培训 派遣 服务一条龙：长汀县着力打造就业平台

近年来,长汀县劳动保障局始终把就业和再就业工作作为践行“三个代表”重要思想的具体行动,认真实施积极的就业政策,主动服务县域主导产业,千方百计开发就业岗位,形成了“免费培训—劳务派遣—保障维权”紧密结合起来促进就业再就业的地方特色。2004年被评为全国再就业先进单位并受到国务院表彰:2005年县劳动就业中心被省劳动保障厅授予“福建省优秀公共职业介绍机构”称号,被国家劳动保障部评为全国劳动保障系统2004-2005年度“优质服务窗口”;县劳动争议仲裁庭被省劳动保障厅、省劳动争议仲裁委员会评为2002-2005年度全省劳动争议仲裁庭规范化建设先进仲裁庭;县直部门绩效评估结果为“优秀”。     

机制从管用上下功夫,服务在细微中见成效——浦城县人社局扎实做好劳动就业工作

浦城县位于闽浙赣三省交界处,总人口42万。在27万城乡劳动力中,成功转移和实现就业、再就业达15万人。特别是近三年来,实现稳定就业和再就业近3万人。2007年,浦城县荣获全国劳动保障系统集体一等功;2006～2007、2009～2010年度,就业服务部门被评为全国和省级人社系统优质服务窗口;     

创新就业服务出彩——全省就业工作会议经验交流侧记

在全省就业工作会议上,福建省劳务派遣公司、福州市劳动保障局、厦门市就业培训中心、长汀县劳动保障局、莆田市涵江区职业介绍服务中心、尤溪县劳动保障局、建瓯市劳动保障局等单位代表先后作了发言,交流了经验。与会代表一致认为,通过交流经验,提高了认识,获益匪浅;要创新就业服务形式,推进我省就业和再就业工作的发展。开发亮点:劳务派遣最近,作为集"就业、培训、保障、     

走出一条山区贫困县提高再就业的新路

原福建省长汀棉纺厂下岗工人谢红梅,通过参加服装制作技术培训班,被派遣到安踏长汀分公司实现了再就业,月收入达700多元,还被选为企业的党支部书记。长汀县劳动和社会保障局实施"岗位开发、技能培训、劳务派遣"一条龙工程,使全县8018名下岗失业人员,有7210名实现了再就业,再就业率达90%,走出一条山区贫困县提高再就业的路子。他们的经验多次在全省劳动和社会保障会议上交流,最近被国务院评为全国再就业工作先进单位。地处福建西部的长汀县,是福建经济欠发达县,经济总量较小,随着国企改革的深化,下岗失业人员不断增名     

倾情关注民生之本 构建和谐就业环境——大同市职业介绍服务中心掠影

大同市职业介绍服务中心成立于1987年10月,隶属于市劳动和社会保障局,属公益性的事业单位。中心内设一室五部,下设南关劳动力市场、城区劳动力市场、火车站农村劳动力市场三个劳动力市场和一个人力派遣公司。大同市职业介绍服务中心每周三、周六召开大型招聘洽谈会,为用人单位和求职者提供求职登记、职业指导、职业介绍、培训申请、鉴定申报、档案管理、社会保险关系接续“一站式”就业服务。近两年来,大同市职业介绍服务中心在省市委、省市政府的关怀下,在省市劳动和社会保障厅局的正确领导下,在省市财政厅局的大力支持下,在新一届领导班子的带领下,科学决策,规范运作,在夯实“科学化、规范化、现代化”市场建设的基础上,全力推进劳动力市场“制度化、专业化、社会化”建设,认真做好公共就业服务工作,构建和谐职介模式,取得了一定成绩。2003年4月,劳动力市场开业以来,已成功举办招聘洽谈会220多场,其中为“4050”人员举办专场招聘会30多场。共接待用人单位1500余家,求职登记5.21万人,提供就业岗位5万余个,介绍成功3.15万人,存放下岗失业人员档案3860份。中心被省劳动和社会保障厅评为“‘三优’文明窗口先进单位”、劳动力市场建设“三化”先进单位,被市委、市政府先后授予“劳动和社会保障工作先进单位”、“全市再就业工作先进单位”、“全市职业介绍先进单位”、“大同市2003年度模范集体”等荣誉称号。2004年9月,中心创办的永兴人力派遣公司被国务院表彰为“全国再就业工作先进企业”。2005年3月,中心被市政府评为“大同市劳动保障工作先进单位”。2005年4月,被省人民政府授予“全省再就业工作先进单位”。2005年,中心主任纪永被表彰为“山西省再就业功臣”、“大同市职业道德‘十佳’标兵”、“大同市特等劳模”、“山西省先进工作者”并荣获省“五一”劳动奖章。     

