资讯快递

纪委书记对党委书记“廉政谈话”2012年，云南省纪委选取滇西8外l市。试点纪委书记同同级党委班子成员，特别是党政主要领导廉政谈话。谈话内容为落实廉洁自律有关规定；遵守政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和工作作风、生活作风；查办大案要案、惩处腐败等情况。该省要求，要突出纪委书记在廉政提醒谈话制度贯彻落实中的地位和作用，     

朝天镇:中秋国庆“敲廉钟”

正中秋、国庆双节期间,朝天镇坚持早提醒、细安排、强督察,为党员干部廉洁过节装上了"指南针"。廉政谈话到位。该镇落实党政班子成员党风廉政建设主体责任,由单位主要领导对班子成员及其各村(社区)党组织书记开展提醒谈话,向全镇党员干部发送廉政提醒短信300     

东安县对重点工作实行“廉政提醒制度”

东安县纪委在全县推行重点工作“廉政提醒制度”,今年以来,共向37个单位41项重点工作发出书面提醒14个,找相关单位责任人廉政谈话27人次,收到了较好的社会效果。为从源头上预防腐败行为的发生,东安县根据全县的中心工作和副科以上单位的工作实际,对涉及重大工程建设、财政资金项目、单位人事变动等重点工作,在部署的同时,必须将执行该工作方案报县纪委、县监察局备案,县纪委、县监察局指定有关领导找相关单位负责人谈话提醒,有针对性地提出履廉保洁的具体建议,注意诱发犯错的敏感环节,并列举正反典型,为他们划出一条醒目的廉政“杠杠”,使之…     

完善党内谈话制度的体系性思考

党内谈话是党组织委派专人以谈话形式与党员干部进行沟通交流的一种工作方法,种类较多,有入党谈话、日常谈话、考察谈话、任职谈话、廉政谈话、巡视谈话、提醒谈话、警示谈话、诫勉谈话、问题线索谈话、纪律审查谈话、约谈等。党内谈话对谈话准备、谈话主体、谈话对象、谈话方式、谈话内容、谈话记录、谈话效果、谈话纪律有不同程度的要求。党内谈话目前尚存有谈话主体重视不够、谈话制度明确不够、谈话种类区分不够、谈话效果彰显不够和谈话成果利用不够等问题。完善党内谈话制度体系,要高度重视谈话的意义和作用,切实规范谈话的组织和程序,做好不同谈话之间的衔接和协调,逐步提高谈话的质量和水平,注重强化谈话成果的综合运用。     

太原铁路局侯马电务段：畅通践廉六渠道

一是电务段党政领导专题通报廉洁自律各项禁令，讲话倡廉。二是对党员干部和“六管”人员进行面对面廉政提醒谈话，把上级要求讲透，谈话明廉。三是组织观看廉政展板、学习已经查处的违纪案例，教育党员干部守住家门、管住双手，警示督廉。     

党建信息

正我省试行重大节假日廉政短信提醒制度近日,省纪委监察厅出台《四川省纪检监察机关重大节假日廉政短信提醒制度(试行)》,在重大节假日前夕,以时间、人员、内容"三覆盖"的方式,统一制作和发送廉政短信,对党员干部等开展廉政提醒活动。该短信发送时间覆盖元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等所有法定重大节     

反腐倡廉

元谋县创新谈话工作制度元谋县日前进一步创新廉政日常谈话和任前廉政谈话两项制度。日常谈话除纪委负责人向下级党政主要领导谈话外,还新增加了由县委书记对县委常委、县人大常委会主任、县长、县政协主席谈话;县人大常委会主任、县长、县政协主席对副职及班子成员谈话;县委副书记、常委、县政府副县长对所联系和分管部门、乡镇的党政主要领导谈话。这些谈话及其相     

互联网

2003年,市纪委进一步完善廉政谈话制度,规范了谈话对象、谈话类型、谈活对象实施程序和报备制度。全市各区县局级单位根据本地区、本系统、本单位的实际,分别制定了廉政谈话办法。市委副书记、市纪委书记阳安江与41名新任区县局领导干部和国有企业领导人员进行了谈话。据统计,全年各级领导干部接受任职廉政谈话6859人,其中局级41人,处级3428人,科级3390人;热爱诫勉谈话1583人,其中处级920人,科级663人;接受警示谈话959人,其中处级763人,科级196人。     

常吹“廉风”送清凉——德江县推行廉政勤政提问谈话工作纪实

正德江县在全县国家公职人员中推行廉政勤政提问谈话工作机制,做到无病常防"护正树"、初病早诊"正歪树"、有病快疗"治病树",从而有效监督教育干部提高廉政意识和规范权力运行。"这次谈话,既是提醒,又是鼓励,让我感受到了纪律的严肃,组织的关爱。在今后工作中,我将更加苦干实干,切实将脱贫攻坚工作作为头等大事来抓,认真履职,切实尽责。"近日,一名干部在接受德江县纪委提醒谈话时表态。全面从严治党,关键在严。德江县在践行"四种     

