试论WTO与政府管理创新

加入WTO,客观上要求政府改革不适应国际规则的管理制度和行为方式,建立符合国际规则的运行机制和与国际惯例对接的管理模式,以顺应"入世"后的环境置换,发挥政府的积极作用,获取"入世"的正效应.本文简要分析了"入世"后,政府管理创新的几点内容,即遵循规则,依法办事;弱化命令与强制手段,强化服务与引导;减少暗箱操作,增强政府行为透明度;放松管制,加强对公民、法人和其他组织权益的保护.     

加入WTO后政府机制创新之我见

随着我国加入WTO的临近,创新政府机制变得日益迫切,而目前我国的政府机制尤其在组织形式和机构、管理手段、管理职能、政策法规、政企关系等方面与WTO规则存在一定的不适应性.因此,我们要加速政府机制创新,主要包括优化政府组织结构、调整政府管理手段、转变政府管理职能、理顺政府政策、完善政府投资环境等,以推动我国经济良性地步入世界经济循环.     

试论电子政务与政府管理创新

电子政务在推动政府管理创新过程中有着重要作用.本文阐述了电子政务与政府管理创新的内涵及主要内容,分析了电子政务与政府管理创新的密切关系.从加强对电子政务工作的领导,建立科学、规范的电子政务建设决策机制,借鉴先进经验,努力培养高素质的电子政务人才,努力做到电子与政务共同发展等方面,提出了加强电子政务建设,促进政府管理创新等对策.     

试论电子政务与政府管理创新

互联网的冲击使政府行政环境发生了变化,政府管理创新是适应这一变化的唯一出路,而电子政务是适应互联网条件下政府管理创新最重要的促进器。这一点已被西方国家政府管理创新的发展实践所证明。西方国家电子政务在政府管理创新过程中的实践经验,为我国政府实现管理创新提供了有价值的参考。为适应新的行政环境,我国政府应尽快发展电子政务,实现政府管理创新。     

电子政府与政府管理创新

目前，我国各级政府都在努力建设电子政府。建立电子政府的实质不是信息技术的应用，而是一次深刻的政府管理变革和创新。建设电子政府，将使“民本位”的民主理念取代“官本位”的官僚思想，“平面化”的分权制取代“金字塔式”的集权制，以服务社会为重心的政府管理职能取代以推行政令为重心政府管理职能，公众参与和专家辅助决策取代暗箱操作和领导拍板，精简机构和高素质公务员取代臃肿机构和低素质公务员。     

电子政务与政府管理创新

信息技术普及的今天,政府也同样面临着以变革来适应时代的发展。本文从电子政务与政府管理的互动关系分析着手以指出前者对后者的重要作用,提出在我国电子政务环境下,政府管理创新过程中所面临的问题并加以分析,找出提高政府管理效率的创新点。     

加入WTO与政府信息化

我国必须加快政府信息化建设,以更好地适应加入后世贸规则的新的透明度的要 WTO求。本文着重阐述了我国政府信息化建设的意义、内容以及如何进一步搞好我国的政府信息化建设。     

加入WTO后我国政府行政管理的走向分析

WTO对政府行政管理提出了新的要求,我国政府行政管理低效率的状况将受到严重挑战,只有全面调整政府行政管理在社会经济生活中的运行方式,才能更好地适应WTO对政府行政管理的要求。     

论“入世”后县级政府管理经济的创新理念

加入WTO后,县级政府应进一步解放思想,深化改革,树立创新理念,主动适应"入世"后经济调节机制的变化,有效地回避风险,实现县级政府管理经济模式的创新.     

以绩效评估推进政府管理创新

政府绩效评估是政府管理创新研究的新视野,它从管理理念、机制以及方式方法等各个层面推进政府管理创新。以绩效评估推进政府管理创新,既是政府管理的有力手段,也是绩效评估的意义所在。     

加入WTO与我国政府信息公开

政府信息公开是当今世界的发展趋势.加快我国政府信息公开的步伐,是适应加入WTO的需要.本文分析了我国政府信息公开的必要性以及当前我国政府信息公开的现状和存在问题,并就如何进一步完善我国政府信息公开作了初步的探讨.     

