理性对待印度的复杂心态

近来中印关系忽然成了一些媒体的焦点,起因主要是曼莫汉·辛格的两次讲话以及印军方决定向印中边境地区增兵。在一些媒体看来,中印关系骤然紧张,甚至有的媒体讨论"中印是否必有一战"。印度对两国关系的看法确有一些变化,但总体来说并没有什么实质变化,我们应该理性认识和对待印度的复杂心态,大力加强中印友好,争取和平发展的双赢局面。     

印度看中国为何心态复杂

6月份最能吸引国际观察家眼球的事件莫过于中国、巴西、俄罗斯、印度"金砖四国"领导人的首次会晤,而作为四国中发展速度最快、人口最多的"两块金砖",中印之间未来如何合作倍加为人关注。有人认为,同为亚洲崛起的地区性大国,中印未来应该密切合作、共同发展,形成"Chindia"(中印大同);另一方面,中印也因其历史上的微妙关系常被视为"龙象之争",两国关系发展中也常有一些不和谐声音,如印度国内时有"中国威胁论"传出。该怎样看待印度国内的复杂声音?中印关系未来该在怎样的竞争与合作中向前发展?我们本期组织两篇文章对此进行探讨。     

试论治安管理主客体的多元构成及复杂关系

治安管理主客体的矛盾构成了治安管理工作的基础,如何解决主客体的矛盾是治安管理工作的核心内容。治安管理主体是多元素构成的,由政府、市场与社会组织等组成。以"人"为中心将治安管理客体分为依靠、合作、保护、服务、防范、控制和打击惩治七类,比传统的以"事"为中心进行的划分更具合理性。建立在多元主客体关系基础上的治安管理工作复杂而多元化,理顺这一基本工作机制,对治安学基础理论的研究和公安基层基础工作的实践具有重要意义。     

工作效率的国际比较

正中华民族一直以来是国际公认的非常勤劳的民族之一。享誉全球的市场研究企业捷孚凯市场研究集团(GfK)曾就"哪个国家的员工最勤劳"进行过一组调查,结论显示,中国员工是公认最为勤劳的。根据美国国家统计局公布的关于世界各国劳动参与率的数据,中国也以76%高居榜首。和勤奋已经成为一种生活方式的中国人相比,很多国外的员工享受着充足的假期,休息时间完全不工作,给人一种散漫悠闲的感觉。在社会发展日新月异、国际竞争日益激烈的     

提高工作效率之我见

民政部门人少事多，效率不高，多年来一直是“民政困”里的突出话题。在趋于“小政府、大社会”，机构人员不会增加的形势下，如何解决这个矛盾，笔者根据自己在民政局工作多年的实际情况，谈点浅见。一、给乡、红、街办放权，把有限的时间和人员用在必须办的事情上。县级民政局，是上级民政部门联系乡、镇、街办的桥梁和纽带，是民政部门最基层的机关，受当地政府块块领导和管理，掌有本级政府赋予的一定的行政权利。这种权利，通常是由民政局承担的职能、任务以及所处的地位和作用而决定的。但是，长期以来，不少民政局对下面乡、镇、街办…     

基因决定工作效率

工作狂基因 是否觉得自己工作起来犹如猛虎下山，抑或像一台“永动机”——一旦开动便没有停歇。如果你的答案是yes．那我可能会给你一种全新的解读：你的基因很好很强大。换言之，你之所以成为办公室里的高效工作狂，业务指标No1，可能仰仗了体内特殊的基因——奴隶基因和疲劳基因。     

影响工作效率的四大因素

文化传统具有广泛而深刻的影响力,能够对社会的发展形成推力或阻力。其中,科技对工作效率的影响十分显著;不同的管理制度深刻影响着不同国家及人们的工作效率;素质良好且具备相关胜任能力和良好合作特性的团队,其工作效率会事半功倍;思维理念的不同也与工作效率的高低有密不可分的关系。     

转变工作作风 提高工作效率

陇县人事和劳动社会保障局局长杜满文来稿提出，工作作风是一个老话题。随着时代的变迁，作风问题又被赋予了新的内容，作风问题也是衡量一个系统、一个部门、一个单位的形象问题。我们要树立新形象，必须从转变工作作风抓起：     

责任心——工作效率之本

宋人洪迈作的短文《汉唐置邮》中，记载着这样一个故事：汉朝大将赵充国，在金城（兰州）驻防时，给皇帝写了一道奏章。从金城到长安，来往行程近三千里，转呈中间，还要经过公卿、议臣等好多道手，但从他发出奏本至接到批复，总共只用了七天时间!当年既没有汽车、火车、飞机，也没电话、电报，办事何以神速？那是因为从送奏本的人到中途各个关口的官吏、转呈奏章的官员以至皇帝都懂得，国事重，边事紧，因而都费尽心机、争分夺秒办这件事的缘故。     

