民族自治地方行政组织文化简析

民族自治地方行政组织，由于其民族特性，即组织成员构成上的多民族性、组织目标和任务的民族属性、以及民族区域自治制度所赋予的组织属性，呈现出明显区别于其它地方行政组织的组织精神、伦理和心理等行政组织文化。     

社会转型时期政党的组织认同--基于党员主体地位的考察

一般认为，组织认同是指个体在心理、情感、认知和行为等方面所具有的与其所加入组织的一致性，它表明个体对组织的忠诚程度。组织认同标示的是组织内成员与组织的关系，是组织成员对组织忠诚程度的反映；而政党认同则标示的是社会成员与政党的一种关系，是社会成员对于政党忠诚程度的反映。组织认同是促进政党发展的重要因素，是政党发展、壮大的前提和基础，缺乏组织认同的政党是不可能有什么大的发展的，组织认同丧失之时，便是政党发展停止之时，中国共产党的发展离不开高度的组织认同。     

对提升社会组织公信力的思考

社会组织具有承担社会事务，参与社会管理和公共服务的职责。社会组织的非营利性、独立性、公益性等特性，决定了它更易于获取公众的认可与信任。但是，由于社会组织在监管机制、内部治理等方面存在缺陷，导致拷问社会组织公信力的事件时有发生，“郭关关事件”的负面效应延续至今，社会组织面临信任危机。所以，必须提升社会组织公信力，推动社会组织健康有序发展。     

管理心理学研究前沿的热点

筛选和确定重要的和前沿的管理心理学研究热点宜遵循三个原则和标准，即关键性、前瞻性、本土性。根据这些原则和标准，可从组织行为、组织效能、组织文化三个方面对管理心理学研究前沿的热点做一概述。其中，组织行为方面的研究热点包括组织的公民行为、组织的心理契约、组织的人际信任、组织的学习活动等研究；组织效能方面的研究热点主要有：关于职业的社会认知理论的研究，关于工作的工作中心度的研究，关于工作与家庭冲突的研究，关于组织的人事培训的研究；组织文化方面的研究热点包括三个领域：组织文化，本土文化．共同管理文化。     

社区党组织的六项职责

1．整合组织资源。社区党总支统领社区各类组织，以组织整合的方式实施指导、协调、管理和监督，开展各类共建活动。重点是团结、组织各方面力量，执行上级党组织的决议，完成社区各项任务；正确处理与辖区自治组织、群众组织和各类服务组织的关系，支持和保证其依法行使职权，有序开展工作。     

新民主主义革命时期党的组织体系建设的经验研究

党的力量来自组织，党的组织力强不强，关键看组织体系是否严密科学。中国共产党自成立之日起就注重组织体系建设，并紧密结合革命实际不断充实、不断完善、不断创新，为新民主主义革命的胜利提供了强大的政治领导力、思想引领力、群众组织力和社会号召力。新民主主义革命时期，党在组织体系建设方面积累了丰富的理论和实践经验，主要包括始终牢牢把稳党的组织体系建设航向、始终毫不松懈重视党的组织体系建设、始终以高标准严要求深推党的组织体系建设、始终聚焦党的组织体系建设制度保障、始终协调各方共推党的组织体系建设、始终在发展中把握党的组织体系建设、始终把基层组织建设摆在基础性地位。这些经验为中国共产党不断发展壮大奠定了坚实的组织基础，对新时代党的组织体系建设具有重要的启示和借鉴意义。     

面向社会 服务至上——云南省新社会组织快速发展

新社会组织是指以社会公共活动为主要职能，以服务政府、市场、社会为目标，不同于政党、政府等传统组织形态之外的各类民间性的社会组织。从我国的现状来看，新社会组织可以归为两类：一是非营利组织，包括社会团体、基金会和一些非正式社会组织，以非营利性为基本特征；     

“第三部门”功能论析

社会中的组织是呈多样态分布的，如果组织的宗旨和目标为划分的标志，社会组织可分为公共组织和私人组织。公共组织中既有政府性的公共组织，又有非政府性公共组织。从与政府相区别的角度，非政府性公共组织可称为非政府组织；为同企业相区别，可以把非政府性公共组织称作非营利组织；为同时区别于政府、企业，可以把非政府性公共组织称为“第三部门”。     

让党旗在“两新”组织高高飘扬

近年来，随着调兵山市“工业强市”战略的实施，全市新经济组织和新社会组织得到迅速发展。目前，全市有“两新”组织9218家，其中，私营企业464家、个体工商户8654户、新社会组织100家，从业人员3793人，“两新”组织已成为全市经济社会建设的主力军。面对“两新”组织蓬勃发展的新形势，调兵山市委创新思路，大胆实践，牢牢扭住关键环节，使全市“两新”组织党建工作取得喜人局面，有效地促进了“两新”组织的健康和谐发展。     

信访活动中非正式组织的特点与应对

组织分为正式组织与非正式组织。信访活动中,有地缘关系、亲缘关系、事缘关系的诸如同乡、同事、同学、亲朋等初级群体联合组织起来,形成特定的群体组织,目标明确、分工具体、步骤清晰,这就是信访活动中非正式组织。研究信访活动中非正式组织有利于沥清信访人组织架构，疏导信访人情结，甄别信访问题轻重，规范信访活动秩序，避免群体性事件发生，推动问题迅速解决，维护社会和谐稳定。     

坚持解放思想开创组织工作新局面

新时期的组织工作，必须把解放思想作为工作法宝，在干部的选拔、考核、教育培训和基层组织建设、组织部门自身建设等方面进一步更新观念，准确把握当前对组织工作提出的新要求，做到与时俱进，准确定位，攻坚克难，力求组织工作在大局观、执行力、工作合力、核心作用、民主性上有新突破，切实地推动组织工作创新发展，开创全区组织工作新局面。     

