党群共建 创先争优

“党群共建，创先争优”是对党内创先争优活动的深化、创新和发展，是新形势下有效发挥党组织政治核心作用、加强党的群众工作的重要举措和重要抓手。企业党委部门既是活动的组织者、推进者，又是活动的参与者、实践者，必须深刻领会“党群共建，创先争优”工作的原则和要求，     

“一讲二评三公示”的实践意义

开展创先争优活动，要有科学的方法和抓手才能取得实效。重庆机电控股（集团）公司（以下简称机电公司）党委在创先争优活动中，以“一讲二评三公示”为抓手，推动创先争优活动与企业管控深度融合，增强了党建工作的实效性。     

煤矿企业的创先争优活动

煤矿企业作为党的基层组织．要卓有成效地在矿区开展创先争优活动应做好三大结合。 一、把倒先争优活动与琉好中心工作相结合 创先争优活动只有与煤矿的中心工作相结合，才能取得活动的实效。离开本职岗位、日常工作搞创先争优活动．就容易脱离实际、脱离群众．党员、干部不会赞成．群众也不会响应，活动就失去了旺盛的生命力。一要与安全生产相结合。煤矿工作是一项安全大于天的工作，任何时候“安全第一、预防为主”的思想都不能动摇。在创先争优活动中务必突出安全这一管理重点。     

努力推动创先争优经常化

创先争优活动作为党的建设一项重要的经常性工作，有别于专题集中教育活动，要确保这项活动取得丰硕成果，必须牢牢把握创先争优经常化这个根本，努力使之真正体现在本职岗位上和日常工作中。     

注重打基础精心抓指导一一河南省国资委党委不断提升省管企业的党建工作水平

福建省国资委党委扎实有效地开展创先争优活动，以科学发展观为主题推动党建工作创新．以党建工作创新推动经济跨越发展，将党组织的政治优势转化为增强企业核心竞争力的直接推动力。1．准确把握创先争优活动和推动党建工作创新的辩证关系，提高党组织引领科学发展的能力。省国资委党委基于对创先争优理论和实践问题的理性思考，准确把握创先争优活动与推动基层党建创新之间的辩证关系，在“创”字上下功夫，在“争”上做文章，在“实”字上求突破，依托创先争优活动强势推进基层党建工作，不断提升党建工作的科学化水平。     

非公企业党组织创先争优研究

创先争优是新形势下做好非公企业党建工作的一项新课题，要使创先争优取得实效，必须准确把握非公企业党建工作的特点，合理确定创先争优目标。在实践中，非公经济党组织可以通过实施“扩面工程”、“增效工程”、“强基工程”和“示范工程”等途径开展创先争优。     

结合创先争优活动 全面提升党史工作

做好新形势下党史工作既要很好地结合创先争优活动，又要以良好的党史工作成效为促进创先争优活动的开展与深化添砖加瓦。做好党史工作可以为开展创先争优活动提供经验借鉴和理论支持，有利于为推进创先争优活动汲取经验借鉴，有利于为推进创先争优活动提供动力，有利于为推进创先争优活动提供理论支持。要坚持用创先争优的基本要求确立党史工作标准．在党史工作中始终贯穿责任观念、服务观念、精品观念和效益观念。要以开展创先争优活动为契机．努力推动党史工作上新水平。     

大力开展创先争优提升企业精细化管理水平

“创先争优”活动，即创建先进基层党组织，争做优秀共产党员活动，这是在基层党组织中广泛开展并富有成效的一种活动形式。企业开展“创先争优”活动，也就是要着力构建“创先争优”活动的实践平台，努力把党的思想政治优势、组织优势和群众工作优势，转化为企业的创新优势、竞争优势和发展优势，推动企业又好又快发展。     

以“四个注重”为抓手不断增强创先争优活动实效

旅团级单位作为创先争优活动的具体组织者和实践者，必须紧紧围绕基层工作特点，校正思想偏差，搞好筹划设计，激发参与热情，融入工作实践，确保创先争优活动开展起来、坚持下去、取得实效。     

从李源潮密集调研看创先争优六大“关键词”

近几个月来，中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长、中央创先争优活动领导小组组长李源潮深入学校、医院、企业、街道社区开展密集调研，分别作了重要讲话，强力助推创先争优活动。认真分析、学习李源潮同志在讲话中传递出的精神，可以总结归纳出推动创先争优活动健康深入开展所必须抓住的六个“关键词”。     

