试论高校教学和科研的国际化基本途径

高校教学和科研国际化是世界高等教育发展的几个主要趋势之一,是当前高校教育面临的重要课题。高校教学和科研国际化是世界各国之间科技、学术、文化、思想等进行交流与合作的重要过程,高校教学和科研国际化是促进高校自身发展的重要因素,高校教学和科研国际化是区域教育国际化的必然要求。试图从研究高校教学和科研国际化的意义以及高校教学和科研国际化存在的问题中探索出高校教学和科研国际化的基本途径。     

高校科研绩效评价新方法之综述

高校科研绩效评价作为高校科研管理的重要内容,评价方法的科学与否不仅直接关系到科研激励政策的公正性,而且还会影响到整个学校科研导向的正确与否,因此建立科学合理的科研绩效评价方法是高校科研管理部门工作的重点。就科研绩效评价新的方法,如层次分析法、灰色决策评价法和模糊综合评价法等,基本原理、优缺点和适用范围进行了梳理和评述,以其能对提高高校的科研效率及科研水平具有积极意义。     

新时期高校管理育人工作探讨

高等学校管理工作是学校工作的重要组成部分。当前,高校从事管理工作的教师肩负着管理育人的使命,必须有管理育人的理念,从实际情况出发,根据新时期大学生的特点,掌握必要的育人方法,提高管理素质,通过管理制度的制定、执行等,充分发挥管理育人职能。     

博弈条件下的高校科研管理风险与防范

文章运用信息不对称理论,分析了高校科研管理中主体双方的博弈表现,指出科研管理中实际存在的四种风险,提出了建立完善的科研人员资料库、多部门形式审查以及过程管理等风险的防范措施,提高科研管理水平。     

高校科研档案一体化管理模式研究

根据高校科研档案管理的特点,结合高校科研管理和科研档案管理的实际,论述了采取"一体化管理模式"是由科研工作自身的活动规律和科研管理工作的性质、任务决定的。     

高校科研团队教师激励机制探析——基于战略人力资源管理视角

基于战略人力资源管理的视角,对高校科研管理的激励对象特征进行阐述,分析了高校建设过程中教师激励存在的问题和在激励过程中应该把握的原则,着重提出高校教师激励过程中忽视的精神激励对教师积极性发挥的重要影响,并最终在四个方面分析并提出了相应的对策建议。     

新疆高校党建的历史进程及其基本经验

新疆高校党建可追溯到1 935年新疆学院的成立。新疆高校党建的历程主要分为四个阶段:民国中后期酝酿阶段,新疆和平解放到改革开放初步发展阶段,从改革开放到西部大开发面临巨大挑战阶段,西部大开发至援疆工作会议时期高速发展阶段。纵观其历史进程,主要有以下几方面的基本经验:坚决反对三股势力对高校的渗透,把维护稳定作为新疆高校各级党组织的第一责任;坚持马克思主义的主导地位不动摇,把巩固意识形态领域主阵地的思想贯穿新疆高校党建工作始终;加强对青年大学生进行五观和四个认同教育是新疆高校党建的核心内容。     

浅议高校二级学院科研秘书队伍建设

高校二级学院科研秘书队伍是科研管理队伍的重要核心部分,在科研联络和管理中发挥着举足轻重的作用,其管理水平的高低将影响高校整体科研管理水平和科研成果的产量。然而在实际工作中,由于缺乏对其地位和作用的准确认识,科研秘书队伍存在不稳定、不专业、素质不高、制度不全等问题。高校应注重并加强科研秘书队伍建设,及时解决问题,使其发挥应有的重要作用。     

对高校科研档案归档工作存在问题的分析与对策

高校科研档案是高校档案的重要组成部分,在学科建设、教学和科研中的重要地位和功能日显突出。高校因其在自身发展中的诸多原因,对科研档案的认识和管理水平滞后。针对高校科研档案归档工作中存在的问题,提出了加强高校科研档案归档工作的有效对策。     

公安教育改革创新中高校教材建设的基本原则

公安高校教材建设是优化课程建设,提高教学质量的基础性工程.教材水平标志着学校的师资、教学和科研水平,是不断提高人才培养质量的重要保证.在公安教育改革创新中,高校教材建设必须注重知识系统性与公安特色相融、科学性蕴涵思想性、简明性与完整性兼顾、先进性与教学实用性相适应和整体优化五个基本原则,遵循教材建设的规律和特点,切实加强教材建设.     

