人才评价不能止于机制健全

正人才兴,事业兴;人才强,国家强。识才、爱才、用才、容才、聚才必须建立科学机制,并让机制发挥出效力,但还不能止于此。近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》(以下简称为《意见》)。《意见》指出,人才评价是人才发展体制机     

健全高端人才引进的社会化评价机制

改革开放以来，我们国家渐次经历了“引进资金一引进设备一引进技术一引进管理一引进人才”的不同发展阶段。如今，随着经济全球化的大趋势，出现了人才流动和人才争夺的全球化。人才是21世纪的战略资源，得人才者得天下，世界范围内正在进行一场没有硝烟的人才争夺战。     

健全人才畅通流动机制的路径选择

正"十三五"规划纲要提出,"建立健全人才流动机制,提高社会横向和纵向流动性,促进人才在不同性质单位和不同地域间有序自由流动"。中央出台的《关于深化人才发展体制机制改革的意见》,把"健全人才顺畅流动机制"作为重要内容。健全人才畅通流动机制,促进干部人才横向流动,是以人民为中心的发展思想在人才领域的生动体现,有利于防止社会地位的结构在代际之间传递,有利于激发各类人才的活力、潜力和动能,为协调推进     

健全三种机制 发挥委员作用

正委员是政协工作的主体,人民政协作用发挥在委员、活力展现看委员、事业发展靠委员。面对经济发展新常态、民主协商新要求,只有从机制层面保障委员作用的发挥,使每个委员的智慧都能在履职中充分涌流,政协工作才会充满生机和活力。一、健全参与机制,搭建发挥委员主体作用的平台能否让委员在政协这个舞台上充分表达意见,扮好委员角色,是发挥委员作用的关键。因此,必须在工作中不断创新、注重实效,     

健全三种机制 搭建履职平台

政协委员是人民政协活动的主体,重视和支持政协委员履行参政议政职能,为政协委员参政议政搭建平台,使之在服务全局、服务中心工作方面建功立业,对人民政协事业至关重要。龙安区政协的做法是:     

人才市场必须健全六种协调机制

随着社会主义市场经济体制的建立与运行,客观上要求各生产要素市场能得到相应的发展。人才市场是劳动力市场的一个重要组成部分,也是社会主义市场体系中最为重要的几种生产要素市场之一。我国人才市场由于受诸多因素的制约,发展较为缓慢,客观上已不能适应经济发展的需要。当前,人才市场由于运作机制不健全,与客观需要之间存在较大的距离,主要表现在人才归属观念陈旧,管理体制僵化,政策法规不完备,配套服务     

健全机制促发展

随着市场经济的进一步深化,各行各业都面临着严峻的考验.企业间竞争不断加强,保安服务业尤显突出.它使我们清醒地认识到:只有培养和建立一支高素质的保安队伍,运用高科技的管理模式,提供高效、优质的服务,树立良好的企业信誉,才能使保安公司立于不败之地.我们根据本地实际情况,经过几年来的经验积累,摸索出一些行之有效的管理模式.     

五种惠农模式助推统筹城乡发展

加快农村发展,推进城乡一体化是首都现代化建设中的重要任务。京郊低收入村和低收入农户一直以来是北京市统筹城乡发展的＂短板＂。今年,北京市委统战部认真总结多年来光彩事业特别是非公有制经济参与社会主义新农村建设的经验,创新形式,丰富内容,     

五种思维助推长江经济带绿色发展

长江是我们的母亲河,如何让它活得更好、更长久,并永续滋润我们的后人,这是国家的一件大事,也是我们面向世界必须交出的一份答卷。长江经济带发展战略,是党中央、国务院近几年做出的重大战略之一,这些战略在“十三五”期间乃至更长的时期内我国的区域布局中非常重要。从地理上看,作为拥有6300公里长度、连接11个省市的长江,养育了我们一代又一代中华民族的儿女,长江经济带是否可持续发展和长江可否永续利用具有特别的战略价值。     

激活企业人才 健全激励机制

人才竞争是市场经济发展的产物。企业作为市场竞争的主体,如何构筑人才竞争机制、迎接知识经济的挑战,使企业在市场竞争中。立于不败之地,必须进一步加深对人才资源的认识,深刻理解党的十五大报告中所谓提出的“人才是科技进步和经济社会发展最重要的资源”。大力开发人才资源、建立一整套有利于人才培养和使用的激励机制,才能充分发挥人才的作用,提高人才的使用效益。从国有企业的实际情况出发,笔者认为建立激励机制应包括以下几个方面。     

