一人公司的法律思考

我国新修订的公司法确立了一人公司法律制度。一人公司制度是公司法的重要内容,实践中容易产生公司人格和股东人格混同、危及债权人利益、游离于监督管理之外等问题。这就需要建立一人公司的公司登记与公示制度、完善资本制度以及监督管理制度,并建立一人公司法人人格否认制度,从而使我国的一人公司法律制度更趋完善。     

一人公司的法律思考

我国新修订的公司法确立了一人公司法律制度。一人公司制度是公司法的重要内容，实践中容易产生公司人格和股东人格混同、危及债权人利益、游离于监督管理之外等问题。这就需要建立一人公司的公司登记与公示制度、完善资本制度以及监督管理制度，并建立一人公司法人人格否认制度，从而使我国的一人公司法律制度更趋完善。     

试论我国的公司注册资本制度

一、我国现行的公司注册资本制度及其问题注册资本制度是公司信用制度的主要组成部分 ,我国公司法对公司的注册资本制度进行了非常详细的规定。从类型来看 ,我国实行的是法定资本制。所谓法定资本制度 ,是指法律规定了设立公司的最低注册资本额 ,公司设立时的资本总额不得低于法律规定的最低注册资本额 ,该资本必须在公司设立时全部交足 ,公司才能设立。在具体制度上 ,又严格地实行资本的三原则 :资本确定原则、资本不变原则、资本维持原则。在资本确定方面 ,公司法首先规定了严格的注册资本最低限额制度。公司法规定了股份有限公司和有限责…     

公司清算制度探析

公司清算制度是公司法律制度的一项重要内容。作为公司法人资格存续的最后阶段,公司清算组肩负着维护公司债权人、公司股东等各利害关系人的利益平衡,保证社会经济秩序稳定的重任。一般情况下,公司清算包括破产清算和解散清算(非破产清算)两种。本文仅以公司解散清算为中心,试图对中外公司解散清算若干理论进行研究,并结合我国新公司法的有关规定,通过对公司清算制度的分析,全面解读这一制度,并尝试提出完善建议。     

邓小平推动恢复招收研究生和建立学位制度

正1978年,中国恢复研究生制度。在邓小平的直接推动下,1978年1月,教育部和国家计委制订了全国研究生招生计划。2月28日,中国社会科学院决定面向全国招收研究生。在全面展开招收大学生、研究生的过程中,邓小平等人又遇到了新的问题。作为现代大学教育,要不要实行学位制度?如果要实行学位制度,采用哪种学位制度?实行学位制度是一个国家培养高层次人才的重要制度安排。世界上有不同的模式和做法:一种是西方国家普遍采用的三级学位     

新时期人事干部制度改革试探

在生产力诸要素中,人的因素是最积极的起主导作用的。要发展社会生产力,首先必须调动发挥人的积极作用,为了适应新时期社会生产力的发展,改革人事干部制度就成为一项至关重要的工作.一、人事干部制度改革的客观必然性自从有阶级社会以来,人事管理都是各个统治阶级十分重视的问题,奴隶社会实行的是神权与王权合一、亲王合一的人事制度,官员由奴隶主指派;封建社会实行的是帝制,权力集中于皇帝一人,官员选拔实行     

干部制度改革与公务员制度建立:历程及评价

一我国的公务员制度,是在对原有干部制度进行改革的基础上,逐渐演化形成的。它经历了以下四个主要的发展阶段:1.革旧萌新阶段(1978年12月——1987年9月)党的十一届三中全会《公报》在涉及干部制度改革的问题时指出:“实行分级分工分人负责,加强管理机构和管理人员的权限和责任,减少会议公文,提高工作效率,认真实行考核、奖惩、升降等制度。”这标志着干部制度踏上了改革的     

破解国有企业制度创新难题的关键

国有企业制度创新必须走产权多元化、人格化之路,其基本途径不外乎两条:一条途径是从外部做起,要吸收外资、社会资本进来,这样才能实现多元化的投资格局,逐步建立股份制公司制度。另一条途径是进行内部改革。其一是把企业的经营者、管理者、技术人员等都变成投资者和持股者;其二是扩大投资者和持股者范围,实行普通职工持股。     

浅析我国一人公司的法律完善

一人公司已被世界上的绝大多数国家所承认,我国新修订的《公司法》最终确立了一人有限责任公司。然而,一个公司尚有许多弊端,为此应强化资本充实义务和资本维持制度;坚持登记、公示及必要的书面记载制度;建立个人财产公示制度;建立债务担保制度;完善信息共享系统。     

一人公司理论透视与制度分析

我国新<公司法>确立了一人公司的法律地位,一人公司作为一种新型的公司形态,一方面反映了社会经济发展的客观需要,另一方面是对传统公司理念的极大挑战.本文探索一人公司的理论根源,深入分析一人公司的法律本质及价值取向,借鉴国外立法规制的先进经验,认为该制度在我国当前国情下运行,应进一步加强对一人公司的立法规制,不断完善我国公司法律制度.     