高校科研秘书队伍存在的问题及对策分析

阐述科研秘书的工作职能及地位,指出科研秘书队伍建设存在重视不够、缺乏专业培训、队伍整体素质不高等问题,就如何建立一支精干的科研秘书队伍提出了自己的观点。包括设立专职专岗、主动学习、建立培训制度和激励机制。     

中国高校管理干部成长规律探讨

高校管理干部的成长有其自身的规律性:合理的素质结构是干部成长的基础;善于选择目标是干部成长的动力;变革思维方式是干部成长的先导;在实践中磨炼是干部成长的道路;组织的教育培养是干部成长的保障。     

新媒体时代高校危机管理研究与探讨

高校危机管理作为社会公共危机管理的重要组成部分,对于确保高校学生人身安全、培养学生危机意识、维护高校声誉等方面起到重要作用。从新媒体对高校危机管理造成的影响入手,深入分析新媒体时代国内高校危机管理的现状,提出对策如下:充分利用新媒体平台,加强对高校危机事件的预警;完善危机事件信息披露机制,进行正确舆论引导;加强高校危机管理队伍建设,积极提升管理人员媒体素养。     

基于目标管理的高校党建工作探讨

目标管理是一种以绩效为价值导向的科学管理模式,很多人将它作为业务计划和控制的手段,也有人将它当成激励员工或绩效评估的工具。目标管理作为科学有效的现代管理方法得到许多人的青睐。在高校党建工作中实施目标管理会对高校党建工作起到积极的促进作用。从目标管理方法入手,对目标管理在高校党建工作中的运用及应注意的一些问题进行探讨。     

浅析毛泽东社会管理思想基本要义

新中国成立初期,毛泽东在领导社会主义建设的过程中,借鉴了马克思、列宁以及西方著名学者的社会管理的理念,并且与中国的实际情况相结合,摸索出一套适合当时中国国情的治理理念。他采用革命化的管理理念,保障当时的工人阶级直接参与到国家管理过程中,并且通过意识形态的控制来强化政府的管理职能,通过政治性的群众运动来实现社会的发展目标。这在当时取得了巨大的成效。他的社会管理思想给当代的社会治理提供了丰富的经验。     

广西高校公共事业管理本科专业的发展方向探讨

在广西北部湾经济圈的发展规划下,以及广西特殊的地理位置,广西各高校对于公共事业管理专业的定位要立足地方经济和社会发展的需要,服务于政府管理改革的创新人才培养。为此,对于广西高校公共事业管理本科人才的发展方向应该是坚持民族性、区域性与国际性的结合。     

关于高校学籍管理问题的探讨

高校学籍管理是高等学校教学管理的重要组成部分,是学校教育教学质量的重要保障环节。本文对高校学籍管理的边界进行界定,归纳了学籍管理的三大功能,并就目前高校学籍管理工作中存在的一些问题进行探讨,提出今后修订学籍管理制度时应关注的重点和贯彻的理念。     

规范地方高校发展专项资金使用

我国政府设立的中央财政支持地方高校发展专项资金,是国家财政对地方高校建设的一种新的帮助和支持方式。然而,在项目的执行层面仍然存在一些问题,为此建议：1．改进项目的招投标及执行方式。以各高校建设规划与发展的事权责任为主要依据,采用预算划拨方式发放项目资金。     

新公共管理视域下的基本公共服务均等化

基本公共服务均等化是当前的热点问题,也是全面建设小康社会、促进社会协调发展的重要制约因素。本文从新公共管理的视角分析基本公共服务均等化的内在意蕴,剖析当前基本公共服务均等化实现过程中的困点,并在此基础上,对我国基本公共服务均等化实现路径做一些探讨性的研究。     

试论新建本科高校二级学院科研秘书工作——以钦州学院为例

文章分析了地方新建本科高校的二级学院科研秘书产生的背景、工作职责、现状,明确科研秘书是连接学校科研管理部门与二级学院科研工作人员的重要桥梁,是学校科研管理的重要力量。提出科研秘书队伍建设的措施如下:学校重视,给予相应权利;制定相关制度,保障其权利;加强业务培训,助其职业定位。