坐椅靠背与工作效率

克罗克是美国400名大企业家之一,被企业界誉为没有国界的“麦克唐纳帝国”的国王。麦克唐纳公司曾有一段时间面临严重亏损的危机,克罗克发现其中一个重要原因是,公司各职能部门的经理官僚主义突出,习惯靠在舒适的椅背上指手划脚,把许多宝贵的时间耗费在抽烟和     

浅淡提高机关工作效率

浅淡提高机关工作效率雷洁机关工作效率是评估政府行政管理水平高低的依据，它反映出机关行政管理的效率等形象。政府行政管理组织如何成为高效率的管理体系，这是目前值得研究的一个问题。一、正确认识政府部门的职能与作用。从宏观上讲政府部门的职能是一个“调节”与“...     

以信息化提升工作效率

省委“两创”总战略不仅符合浙江改革开放和经济社会发展实际，同样符合党委办公室工作实际，对推进党委办公室工作创新，开创党委办公室工作新局面，具有十分重要的指导作用。近年来，衢州市委办公室以自主开发和推广使用公文交换阅办系统为抓手，在党务和机关公文处理信息化建设取得成效的同时，有力促进了党委办公室工作创新。     

机关干部如何提高工作效率

对于一名合格的机关干部来说．应该十分注重提高工作效率。提高工作效率既是解放思想的体现．也是提升自我的要求,应在以下几个方面努力。     

辅具提高了她的工作效率

适配主人公 陈某,女,22岁,江苏省宿迁市泗阳县人,建档立卡贫困残疾人.家中有父母、弟弟,共4口人.陈某因出生时严重缺氧造成运动神经受损,导致脑瘫.智力正常,四肢无力,生活无法自理,但生理感知功能正常.陈某因身体原因无法上学,但她没有放弃对知识的追求,在家通过看电视,学会了说普通话、认识汉字,并在网上找到了一份文字校对...     

澳大利亚:创新加持的工作效率

澳大利亚人看似幸运、闲适的背后是开放体制、技术发明、管理制度等诸多领域的创新对劳动或工作效率的有力支撑。如果只看到澳大利亚人重视休闲和假期而不是盛行"加班"文化,从而忽视其在创新方面的努力和成就及对工作效率的正面影响,就容易被刻板印象所误导。     

发现印度 走进印度

翻开世界地图,中国和印度像两个并立的巨人,雄踞亚欧大陆板块之上、喜马拉雅山脉的南北两侧。我们是如此之近,又是如此之远:印度是中国的邻居,却位于谜一般的南亚次大陆。我们是如此相似,又是如此相异:都拥有古老的文明、壮美的河山、瑰丽的文化,都历经过去的贫弱屈辱、今日的伟大复兴;然而宗教信仰、意识形态、种族制     

学习管理理论 讲究工作效率

今年初,中央书记处号召中央机关,要以自己高尚的精神面貌和优良的工作作风,做全国的表率。胡耀邦同志在讲话中指出:“现在我们要树立一个重要观念,就是一切工作都要讲效率。”本文想从学习管理理论方面,对提高工作效率问题,谈几点认识。     

欧美主要发达国家工作效率比较

对欧美主要发达资本主义国家的比较研究表明,由于福利制度、劳工保护以及文化观念等因素的不同,各国在长期的发展过程中形成了不同的经济社会模式,有的重公平、有的重效率,瑕瑜互见、各有优劣,值得每个国家从本国国情出发,取长补短、相互借鉴。     

制度规范有力 助推工作效率

今年年初以来，建平县新一届人大常委会把制度建设作为自身建设的一项重要内容，先后制定并完善了《建平县人大常委会议事规则》、《建平县人大常委会党组会议议事规则》、《建平县人大常委会主任会议议事规则》、《建平县人大常委会执法检查工作实施办法》、《建平县人大常委会人事任免暂行办法》、《建平县人大常委会听取和审议“一府两院”专项工作报告实施办法》、     

质询,提升国家机关工作效率

2005年3月初,在荆门市六届人大第三次会议上,范士强等15名市人大代表联名向大会主席团提出了《关于农贸批发市场“退市进郊”决策的3号建议为何得不到落实的质询案》,就市人民政府2000年2月作出的农贸批发市场“退市进郊”决策没能有效实施,代表在市六届人大二次会议上提出建议后仍未见效的问题,质询市人民政府“造成这种局面究竟是政府决策失误,政府