浅议构建新疆和谐社会

构建和谐文明社会是我党提出建设中国特色社会主义的主要任务之一。在新疆构建和谐文明社会尤为重要．因为新疆不仅与东部地区之间和经济社会发展的差距很大，同时，新疆地处边疆，是我们伟大祖国的重要战略屏障。新疆只有进一步加大构建和谐社会力度，才能保证社会稳定、边防稳固，民族团结、经济持续发展。才能缩小差距，与全国同步进入小康社会。     

充分发挥工会在构建和谐企业中的重要作用

构建和谐企业是构建和谐社会的重要组成部分,也是对企业的长远发展提出了新的、更高的要求和目标。工会是党领导的群众组织,是党联系职工的桥梁和纽带,是职工合法权益的表达者和维护者。构建和谐企业,离不开工会的积极参与,离不开工会作用的充分发挥。只有企业工会的积极参与并发挥作用,建设健康向上的企业文化氛围,才能提高工会在职工中的吸引力和凝聚力,才能为企业的和谐发展奠定坚实的基础。一、发挥协调功能,建立和谐人际关系在企业,最复杂最容易出现不和谐因素的是干群关系。相对于管理层面的干部,特     

建设和谐文化与继承传统文化

建设和谐文化是构建社会主义和谐社会的重要任务．它的重要内容之一是弘扬中国的传统文化。中国的传统文化既博大精深，又复杂多样，只有理清传统文化的本质结构．理清继承传统文化与建设和谐文化之间的关系．然后从哲学方法论的高度对继承传统文化的路径做出科学抉择，才能有甄别、有重点、有步骤地实现对传统文化的批判继承，进而推动和谐文化建设的顺利进行。     

党组织如何在构建和谐企业中发挥作用

构建和谐社会，离不开社会各方面的努力。构建和谐企业，是构建和谐社会的重要组成部分。企业党组织作为执政党的基层组织，应当把构建和谐企业作为巩固党的执政基础的重要抓手．找准切入点和落脚点，发挥好在和谐企业建设中的作用。     

夯实构建和谐企业的基础

构建和谐社会,是实现全面建设小康社会的重要前提和保证,构建和谐企业是构建和谐社会的重要基础。笔者以为,就建筑施工企业而言,构建和谐企业的众多的环节之中,构建好和谐项目部是基础也最重要。充分认识构建和谐项目部的重要性和探索构建和谐项目部的对策,是企业管理者应重视的问题。     

营造企业和谐文化 助力社会和谐发展

企业是经济组织，同时也是社会组织，不仅在国民经济建设中占有举足轻重的地位，而且对社会发展和文化建设发挥着不可替代的重要作用。企业和谐，是实现社会和谐的重要因素，企业和谐文化建设，是社会主义先进文化的重要组成部分。加强企业和谐文化建设，既是构建社会主义和谐社会的一项重要任务，也是企业实现科学发展、和谐发展的内在要求。近年来，中国移动天津公司秉承“正德厚生，臻于至善”的企业核心价值观，以构建企业和谐文化为切入点，     

思想政治工作在构建和谐企业中的作用

构建和谐企业,不仅是构建社会主义和谐社会的题中应有之义,而且是企业不断发展壮大的必然要求,是构建和谐社会、实现中国梦的重要组成部分。思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,思想政治工作在构建和谐企业中要发挥重要作用。     

马钢构建和谐企业的调查与思考

构建和谐企业是构建社会主义和谐社会的重要内容。马钢公司在构建和谐企业的实践进程中,坚持科学发展观,着力推进企业内部劳动关系的和谐:企业与客户的和谐、企业与环境的和谐、企业与社会的和谐;马钢构建和谐企业的实践,对于认识什么是和谐企业、如何构建和谐企业提供了诸多启示。     

构建和谐劳动关系促进企业健康发展

正企业发展需要良好的劳动关系做基础,和谐稳定的劳动关系必将促进企业健康快速发展。劳动关系是最基本的社会关系,是构建和谐社会的基石,是现代社会是否和谐的晴雨表、风向标。企业既需要有和谐的社会环境,更需要有和谐的劳动关系作保证。一、构建和谐劳动关系的重要意义1、构建和谐劳动关系是贯彻落实"三个代表"重要思想的需要。形成以人为本、爱岗敬业、诚实守信、团结友爱、充满活力及企业与员工和谐相处的劳动关系,是公司实现"三大战略",建设具有国际竞争力的跨国石油工程技术服务公司奋斗目标的必然要求,是践行"三个代表"重要思想、全心全意依靠工人阶级实现企业持续健康发展的根本途径。2、构建和谐劳动关系是维护社区稳     

充分发挥工会在构建和谐劳动关系中的作用——兼谈广西的实践

一、构建和谐劳动关系是和谐社会建设的必然要求劳动关系的和谐是社会和谐的基础。只有劳动关系和谐了,广大职工的聪明才智才能得到充分发挥,企业才能和谐发展。社会的和谐有赖于劳动关系的和谐与企业的和谐,同时对劳动关系和企业的和谐起决定性作用。     

