反腐倡廉公益广告选登

画外音：又到岁末年终，各级各部门又要忙着总结工作了，每每此时，总有一些领导和部门要浮夸摆功，让人生厌。常言道，群众的眼睛是雪亮的，是虚绩还是实绩，是“黑色政绩”还是“绿色政绩”，群众心里有杆秤。老百姓可能不懂某些统计方法和经济计算公式，但他们懂“菜篮子”、“米袋子”，能识别环境污染和蓝天白云。所以说真正的政绩是干出来的，不是喊出来的，更不是吹出来的。干部的政绩究竟如何，群众最有发言权。     

思想不能“伪解放”

时下，各地、各部门、各行业纷纷聘请行风监督员，通过这些监督员来反映群众的意见和建议，促进部门和行业转变作风，提高效能。这不失为一种行之有效的监督方式。     

用群众路线统领新时期机构编制工作

<正>一、牢牢把握群众路线这个根本,在思想认识上有新提高机构编制工作的服务对象主要是各类机关和事业单位,不直接涉及群众的具体事务;机构编制部门面对的是各单位干部人事部门,不是直接面对群众的窗口单位,所以有些同志认为机构编制部门和人民群众的关系不大,想当然地把自己同群众路线教育实践活动分割开来。其实不然。老百姓对政府的期望,就是要高效、廉洁和低成本。机构编制工作虽然不直接面对千家万户,却直接影响着经济社     

“特殊党课”旁听记

作为“保持共产党员先进性教育活动”的重要内容和形式,三月下旬河北省平山县“特殊党课”连续上课。县直副科级以上负责同志、各行业、系统、部门的党员干部分批当学员,而讲课的则是农村基层干部、离退休老同志、民营企业家、个体工商户、贫困群众、上访人员代表,等等。我旁听了3月23日的课,那天的听课学员是全县政法战线的党员干警,从现场情况和会后了解的情况看,效果相当不错。“特殊党课”的“特殊”处,我想有这么几点:其一,台上讲课的,既不是领导干部,也不是专家学者,而是群众;其二,台下听课的,不是基层群众,而是包括县委书记、县长在…     

切实把群众路线落在实处

践行群众路线,是自然而然地融入到群众中去,不是嘴上说走的是群众路线,不是在形式上走群众路线,而是身体力行地和群众走在一起,想群众所想,急群众所急。以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动正在各地如火如荼地展开,要想坚持讲求实效,切实在解决作风不实、不正和行为不廉上取得实效,在提高群众工作能力、密切党群干群关系、全心全意为人民服务上取得实效,关键还要看各地各级各部门每个党员干部是不是从思想上真正理解、明白群众路线的真谛,从行为上真正践行群众路线。开展党的群众路线教育实践活动,正是对现实中存在的一些问题进行扭转的良好机会。首先,我们要真正明确群众路线的真谛,     

群众有时不好使

群众的力量是巨大的，只要有了群众。事就能办、好办。因此，我们一贯都说，凡事都要相信群众。依靠群众。但活了半辈子，我发现有些事却不是这样的。     

“群众满意工程”要让群众满意

而今,各单位各部门在先进性教育活动中,把为群众办实事办好事,作为衡量先进性教育活动所取得成果的尺度。不过,对实事办得实不实,好事办得好不好,不能以领导个人说了算,而要看群众满意不满意。只有这样,为群众办的实事好事,才能经得起实事求是的验证;也只有这样,才能使“群众满意工程”有坚实的群众基础。然而,有些单位和部门为群众办实事办好事,不从群众的利益角度着想,说起来,他们为群众办了几件或十几件以至更多的实事好事,如仔细去检查,有些事本属于单位或部门要做的分内工作,也有些事事虽办,但与群众所企盼要解决的热点难点问题,还是离…     

建好群众满意的平民医院

“三个代表”重要思想能够成为人们共同的思想基础,决不是偶然的,而是由其历史地位、重要作用,以及时代的发展和人民的需要所决定的。学习“三个代表”重要思想,要和具体的实践相结合。笔者在医疗卫生部门工作多年,深深地感到这是一个与人民群众切身利益紧密相关的行业,能否为人民群众提供优质低廉的医疗服务,做到“患者有所医”,尤如“耕者有其田”一样,是实现人民群众最根本的利益的体现。笔者认为,提供让人民群众满意的医疗卫生服务,是医疗卫生部门的最高宗旨。这是医务工作者的神圣职责,更是真正体现“三个代表”重要思想权为民所用、情…     

刘宗洪：实现群众的愿望不能依靠领导干部的主观感受

作为领导干部，掌握手中的权力不是为了“光宗耀祖”，不是为了谋取私利，而是要真心实意为人民群众服务。实现群众的愿望不能依靠领导干部的主观感受，而要通过一定的制度机制把人民的愿望输入到党的决策系统。     

多一点“线路图”

群众办事难,一直是个难解的难题。难在何处? 难就难在情况不明。虽说各级政府部门都有自己的工作 内容、服务项目,但群众并不知详情。需要办的事,不知找 哪个部门才好,不是摸错了门,就是找错了人。 难就难在部门难找。尤其是近几年,不少部门都搬出了 机关大院,或东或西,或南或北,群众上门办事,只得四处 打听,有的花半天时间还找不到要找部门的位置。 难还难在推诿扯皮。因群众不知道具体经办人,少数缺乏     

