发挥社会组织在社会管理中的作用

社会组织主要包括社会团体、民办非企业单位、基金会等以非营利性为特征,以公益性或互益性为活动方式,独立于党政体系、企业之外的正式组织。随着市场经济的深入发展,社会组织在协助政府加强社会管理方面发挥着越来越重要的作用。     

试论非正式组织在社会管理中的作用

非正式组织广泛地分布于正式组织内外,虽无固定形态,但却以其独特的作用对社会管理产生着影响。以其与正式组织的关系和对社会管理的作用为标准,非正式组织可划分为积极依附型、积极独立型、中间依附型、中间独立型、消极依附型、消极独立型几类。当前,政府应在鼓励各类正式组织参与社会管理的同时,切忌忽视对积极型非正式组织的激励、对中间型非正式组织的引导,和对消极型非正式组织的规约,以便整合各种力量更好地服务于社会管理。     

新社会组织在构建社会主义和谐社会中的地位

在我国,新社会组织是社会主义市场经济发展到一定阶段的产物,在社会管理和构建和谐社会中扮演着重要的角色.充分发挥新社会组织的作用,需要加强对新社会组织的引导,建立健全激励和监督机制.     

浅析行业、中介类社会组织在社会管理中的作用

行业组织、中介组织作为现代社会组织结构中的一个重要内容,在完善社会管理,保持社会安定有序方面具有重要的地位和作用。它是我国社会进步的重要标志,是完善社会主义市场经济体制落实科学发展观的重要条件,是党的为人民服务的宗旨和群众路线的重要体现,是加强党的执政能力建设的需要。     

社会组织在社会管理中的建设路径

近些年我国社会组织发展较快,但也突显出其内部资源能力不足、管理和监督机制不完善等问题。要让社会组织健康发展并在社会管理中很好地发挥作用,需要通过法制和政策的手段,为社会组织的发展和在社会管理中发挥重要作用提供必要的条件:理顺社会组织的体制机制;加强社会组织的能力建设;加强社会组织的管理体系建设。     

社会组织视阈中的创新社会管理

对我国社会管理的历史检视表明,由于社会组织的缺失,社会力量始终难以参与社会管理。改革开放后,原有社会管理体制难以为继,创新社会管理提上日程。通过培育社会组织来增强社会力量,是承接政府职能转移、实现政府与多元化社会力量对接、创新社会管理的有效路径。     

浅论新公共管理视角下公安社会管理创新

二十世纪八十年代兴起的新公共管理改革被西方国家广泛运用到政府的改革之中,其中也包括运用新公共管理理论引导警务改革并取得了很好成效。从新公共管理视角来探讨公安社会管理创新要从六个方面做起：即营造“顾客导向”的公安行政文化;明确公安机关的社会管理职能;树立“情报主导”理念;引入市场竞争机制;建立科学合理的考核机制;重视民警职业道德教育。     

非政府组织在创新社会管理中的角色彰显

社会管理创新很重要的一个方面就是通过沟通不同阶层联系,化解社会矛盾,理顺民众情绪,使社会的各种要素和关系处于相互融洽的状态。非政府组织在解决和满足这些社会需求时有不可替代的作用。在中国的现实生活中,非政府组织在创新社会管理进程中具有很大的发展和操作空间,同时也面临诸多问题。彰显非政府组织角色作用,需强化宣传,完善法规,提升非政府组织的能力水平。     

公安机关在社会管理创新中的职能作用

公安机关在社会管理创新中担负着重要的职能,明确其中管理职能的基础性作用,服务职能的核心性作用,监管职能的关键性作用,对推动社会管理创新工作具有重要意义。     

泰州市发挥新社会组织在社会管理中的作用

江苏省泰州市注重探索基层统战工作服务社会管理的特殊规律,准确把握统一战线服务社会管理的功能定位、对象重点、方式载体,以社团为纽带,以社区为依托,以网络为媒介,以活动为抓手,切实加强队伍建设,搭建服务平台,培育树立典型,将新的社会阶层人士统战工作纳入各村、社区基层党组织工作范围,密切与新社会阶层人士的联系,实现统战工作的全覆盖;建     

社会组织在流动人口服务与管理中的作用

在流动人口的服务与管理过程中,社会组织发挥着至关重要的作用。本文以浙江慈溪的和谐促进会为例,具体分析了其成立的背景、组织架构、运作方式和取得的成效,进而肯定了社会组织对于流动人口的服务与管理以及对于整个社会管理的意义,对社会组织的培育和发展提出了相应的建议。     

