用“六个工作法”切实改进干部作风

丽水市在学习实践活动中，紧紧围绕党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的总体要求，实行“六个工作法”，即：一线工作法、群众工作法、平时工作法、比较工作法、危机化解法、团结工作法，切实改进干部作风，为山区经济新一轮又好又快发展提供坚强的组织保证和坚实的群众基础。     

“三访四步”走向和谐金山

群众工作是执政党永恒的主题。主题的演绎又时刻面临新的情况。社会的结构有变化,人们的思想有变化,所有制的形式有变化,经济基础也有变化。一系列变化对党的工作。尤其是群众工作提出了挑战。要应对这些挑战,我们仍要回答基本的问题：党员干部是否始终坚守为人民服务的宗旨？是否始终坚持“人民利益高于一切”？     

学习实践活动成果惠及更多群众——浙江省第三批学习实践活动综述

让人民群众得实惠,是学习实践科学发展观活动的要求所在、目的所在。根据中央统一部署和安排,我省第三批学习实践活动从2009年9月开始,到2010年2月底基本结束,全省共6．4万余家基层单位、近180万名党员参加。     

群众工作“三事工作法”的实践与思考

群众路线是党的生命线,群众工作是党的最大政治优势,是社会管理创新的题中要义。近年来,襄阳市委认真总结基层实践创造,在全市深入推广以群众说事、巡访问事、为民办事为主要内容的     

学习实践科学发展观活动要坚持“四个始终”

开展深入学习实践科学发展观活动的目的不只是学习，而是要通过学习达到“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的目的。因此，深入学习实践科学发展观，不仅要看学习上的成果，更要注重工作实践成果。     

服务群众做好“加法”

针对少数党组织“服务群众却不深人群众”,少数党员干部“身入群众却不了解群众”的现象,江苏省镇江市丹徒区在全区各级党组织和广大党员中探索推行“一二三四五”群众工作法。通过“一结亲、两承诺、三自省、四必访、五服务”,推动各级党组织和广大党员干部沉下身子、服务基层、结亲连心,着力打通联系服务群众“最后一公里”。为使“一二三四五”群众工作法更接地气,区委组织部分别召开了6个层面的征求意见座谈会,共收集到60多位基层干部群众的意见和建议40多条。区委组织部在汲取大家意见的基础上进行多次修改,最终区委出台了《关于在全区党的群众路线教育实践活动中推行“一二三四五”群众工作法的意见》。     

肥城市人大常委会“三个围绕” 深化学习实践助推工作开展

深入学习实践科学发展观活动开展以来，肥城市人大常委会注重实践创新，突出亮点特色，采取有效措施，把做好当前工作与开展好学习实践活动紧密结合起来，以实际工作成果检验活动开展成效。     

打通联系服务群众“最后一公里”

江苏省江阴市在教育实践活动中努力解决联系服务群众“停在嘴上”、“走在路上”、“隔靴挠痒”等问题．做到学习教育入脑入心、查摆问题溜边沉底、整改落实有力有效,确保打通联系服务群众“最后一公里”。一是解决“身在基层心不在”的问题,着力从思想观念上打通“最后一公里”。教育党员干部要“扑下身子”,更要“放下架子”．切实在思想观念上与群众“同频共振”。     

让党员经常受教育 让群众长期得实惠——宝山区“双在、四最”主题实践活动取得阶段性成效

为进一步巩固和深化先进性教育活动成果，切实加强永葆共产党员先进性长效机制建设，中共宝山区委在总结顾村镇党委工作经验的基础上，于2006年1月11日召开现场推广会，要求全区各级党组织积极开展“群众在我心中，我在群众眼中”主题实践活动，切实解决群众“最盼、最忧、最愁、最怨”的问题。全区各级党组织围绕活动的目标要求，以“服务群众”为出发点和落脚点。立足实际情况，加强组织领导，深入动员教育。不断完善措施．扎实推进主题实践活动的深入开展，取得了阶段性成效。     

科学发展观学习实践活动要防止“形式主义”

当前，学习实践活动正如火如荼的开展；总体形势良好，但是，在个别单位和党员的具体操作和执行上还存在“形式主义”的苗头。要使学习实践活动真正达到“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的目的，取得实实在在的效果，我们就要在学习实践活动中力避“形式主义”，做到以下几点：     

提高干部“四力” 增强群众“四感”——农村群众工作方法初探

做好新时期农村群众工作,是加强新时期农村社会建设的重要内容。做好新时期群众工作,既要充分发挥党员干部在群众工作中的主导作用,不断提高公信力、号召力、凝聚力、战斗力,又要积极引导群众发挥主体作用,切实增强集体感、荣誉感、责任感、使命感,增强主人翁意识。一、提高干部四力,发挥干部在群众工作中的主导作用     

解服务群众“最后一公里”之难——富川“民事联解工作法”探究

正一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去的群众路线,是中国共产党的根本工作路线和工作方法,是在长期的革命、建设和改革的实践总结出来的宝贵经验。新世纪新阶段,用科学方法推进党的建设,不仅要继承这一经受实践考验的行之有效的工作方法,而且要随着实践的发展进一步改革创新。"民事联解工作法"就是其中的一个典型代表。它是富川瑶族自治县在多年探索密切党群关系的有效途径基础上,在全党开展群众路线教育实践活动中形成并固定下来的,既能调动     