静乐县：实现信访信息工作“三个转变”

一是把信访信息转变为预警防范，对可能引发集体上访或越级上访、恶性事件的信访问题，第一时间通知有关责任部门及早介入调解，防止矛盾激化。二是把信访信息转变为廉政监督，有针对性地开展任前廉政谈话、信访谈话等，做到早提醒、早帮助，防止问题蔓延或恶化，促进廉洁自律。三是把信访信息转变为专项治理，针对出现的苗头性、倾向性问题，     

党建动态

平凉市对干部坚持“三必谈、三必做”制度平凉市在落实领导干部廉洁自律各项规定中坚持“三必谈、三必做”制度,加强对领导干部的监督教育。即:有信访反映,必进行诫勉谈话;提拔任职前,必进行廉政谈话;考核等次较低,必进行警示谈话。每年必须写出述廉述职报告;任前必须填写《廉政承诺书》和《廉政谈话卡》,个人重大事项必须报告。至目前,全市先后对115名领导干部进行了信访举报诫勉谈话,有643名领导干部按规定程序进行了述职述廉和重大事项报告;先后     

廉政教育抓好“三个层面”

从1999年开始，灵武市纪委、监察局按照预防为主、强化监督的精神，从对党员领导十部关心、爱护、负责的角度出发，制定并施行了《灵武市领导干部廉政谈话制度》。四年来，进行集体谈话10批、276人(次)；个别谈话19人(次)；领导干部公开廉政承诺的11人(次)，涉及单位54个。廉政谈话的主要做法是：     

党建动态

成都市三道“防火墙”看紧守牢组工干部日前,成都市委组织部在部机关全面建立推行党风廉政“三谈三记”制度,把反腐倡廉教育贯穿于组工干部成长过程的各个阶段。一是任前谈话制度。对新提拔的部机关干部,在任职前除由部长或受部长委托的副部长进行任职谈话外,还专门由纪检员进行廉政谈话,对领导干部廉洁自律、党风廉政建设责任制、党内监督等方面提出要求,并由谈话人与谈话对象签订《领导干部廉政承诺书》。二是信访谈话制度。对信访举报反映部机关干部党风廉政方面的问题,由部领导或受部长委托的纪检员对其进行个别谈话,向谈话对象了解、核…     

郑州领导干部子女出国需纪检部门审核

据《大河报》报道,郑州市不久前召开会议决定,今后领导干部子女出国自费留学或定居,都要先经过纪检部门审核,必要时接受廉政谈话。会议公布了《郑州市领导干部"四会一课"廉政教育暂行办法》,首次将关键时期对领导告诫廉政谈话形成制度,其中包括:     

省委出台加强党内监督四项制度

领导干部的配偶子女从业必须如实申报并进行公示实行省纪委负责人同下级党政主要负责人谈话制度实行领导干部任前廉政谈话制度设立常设的专职巡视组，进一步加强对市县领导班子及成员的监督     

提高廉政谈话质量的思考

时下,各级纪检机关正在开展对领导干部的廉政谈话活动。开展好廉政谈话活动,对于增强领导干部廉洁自律意识,及时教育、挽救干部有着重要的作用。如何提高廉政谈话的质量,已成为开展好这项活动的一个重要课题。一、影响廉政谈话质量的内在因素在被谈话人方面,从表现上看,一是表现为“与己无关”的思想,认为本部门是“清水衙门”,没有腐败的条     

我省试行黍大节假日廉政短信提醒制度

近日，，省纪委监察厅出台《四川省纪检监察机关重大节假日廉政短信提醒制度（试行）》，在重大节假日前夕，以时间、人员、内容“三覆盖”的方式，统一制作和发送廉政短信，     

南华县实施组织工作政务公开扎实有效

红河县注重加强对领导干部的任前廉政谈话工作，把廉政谈话作为任前的第一堂必修课。自去年以来，已对新提拔任用的87名乡科级领导干部进行了任前廉政谈话。     

吴桥县:开展新任村“两委”干部廉政教育

<正>村"两委"换届结束后,吴桥县迅速开展了新任村"两委"干部廉政教育活动,为村干部上好廉政教育"第一课",着力提升"为民、务实、清廉"意识,推动村干部依法依规办事、廉洁高效履职。开展廉政谈话促其"紧绷弦"。着眼廉政教育全覆盖,全县10个乡镇党委书记、纪委书记与新任村干部集体谈话,谈话覆盖率达100%。谈话结合农村党风廉政工作实际,对村干部政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等全面谈,对认真贯彻     

“廉政谈话”制度好

据报载:今年以来,西安市惠安化工厂对新提升或调任的干部,上岗前实行“廉政谈话”制度,其内容包括:勤政廉政、公私分明、艰苦奋斗、秉公办