营造干事创业的和谐环境

全市开展的“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动．要求全体干部从思想观念、体制机制、精神状态、工作作风和领导水平方面，提高我们为民执政的能力．最基本的还是要解决“干事创业”的问题。增强“干事创业”的意识，并付诸行动．需要广大党员干部的主观努力，也需要有个客观的环境和氛围。没有一个良好、和谐的工作环境，干事的“膀子”就甩不起来．“步子”也休想迈开。     

天高任鸟飞——天津蓟县鼓励农村实用人才自主创业

蓟县以深人开展“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动为契机．紧紧围绕新农村建设目标，采取有效措施，营造良好创业环境，培育经济增长新优势，促进和鼓励农村实用人才自主创业，取得明显成效。     

干事创业科学发展必须首先解放思想

“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动．是市委在确定天津现代化建设总体框架及“一二三四五六”工作思路之后，首先从解决党员干部群众思想观念入手，使全市各条战线尽快形成开拓创新动力和科学发展新局面的重要举措。只有方向性的目标和干事热情，并不能等同于创新能力及创业水平。因此，继续解放思想，面对新的历史起点更新观念，无论是在理论上还是在实践上都极其重要．     

努力建设一支干事创业的干部队伍

构建社会主义和谐社会，一个关键环节是努力建设一支干事创业的干部队伍，形成朝气蓬勃、奋发有为的领导层。建设干事创业的干部队伍，就是要广大干部特别是领导干部树想十事之理想，练会干事之本领，“建十成事之业绩”。     

思想领先才能率先发展

开展“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论，解放思想是前提，干事创业是关键，科学发展是目的。只有不断解放思想，始终保持思想领先，才能切实形成干事创业的强大动力，进而通过干事创业的具体行动，推动社会经济发展。为此，我们武清区紧密结合自身实际，按照“站在高起点、抢占制高点、达到高水平”的要求，坚持在更高层次上继续思想解放，以实实在在的思想解放，推动实实在在的创新发展，以实实在在的发展成果，体现大讨论活动的实际效果。     

勇于创新 全面提升发展水平

市委开展“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动以来，我区以解放思想为前提，以科学发展为目的，抓住干事创业这个关键，确定了“提升水平、做大总量、赶超先进、富民强区”的总体发展思路，把解放思想体现在工作创新上，把工作创新体现在干事创业上，深入自觉地落实科学发展观，全面提升了我区的发展水平。     

不断探索村干部职业化管理新路子

近年来，我们以健全“三个机制”（“能干事”的素质提升机制、“愿干事”的激励帮扶机制和“干成事”的规范约束机制）为重点，积极探索、致力构建融选拔任用、待遇落实、职务履行、考核奖惩等于一体的村干部职业化管理新体系，有效地促进了村组干部队伍素质的提高和干事创业热情的进发，为新农村建设提供了坚强的组织保证。     

老区老路换新颜

近年来，桐柏县交通运输局围绕中心工作，牢牢把握老区老路的问题，以提高等级、完善路网、服务“三农”、发展经济为重点，把农村公路建设作为干事创业的主战场，强力实施“出门不踩泥”、“过河不脱鞋”、“乘车不作难”等民生工程，累计投资3．93亿元，新建和改建农村公路1068公里、     

一次意义深远的大讨论

三月的津城，春潮涌动，万物复苏。3月1日，市委在天津大礼堂召开“解放思想、干事创业、科学发展”动员大会，决定从现在起到7月底，在全市党员干部群众中开展“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动。会上，市委书记张高丽同志发表重要讲话，指出，开展“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论，     

创新载体 建设“五型”领导班子

针对换届以来处级领导班子调整较大的现状，中共天津市红桥区委把全面提升领导班子和干部队伍的综合素质放在更加突出的位置，将2008年确定为“班子建设年”。紧密结合“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论活动，在全区处级领导班子中开展了以争创“学习型、创新型、实干型、高效型、和谐型”领导班子为主要内容的“五型”班子创建活动。计划用三年时间，把全区处级领导班子建设成为“勤学善思、开拓创新、干事创业、运转高效、团结和谐”的坚强领导集体，为科学发展、和谐发展、率先发展提供坚强的组织保证。     