思想政治工作与组织文化建设

树立组织最高目标。塑造组织核心价值。组织的最高目标，即是组织的某种追求，或是组织存在的理由。学校有其办学宗旨，企业有其经营目标，媒体有其宣传目的。树立了最高目标，就回答了组织做什么、为什么做的问题。价值即评判标准，塑造组织核心价值，就是要弄明白组织最在乎谁的评价，以及组织自身最应关注的是哪幽方面。     

以组织工作的优异成绩迎接党的十六大

组织工作是党的全部工作的组织基础。做好组织工作将为党的路线、方针、政策的实现和中华民族的伟大复兴提供坚实的组织保证。以组织工作的优异成绩迎接党的十六大，首先必须全面贯彻江泽民同志“三个代表”重要思想，坚持马克思主义与时俱进的理论品格，解放思想，实事求是，开拓创新。这就要求我们，要从党的建设新的伟大工程和组织工作的实际出发，着眼于新世纪新阶段组织工作的新发展和新趋势，以求真务实的作风，掌握新情况，研究新问题，总结新经验，找出新办法，创造性地开展党的组织工作。以组织工作的优异成绩迎接党的十六大，核心…     

党政组织能否应对变革？——基于组织学习深度的实证研究

外部环境的迅速变迁提出了超越传统科层制组织形态、建设学习型党政组织的必要性。运用组织学习深度的诊断工具，对浙江省部分党政组织129名受访者的问卷调查表明，党政组织已为其成员创造了较好的心理安全环境，也表现出对更好工作方法的持久关注，具备了一定的应对变革能力。但与此同时，对异见和新思想的接受能力不足、开展自我反思和从组织已有实践中学习的自觉性缺失，以及组织内部信息传递不畅等构成了党政组织的学习障碍。为此，党政组织可以通过建立共同学习机制、制度化的反思机制和组织内信息传递机制等提高组织的学习能力。     

新疆昌吉州农产品加工企业物流组织模式研究

伴随着农产品加工产业体系的形成，昌吉州农产品加工企业主导型农产品物流组织模式也逐步发展起来。该物流组织模式具有主体多元化和利益联结模式多样化等特征。其主体主要包括农产品加工企业、农户、农产品合作组织、农产品经销商、农产品批发商、超市和酒店等，各主体在物流组织中承担着不同的职能。该物流组织模式存在着利益联结机制不健全，缺乏物流专业人员，仓储设施简陋等问题。完善该物流组织模式，就要创造适合农产品物流组织发展的宏观环境，加强物流组织主体市场信息化建设，提升农产品物流组织物流管理水平等。     

直面危机彰显本色 发挥作用共谋发展

面对国际金融危机的冲击，深圳市龙岗区把发挥“两新”组织党群组织和党员作用作为应对危机的重要举措，结合深入学习实践科学发展观活动，搭建平台，有效引导、积极促进“两新”组织党群组织和党员发挥作用。广大“两新”组织党群组织和党员牢记使命、响应号召，     

国外关于学习型组织创建路径及其评估问题的研究述评

国外学者学习型组织理论中，关于学习型组织创建路径和评估方法问题的学术成果十分丰富，认真研究这些思想观点，对于对推进马克思主义学习型政党建设具有重要的价值。在学习型组织创建路径方面，国外学者研究情况可以概括为：管理性视角、发展性视角、能力性视角。在学习型组织评估方面，国外学者从组织领导、组织结构、组织环境、组织学习特征、组织学习绩效、组织全景等6个角度进行了研究。借鉴国外学者关于学习型组织创建路径和评估方法的思想观点，要高度关注领导干部在马克思主义学习型政党建设中的重要作用；要用发展的眼光来看待马克思主义学习型政党建设；要把马克思主义学习型政党看作具有某种生命体征的组织形态；要建立科学全面的马克思主义学习型政党考核机制     

以党建工作引领社会组织健康发展--包头市社会组织党建工作纪实

改革开放以来，随着市场经济的深入发展，政府职能发生深刻转变，各类社会组织迅猛发展，逐步承担起提供社会服务、反映民众诉求、规范行政行为等公共服务职能。在社会组织中开展党建工作，是党加强对社会组织监管的新探索，也是中国特色社\会组织管理体系的重要内容，加强社会组织党建，引领社会组织发展，已成为我国新时期党建工作的新气象和新变化。     

贵州省成立非公和社会组织党工委

近日，经省委常委会批准，贵州省设立中共贵州省委非公有制企业和社会组织工作委员会（以下简称“省委非公和社会组织工委”，设在省委组织部）。作为省委派出机构，负责指导全省非公有制企业和社会组织党的建设工作、，据介绍，省委非公和社会组织工委主要承担全省非公有制企业和社会组织党建工作的协调、政策指导和监督检查；制定并组织实施非公有制企业和社会组织党建工作规划；引导非公有制企业和社会组织党组织团结凝聚职工群众，     

转变作风下好“五子”棋 求真务实做好组织工作

今年初召开的全省组织部长会议认真总结了去年组织战线取得的成绩和经验，对今年的组织工作进行了全面部署，明确了总体要求、重点任务，提出了切实可行的具体措施。回眸2009，全省组织战线求真务实、开拓创新、亮点频现，成绩令人振奋；走进2010，组织工作使命光荣、任重道远、责任重大，目标催人奋进。做好今年的组织工作，为推动全省经济社会平稳较快发展，为建设富裕民主文明开放和谐云南提供坚强的组织保证，是全省各级组织部门和组工干部的共同责任。组工干部要牢固树立创新来自基层的意识，大兴求真务实之风。切实转变作风，下好“五子”棋。