组工干部要公道正派

公道正派是党对组织工作最本质的要求，是组织部门不断加强自身建设的核心内容和永恒主题，是组工干部提高自身素质的基本标准和恪守的职业道德。组工干部要做到公道正派，应从三个方面入手。     

组工干部要公道正派

组织部门是党委的重要职能部门，担负着管干部、管党员、管人才的重要职责。因此，公道正派既是党和人民对组工干部的基本要求，也是组工干部做好工作的前提。由此可见，     

组工干部要坚持以公道正派为职业道德核心

公道正派作为一种政治品质,是衡量组工干部是否具有坚强党性的重要标准.对己清正、对人公正、对内严格、对外平等,这是组织部门和组工干部公道正派的具体内涵和集中体现.组织部门是党委主管组织工作和干部工作的重要职能部门,在选人用人方面担负着重大的职责和任务.因此,组工干部要始终树立公道正派的职业道德,使公道正派成为高校组工干部的立身之本、处世之基.     

组工干部要坚持以公道正派为职业道德核心

公道正派作为一种政治品质,是衡量组工干部是否具有坚强党性的重要标准。对己清正、对人公正、对内严格、对外平等,这是组织部门和组工干部公道正派的具体内涵和集中体现。组织部门是党委主管组织工作和干部工作的重要职能部门,在选人用人方面担负着重大的职责和任务。因此,组工干部要妊终树立公道正派的职业道德,使公道正派成为高校组工干部的立身之本、处世之基。     

组工干部要树立公道正派形象

公道正派是组织工作的优良传统,是党和人民对组工干部的期望,更是对组工干部最核心、最基本的要求。它是党性修养的体现,也是道德品质的体现,还是世界观的体现。能否做到公道正派,关系到我们能不能很好地贯彻落实党的组织路线,能不能很好地在干部工作中坚持原则,坚持标准,严格程序,遵守纪律。如果我们自身出了问题,必然会在用人上出问题。因此,组工干部要切记做到公道正派。     

坚持公道正派是组工干部必备的素质

公道正派是我们党对组织工作的基本要求,是组织部门履行职责的重要保证,也是组工干部必须恪守的职业道德。坚持公道正派是组工干部必备的素质,是把组织部门建设成为实践“三个代表”重要思想的表率部门,不断开创组织工作新局面,推进党的建设新的伟大工程的客观要求。 坚持公道正派,首先要做到“对已清正、对人公正、对内严格、对外平等”。这是组织部门和组工干部公     

组工干部如何做到公道正派

组织部门肩负着管干部管党员的重任,在选人用人方面担负着重大责任,要切实履行好自己的重要职责,就应该用更高的标准要求自己,培养和树立公道正派的思想作风,自觉做到以德立身、以才强身、以绩壮身、以廉正身,努力成为坚持公道正派的表率。做到公道正派,必须以德立身。德是立身之本。作为组工干部就更应该把德放在极其重要的位置,自觉立德、育德、行德。一要牢记宗旨以立德。要紧紧围绕把组织部门建设成为学习实践“三个代表”重要思想的表率这一目标要求,以学习教育为基本途径,自觉提高组工干部的政治素质,努力做到理论精通、政治坚     

组工干部如何做到公道正派

公道正派是组织部门的优良传统和宝贵的精神财富，是组工干部职业道德和组织部门自身建设的核心内容。对己清正、对人公正、对内严格、对外平等，是对公道正派丰富内涵的高度概括。具体到组工干部工作与待人处世中，公道正派主要体现在三个方面。     

严以律己争做公道正派组工干部

习近平总书记强调,在所有党的纪律和规矩中,第一位的是党的政治纪律和政治规矩,要切实把严以律己作为立身之本、为政之基,严守党的政治纪律和政治规矩,自觉做政治上的明白人.因此,组工干部要以严以律己为基本遵循,争做公道正派、党性最强的带头人,切实增强做人做事的底气、正气、硬气.     

组工干部公道正派要强化『五常』

公道正派,是一种政治品质、一种人格情操、一种思想境界.组织部门是党委主管干部工作和组织工作的职能部门,在选人用人上担负着重大的职责,应把公道正派作为组织工作的核心价值理念,作为组工干部最基本、最重要、最核心的职业要求.……     

树组工干部公道正派形象

组织部门是党委的重要职能部门,组工干部是“管干部的干部”、“管党员的党员”。在保持共产党员先进性教育活动中,组织部门和组工干部要将树立自身“公道正派”形象与先进性教育活动结合起来,抓好自身的先进性建设,切实发挥带头和表率作用。一、提高组工干部自身能力,增强先进性。组织部门作为干部之家、党员之家和人才之家,要更好地为他们服务,就必须不断提高自身素质,加强工作能力建设。能力建设得到加强了,党员保持先进性的主动性、自觉性也会不断提高;自身能力提高了,才能更好地实现工作目标,让群众得实惠。组工干部要借先进性教育的机…     