股份有限责任公司成立后发起人民事责任探讨

公司设立中,发起人对内、对外与不同的对象形成不同的法律关系,确立不同的法律地位,在公司成立后承担相应法律责任。     

企业社会责任脉络考辩:理论、法律与技术

疏理自由主义、现实主义,尤其是马克思主义企业社会责任理论脉络,是认识作为从大工业时代向信息时代过渡的中介与转换环节的企业社会责任实质的关键.在企业实践的历史演绎中,考察与辨析公司法人所有权及其制度构建,是理解企业社会责任逻辑演绎和体系构建的重中之重.企业社会责任既是企业联系内外部关系的中介工具,也是信息时代企业关系体系的重要组成部分.在中国社会与环境问题上,政府——企业社会责任合作平台建设发挥着不可或缺的主导作用.     

我国公司法人治理结构的现状分析与完善构想

我国公司法人治理结构的法律规制基本上反映了公司内部机构之间分权制衡的关系,对公司的外部环境及其机构的制衡产生了一定的影响力,但仍存在许多缺陷。如在国有企业改制过程中原有的行政管理部门放权不够;董事会运作不规范;内外监督不力等。完善我国公司法人治理结构应使国有股权法人化;完善上市公司的独立董事制度;保护中小股东的合法权益;完善共同治理机制及内外监督制度。     

经济法价值在公司法中的体现

近年来,公司法开始由重视个体利益的规范效率向重视社会整体利益的制度效率转轨,经济法价值在公司法中得到了充分体现：制定公司法的目的除为了规范公司的组织和行为外,还要保护公司、股东和债权人的合法权益,维护社会经济秩序;公司法所规定的法人治理结构是实现公司运营效率的保证,它的完善在一定意义上就是社会效率的彰显;公司法中最为典型地体现经济法中社会效率的制度是公司法人人格否认制度;公司法中还存在着经济法的另外一个价值即维护社会公平与实质正义的规定。     

资产管理公司面临的道德风险分析

资产管理公司的成立，标志着我国处理国有商业银行的不良资产了一个实质性阶段。但是，资产管理公司的介入可能带来新的风险，其中最突出的是道德风险，因此，如何防范多重道德风险是资产管理公司成功运作的重要因素。     

信息披露的公司治理效应分析

信息披露是委托人和投资者判断公司经营状况、决定投资行为和分配激励效应的重要依据。是进行公司治理和科学决策的前提条件。在内部治理中，信息披露能够降低股东与管理层之间的信息不对称程度，是对管理层评价的基础等；在外部治理中，信息披露是建立有效市场的基石，它有利于投资者利益的保护，有利于提高公司价值等。为发挥信息披露的公司治理效应，应鼓励上市公司提升信息披露水平、提高信息透明度、建立信息透明度评价指标体系等。     

完善市场经济体制中的法治环境建设

完善的社会主义市场经济必须要有一个良好的法治环境。文章对法治环境建设应坚持的法律理念、核心要素、多样性等问题进行了探讨;提出了法治环境建设应坚持市场经济法治观念、要以培育和保护市场竞争为核心的民商法和经济法"秩序"建设为重点以及法治环境建设应多样化等观点。     

内地与港澳台地区民事判决相互承认和执行问题之我见

1997年以来，中国正在逐步成为一个包括大陆、香港、澳门和台湾在内的多法域国家，即出现“一国两制三法系四法域”的格局。随着内地与港澳台地区之间经济贸易与民事交往的增多，跨法域的民事案件层出不穷，并引起不同法域的法律冲突。建立完善的区际司法协助体制成为解决当前司法冲突的重要途径，而民事判决的相互承认和执行作为诉讼程序的归宿，毫无疑问成为司法协助的最终目标。     

试论企业法人主体资格证明标志

法人的民事权利能力与民事行为能力同时产生理论,决定了现行法律法规将营业执照的颁发视为企业法人成立的标志,但现行司法实践的发展,同时又将企业法人营业执照被吊销后至其注销登记前视为企业法人主体未消灭,这一矛盾最终导致理论与实践的重大冲突。这就要求重构企业法人主体产生的标志:在观念上将企业法人的登记与营业执照的颁发分别作为企业法人主体权利能力与行为能力获得的证明。     

对宁夏工程造价咨询企业服务创新的几点思考

工程造价咨询业是伴随着市场经济体制的建立而出现的，工程造价咨询企业作为服务型企业处于不败局面的关键就在于更新工作理念，以创新为根本。