一片丹心 情暖万家——记鹿泉区集中供热管理二处支部书记、经理杜惠斌

<正>杜惠斌,鹿泉区集中供热管理二处支部书记兼经理,自2001年10月担任支部书记、经理以来,始终以对集中供热事业执着、敬业、孜孜以求的工作态度和奉献精神,17年如一日,将一个原来只有三十几人、供热面积只有25万平方米的弱小企业,发展成资产达到1.2亿元,供热规模     

一片丹心 情暖万家——记鹿泉区集中供热管理二处支部书记、经理 杜惠斌

<正>杜惠斌,鹿泉区集中供热管理二处支部书记兼经理,自2001年10月担任支部书记、经理以来,始终以对集中供热事业执着、敬业、孜孜以求的工作态度和奉献精神,17年如一日,将一个原来只有三十几人、供热面积只有25万平方米的弱小企业,发展成资产达到1.2亿元,供热规模     

一片丹心 情暖万家——记鹿泉区集中供热管理二处支部书记、经理杜惠斌

<正>杜惠斌,鹿泉区集中供热管理二处支部书记兼经理,自2001年10月担任支部书记、经理以来,始终以对集中供热事业执着、敬业、孜孜以求的工作态度和奉献精神,17年如一日,将一个原来只有三十几人、供热面积     

一片丹心 情暖万家——记鹿泉区集中供热管理二处支部书记、经理 杜惠斌

<正>杜惠斌,鹿泉区集中供热管理二处支部书记兼经理,自2001年10月担任支部书记、经理以来,始终以对集中供热事业执着、敬业、孜孜以求的工作态度和奉献精神,17年如一日,将一个原来只有三十几人、供热面积只有25万平方米的弱小企业,发展成资产达到1.2亿元,供热规模290万平方米,换热站39座,干部职工100余人的以集中供热为主业、以槐安路绿化管护为副业的综合型企业。如今的供热二处拥有鹿泉区首座供热服务大厅,     

以用户满意为宗旨——鹿泉区供热二处科学发展纪实

正16年前,一家仅有三十几名职工,几座换热站,供热面积只有15万平方米的供暖企业诞生在了鹿泉土地上,它就是鹿泉区集中供热管理二处(下称供热二处)。十余年间,供热二处党支部书记兼经理杜惠斌凭借着对供暖事业的热爱和坚守,坚持以用户满意为宗旨,积极推进制度创新、先进技术应用和管理创新,带领供热二处实现了健康持续发展。如今,供热二处已经成为供热面积240多万平方米,供热管网35公里,换热站33座,拥有     

迁安市热力公司

<正>迁安市热力公司,始建于1992年6月,属自筹自支事业单位,负责全市供热工程建设、供热管理及锅炉安装、维修等全方位的热力业务。截止目前,供热入网面积700万平方米,从业人数385人,在册职工71人,下设三个分公司(集中供热分公司、锅炉供热分公司、迁化供热分公司),13个职能科室(综合办公室、财务科、供应科、工程科、技术科、预算科、考核办公室、动力科、     

沈阳祝家供热有限公司

正沈阳祝家供热有限公司坐落在风景秀丽的南塔公园旁,沈河区文萃路64号。公司是以集中供热为核心,清洁能源供热为主体的专业公司。公司成立于2003年,注册资金3000万元,经过十几年的发展,年产值逾亿元,集中供热面积逾500万平方米,服务用户逾6万余户。在各级政府的支持和领导下,     

沈阳祝家供热有限公司

正沈阳祝家供热有限公司坐落在风景秀丽的南塔公园旁,沈河区文萃路64号。公司是以集中供热为核心,清洁能源供热为主体的专业公司。公司成立于2003年,经过十几年的发展,注册资金500万元,年产值逾亿元,集中供热面积近500万平方米,服务用户逾5万余户,在各级政府的支持和领导下,拆除了周边锅炉房67座,现公司拥有锅炉80吨一台、40吨两台、20吨三台、37座换热站,为热用户提供优质供热服务。公司下设6个职能部门,拥有员工117人,拥有供热资质二级许可证,技术力量雄厚,各类     

农民的贴心人——记涉县擎阳种业有限责任公司董事长肖中正

<正>肖中正,男,1960年9月出生于涉县偏店乡后寨村,中共党员。1999年9月任涉县种子公司支部书记、副经理、经理等职。在农业战线上曾多次受到县委、政府、农业局嘉奖。连年被评为先进工作者,为涉     

除恶习旧气 倡文明新风——南大港管理区北尚庄村构建和谐新农村纪实

迟秉兴从区水产公司经理、书记的位置退下来之后,于2005年5月6日就任南大港管理区北尚庄村支部书记以来,     

送京城温暖 给首都蓝天

科学发展观是关于发展的本质、目的、内涵和要求的总体看法和根本观点，是建设有中国特色的社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。北京市热力集团有限责任公司作为全国规模最大的集中供热企业，自成立至今已有半个世纪。集团所提供的供热服务关系到政府形象、市民利益、社会和谐。2002年7月17日，市政府召开的专题汇报会上明确指出：城市热网集中供热是北京市今后供热的发展方向。     