坚持党建引领 促进科学发展

近年来，平原县按照“建设经济文化强省”和“坚持以人为本、发展生态经济、建设和谐德州”的总体要求，认真贯彻落实科学发展观，以党建工作为总揽，通过抓好党建工作凝聚干事创业的智慧和力量，促进了县域经济社会科学发展。     

如何创建“想干事、能干事、干成事”的领导班子

努力建设一支“想干事、会干事、干成事”的干部队伍．是加强党的执政能力建设．努力提高领导班子“五个能力”、“三个水平”的重要举措。想干事是前提，会干事是方法，干成事是目的。三者始终贯穿着一个理念．就是实干；紧紧围绕着一个目标，就是发展：充分体现着一个取向，就是为民。     

队伍强了 农村富了——宁河县着力打造干事创业基层干部队伍

近年来，宁河县委按照科学发展观的要求，以“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”为目标，努力打造干事创业的基层干部队伍，有力推进了全县新农村建设的进程。     

衡水市桃城区以“解放思想”推动组织工作创新

选拔任用树立“新导向”。按照“干部提拔与轮岗交流相结合、岗位需要和自身特点相结合”的要求调整干部,竞争性选拔年轻干部．树立服务群众、干事创业的氛围;队伍建设增加“新内容”。     

树立四种意识 营造“三个环境”

目前，全省上下正在贯彻省委、省政府关于开展营造“三个环境”（投资环境、建设环境、干事创业环境）大讨论的部署，人人都在为营造“三个环境”贡献力量。我省是一个经济欠发达地区，面对自然环境的恶劣和基础设施的落后，我们必须大力营造投资环境、建设环境和干事创业环境，用这三个良好的软环境弥补硬环境的不足。要营造好“三个环境”，纪检监察机关必须树立“四种意识”，充分发挥自身职能，努力探寻纪检监察工作与“三个环境”的结合点，端正思想，转变观念，切实改变思维方式和工作方法，以促进西部大开发和全省经济超常规、跨越式…     

严惩诬告陷害行为，为担当作为者“撑腰”

<正>严惩诬告陷害行为、明确容错免责机制、推进领导干部能上能下实施细则……近日，多地出台一系列政策规定，强调鼓励干部干事创业，为担当作为干部“撑腰”。专家对此分析，激励干部干事创业热情，需进一步提升干部管理制度的科学性和规范化。对干部干事创业精气神展开调研2023年3月，党中央发布的《关于在全党大兴调查研究的工作方案》中，将“干事创业精气神不足、不担当不作为”列入调研内容。     

采取有力措施 打造过硬队伍

近两年来．天津市发改委党组坚持以作风建设为抓手．以履行职能、全面完成市委市政府交给的各项任务为目标，在提升能力、营造氛围和选贤任能上下功夫，努力打造干事创业的过硬干部队伍。     

情系民生谋发展——全省民政工作述要

5年来，全省各级民政部门坚持以科学发展观为统领，认真践行“以民为本、为民解困、为民服务”工作宗旨，解放思想、干事创业，突破难点、促进发展，不断提升服务水平，为建设“大而强、富而美”社会主义新山东做出了积极贡献。     

提升班子认知度 发挥城投建设功能

为适应天津市“两级政府三级管理”体制改革新要求，落实市内六区土地平衡项目试点工作．今年初，河北区委、区政府批准组建了天津市河北城市建设投资有限公司，主要负责土地征收、整理、出让和房屋拆迁安置等工作。公司成立以来，以“解放思想、干事创业、科学发展”大讨论为契机，从抓好工作作风建设、人才队伍培训和领导示范带头作用入手，迅速开展工作。经过努力拼搏．各项工作都显现出良好的势头，较好地发挥了城投拉动城市整体建设的功能。     

领导干部要用心想事用心干事

干事创业是领导干部的首要职责和核心任务，不想干事创业就是失职，不能干事创业就是无能，不能干事创业就是无为。要干事创业就必须“用心”，用心不仅仅是一种态度，更是对事业的一种精神；用心，不仅是一种方法，更是一种境界。作为领导干部，能力固然有所差别，但差距多大，能否成事，关键看是否用心。当前，某些单位和干部对上级部署的工作落实不力，