WTO框架下中国政府的法制建设——《WTO与政府法制》评介

肖金明主编、山东大学出版社出版的《WTO与政府法制》一书 ,立足于中国加入WTO这一新的时代背景 ,按照世界贸易组织的组织原则及规则要求 ,阐述了中国政府在WTO框架下法制建设的要点 ,读来令人深思并感到中国政府的法制建设任重而道远。众所周知 ,新中国成立后的法制建设是非常薄弱的。“文革”期间 ,许多法制观念和法律制度受到批判 ,宪法被废弃 ,立法制度遭到破坏 ,基本上处于无法状态。改革开放以来 ,伴随着民主政治的发展、人权观念的形成和市场经济的确立 ,建立了比较完整的国家法律体系。 1 982年宪法的制定以及通过修正案而不断…     

浅谈推进地方政府管理创新

政府管理创新是当今全球化时代的一个世界性课题。对我国各级地方政府来说,要在全球化进程中有效发挥作用,就要不断提升管理能力和行政绩效,增强地区发展竞争力,认真剖析当前地方政府管理面临的种种问题,积极推进地方政府管理的适应性创新,以期建立起一个与社会主义市场经济体制相适应的现代新型地方政府,实现对社会公共事务的合理、有效、规范的管理。     

论政府法制管理创新

政府法制管理是一个新的政府管理模式,它包括政府的法制化和政府依法实行管理两大方面。政府法制管理创新是实现政府法制管理和政府科学管理的有效整合,以形成一个科学、合理、高效、协调的法制政府系统。政府法制管理创新不仅会提高政府管理工作的效率,而且会促进社会发展的长期的整体的效益。实现政府法制管理创新必须解决好政府官员及专家与人民群众的素质整合、政府法制管理与执政党领导的整合、政府权力与公民权利的整合、政府管理效率与社会效益的整合等问题。     

有限政府视域下的基层政府社会管理创新

市场经济的发展使全能政府的角色定位受到了挑战,有限政府便提到了议事日程。有限政府要求政府在某些领域应当让位于市场,让位于社会,让位于公民个人。从政治理论上讲,有限政府源于主权在民的民主政治原则。在有限政府视域下,社会管理创新成为时代命题。社会管理创新的重点、难点在基层。基层政府是连接中央、省级政府和广大人民群众的桥梁或纽带。加强基层政府社会管理创新需要实行管理的责任制,需要明确管理重心下移的原则,需要增强基层政府管理的权限,需要发挥多元主体的作用。     

政府管理创新与学习型政府建设

学习型组织理论是20世纪90年代以来,在管理理论与实践中发展起来的全新的管理理论。这种组织管理理论在当今的企业管理实践中已经得到了广泛的运用.而对于政府组织,从某种意义上来说。学习型组织理论的应用,其价值和意义比企业还要重大.建设学习型政府就是对政府管理体制和政府职能的转变和创新。     

试论电子政务发展与政府管理体制创新

电子政务是信息时代的产物,它的出现给政府管理改革带来了深刻的影响与冲击。因此,发展电子政务,推进政府管理体制创新对于提高行政效率、提升政府信息化管理水平,增强政府的反应力和社会的回应力等诸多方面都具有十分重要的意义。     

推进政府管理经济理论创新研究

本文从政府经济管理理论创新的相关理论出发,结合现阶段政府经济管理面对的机遇及挑战,探讨政府经济管理理论创新的相关策略,以促进、规范市场经济的发展。     

风险社会与政府危机管理创新

现代社会风险的运行逻辑,标志着反思性风险社会从理论形态开始成为人类社会的实践。本文认为,现代社会风险的“人化”、“制度化”和“全球化”等本质特征,对传统政府管理职能、政府管理体制和民族国家管理模式提出了严峻的挑战。因此,风险社会下的政府危机管理创新包括以下三个层面:政府管理职能从统治到善治的创新,政府管理体制从传统官僚科层制向全面危机管理体制创新,政府管理模式从民族福利国家管理模式向国际复合型危机管理模式的创新。     

推进地方政府管理创新的几点思考

政府管理创新是一个时代的课题,政府创新能力已经成为人们评价政府服务质量和政府能力的重要标准。地方政府是国家政权的细胞,是国家发展的根基。本文着眼于推进地方政府的管理创新,着重从信息管理创新、人事管理创新、效能管理创新三个方面进行了具体深入的探索,同时提出了推进地方政府管理创新的保障措施。