抓好工作落实

习近平同志在2011年中央党校春季开学典礼上的讲话，深刻阐述了抓落实在党的领导工作中的重要意义，有针对性地指出了各地、各部门在抓落实中存在的问题，明确强凋了抓落实必须坚持的主要原则和具体要求，对于我们进一步抓好工作落实，具有很强的指导性和针对性。实践中感到，落实习近平同志讲话精神，推动工作落实，应当突出抓好以下十个方面。     

谨防层层“落实”变层层“落空”

正习近平总书记强调,改革重在落实,也难在落实。加强领导,科学统筹,狠抓落实,把改革重点放到解决实际问题上来。可见,抓落实的过程也就是解决实际问题的过程,实际问题解决的多与少、好与坏就是反映抓落实的"试金石""晴雨表"。抓落实,许多领导干部经常讲,也经常抓。然而,抓落实的态度和方法不一样往往导致结果大相径庭。把问题想深、     

增强组织观念，抓好工作落实

增强组织观念，抓好工作落实王曜午如何抓好工作落实，是领导工作需要经常研究的一个重要课题。首先，抓落实要在增强组织观念上下功夫。抓落实必须抓领导。而领导的组织观念强不强，又是决定抓落实效果的最直接因素。可以说，组织纪律观念是抓落实的首要条件。所以，作为...     

贵在抓落实

当一项重要任务安排部署之后，各级领导强调最多的是落实、落实、再落实，而群众担心最多的也是怕领导讲的落实不兑现。这既说明在我们以往的抓落实工作中存在着薄弱环节，同时也说明抓好落实的重要。因此，在大地回春，万木复苏之际，我们还是要强调，搞好反腐倡廉，贵在抓好落实。 抓落实，贵在认真负责的态度。为人民服务是各级领导干部的最高目标，为群众谋求利益是共产党员的最大追求。从这个意义上讲，党风廉政建设和反腐败斗争确定的每项任务、政策、方针，都是想群众之所想，急群众之所急，解群众之所忧。通过抓好各项任务和政策的…     

关键是落实落实再落实——学习十五届六中全会《决定》的体会

党的十五届六中全会《决定》鲜明提出：“要把抓落实作为推进各项工作的关键环节”。这一新的论断，从全局和战略上抓住了当前党的作风建设的一个突出问题。面对２１世纪的新机遇和新考验，党要始终站在时代前列，立于不败之地，必须按照“三个代表”要求，抓紧解决党内存在的各种不落实问题，把作风建设提高到新的水平。最重要的问题在于落实抓落实，就是各级干部要重实际、说实话、办实事、求实效，创造性地把党的理论、路线、纲领和方针政策落到实处。抓落实的状况如何，体现了干部的世界观、人生观、价值观，体现了党的精神状态、整体素…     

落实与落空

落实与落空常听一些单位领导抱怨：现在工作难做，任务难落实。于是，一些原订计划或工作目标往往在狠抓“落实”的口号或措施中“落空”了。该落实的怎么会落空呢？我们不妨看看一些地方和单位是如何抓落实的吧。时下，常见抓落实的方法有：会议落实法，文件落实法，领导讲话落实法，舆论宣传落实法等等。以会议落实为例，就是上面开一个会，下面要开几个会，大会、小会、干部会、群众会，于是有人揶揄说：这个会，那个会，开到最后一个会，就是全面落实总结表彰会。至于领导讲话抓落实，让群众的感受是：这个话，那个话，大都讲的官话、套…     

深刻领会习近平总书记关于抓落实重要论述 切实做到真落实敢落实善落实

正习近平总书记历来高度重视抓落实,反复强调"崇尚实干、狠抓落实""一分部署,九分落实",形成关于抓落实的一系列重要指示和部署要求,深刻回答了"为什么抓落实、怎么抓落实"的重大问题,是关于落实的世界观和方法论的有机统一,是指导各级党组织和广大党员干部奋力开创新时代现代化强省建设新局面的强大思想武器。省委、省政府把2019年定为"工作落实年",向全省发出了担当作为、狠抓落实的"动员令"。我们要以习近平总书记关于抓落实重要论述为     

抓落实

一、抓落实，是我党的优良传统和工作作风“落实”二字，对于我们的各级领导干部来说是再熟悉不过了。它是一个实践问题，是主观作用于客观的实践活动；又是一个世界观和方法论的问题，是马克思主义的理论基石。马克思有句名言：“哲学家们只是用不同的方式解释世界，问题在于改造世界’。这就明确地区别了我们共产党人与其他派别的鲜明不同之处，也深刻揭示了无产阶级认识世界与改造世界的辩证统一关系。抓落实，就是改造客观世界的生动写照。它要求把具体工作部署真正落实到行动上，在实际工作中见成效，只有把计划变成现实，才能达到能动…     