略论和谐校园视阈中的高校德育

建设和谐校园是坚持用科学发展观统领高等教育发展的必然要求，也是构建和谐社会的根本要求。高校是构建会主义和谐社会的主力军，对社会的和谐稳定有着重要作用。没有高校校园的和谐．就难以有整个社会的和谐。因此，只有大力建设和谐校园背景下的德育体系，才能更好地坚持和实现育人为本，德育为先，立德树人的历史使命。和谐视阈中高校德育体系的构建必将更好地优化育人环境，     

做好消防工作 为构建和谐企业提供保障

构建社会主义和谐社会，是党的十六大以后提出的重大任务，它体现了广大人民群众的根本利益和共同愿望，是巩固我党执政的社会基础，也是实现我党执政的历史任务的必然要求。这一战略决策的提出在我们党的历史上是第一次，它关系到党的事业兴旺发达和国家的长治久安，对于全面建设小康社会，实现中华民族的伟大复兴。具有十分重要的意义。企业是社会的细胞．在构建和谐社会中处于特殊位置，没有企业的和谐发展。就没有经济的持续增长。人民群众也就无法实现安居乐业。消防工作在构建和谐企业中其意义之深远不言而喻。深刻理解和把握构建社会主义和谐社会的丰富内涵．对于企业消防队伍把科学发展观落到实处，切实做好安全、     

注重促进人的心理和谐

党的十六届六中全会《决定》的一个重要理论贡献．就是在党的文献中第一次提出：“注重促进人的心理和谐”。在构建人与人、人与组织、人与社会以及人与自然和谐相处的社会关系中，必须重视社会成员的心理和谐。心理和谐，行为才能和谐．社会也才能和谐。所以《决定》要求，“注重促进人的心理和谐．加强人文关怀和心理疏导．引导人们正确对待自己、他人和社会，正确对待困难、挫折和荣誉。加强心理健康教育和保健，健全心理咨询网络。塑造自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态。”     

处理好三种关系构建和谐单位

科学发展观为我们社会今后的发展提供了强大的思想武器．构建社会主义和谐社会是我们实现科学发展的一个重要目标．要实现这一目标。应从构建和谐单位做起。构建和谐单位是构建社会主义和谐社会的一个重要组成部分．单位是社会的一个细胞．整个社会就是由无数个企事业单位、机关团体、街道居民等组成的。如果每个细胞都充满活力，都建成了和谐单位，那么．我们实现建成和谐社会的目标就指日可待了。     

以民族和谐 促社会和谐

民族和谐是社会和谐的重要前提。民族地区在构建社会主义和谐社会和建设社会主义新农村的过程中,只有不断加快经济发展,促进社会进步,巩固和发展社会主义新型民族关系,有效解决民族问题,实现民族和谐,才能最终实现社会和谐。     

坚持以人为本 构建和谐质检

构建和谐社会．人人有责。需要全国上下共同努力才能实现；作为基层组织。在这项崇高而伟大的社会工程中应该大有所为，也必须有所为。积极发挥思想政治工作的作用，调动一切积极因素，运用一切积极方法，把不利于构建和谐社会的问题、苗头和隐患都解决在自己单位内部．努力构建起和谐的内部环境。以局部的本单位的小和谐促进整体的全社会的大和谐。以此逐步实现构建社会主义和谐社会的目的。     

关于党组织推进和谐企业建设所需途径的探讨与研究

企业要发展,追求经济效益是正确的,但片面追求经济效益的发展已经不再是社会主义企业的目标,取而代之的是如何实现和谐发展。那么,如何实现和谐发展,如何构建和谐企业,党组织又该通过哪些途径推进和谐企业的构建呢?这成为现在企业党建工作中一个重要课题。     

筑牢和谐根基 建设和谐企业

企业和谐是社会和谐的重要组成部分。建设和谐企业既是构建和谐社会的内在要求．更是企业自身生存和发展的强劲动力。建修公司党委在建设和谐企业的实践中，全力筑牢和谐建设根基，全面提升和谐管理水平。推进了企业生产经营工作的发展，营造出了一个团结奋进、健康有序的和谐企业。     

转型期工会在构建和谐企业中的价值取向分析

企业工会在构建和谐企业中发挥何种作用是工会界讨论的问题之一,在构建和谐企业过程中起着重要作用。从增强工会组织创新力、企业成长生命力、企业发展凝聚力和保持工会思想政治工作实效性四个方面来探讨工会的价值取向,对构建和谐社会,实现全面建设社会主义小康社会的宏伟目标具有十分积极的意义。     

社会和谐语境中的个人与社会的和谐

社会是人的社会,人是社会的人.社会发展史是个人与社会统一发展的历史.个人全面发展是个人与社会和谐的基础,社会公正是个人与社会和谐的根本保证,因此,在构建社会主义和谐社会实践中,只有社会与个人形成良性互动、相互促进的关系,社会才能实现全面发展和进步,个人才能获得全面自由发展的条件,从而才能实现个人与社会的和谐.