南安市劳动保障局积极推动下岗失业人员再就业

2008年以来，南安市劳动和社会保障局狠抓政策落实，促进了下岗失业人员再就业。截至2008年11月底，南安市全市下岗失业人员实现再就业285人，安置“4050”人员再就业98人，城镇登记失业率控制在0．97％。南安市也从以下几个具体方面着手推动下岗失业人员再就业。一是开展下岗失业人员技能培训，提高下岗失业人员利用技能就业本领。二是努力开发公益性岗位，着力安置“4050”人员再就业。     

以人为本 促进就业 创新服务 狠抓落实 台江区劳动保障局工作掠影

台江区是福州市中心商业区,也是全市经济社会发展的排头兵。作为与人民群众利益紧密相连的台江区劳动保障局,充分发挥就业保障的政府职能,全面落实再就业优惠扶持政策,较好地完成了各项工作任务。2005年以来,台江区劳动保障局严格按照“三优”文明窗口的标准,进一步加强机关     

海盐劳动和社会保障事业 以人为本 情系百姓

近年来,海盐县劳动和社会保障局坚持“抓好就业再就业、社会保障、劳动关系和收入分配3条主线,做好职业技能培训和劳动保障法制建设,     

为湖州崛起创造良好的就业环境

从2003年至2005年的三年间,湖州市各级劳动保障部门深入贯彻实施中共中央国务院《关于进一步做好事下岗失业人员再就业工作的通知》,千方百计拓宽就业渠道,千方百计增加就业岗位,千方百计提高下岗失业人员再就业能力,三年中,全市新增就业岗位12.5万个,实现就业再就业6.6万人次,其中困难人员再就业2.8万人次,分别完成三年目标任务的130%、110%和118%,城镇登记失业率年均3.8%。2004年湖州市劳动保障局被国务院授予全国再就业工作先进单位,湖州市财政局被省政府授予全省再就业工作先进单位。三年来,贯彻落实中发[2002]12号文件精神的基本实践,…     

瑶山奇葩——江华瑶族自治县劳动和社会保障局

江华瑶族自治县劳动和社会保障局是江华瑶族自治县人民政府的职能部门,内设5个股室,下辖6个经办机构:劳动保障监察大队、医疗保险中心、就业服务中心、社会劳动保险站、机关事业单位社会保险站、劳动力市场管理中心。现有在职干部职工67人,党员41人。在以局长、党组书记盘美莲为核心的局党组带领下,全局干部职工坚持以人为本的服务理念,在努力扩大就业和再就业,积极完善社会保障体系建设、加大劳动监察执法力度、大力发展劳务经济等方面取得了显著成绩。仅2005年,全县新增城镇就业人员3602人,安置下岗失业人员再就业     

忠诚履职——党员丘洪兴的职责观

他话语不多,做事雷厉风行,他为人谦和,待人热情,他充满激情,善于创造性地开展各项工作。作为一名共产党员,他用实际行动践行入党誓言;作为一名领导干部,他处处以身作则,公道正派,勤政廉政。就业、培训、保障、维权,处处牵着百姓情;为民、惠民、便民、利民,时时挂着群众心;党务、政务,事事＂创先争优＂。他就是长汀县劳动和社会保障局局长丘洪兴。     

澄迈县人事劳动保障局：实现“两个双百”促进社会和谐

澄迈县人事劳动保障局在学习贯彻十七大精神中紧紧围绕“以人为本，建设和谐澄迈”为目标，不断深化干部人事制度改革，大力加强公务员和专业技术人员队伍建设，规范机构编制管理工作，促进了就业再就业、工资福利、社会保险、劳动保障等各项工作的顺利开展，为全县经济发展、社会进步提供了强有力的人事劳动保障。     

