大学生“村官”：新农村建设的一支重要力量

自2007年以来，我省选聘了3万名高校毕业生到村任职，目前全省64％的行政村已有中组部和省委统筹选聘的大学生村干部。选聘到村任职的大学生扎根基层、勤奋工作、无私奉献，已成为推进社会主义新农村建设和基层党建工作的一支重要力量，为推进四川“两个加快”发挥了重要作用。     

依托民族特色 创新党建模式

为着力打造具有浓郁民族特色的党建示范区.丽江市委着眼高标准,在全市范围内开展了以“挖掘12个世居民族和谐相处的政治价值、创建12个基层党建示范点、组建12支党建文艺宣传队、培养12名党建宣传员、建设12个党建文化展示点、评选12篇‘新时期共产党员标准大讨论’优秀文章和12篇‘新时期共青团员标准大讨论’优秀文章、     

绍兴市:村村都有宣传员

浙江省绍兴市各地对基层党的宣传员队伍进行了重新登记、重新建档、重新发证，做到每个乡镇建立宣传中心，每个行政村建立宣传小组，每个自然村配备一名宣传员，形成了一个纵向到底，横向到边的宣传员队伍网络。到目前为止，绍兴市5146个行政村，村村都配备了党的宣传员，农村宣传员总数达到10047人。绍兴市农村党的宣传员队伍已成为农村思想政治工作的一支重要力量。他们除了平时给群众讲解方针政策，传授科技文化知识，做好一人一事思想政治工作等外，在如“双思”教育等一些重大活动中，也都发挥了积极的作用。广大群众称基层党的宣传员…     

“持证上岗”培育专业化党务队伍

案例背景针对存在的部分党务干部业务不精、岗位变动频繁等问题,包头市稀土高新区党工委组织人社部以提升党务工作专业化为切入点,实行党务工作者“持证上岗”制度,通过建立培训教育、资格认证、选聘管理和综合考核评价“四大体系”,培养“专业、专注、专心”的基层党务工作者队伍,推动形成基层党务工作者专业化、基层党建工作科学化“双提升”的长效机制。     

以“六抓机制”为着力点 推动党建工作深入发展

正人行永宁县支行积极探索新时代基层党建工作新举措新途径,采取"六抓"机制,全面推动党建工作深入发展,切实增强了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,基层党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用得到了有效发挥,全行上下心齐劲足、风清气正、高效履职的良好局面正在形成。抓理论学习,培养造就一支信念坚定的党员干部队伍。一是抓好党组班子的理论学习。支     

瓜州县大学生村官当好“四员”助力非公党建

瓜州县大学生村官非公企业党群专干立足岗位、服务基层，认真做好“宣传员、指导员、协调员、调研员”，为非公企业党建工作撑劲助力。 一是当好政策理论宣传员。结合党的群众路线教育实践活动的开展，及时学习贯彻党的政策、国家法律法规和群众路线系列文件讲话等，大力宣传强化非公企业党建工作的重大意义、目标任务、方法措施等，消除非公企业主的顾虑，赢得理解和支持。     

职业化视野下的社区党建组织员制度探析

正为将基层党建工作落到实处,深圳市委组织部针对基层党建工作缺少专职党务工作者的客观实际,积极探索基层党建组织员职业化建设。自2002年开始,深圳市就尝试建立党建组织员队伍,特别是2010年下半年后,深圳市委为了加强区域化党建,全面实施"扎根凝聚工程",为全市每个社区至少配备1名党建组织员。自此,深圳的党建组织员队伍进一步扩容,成为一支活跃在基层一线,且密切联系群众的党务工作队伍,为提升党建工作科学化水平起着越来越     

敦化市“四举措”绘制城市党建新蓝图

敦化市从抓体系、强机制、建队伍、塑品牌入手,激发城市基层党建新动能。抓实党建体系,支起城市基层治理的"四梁八柱"。建立市、街道、社区三级联动体系,深化街道"大工委"和社区"大党委"制,以区域化党建联盟作为城市基层治理的重要抓手,推动街道社区党建、单位党建、行业党建共驻共建、互联互通。健全服务机制,激活城市基层治理的"红色细胞"。     

“月坛小哥”为城市治理“穿针引线”

<正>西城区委月坛街道工委坚持党建引领,协调辖区各类资源打造“月坛小哥”党建品牌,实施快递、外卖行业人群关爱行动,前移基层治理哨点。“月坛小哥”争当疫情防控防范员、交通出行安全员、地区治理网格员、社区服务邮递员、文明实践宣传员,成为城市基层治理“新鲜血液”。     

“选管育用”四位一体加强党支部书记队伍建设

基层党支部书记是基层党组织建设的带头人，是党员队伍的中坚和骨干。基层党支部作用发挥到什么程度，关键在于党支部书记的能力和素质。建设一支高素质的党支部书记队伍，是首都医科大学附属复兴医院党委近年来推进基层党建工作创新的切入点与着力点。     

