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<正>为解决乡镇干部发展空间窄、待遇低的实际,兰州市委组织部、市人社局经过调研,及时制定《兰州市乡镇机关科级非领导职务职数设置方案》。近日,经甘肃省委组织部、省人社厅、省公务员局审核批复,同意给兰州市61个乡镇机关核定262名科级非领导职务职数。按照批复要求,这些乡镇机关科级非领导职务职数,优先用于消化超职数配备的科级干部,剩余职数用于解决乡镇机关公务员的职级待遇,县区直机关不得变 相似文献
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《四川党的建设(城市版)》2014,(10)
工资待遇向乡镇干部倾斜
近日,中央办公厅印发《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》强调,乡镇公务员考录工作,一般应纳入省市县乡“四级联考”。《意见》提出,要保持乡镇干部队伍相对稳定,乡镇党政正职一般应任满一届,乡镇领导班子成员任期内一般不得调动或调整。新录用乡镇公务员在乡镇机关最低服务年限为5年。要适当提高乡镇干部待遇,统筹研究完善工资待遇政策向乡镇倾斜的具体办法,重点向长期在乡镇工作的干部倾斜。 相似文献
近日,中央办公厅印发《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》强调,乡镇公务员考录工作,一般应纳入省市县乡“四级联考”。《意见》提出,要保持乡镇干部队伍相对稳定,乡镇党政正职一般应任满一届,乡镇领导班子成员任期内一般不得调动或调整。新录用乡镇公务员在乡镇机关最低服务年限为5年。要适当提高乡镇干部待遇,统筹研究完善工资待遇政策向乡镇倾斜的具体办法,重点向长期在乡镇工作的干部倾斜。 相似文献
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刘邦云 《共产党员(沈阳)》2009,(10):53-53
8月5日,卫生部发文要求,从10月开始,所有三级医院都要开展预约诊疗服务。提供此服务的医院不得擅自提高费用,不得与任何中介机构合作。 相似文献
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最近,中共中央组织部发文强调,学员在校期间及结(毕)业以后,一律不准以同学名义搞“小圈子”,不得成立任何形式的联谊会、同学会等组织,也不得确定召集人、联系人等开展有组织的活动。 相似文献
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作为乡镇主要领导的党委书记,大事要抓,实事要办,繁事要干,这就在工作中无形增加了许多难点: “班长”难当。一个乡镇机关一般有几十号人,由于他们的性格、年龄、文化、阅历和所处的位置不同,看问题的角度和办事情的能力也往往不尽相同,在工作中,特别在触及到个人利益的时候,有可能影响到个人情绪,有时还会引起严重摩擦。乡镇一把手固然要学会“将相和”,但由于人事权由上面管,工资由上面发,由此导致一些干部长期躺在“铁交椅”上端“铁饭碗”,批评不得,得罪不起。 单位难管。各乡镇都有一些党组织关系在乡镇,但管… 相似文献
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舒小铃 《四川党的建设(农村版)》2014,(11):32-33
<正>阅读提示金秋时节,全国的乡镇干部们收到了一份来自中央的"厚礼"——中共中央办公厅印发的《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》,其核心思想非常明确:更加重视关心乡镇干部。《意见》关于乡镇干部考录、能力锻炼、管理监督和选拔任用等方面的规定可谓亮点纷呈,如"县级机关不得变相占用乡镇编制"、"乡镇领镇编制、乡镇领 相似文献
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邱文清 《四川党的建设(农村版)》2010,(11):44-44
推行“开放式”监督。在机关推行新闻发言人制度,对重大事项、突发事件采取集中发布的形式向社会公开。在乡镇(街道)、村(社区)设立党务公开监督小组,设置“社情民意回应栏”对群众反映强烈的热点难点问题进行回应。 相似文献
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