浅谈社会转型期公安机关如何加强和改进社会管理

在社会转型期,公安机关面临的执法环境发生了巨大变化,由于多种主客观因素的制约,公安机关在执法理念、管控能力、管理方式等方面还存在一定程度的不适应。新形势下加强和改进社会管理,公安机关的使命就是紧紧围绕构建和谐社会的战略要求,注重从硬实力积累提升到软实力培育,牢固树立法治、服务、责任、效率四种意识,以综合治理的定位,建立完善多元化的社会治理、治安难点有效管控、矛盾纠纷调处化解及危机应急管理等四项机制,从加强队伍建设、完善警务机制、坚持科技强警、密切警民关系四个环节着手,着实提高为经济社会发展保驾护航的能力和水平。     

浅议工资制度改革与公安绩效管理

阳光工资的实行使传统的劳动薪酬制度开始发生质的变化。面对这一新的情况,公安机关绩效管理工作要适应形势变化的要求,正确认识劳动薪酬和绩效管理的关系,借鉴现代企业绩效管理的实践成果和先进国家警察绩效管理理念,积极审视和客观分析当前绩效管理的现状和管理难点,进一步提高公安机关绩效管理水平。     

改进和加强公安机关社会管理

公安机关社会管理是指在党和政府领导下,由公安机关运用各类资源、采取多种方法,依法加强对社会组织和社会成员的治安管理和服务,以确保社会安定有序、促进社会稳定和谐的活动。改进和加强公安机关社会管理,必须坚持服务全局、执法为民,统一领导、齐抓共管,依靠和发动群众等原则,着力推动落实社会管理工作责任制,深入推进社会面巡防机制改革,不断完善治安防控体系建设,积极实施社区和农村警务战略。     

“国家——社会”视野中的社会组织管理创新

如何处理好政社关系是社会管理创新的一项重要指标。政社关系具有不同的形态,必然影响到国家对社会组织的管理模式。从国家——社会关系视角看,存在政府主导型、社会组织自我管理与服务型、独立机构管理与服务三种模式。政府总在社会管理创新中有自己的行动目标和逻辑,由此决定行动策略,进而影响到社会管理创新的程度。     

发挥社会组织在社会管理创新中作用

(一)健全相关政策法规,保障社会组织的主体地位为此,一方面,要不断完善针对社会组织的各项立法。对社会组织的法律地位、主体资格、登记成立、活动原则、经费来源、人员构成、税收待遇、监督管理等内容作出合理界定,在维护社会组织合法地位的同时,确保社会组织依法参与社会管理创新。另一方面,要理顺社会组织和政府之间的关系。通过立法或者出台相关政策,明确     

突发事件应急管理中的社会资本研究——基于社会组织和社会参与的视角

公民自发参与形成的社会联合体即社会组织是社会资本的一种重要形式,在突发事件应急管理中的作用主要体现在：降低了突发事件预警期的管理成本,大大提高了对危机的预警能力;有利于突发事件发生期的控制和处理;社会组织在突发事件的善后处置期也发挥重要作用。但是,目前我国社会参与程度较低,社会组织的分布不均匀,组织能力也较弱。为了提高突发事件应急管理的效率,从宏观社会资本的视域出发,政府应培育公民的志愿精神和互助品质,强化公民的危机参与意识;培育农村社会资本,提升农村社会参与程度和社会组织的作用;鼓励、支持和引导社会组织的发展,增强社会组织的危机参与能力。     

对发挥社会组织服务社会管理作用的调查与思考

社会组织根植于各界群众,作为区别于党政部门和企事业单位的中间组织,在社会事务方面的作用日益凸显,已成为服务社会、参与社会管理不可忽视的一个重要力量。因此,将社会组织作为统战工作服务社会管理的新的着力点,打造成统一战线服务社会管理的重要载体,是统一战线适应新形势、应对新变化发挥服务社会管理作用的有效举措。     

共青团组织参与社会管理和公共服务研究

共青团组织作为群众组织,没有法律赋予相关的法定权,没有政府授予的相关执法权,但共青团组织还要参与社会管理和公共服务,更要不断发挥其先锋带头作用。笔者从共青团组织之角色定位,面临困境以及其参与公共管理的动力等其进分析,为共青团组织更好地参与社会管理和公共服务提出了建设性意见。     

对新社会组织在构建和谐社会中的地位和作用的调查与思考

新社会组织在构建和谐社会中发挥重要作用,新社会组织发挥了党和政府与人民群众联系沟通的桥梁与纽带作用,新社会组织在经济建设、政治建设、文化建设、社会建设中发挥积极作用,在加强对内对外的交流中发挥作用。