基层思想政治工作的生力军——浙江绍兴市加强党的宣传员队伍建设纪事

近年来，绍兴市各级党委十分重视基层党的宣传员队伍建设，基层宣传网络得到不断加强，队伍日趋壮大，机制日渐完善。党的宣传员在加强基层宣传思想工作中发挥了重要的生力军作用。拓展领域强员健网在充分调查研究的基础上，绍兴市委专门制定了《关于加强基层党的宣传员队伍建设的意见》，明确了党的宣传员在政治、业务、作风和能力等四个方面所应具备的条件。对照《意见》，市委宣传部对全市党的宣传员进行了重新登记、重新发证，并建立了档案。重点对“一高两低”（年龄高、文化低、能力低）的农村党的宣传员进行调整，不断把政治强、年纪…     

伊春市五营区 提档升级,建强非公企业党建专职副书记队伍

正为加大民营企业党建工作力度,五营区通过"选、育、管",建强非公企业党建专职副书记队伍,以党建引领推动非公企业提档升级。公开招聘"选"。面向全区退休党支部书记、副科级和股级干部,按照组织推荐与个人志愿原则,发布选聘公告,采取两人一企的方式,选派专职副书记到龙头企业挂职锻炼。创新方式"育"。依托人才驿站与"两新"组织党建服务     

陕西紫阳:坚持“五抓” 打造脱贫攻坚堡垒

陕西省紫阳县通过实施“五抓”,把基层党建打造为助推脱贫攻坚的强劲引擎和战斗堡垒,实现了党建与脱贫攻坚深度融合、互促双赢。一是抓队伍,做到“有人办事”。选优配强第一书记和驻村工作队员,充分整合第一书记、扶贫工作队、镇包村干部和贫困村“两委”班子“四支队伍”力量,通过党员骨干“双培养”机制,打造一支“永不撤退的工作队”。二是强素质,做到“有能力办事”。     

“小站”发挥大作用

正党的工作最坚实的力量支撑在基层,经济社会发展和民生最突出的矛盾和问题也在基层,必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之策,丝毫不能放松。——习近平近年来,台安县坚持问题导向,着眼解决基层党务工作人员力量薄弱这一突出问题,在建好、用好、管好基层党建工作指导站上下足功夫,倾力打造一支推动基层党的组织建设全面进步全面过硬的攻坚队伍。     

结合民族文化 创新基层党建

丽江市结合民族文化。不断创新基层党建，努力探索民族地区基层党的建设，通过展现12个世居民族和谐相处的政治价值观，组建12支党建文艺宣传队，培养12名民族党建义务宣传员，建设12个党建文化展示点，用12种民族语言文字出版《科学发展观简明读本》发送给全市11527干部群众等新举措，让广大党员群众在享受民族文化的同时，     

擦亮“基层党建工作示范点”品牌 记天津市生态环境监测中心中心实验室党支部

<正>作为国内检测指标最全、技术水平一流的环境监测实验室,天津市生态环境监测中心中心实验室承担着天津市环境质量各要素实验分析及相关科研工作,而其团队也是一支政治素质过硬、业务能力精湛的队伍。近年来,中心实验室党支部坚持政治引领,将工作成果作为检验党建成效的标准,积极探索党建和业务融合推进新机制,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用,先后获得天津市“市级机关基层党建工作示范点”、天津市三八红旗集体、天津市生态环境局“先进基层党组织”等荣誉。     

“选”出非公党建工作新局面——铜陵市公开选聘非公企业党务人才见成效

加强非公有制企业党建工作,引导和促进非公有制经济 健康快速发展,已成为基层党建工作新的重要任务。铜陵市 以解决党务人才缺乏、“瓶颈”效应突出的问题为切入点, 把市场竞争机制导入非公企业党建工作,采取面向社会公开 选聘的方式,将一批素质好、能力强的同志吸引到非公企业 从事党务工作,取得了很好的效果。     

“四位一体”抓党建 服务群众“零距离 ”

几年来．营口市西市区得胜街道党工委坚持队伍、载体、活动、管理“四位一体”抓党建，取得了明显成效。培养了一批有激情、有号召力、有服务意识的“楼栋党员中心户”和“党员志愿者”，打造了一支社区党建工作的骨干队伍．组建了思想道德与先进文化宣讲团、亲情服务队、民事调解队等“一团八队”．以无私奉献的精神。为群众提供“零距离”服务。     

“草根讲师”巧宣讲助推理论驻基层

南安市委讲师团做为全省首个县级党委讲师团，2007年成立后，主动作为，推动、组织全市各乡镇成立27支基层一线业余讲师团队伍，选聘120多名有一定理论水平的县直机关干部、乡镇领导、中小学教师、村支书、科技人员，由市委宣传部统一管理培训。这些业余宣讲员由于生活于当地，了解群众对政策认知上可能遇到的困惑，深知基层的理论需求，熟知党委、     

国有企业党务工作者队伍建设的思考

国有企业党务工作者队伍建设是基层党建工作的切入点和落脚点。国有企业党建工作要适应企业改革改制的不断深化,必须建设一支结构合理、综合素质高、业务能力强的党务工作者队伍。研究探索新形势下如何加强国有企业党务工作者队伍建设的新思