当组工干部就得公道正派

“公道正派”是组织部门经常讲的一句话,但要细细掂量,认真按照中央提倡的大兴求真务实之风去重新审视并做到这四个字,并非易事。1988年8月,我刚调入组织部的时候,许多亲朋好友开玩笑地说:“你到了关键要害部门,得为大家办事。”我说:“那当然。”但他们又把“办事”重新解释了一番:“符合条件、政策允许的事,就该办,还用给你说?说让你办事主要是钻空子,打擦边球,悄悄给自己人办事儿……”虽是句玩笑话,但现在想来仍记忆犹新。在组织部工作已十多个年头了,我对公道办事、正派做人体会深刻。我所做的具体工作是对干部的考核、考察、调配、晋…     

也谈组工干部与公道正派

胡锦涛总书记在中央纪委第七次全会上指出：“努力把组织部门建设成为党性最强、作风最正、工作出色的部门。”这就需要组工干部要牢固树立公道正派的理念，把公道正派作为高尚的境界追求。     

用公道正派照亮组工干部远行

摆渡人将乘客送过河,而自己却不知疲倦地在一条不变的航线上穿梭着。组工干部和摆渡人从某种意义上讲是相似的:摆渡人挚诚之心,架起了方便路人之桥;组工干部用公道正派之魂,搭建了干部成才之梯。把公道正派植入组工干部的每一根神经。“脑决定手”是一个朴素的哲理。马克思主义     

做公道正派清正廉洁的组工干部

这些年来,全国组织系统涌现了王彦生、尹中强、李林森等一大批先进典型,他们为党争取人民拥护,为组工干部争取干群信任,他们代表了全国10万组工干部队伍的主流。但在同时,组工干部队伍中也出了极少数害群之马,有的买官卖官、收受贿赂被判刑,有的利用人事安排权收受钱财被收监,有的利用干部职务晋升、调整工作谋取私利被开除党籍。这些人是组织系统的“老鼠屎”,     

组工干部要自觉践行公道正派的核心价值理念

公道正派是组织工作的生命线,是组工干部的立身之本、履职之要、处事之道。组工干部坚持公道正派,就是要坚守公道正派之心、勤修公道正派之德、提升公道正派之能、实践公道正派之行,努力提升自身综合素质,为推进组织工作提供有力保证。     

坚持公道正派要"五忌"

在组织部直接从事组织干部工作近十年,对公道正派这一组织工作的核心价值理念,从未像这次“树组工干部形象”作风建设这样令我深思、催我警醒。深感干部工作岗位责任重大,如履薄冰,必须心中常念公道正派,言行遵循公道正派,真正认其根本,知其使命,明其职责,识其危害。对此我的体会是在履职中要做到“五忌”。     

公道正派:组工干部的根本要求

公道正派,是人类追求的基本价值,是社会进步的标志,是我们党对组织工作的一贯要求。公道正派作为一种政治品质,一种思想作风,一种人格力量,是一个人素质的综合体现,是为人的道德理念,是党性的要求,更是对组工干部的职业道德的内在要求。只有坚持公道正派的原则,才能为党和人民把好选人用人关。     

坚持公道正派地选贤任能

坚持公道正派,很重要的一条,就是要做到公道正派地选贤任能,在工作中出于公心,全面地了解干部,公正地评价干部,准确地推荐干部,合理地使用干部。“为政之要,惟在得人。”只有坚持公道正派,才能从战略和全局的高度,更好地履行职责,把干部选准用好,把班子配齐配强,进一步树立正确的用人导向;才能按照德才兼备、任人唯贤的原则,既以发展论英雄,大力选拔那些想干     

坚持公道正派须标本兼治

组工干部是我国党政干部的特殊群体肩负着不同层面干部选拔、任用,的重要基础性工作,是人们关注、亲近的对象。“对党忠诚、甘为人梯、公道正派、一身正气”是组织工作之精神,弘扬组工精神的核心就是坚持公道正派。要把公道正派的真正内涵落实到每一名组工干部工作、生活之中,切实解决与之相悖的矛盾,必须采取标本兼治的方针。组工干部要自觉充实自己,增强抵抗各种诱惑的免疫力。组工干部要养成善于学习的习惯,不但要学习政治理论、经济知识、先进文化、科学技术,而且要学习《宪法》、《刑法》、《行政许可法》等法律、法规,更重要的是学习…