围绕“五字”抓学习 服务经济促发展——陕西省宁陕县围绕“五字”学习实践科学发展观

围绕"学"字强素质按照县委要求,全县每个党员干部都必须原原本本通读中央指定的"四本书"。对重要篇目反复研读,做到学习之前有计划,集中学习有记录,个人学习有笔记,学习结束有心得。活动中,宁陕县创新了学习的载体形式,立足"三学"深化效果。     

做好新形势下的群众工作

党的十八大报告提出,围绕保持党的先进性和纯洁性,在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力。在十八届中共中央政治局第一次集体学习时,习近平总书记对做好群众工作的重要性再次做了深刻阐述。他指出,密切党群、干群关系,始终是我们党立于不败之地的根基。一个政党,一个政权,其前途和命运最终取决于人心向背。如果我们脱离群众、失去人民拥护和支持,最终也会走向失败。总书记强调,     

对准“四风”聚焦点

正在我区第二批教育实践活动深入开展之际,自治区党委书记、自治区人大常委会主任彭清华最近在百色调研指导教育实践活动时指出:我区第二批教育实践活动准备较早,启动较快,扎实有序推进,总的态势是好的。但相比第一批而言,第二批活动聚焦还比较散,氛围还不够浓,一些同志思想认识上还有偏差。他要求全区广大党员干部深入学习贯彻习近平总书记最近在河南兰考调研指导教育实践活动时的重要讲话精神,按照"三严三实"要求,对第二批教育实践活动进行再研究、再谋划、再部署、再动员,聚焦"四风"、破解"五难",从严从实,加热升温。     

在干好“一三五”、实现“四翻番”中提高做群众工作能力

从今年下半年开始,全省将按照中央的统一部署,自上而下分两批开展党的群众路线教育实践活动,按照"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病"的总要求,以整风精神解决作风上存在的问题,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和     

解决好群众“打官司难”问题

今年以来,省法院针对全省法院存在的问题,认真落实“公正司法,一心为民”的指导方针,把解决人民群众“打官司难”问题,作为先进性教育活动和“规范司法行为,促进司法公正”专项整改工作的重点,多法并举,取得了明显成效。一、大力推行司法救助,积极推出方便群众诉讼的举措。在整改工作中,省法院首先从与群众打交道最直接的“窗口”部位抓起。针对当事人反映省法院机关立案接待大厅、门卫值班室少数工作人员接待群众态度不热情的问题,省法院及时研究整改方案,落实整改措施,制定了一系列方便当事人的措施。目前, 省法院机关立案大厅、总值班室、首义路信访接待处以及到省委、省人大参加联合接访的法官和工作人员, 均已实行着装、挂牌上岗,便于接受群众监督。省法院专项整改领导小组办公室还不定期地组织开展突击检查,对不符合规定要求的,及时提出批评,督促认真抓好整改落实。     

把握“四个注重”扎实推进创先争优

开展创先争优活动,是学习实践科学发展观活动的延伸和拓展,是党中央为全面加强党的基层组织建设和党员队伍建设而采取的一项重大举措。河南省鄢陵县坚持把开展活动与推动中心工作相结合,积极引导各级党组织和广大党员干部在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织建设的具体实践中争先进、创一流、当标兵。     

干部“多流汗”群众“少跑腿”

广西北流市在深入开展党的群众路线教育实践活动中．引导广大党员干部转变服务方式,优化服务流程,提高服务效率,通过马上就办、上门服务、人走基层等形式．拉近服务群众距离．用干部“多流汗”换来群众“少跑腿”,深受群众欢迎。“马上就办。办就办好”。办出群众满意度。市机关和窗口单位的党员干部立足岗位,公开“马上就办,办就办好”的承诺,为来访百姓、办事群众提供贴心服务,对所有事项都规定办结的时限,对紧急事项急事急办．对一般事项随到随办,进一步提高服务质量和效率,节省群众办事时间。同时,还根据服务对象的需要,推行延时服务、预约服务、跟踪服务等,把服务延伸到基层“神经末梢”。今年以来,全市窗口单位亮出了“马上就办”台牌,党员干部佩戴胸牌、徽章,亮出党员身份、亮出服务事项、亮出承诺内容,以“限时服务、承诺服务、贴心服务”等方式,对待群众事情做到不懈怠、不推辞、不延时,提升了群众满意度。目前,全市窗口服务单位实现了按时办结率100％、一次性告知率100％、群众满意率100％。     

“一把手”戴上“紧箍咒”——金山区探索基层党委书记履行党建工作责任述职制度

“回顾2013年,比较满意的工作有三件：一是镇党委集中一个月时间在镇管干部中开展了‘什么样的干部是好干部、怎样当一名好干部’主题学习教育活动;二是通过‘勤廉指数’测评,推动村干部克服慵懒散的状态;三是首次募集建立了镇精神文明建设奖励基金,被评为上海市‘文化、科技、卫生三下乡’先进集体”。日前,在金山区举行的基层党委（党工委、党组）书记履行党建工作责任述职会上,张堰镇党委书记面对区委班子,言简意赅、开门见山。