关键在于落实

“关键在于落实”是人们经常说的一句话。让工作实现真正落地，需要我们认真思考和回答这样一组问题：什么是落实，为什么抓落实。怎样抓落实？     

党建 基层组织建设年

要落实中央把2012年作为“基层组织建设年”的部署，在创先争优活动中突出加强基层组织建设，按照抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎的要求，全面提升基层党建工作水平。要着力破解基层组织建设难题，扩大党的组织和工作覆盖，整顿软弱涣散基层党组织，     

抓落实也是硬道理

江泽民同志指出:“落实就是发展,落实就是创造.”抓落实既是发展生产力的立足点,再创新局面的着眼点;又是一个理论见之于实践的创造活动,决策见之于行动的领导活动.落实是发展的决定因素,发展是落实的真正目的.领导干部抓落实的力度,往往直接决定着发展现在的效益,创造未来的效果.发展是众所周知的硬道理,如果不能把党的方针政策和政府法规政令行之有效地抓落实,不仅发展现在无从谈起,而且创造未来     

磁县：以坚决落实推动高质量发展

<正>高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。一分部署，九分落实。深入学习贯彻党的二十大精神，就要把抓落实作为最鲜明的特质，解放思想、奋发进取，马上就办、真抓实干，以坚决落实推动高质量发展。     

运用哲学思维方法抓好工作落实

抓落实是使上级部门的决策部署得到有效贯彻的关键环节。上级部门决策的形成和落实的过程，实际上就是从实践到认识、再从认识到实践的过程。基层部门应将哲学思维方法贯穿于抓落实的全过程之中，结合事物发展规律把握抓好落实的着力点，用辩证的观点确定好抓落实的工作方法，从而收到到事半功倍的效果。     

调查研究四忌

抓落实是一项经常的、细致的、艰苦的、一点一滴的工作。究竟怎样抓落实？学问很深，办法很多，我认为关键是从思想上、行动上、机制上去抓落实。领导抓，抓领导。落实是领导工作的基本职责和优良传统，也是党的实事求是思想路线和工作作风的具体体现。落实作为决策的实现，是决策的必然要求。如果作出的决策不能得到落实，再好的决策也只能是毫无意义的一纸空文。现在群众最讨厌那种“喊得凶、抓得松、一场空”的干部。因此，各级领导必须带头抓落实，从而形成一级抓一级、层层抓落实的良好氛围。重点抓，抓重点。工作无重点即无突破，无突…     

论以求真务实的精神抓落实

抓落实是由认识世界到改造世界的过程 ,是把决策变为现实的实践活动。现在的许多问题 ,不是出在不讲落实上 ,而是出在落而不实上。抓落实能否抓出成效 ,关键在于是否有求真务实的精神。以求真务实的精神抓落实 ,不仅要有正确的动机、实干的精神、科学的方法 ,还必须发挥领导人的带头作用     

领导干部贵在抓落实

江总书记曾经指出“制定了决策和方案，只是完成了事情的一半，更重要的一半是组织贯彻实施”。贯彻实施过程就是抓落实的过程。各级领导干部既是决策者，又是抓落实的责任者和组织者，是抓落实的第一推动力。认真地抓好落实，不仅是一名领导干部的基本职责和完成各项任务的基本保证，也是领导干部能力和水平的具体体现。换句话说，能不能抓落实，善不善于抓落实，     

认真落实“两会”精神促进湖北跨越发展

全国“两会”已经胜利闭幕一个多月。学习讨论“两会”精神，最关键的、最重要的是狠抓落实。围绕主题，我们研讨四个方面的问题：一是如何领会精神抓落实；二是如何围绕重点抓落实；三是如何联系实际抓落实；四是如何强化动力抓落实。领会精神抓落实是坚持科学发展；围绕重点抓落实是着力改善民生；联系实际抓落实是推进民主法制；强化动力抓落实是继续深化改革。     

民情日记在手 群众冷暖在心

在贯彻落实党的十七大主题实践活动中，锦州市义县县委组织部开展了机关干部记民情日记活动，机关每名同志都有一本民情日记，主要是记录接待群众来信来访和机关干部下基层联系群众了解民情的情况。群众利益无小事，部领导对这项活动非常重视，责成部机关办公室定期搜集梳理调查到的情况。对部机关能解决的，及时作出安排，落实解决：对涉及全局性的问题，     

时刻与党章“对表”——北京军区某“大功团”党委机关开展“学习贯彻党章、弘扬优良作风”教育活动纪实

3次会议被合并召开、5份与基层关系不大的文件被停止下发、机关干部考勤登记显示在电子屏上接受基层官兵监督连日来,北京军区某"大功团"党委机关在开展"学习贯彻党章、弘扬优良作风"教育活动中,实打实学党章,面对面指问题,硬碰硬抓落实,赢得了基层官兵的好评。缘何青睐"指定发言",惧怕"随机抽点"?"作为一名机关干部,必须认真学