涉水过滩再话社保

近日有两则消息引起编者的注意,一是关于北京市调整失业保险金发放标准的通知,该通知强调,为保障失业人员在失业期间的基本生活,根据《失业保险条例》规定,经市政府批准,失业保险金月发放标准在现行基础上,每档增加10元:另一则是北京市2006年调整企业退休人员基本养老金的通知,其调整原则为2005年12月31日前,经批准办理退休手续并按月享受基本养老待遇的人员,自2006年7月1日起调整基本养老金。由此可见,政府把关注的目光投向了两类弱势群体,我们也把目光聚焦于此,希望能够起到一个抛砖引玉的效果。     

150名职工罢免董事长

5月29日下午，河南四铃啤酒有限公司职工自发召开职工大会，以董事长64个月不给职工缴纳社保基金、92个月不给职工缴失业保险金等为由，“罢免”了该厂董事长兼总经理徐锡昌，并通过民主投票，选举出了新的“董事长”。     

多地再次上调最低工资标准

虽然2012年面临着经济增长可能放缓,CPI指数逐渐下降的局势,但仍有多地上调了职工最低工资标准。深圳市将从今年2月起将最低工资标准上调至每月1500元人民币,增幅为15.9%。2011年该市曾将最低工资标准上调了20%。北京市则把最低工资标准上调至每月1260元人民币,增幅为8.6%,低于前两年20%和20.8%的增幅。2012年最低工资标准上调幅度最大的是四川省。当地政府宣布,最低工资标准将平均上调23.4%。     

澳门社保基金两难

随着澳门老龄化进程的加快,加上澳门社会保障基金来源高度依赖政特区府拨款及博彩税收,福利能升不能降已成为定律,特区政府在社会养老保障的财政支出将越来越大。澳门社会保障基金如何能可持续发展?     

中国养老保障体制的转身

一面是城镇企业与机关事业单位退休养老金差距过大,一面是基本养老保障尚未实现城乡"全覆盖",加之区域经济发展不平衡,中国的养老保险体制不得不面临诸多尴尬。只有解决了安全与收益的问题,基本养老保险在未来三四十年内才能有腾挪转型的空间。     

工资协商你的工资谁做主？

近来,各地最低工资标准“涨”声一片。随着江苏省在全国率先确定上调最低工资标准,北京、浙江、广东、福建、上海、天津、山西等14省市区陆续上调最低工资标准,调整幅度都在10％以上,一些省份超过20％。以北京为例,7月1日起,北京市最低工资标准从每月800元上调至960元。小时工最低工资标准由每小时9．6元提高到每小时11元,上涨了20％。据国家人力资源和社会保障部新闻发言人尹成基透露,有20个省份计划在年内适时调整最低工资标准。