试论企业思想政治工作创新

事物发展的动力在于不断的创新,在于不断地采用新思想、新观点、新方法、新形式解决新矛盾的过程中。思想政治工作作为一项解决人的思想问题,正确处理人与人、人与社会、人与自然之间关系的具体实践活动,当然也需要随着时代的进步而不断创新、不断发展,并在创新发展中显示其强大的生命力和作用力。党的十七大吹响了在思想理论和社会实践两个方面落实科学发展观,全面建设小康社会的嘹亮号角。那么,思想政治工作作为一项为社会主义经济建设和实现科学发展清除思想障碍的有力武器,如何紧跟     

试论新形势下企业思想政治工作的创新

面对新形势新情况，思想政治工作在继承和发扬优良传统的基础上，必须在内容、形式、方法、手段、机制等方面努力进行创新和改进，特别要在增强时代感，加强针对性、实效性、主动性上下功夫。     

用人本理念创新企业思想政治工作

近几年来,徐矿认真贯彻"三个代表"重要思想和科学发展观,坚持用人本理念创新企业思想政治工作,促进了企业竞争力的提升。2002年以来,营业总收入年均以25%以上的速度增长,百年老企业进入了历史最好的发展时期。最近,集团公司荣获全国"五一"劳动奖状。     

试论企业文化与思想政治工作创新

<正>党的优良传统和思想政治工作优势在煤矿企业安全生产和创新发展中,发挥着十分重要的作用。随着企业发展步伐的加快,在大力弘扬企业文化的同时,要认清两者之间的辩证关系,创新思想政治工作的方式方法。一、正确认识企业文化和思想政治工作1.企业文化与思想政治工作的概念和特点。企业文化是职工群体共同遵循的价值标准、基本信念、行为准则和行为方式。它贯穿于企业发展战略、生产经营管理之中,是企     

试论思想政治工作的创新

我们党历来就重视思想政治工作,把它誉为经济工作与其他一切工作的生命线。江泽民同志在十五大报告中指出：各级党委和政府要深入实际,调查研究,做好思想政治工作,防止矛盾激化。进一步强调了思想政治工作的重要性。随着改革的深入和经济关系的调整,思想政治工作面临着许多新情况和新问题。虽然我们党有很多成功的经验和优良的传统,但面对千变万化的社会现实,思想政治工作显露了自身的很多弱点,许多方面与现实脱节,表现出不同程度的滞后性,给我们政工干部留下了一道亟待解决的课题。邓小平同志曾经指出：思想政治工作是我们党的政…     

试论思想政治工作的创新

科学技术和信息传播的迅猛发展,人们利益需求的多元化,生活方式、生活观念的多样化,各种思想、文化的互相融合和碰撞,使传统思想政治工作面临着严峻的考验。思想政治工作的创新主要有三个方面：观念意识创新;方式方法创新;内容和载体创新。     

试论高校教师思想政治工作创新

高校教师是高校培养社会主义事业建设者和接班人的主导力量。掌握高校教师的思想、业务状况,把握他们的思想特点,做好他们的思想政治工作,是高校坚持社会主义办学方向、提高人才培养质量的重要保证。高校教师思想政治工作创新要做到理念思路创新、方法载体创新、制度机制创新。     

创新企业思想政治工作

企业思想政治工作为企业文化建设沿着正确的方向提供保证,企业文化为思想工作服务于经济工作提供载体,两者相互融合又相辅相成。在企业发展的关键时期,我们面临着各种改革的挑战,     

创新企业思想政治工作

中铁六局集团电务工程有限公司在长期的建设实践中,特别是随着企业改革的不断深入,在加强和改进思想政治工作方面积累了一定的经验。但企业改革重组后,外部环境和经营方式发生了改变,在新的形势下,思想政治工作的方法、手段、内容都存在一定的滞后现象。其表现:一是思想政治工作方式僵化。习惯于计划经济体制下一成不变的工作程序,满足于按部就班的工作方式,工作内容缺乏针对性。二是思想政治工作短期化。紧一时,松一时,不能持之以恒地做深入细致的工作。三是思想政治工作被     

试论高校教师思想政治工作创新

高校教师是高校培养社会主义事业建设者和接班人的主导力量。掌握高校教师的思想、业务状况,把握他们的思想特点,做好他们的思想政治工作,是高校坚持社会主义办学方向、提高人才培养质量的重要保证。高校教师思想政治工作创新要做到理念思路创新、方法载体创新、制度机制创新。     

