企业人力资源管理与思想政治工作关系研究

企业的思想政治工作是党的执政理念在企业日常管理中的最基本的表达方式,日常企业管理必须与思想政治工作紧密结合,而人力资源管理作为企业日常管理工作的核心工作之一,党的思想政治理论必须与企业人力资源管理有机结合,并且要把人力资源管理作为企业思想政治工作创新的载体。企业人力资源管理与企业思想政治工作即可以有机联系,又具有明显的区别性,还可以相互渗透。     

新时代推进思政工作机制创新的思考

<正>思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视思想政治工作,习近平总书记对思想政治工作多次作出重要指示和批示,深刻阐明了新时代思想政治工作的重大意义、根本任务、方针原则、基本要求,丰富和发展了我们党对思想政治工作的规律性认识,为我们做好思想政治工作提供了根本遵循。中共中央、国务院印发的《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》,明确提出“推动新时代思想政治工作守正创新发展”“推进理念创新、手段创新、     

思政工作创新的三个关键词

正思想政治工作创新是一个常讲常新的命题,离开了创新,就难以实现自身存在的价值。思想政治工作的对象——活生生的人,以及所处的大环境,时时处处都在发生变化,这就决定了思想政治工作不断创新的必然性长期性。随着中国特色社会主义进入新时代,经济社会发展进程中还将发生更多更深刻的变化,与新时代同步的思想政治工作创新必将面临更多新的问题,经受新的考验和挑战,创新已然成为     

浅谈人力资源管理中的思想政治工作

人力资源管理，是现代企业管理最重要的组成部分。而思想政治工作则在企业发现、培养、留住、用好人才，发挥企业人才优势中具有独特的作用。所以，把思想政治工作融入企业人力资源的管理之中，就能充分发挥思想政治工作的特殊作用，为人力资源管理工作提供新的思路和方法。     

发挥思政工作生命线作用 推动卫健事业高质量发展

<正>2021年5月,中共中央、国务院印发《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》(下称《意见》),为做好新时代思想政治工作提供了根本遵循。为抓好《意见》落地落实,河北省卫生健康委员会将思想政治工作作为一切工作的生命线,摆在全局工作的重要位置,守正创新,强力推动,为新时代全省卫生健康事业高质量发展汇聚强大精神力量、提供坚强思想保证。以学为本,确保思政工作之基“筑得牢”高擎习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,     

新时代基层思想政治工作的鲜活展示

<正>近日,中国政研会秘书处主编的《不断提高基层思想政治工作质量和水平——2022年基层思想政治工作优秀案例》由人民出版社出版发行。该书充分展现了新时代基层思想政治工作的勃勃生机,展现了党的创新理论的思想伟力和时代价值。新时代基层思想政治工作者深入学习贯彻习近平总书记关于宣传思想工作和思想政治工作的重要思想、重要论述,贯彻落实中共中央、国务院《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》,开展的生动实践、取得的成功经验,对新时代加强和改进思想政治工作具有一定的指导意义,值得基层思想政治工作者研究借鉴。     

“四个结合”创新社区思政工作

社区思想政治工作是维护城市改革、发展、稳定的基础性工作。近年来,武汉市针对新时代社区建设要求,以社区党建为统领,强化“四个结合”,创新工作方法,拓展工作载体,完善工作机制,社区思想政治工作起到了凝心聚力、促进发展的作用。     

浅议思政工作在公共管理中的作用

<正>思想政治工作在我国公共管理中发挥着巨大作用,对做好公共管理工作有着重要意义。导向作用在公共管理的社会资源中,人力资源是最活跃的因素。在调动人力资源工作积极性过程中,思政工作发挥着导向作用。一是政治导向。我国实行的是有中国特色的社会主义制度,中国共产党领导是中国特色     

创新做好高校学生党校育人工作

<正>中共中央、国务院印发的《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》指出：“加强学校思想政治工作,加快构建学校思政工作体系,实施时代新人培育工程,完善青少年理想信念教育齐抓共管机制,培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。”新形势下,创新高校学生党校育人工作是新时代高校思政工作的重要任务,是培养担当民族复兴大任时代新人的现实要求。发挥学生党校的高校思政工作重要阵地作用习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上强调：     

探索新时代基层思政工作创新路径

<正>习近平总书记强调“聚焦用党的创新理论武装全党、教育人民这个首要政治任务”,为进一步做好新时代基层思想政治工作指明了方向。面对新形势、新任务、新要求,南方电网广东广州供电局通信中心（以下简称“广州供电局通信中心”）在广州供电局党委的坚强领导下,在助力创建全国领先标杆供电局的新征程上,坚持守正创新,运用教育学、心理学、传播学的理论与方法,探索新时代基层思想政治工作创新路径,助推企业高质量发展。     