深入开展创先争优 促进企业科学发展

在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动，是党的十七大提出的一项重大任务。在企业开展创先争优活动，是巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果，实现企业阶段发展目标，加强企业基层党组织建设的需要。为此，中国移动甘肃公司定西分公司结合自身发展实际，以开展主题实践活动为抓手，将创先争优活动融入企业各项工作，有效保障了公司各项目标任务完成，促进了公司持续、健康、快速、科学发展。     

抓好统战工作 促进企业发展——辉县市非公有制企业创先争优纪略

近年来，辉县市委统战部结合实际，务实抓好统战系统及非公有制企业党组织创先争优工作，把引导企业积极参与社会主义新农村建设和“百企帮百村”活动，作为工作的重要内容，精心部署、广泛动员、稳步推进，取得了良好效果。今年9月16日，省委书记卢展工在其创先争优活动联系点辉县市调研时，专程到辉县市非公有制企业进行了走访、座谈，并提出了“创先争优活动要始终注重先进性，始终注重时效性，始终注重持续性”的要求。     

广西大化：打好创先争优『组合拳』

广西大化瑶族自治县注重打好创先争优“组合拳”，把创先争优活动与实际工作、与推进农业农村发展、与为民服务、与完成各项工作任务、与加强基层党组织建设等结合起来，让群众切实感受到创先争优活动带来的变化和好处。今年以来，该县以“解放思想我先行、赶超跨越我先行、执行力提升我先行、学用政策我先行、服务群众我先行、服务企业我先行”为主要内容.     

本钢:把创先争优融入企业科学发展全过程

<正>本溪钢铁(集团)有限责任公司把创先争优融入到企业生产经营的各项工作中,融入到企业科学发展的全过程,激励党组织和党员在推动企业又好又快发展的生动实践中再创佳绩。一、国企开展创先争优活动必须     

创先争优要创在平时争在本职体现在关键时刻

创先争优活动重在实践，贵在落实。各级基层党组织和广大党员作为活动的对象和主体，如何积极主动地参与到活动中，在活动中受到教育、得到提高，直接决定着创先争优的质量和效果。要确保活动真正取得实效，必须围绕全市工作大局，结合本级本单位中心工作，做到创在平时，争在本职，体现在关键时刻。     

加强基层党支部建设推动创先争优活动深入持久开展

深入开展创先争优活动是保持党的纯洁性、先进性的战略部署,是学习实践科学发展观的延展与深入。当前,要将创先争优活动常态化、长效化,作为基层党的建设的一项经常性工作常抓不懈,就必须切实发挥好基层党支部在创先争优活动中的作用。     

创先争优与提升企业党建的科学化水平

开展创先争优活动是推进党的建设新的伟大工程的内在要求，是提高企业党建科学化水平的重要选择。当前，企业党建工作中存在许多问题和不足。针对存在的问题，应坚持以强化党员教育提升企业党员的整体素质，以强化服务意识进一步密切党群干群关系，以形式多样的创先争优活动提升党建工作的效率。以强化党员管理推动企业党建工作上新水平。     

以绩效管理为核心建创先争优新机制

创先争优活动是改造客观世界和改造主观世界结合和统一的过程。它既是推动企业各项工作实现又好又快发展的重要手段,又是保持党的纯洁性和先进性的有效载体。潞安集团党委在创先争优活动中,始终牢牢把握创先争优活动这一本质要求,结合企业实际,将创先争优活动与近年来实践中探索形成的、行之有效的党建工作绩效管理紧密结合在一起,用创先争优活动的要求丰富和完善绩效管理,以绩效管理为手段保障和助推创先争优活动的开展。潞安集团党委的这一做法,进一步激发了各级党组织和广大共产     

“四项措施”推进非公企业创先争优

在创先争优活动中，左权县针对非公有制企业党组织组建率低、作用发挥不明显、党建工作发展不平衡、党员教育管理难度大、活动经费筹措难等具体问题，采取四项措施，为非公有制企业创先争优添活力、增动力。     

深化创先争优活动，必须克服“四种倾向”

当前，农村基层党组织开展创先争优活动，普遍存在思想上厌倦松懈、工作上结合实际不够、宣传上形式单一、保障上不够有力等突出问题。笔者认为，进一步深化农村基层党组织创先争优活动，必须克服“四种倾向”。