创新企业思想政治工作

随着企业改革的不断深化,部分职工仍然依恋自己具有的国企身份,固守着一些残缺的传统观念,对改革的心理承受能力比较脆弱,思想波动比较大。因此,新形势下的思想政治工作必须紧密联系改革发展的实际和职工群众的思想实际,办事情、干工作、想问题,都要以广大职工群众的根本利益为出发点和最终目的;必须适应改革开放和发展社会主义市场经济条件下思想政治工作的新情况、新特点,着眼于创新,不断改进方式、方法,提高针对性和实效性。要把思想政治工作贯穿于改革和生产经营的全过程。企业的思想政治工作必须从实际出发有的放矢,对症下药,做好调节…     

创新企业思想政治工作

当前，在世界金融危机的影响下，在全球经济一体化的总趋势下，我国社会状况正发生着复杂而深刻的变化，经济成分和经济利益多样化、社会生活方式多样化、企业所有制形式多样化、企业员工价值需求多样化、生活观念多样化，各种思想、文化互相碰撞，致使企业思想政治工作遇到了大量的新情况、     

试论和谐企业构建中思想政治工作的创新

党的十六届六中全会提出了构建社会主义和谐社会的战略任务,国有企业作为构建和谐社会物质基础的重要组成部分,如何按照构建社会主义和谐社会     

试论现代企业制度下思想政治工作的创新

现代企业制度的建立,给企业思想政治工作的定位、环境、内容、对象、文化背景等方面带来了新的变化和难点。因此,要使思想政治工作真正发挥服务和保证的作用,就必须对企业思想政治工作的机制、观念、途径、主体素质等方面进行认真分析和研究,以寻求有效的对策。     

试论和谐企业构建中思想政治工作的创新

党的十六届六中全会提出了构建社会主义和谐社会的战略任务,国有企业作为构建和谐社会物质基础的重要组成部分,如何按照构建社会主义和谐社会的要求,进一步创新企业思想政治工作,充分发挥思想政治工作在构建和谐企业中的作用,为构建和谐企业提供精神动力、思想保证和智力支持,是当前我们面临的一个崭新课题.本文对构建和谐企业与思想政治工作创新的关系进行初步探析.     

企业思想政治工作的创新

思想政治工作是以人为对象,解决人的思想、观念、立场问题,提高人们思想觉悟的工作.它是实现党的领导的重要途径和社会主义精神文明建设的重要内容,也是搞好经济工作和其他一切工作的有力保证.就企业思想政治工作来说,创新是增强思想政治工作时代感的根本出路.     

试论民办高校思想政治工作的创新

毛泽东同志在接见中国留学苏联学生代表时曾亲切地把青年人比喻为“早晨八九点钟的太阳”,并指出“世界是你们的,也是我们的,但归根到底是你们的”;邓小平同志寄予青年学生成为“四有”新人;江泽民同志在视察北大校园时指出“世界的未来属于青年一代”。从这些话里,我们可以深切感受到青年学生被寄予的厚望。而在当今新形势下,青年学生既面临美好的机遇又将受到严峻挑战,是复杂的一代,也是幸运的一代。     

企业思想政治工作的创新

所谓创新，就是淘汰旧的东西，创造新的东西，它是事物向前发展的根本动力，是事物内部新的进步因素通过矛盾斗争战胜旧的落后因素，从而推动事物向前发展的过程。它既包括理论创新，也包括实践创新。     

试论企业思想政治工作载体

思想政治工作载体,实质是指思想政治工作的主体(或叫施予者)通过某种形式、手段、物质的中介(或叫传递者),向思想政治工作的客体(或叫接受者)发生联系、产生影响、达到目的。这个中介传递者叫思想政治工作的载体。正是主体、载体、客体三位一体,有机构成了思想政治工作活动的整体。思想政治工作选用不同的载体同样也会产生不同的效果,忽视或拘泥选用思想政治工作的载体,正是我们当前思想政治工作出现淡化、     

企业思想政治工作的创新

创新是企业兴旺发达的不竭动力,也是思想政治工作取得突破和发展并保持生机与活力的关键。围绕中心抓企业思想政治工作。经济工作是企业的主旋律,经济效益是企业的中心,企业思想政治工作必须围绕这个中心去做。一是将思想政治工作融入、渗透、结合于生产经营、决策管理的