音乐艺术院校推进高校思想政治工作改革攻坚的对策研究

正2018年3月,天津市委制定出台了《关于推进新时代天津高校思想政治工作改革攻坚的实施意见》,该意见要在本市实施高校思想政治工作"一体化"育人综合改革、"课程思政"创新改革和高校思想政治工作"1131"项目。作为天津市唯一一所独立设置的音乐艺术院校,如何贯彻落实好新时代天津市高校思想政治工作改革攻坚的新要求,结合专业特点开展积极有效的探索与创新是笔者研究的出发点。一、音乐艺术院校开展思想政治工作的现     

着力创新军校思想政治工作

正军队院校思想政治工作是我军政治工作的重要组成部分,推进军队院校思想政治工作创新发展,是办好新时代中国特色社会主义军队院校的根本保证。党的十八大以来,习主席高度重视从思想上政治上建设和掌握部队,领导召开古田全军政治工作会议,鲜明地提出了我军政治工作时代主题,开启了思想建党、政治建军的新篇章。在军队院校、科研机构、训练机构主要领导座谈会上,习主席强调指出,要着力把好政治方向,增强"四个意识"。要加强政治能力训练,增强     

企业文化建设激发思政工作新活力

近年来,山西阳煤集团紧紧围绕企业转型发展中心,不断完善创新企业文化建设,将企业文化融入思想政治工作体系,使思想政治工作这一生命线在新时代焕发新活力,为企业改革发展提供了强大思想动力。企业文化融入思想政治工作体系为阳煤改革发展凝聚合力规范形象识别系统,打造对外品牌形象。近年来,随着企业的跨地域、跨行业、跨所有制发展,许多外埠企业、联营兼并企业成为阳煤集团的分子公司,文化、管理上的差异带来思想政治工作难度的加大。     

大学生思想政治工作中警示教育机制分析

在我国大学生思想政治工作的长期实践中,警示教育作为夯实大学生思想基础和筑牢他们思想道德防线的重要手段,在大学生思想政治工作中发挥着积极的先导作用。新形势下,在加强和推进大学生思想政治管理工作创新的进程中,探讨建立健全警示教育工作机制,具有极大的理论意义和现实意义     

当前公益性事业单位思想政治工作存在的问题及对策

当前公益性事业单位思想政治工作者如何适应新形势,做好广大职工的思想政治工作,是事业单位改革成败的重要组成.要充分认识公益性事业单位思想政治工作的重要性,要认清公益性事业单位思想政治工作的实质,要引入多元化的手段开展公益性事业单位思想政治工作,提高思想政治工作者的工作方法和艺术,要全面提高职工内在素养,减轻思想政治工作难度,要坚持以人为本的原则,将解决思想问题与解决职工实际问题很好地结合起来.     

加强新时代文明实践中心建设 推动基层思政工作创新发展

<正>近年来,浙江省舟山市定海区不断加强新时代文明实践中心建设,使之成为宣传党的创新理论的“主阵地”、服务基层群众的“主平台”、提升城乡文明的“主引擎”,有效发挥了引领思想、服务群众、培育文明的积极作用,促进了基层思想政治工作创新发展。开展理论宣讲,加强思想政治引领始终把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,创新开展理论宣讲,让党的创新理论“飞入寻常百姓家”。一是精心打造“理论宣讲连锁超市”宣讲品牌,     

让思想工作和管理工作相得益彰

笔者在基层调研中,发现普遍存在这样两种趋向:一是部分干部抓管理工作时不注意做思想政治工作,管理工作越抓越散;二是有的同志抓思想政治工作时,不能有机地结合管理工作,思想工作越抓越软。其实,思想工作为管理工作提供思想基础、舆论支持,管理工作为思想工作提供制度保证、法律支     

新时代农村思政工作方法路径研究

<正>中国特色社会主义进入新时代,农村思想政治工作也进入新时代。加强和改进新时代农村思想政治工作,是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和《中国共产党宣传工作条例》的应有之义,也是实施乡村振兴战略的重要思想政治保障。一、江苏农村思想政治工作的探索与经验近年来,按照党中央和省委     

坚守高校思政工作铸魂本色

党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央站在新的历史方位,就高校思想政治工作作出一系列重大决策部署。习近平总书记亲自把脉定向,先后在全国高校思想政治工作会议、全国教育大会和学校思想政治理论课教师座谈会上发表重要讲话,为新时代高校思想政治工作指明了方向、提供了遵循。我们要深入学习贯彻习近平总书记关于高校思想政治工作的重要论述,坚持守正创新、固本铸魂,努力开创高校思想政治工作新局面。     

医院离退休老干部思想政治工作的实践与创新

做好新时期离退休老干部思想政治工作是一项长期而复杂的系统工程。广东省人民医院老干处紧密联系老干工作实际,对医院1 407名离退休老干部进行有针对性的思想教育工作,以科学发展的观点创新离退休老干部思想政治工作方法和服务管理模式,开展医疗保健工作,主动解决离退休老干部思想政治工作中产生的实际问题,提高管理工作科学化水平,努力实现"老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为"的老干工作目标。