兴隆县兴隆热力有限责任公司

正兴隆县兴隆热力有限责任公司位于兴隆县城西大友开发区,属股份制企业,筹建于2001年9月份,供热运营资质经县、市、省级审批,取得了省建设厅下发的"集中供热资质证书",兴隆县集中供热工程于2002年5月1日正式开工,2002年11月1日正式投产运行。集中供热一期工程2002年建热源厂一座2300平方米,内置40吨热水锅炉两台,实现供热面积40万平方米。一次主管网7.8公里,二次管网25公里,建换热站8座,2006年底建成2000平方米二期锅炉房一座,内置75吨蒸汽锅炉一台。自2006年筹建余热余压发电项目,新增12MW汽轮发电机一套,2010年12月2日正     

建强战斗堡垒 才能做实“党建+”

正在基层实践中,做实"党建+",最根本的工作是要建强党组织,只有党组织自身强起来、实起来、硬起来,"党建+"才能加得上、加得紧、加得好,党建工作才有影响力和凝聚力。抓住关键少数,发挥支部书记"领头羊"作用。当前,有的支部书记对党建工作的重视程度与全面从严治党的要求还有一定差距。有的支部书记把"党的建设"看作上级考虑的问题,和自己没多大关系;还有的支部书记认为抓党建是潜绩,抓业务是显绩,重业务、轻     

如何当好农村支部书记

如何当好农村支部书记,课题不大,内容却相当丰富.当好农村支部书记,首先必须具有方方面面的素质和能力.农村支部书记"官"不大,但也确实难当.不是一般党员就具备当好支部书记的素质和能力.也不是说现在在职的支部书记就已经具备支部书记的素质和能力.只有在不断的工作中.不断的学习中,不断的努力中,不断的进取中,素质和能力才能得到提高和完善.才能适应新形势新任务的要求,真正当好农村支部书记.     

如何解除这位家族企业党支部书记的苦恼?

【案例】某社区有一家较有名气的私营装潢企业,有员工300余人,其中党员11人,业主不是党员。2001年6月,该企业成立了党支部,支部书记大学文化程度,是一位有42年党龄和党务工作经验的老党员,退休以后受聘于该企业,担任总经理助理、人事经理、后勤经理等职务。业主最初支持党组织工作,但出发点多少是为了给企业增加"广告"效应。党支部成立以后,     

支书与老板发生冲突怎么办

某社区有一家较有名气的私营家族企业，有员工300余人，其中党员11人，业主不是党员。去年，该企业成立了党支部，支部书记大学文化程度，是一位有几十年党龄和党务工作经验的老党员，退休以后受聘于该企业，担任总经理助理、人事经理、后勤经理等职务。业主最初支持这位书记的工作，但出发点多多少少是为了给企业增加“广告效应”。     

投身建设即为家──记太原市杏花岭区开发,建安公司联合支部书记杜根文

@柴达１９９９文·柴达公司联合支部书记杜根文 记太原市杏花岭区开发建安投身建设即为家年初 ,太原市杏花岭区委、区政府任命区煤运公司经理杜根文兼任区开发、建安两个公司的联合支部书记。历史再次将蓬勃向上的机遇和荆棘丛生的困难推到了杜根文的面前。摆脱困境创辉煌杜根文同志一上任 ,面临的是一个职工多数放假、四五年未发分文工资、债务高达１ ２亿元、外欠公司款６８００万元、净亏损８０００多万元的即将破产企业。危难之时 ,他深感自己肩上的担子沉重 ,但他没有退缩。他广泛深入群众 ,进行调查研究 ,同职工群众共商兴企创业…     

推进“五城联创”打造秀美喀左

正喀左县位于辽宁省西部,是朝阳市下辖五县二区之一。近年来,喀左县通过实施"十大工程",扎实推进"五城联创",即积极开展"国家卫生县城""国家园林县城""全国文明县城""国家生态县"和"全国环保模范城"创建活动,城市功能日趋完善,城市面貌日新月异,城市品位持续提升,相继荣获"全国文明县城""国家卫生县城""国家园林县城""省级生态县"等称号,连续五届获得辽宁省城镇"绿叶杯"竞赛优胜县等荣誉。实施蓝天工程,拆除供热烟囱131根,县城实现了集中供热;推广环保节能供热技术,地源热泵供热达     

上海交通大学在都江堰市委党校举办支部书记党性教育异地培训班

<正>2012年2月29日-3月3日,上海交通大学第三期支部书记培训班在都江堰市委党校举办了党性教育异地培训,28名上海交大专家学者型支部书记参加了这次培训。     

对加强兵团连队支部书记队伍建设的思考

连队是兵团最基层的组织形式，只有连队实现了科学发展，才有兵团的科学发展。连队党支部是领导连队一切工作的核心，是兵团的战斗堡垒，支部书记是连队党支部的班长。更加注重连队支部书记队伍建设，是铸造兵团战斗堡垒的必然选择。连队支部书记队伍建设中还存在着人才难选、个体能力偏弱、带富能力不足等问题。应采取规范支部建设，书记和连长实行交叉任职，完善监督机制等措施。