反腐倡廉推进和谐社会建设的有效机制探微

廉洁是构建和谐社会的重要前提,廉洁从政是创造和谐社会所需要的经济政治文化环境的基本途径,党风政风廉洁是巩固和谐社会所依赖的群众基础的重要条件;而腐败是构建和谐社会的严重羁绊,损害了和谐社会要求的民主法治原则、公平正义原则、诚信友爱、安定有序原则。反腐倡廉是推动和谐社会建设的有效动力,要加强思想政治教育和廉政教育,加大惩治腐败的力度,认真纠正部门和行业不正之风,建立健全惩治和预防腐败体系,建立推进反腐倡廉工作、促进和谐社会建设的长效机制。     

老百姓心中有杆秤——全省政风行风群众满意度测评调查侧记

正"我省首次对48个政府部门和18个公共服务行业开展群众满意度测评,按满分100分计算,部门政风群众满意度综合指数为83.98,行业行风群众满意度综合指数为81.37。"上述一组数据来源于1月8日,四川省纪委监察厅首次对外公布的2013年全省政风行风群众满意度测评的调查报告。省纪委监察厅党风政风监督室负责人接受记者采访时说:"调查结果显示,在部门政风和行业行风群众满意度6项评价指标中,‘依法履职’和     

党刊看党建

凝聚众志成城抗疫情的强大力量,疫情防控注定是一场必须打赢的全民战争,人民群众是打赢战疫的关键力量。在绝大多数地区,各行业、各系统、各部门紧急动员,人民群众战疫高度自觉,群防群治务实高效,硬核的防线筑牢了一道道抗疫防疫的铜墙铁壁。在目前新冠肺炎疫情传染性极强、治疗还没有特效手段的情况下,早发现、早报告、早隔离、早治疗是最科学的防控手段。因此必须加大防控力度,采取一切手段阻断传染源,做到人人需防范、个个要配合;既要讲科学,更要守纪律、遵法律。——《党建》2020年第2期。     

莫把信访变“行妨”

近几年来,基层群众有许多该解决的问题,要通过各级部门协调解决。对于在信访中所反映的问题,按照政策疏理,能解决的应尽量满足群众的要求,如有一时有困难不能解决的,也要向群众讲明原因。然而,我们有些地方和部门信访工作,形同虚设,不仅不同情来访群众所反映的问题,而且还有少数信访工作人员盛气凌人。有的恐吓来访群众,左一个不安全因素,右一个胡搅蛮缠;也有的来回推诿群众要求解决的问题,常年无结果,导致因群众越级上访的事件屡屡发生;还有的地区信访部门不从自身责任找原因,一听说有的群众到上级机关去上访,就着了急,不是出动人员拦截上…     

围绕发展创建平安和谐社会

科学发展，创建平安和谐社会，关键要在以下几个方面创新机制： ——健全化解矛盾与服务群众机制。拓宽矛盾纠纷排查化解渠道。充分发挥有关部门和单位在管理社会、化解矛盾、维护稳定中的主导作用，按照“谁主管、谁负责”的原则，明确各有关部门在化解社会矛盾中的作用，做到各司其职、各负其责，完善多元化矛盾纠纷解决机制，将矛盾纠纷分流落实到基层承办单位和具体承办人，     

“我的梦·中国梦”大讨论贴近群众心

从2013年7月始，利用半年时间，房山区深入开展“我的梦·中国梦”大讨论活动（以下简称大讨论活动）。活动以区四大部门领导、区直各单位、各乡镇（街道）领导班子成员和村（社区）“两委”干部为主体，以全区各基层党组织和各地区、各行业、各领域的普通党员群众为客体，通过串门座谈等形式，进一步探索新形势下群众工作的有效途径和实践载体，切实提高党员干部服务发展、服务民生、服务群众的能力。     

党刊看党建

正凝聚众志成城抗疫情的强大力量疫情防控注定是一场必须打赢的全民战争,人民群众是打赢战疫的关键力量。在绝大多数地区,各行业、各系统、各部门紧急动员,人民群众战疫高度自觉,群防群治务实高效,硬核的防线筑牢了一道道抗疫防疫的铜墙铁壁。在目前新冠肺炎疫情传染性极强、治疗还没有特效手段的情况下,早发现、早报告、早隔离、早治疗是最科学的防控手段。因此必须加大防控力度,采取一切手段阻断传染源,做到人人需防范、个个要配合;既要讲科学,更要守纪律、遵法律。——《党建》2020年第2期     

对群众常抱歉疚之情

据《人民日报》报道,湖北省十堰市政府年初作出承诺,要完成包括资助困难家庭学生、解决新的就业岗位等10件实事20项任务。为督促有关责任部门抓好落实,市政府门前建起了政务公开栏,对10件实事20项任务完成进度进行公示,同时在当地4家媒体上公开,请群众“打假”、提意见。群众如     

手之谣

“对上不伸手,对下紧握手,同行手拉手,自己有一手。”这首民谣,是眼下老百姓给心目中较为满意的干部勾画的“标准形象”。所谓对上不伸手,就是不伸手向上要官、要地位、要待遇,不是整天一门心思地惦着自己升官发财,而把党的事业和群众的利益甩在脑后边。对下紧握手,就是要和群     

领导干部要力戒浮躁之气

一个时期以来,各地各部门都呈现出了抢抓机遇、加快发展的势头,这是很可喜的。但在一些领导班子和领导干部中,也不同程度地出现了浮躁情绪。比如,有的随意提一些不切实际的目标和口号,盲目铺摊子、上项目;有的对事关当地长远发展和人民群众切身利益的工作不感兴趣,而是热衷于搞劳民伤财的所谓“形象工程”、“政绩工程”;有的领导干部刚到一地,情况还没有熟悉,板凳还没有坐热,就急于调整、升迁;有的新提拔起来的领导干部,不是把精力