健全三种机制 增强三种意识 永保共产党员先进性

构建保持共产党员先进性长效机制,不仅是先进性教育活动的目标要求,更是新时期加强党的先进性建设的一项重要举措。只有把握时代特征,建立完善保持共产党员先进性长效机制,才能使党员“长期受教育,永葆先进性”,为实现铁路跨越式发展提供根本保证。一、建立健全党员教育培训机制,不断增强党员的宗旨意识学习是党员获取知识、提高技能的主要方式,是提升素质、增强党性的重要手段,更是党员保持先进性的基础和前提。要提升教育效果,增强党员宗旨意识,必须根据当前的党员需求和实际需要,健全学习体系,改进学习方法。1·加强引导、健全制度,注重…     

健全农村金融体系 助推农改试验区建设

今年4月22日，中共河南省委、省政府正式确定信阳市为“河南省农村改革发展综合试验区”。据悉，这是目前全国唯一的省辖市农村改革发展综合试验区。农改试验区建设的起步，也对农村金融支撑提出了新的课题和要求。     

领导人才素质面临五种挑战

时代需要领导人才，领导人才必须适应时代要求。信息时代、知识经济时代向我国社会主义现代化建设领导人才的素质修养，提出了新的挑战。面对世界的大转折和新世纪的变化，领导人才素质会遇到同时存在的五种挑战：一、国际竞争日益剧烈的复杂局面，对领导人才的洞察能力和战略思维能力提出了新挑战。当前的全球化趋势，是由经济、政治、文化的全球化趋势交织而成的具有整体相关性的动态过程。在全球化的浪潮中，各个民族国家都卷入了世界性的交往关系之中，都作为一个系统而与世界整体系统中的其他民族国家进行经济、政治和文化的交往。在交…     

乡镇要注意挖掘五种人才

现在一提人才,许多乡镇领导首先想到的往往是,大专院校、科研院所的专家、学者、博士生、硕士生和大专生。其实身边就有各种各样的人才,但需要我们进行认真仔细的挖掘。从乡镇的实际出发,以下五种人员可以说就是应仔细挖掘的对象:     

健全防止返贫监测和帮扶机制的五点建议

我国脱贫攻坚战取得全面胜利,农村贫困问题已经发生根本性变化,实现由绝对贫困向相对贫困转型,防止返贫成为当前和今后亟需解决的重要问题。2020—2021年,国家先后两次出台关于建立防止返贫监测和帮扶机制的文件,各地相应建立防止返贫动态监测和帮扶机制,但由于机制建设尚处于起步阶段,在实践中还存在一些比较突出的矛盾和问题。课题组通过分析各地监测和帮扶机制建立情况,采用实地调研和走访座谈等方式,论证返贫规律和共性问题,有针对性地提出对策建议。     

谈健全完善社会矛盾纠纷预防化解五项机制

预防矛盾纠纷的发生,把矛盾纠纷消除在萌芽状态,力争矛盾不上交,是基层公安机关工作的基准。基层公安机关在社会矛盾纠纷预防和调解工作中,要健全完善矛盾纠纷预防机制、信息预警机制、1＋N调解机制、领导责任机制和民意表达机制。     

健全党群沟通机制

党群沟通机制指在政党与群众沟通的全过程中由相互依存、相互制约的沟通主体、内容、渠道、规则、动力等要素构成的统一体。中国共产党要始终代表最广大人民的利益，就必须保持党同人民群众的血肉联系。党群关系的亲疏、好坏在很大程度上取决于党群沟通机制一     

健全党内关爱机制

党员是党最基本的细胞，关系着党的生命力。党的十七大提出了“建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，关心和爱护基层干部、老党员、生活困难党员”的要求。因此，建立健全党内关爱机制，是贯彻落实党的十七大精神的具体行动，也是帮助弱势党员解决实际困难、促使其能继续保持先进性的迫切要求，更是巩固党的执政基础、增强党组织的凝聚力和战斗力的现实需要。     

健全机制 务求实效

滨海新区人大机关成立以来,始终把抓好机关干部学习作为提高干部理论修养、政策水平、知识水准的基础和重要途径。为切实增强滨海新区人大机关干部学习的针对性和实效性,不断提升机关的服务水平、参谋能力和党员干部的综合素质。     

健全企业内部监督机制

健全企业内部监督机制张振方深圳招商局蛇口工业区被人们誉为＂窗口中的窗口＂。工业区不仅本身是一家企业，而且区内还汇集了４００多家性质不同、类型各异的企业，是一个典型的外向型开发区。如此特殊的地理环境和社区环境，加强和健全工业区内部监督机制显得尤为重要。...