以人为本 情系百姓——“十五”期间浙江省劳动保障事业成就巡礼

“十五”时期是浙江省社会经济协调快速发展的时期。回首这不平凡的五年，浙江省劳动和社会保障事业也取得了令人瞩目的成就：——在就业再就业方面：至2005年末，全省城乡从业人员达到3050万人，比“九五”期末增加320多万人，其中城镇就业人员近900万人，比“九五”期末增加310多万人，有效地解决了下岗失业人员再就业、城镇新成长劳动力就业问题；就业结构进一步优化，市场导向的就业机制基本建立，在全国率先实现了下岗职工基本生活保障制度和失业保险制度的并轨，非公有制经济成为城镇失业人员实现就业和再就业的主渠道；农村劳动力转…     

广东省率先终结“下岗制”

据报道,从今年起,广东的国有企业下岗职工将不再被安排进再就业服务中心,而是按规定享受失业保险,直接进入劳动力市场。广东省劳动和社会保障局日前发出通知,要求各地从今年起,对国有企业新的减员应依法终止或解除劳动关系,不再安排进“再就业服务中心”。此前,符合进“中心”条件的人员,本人不愿进或中心不愿签协议的,企业也应依法与其终止或解除劳动关系。边远山区整体     

积极发挥妇联在促进妇女创业与再就业工作中的作用

同志们：全国妇联召开这次会议，总结各地妇联帮助妇女就业和再就业的成果和经验，表彰“巾帼建功”活动的先进典型，研究新形势下如何进一步做好妇女创业与再就业工作。这对于贯彻党的十六大和全国再就业工作会议精神，动员妇联系统积极配合党和政府做好妇女创业与再就业工作，有着重要的意义。刚才，顾秀莲同志作了一个很好的工作报告，我完全赞同。典型发言也很生动。在此，我向荣获“巾帼建功”活动先进集体和先进个人表示热烈的祝贺！下面，我讲三点意见。一、充分肯定妇联组织在帮助妇女就业和再就业工作中的成绩近年来，各级妇联紧紧…     

狠抓基础建设 强化人本服务——南靖县扎实开展就业再就业工作主要做法

近年来,南靖县劳动就业中心按照"劳动者自主择业,市场调节就业,政府促进就业"的思路,狠抓基础建设,强化人本服务,卓有成效地开展就业与再就业工作,受到上级劳动保障部门及各级领导的充分肯定和赞扬。今年3月,被漳州市劳动保障局评为"先进集体",     

首次监督听证的启示

2003年12月18日,上海市人大常委会召开了＂政府促进就业工作听证会＂这场听证会以政府促进就业工作为主题,听证人是市人大常委会组成人员,听证陈述人是8个政府职能部门的负责人和23位自愿报名后遴选产生的市民代表。市劳动和社会保障局负责人陈述了政府促进就业的主要工作,23位市民代表以自己的所见、所闻,以及下岗再就业的亲身经历,     

2005年度内蒙古自治区劳动和社会保障事业发展统计公报

2005年,在自治区党委、政府的正确领导下,全区各级劳动保障部门坚持以人为本、全面落实科学发展观,围绕构建和谐社会,突出就业再就业、社会保障和维护劳动者合法权益三个重点,求真务实,开拓进取,深化劳动保障制度改革,劳动保障工作取得了新的突破,为自治区改革发展稳定做出了贡献。一、就业再就业就业再就业工作取得明显成效。2005年,全区各级劳动保障部门把促进就业作为首要任务来抓,积极落实就业政策,强化就业服务,在努力扩大就业总量的同时,更加关注就业质量和弱势群体的就业问题。全年累计实现新就业26.48万人,比去年多安置1.95万人。其中,下岗失业人员再就业13.91万人,通过各种渠道安置“4050”人员3.7     

做好省会城市劳动保障工作的坚强南翼——福清市劳动保障局工作掠影

福清市劳动保障局以科学发展观为统领,紧紧围绕“建设海峡西岸现代化中等港口工业城市,做省会城市的坚强南翼”的总体目标,以人为本,注重实效,以强化就业和社会保障服务为手段,集中力量抓好再就业和农村劳动力转移     

乐为他人作嫁衣的实干家——蓝成贺

(一)蓝成贺是南宁市劳动就业服务管理中心主任。为了做好下岗职工基本生活保障和再就业工作,他积极建议并参加策划联合南宁市劳动和社会保障局召开下岗职工招聘会专场；倡议把招聘会开到企业,做到服务上门；他带领再就业服务指导中心相关工作人员深入企业,开展下岗职工群体职业指