以提高自尊水平调适高校毕业生心理方法探讨

三年疫情给高校毕业生带来一定的影响,包括心理上的压力、悲观、焦虑、恐惧等。以此为例,如何调适毕业生心理,提升心理应对能力,大量研究显示自尊与心理健康密切相关。本文从提高自尊的角度探析调适高校毕业生心理的方法,提出了通过记录脆弱时刻、正念冥想、规律运动、付诸行动、追求兴趣爱好五种方法提高自尊,调适高校毕业生心理。     

高职高专毕业生就业自我定位及心理调适

随着我国高等职业技术教育的蓬勃发展．高职高专在校生已经占了全国高校在校生总数的一半以上．与此同时．高职高专毕业生的就业难度也逐年增加，面临着越来越大的压力．已经成为了高校毕业生就业工作中的重点和难点。近年来，理论界多从学校的角度对高职高专的就业进行了大量的研究．对于高职高专院校的改革和发展起到了很大的支持和促进作用。然而．学生是就业的主体．如何在就业当中充分发挥学生的主体作用是一个非常值得研究的课题。     

影响体育教育专业毕业生就业因素浅析

受学生自身素质、用人单位的就业歧视、学校培养方面的不完善、国家就业政策限制等因素影响,体育教育专业毕业生就业形势不容乐观,供需矛盾已显突出。针对当前体育教育专业毕业生就业难问题,从社会、学校和个人三方面分析其原因。     

加强高校毕业生就业心理指导之管见

就业是大学生人生的重要转折点,面对纷繁复杂的社会形势和严峻的就业状况,毕业生出现了多种就业心理问题。为此,应以科学发展观为指导,坚持用发展的眼光、以人为本、统筹兼顾,做好毕业生就业心理指导工作。     

略议大学毕业生社会化过程中的自我心理调适策略

大学毕业生走向社会是其人生路程中的关键一步。大学生应注重自我心理调适和自我完善,抢抓机遇,以卓越的成就、坚强的意志、乐观的态度、高远的境界和之于社会,充分实现自身的价值。     

关于地方高校音乐类毕业生就业问题及其心理压力调适研究

随着地方高校音乐类专业大量扩招,音乐类毕业生就业心理压力不断增大.本文在坚持政府、学校、社会及毕业生共同协作的基础上,通过对地方高校音乐类毕业生就业主要渠道以及就业面临的主要问题进行分析,进而提出就业心理压力调适对策,以期帮助他们更好的就业及成长.     

美术教育专业毕业生就业现状分析

美术教育类专业在人才培养与就业问题上要深化改进,教育目标的创新,拓展就业方向,要形成一种长效的机制来促进培养与时效就业之间的相互关系,用就业带动发展、用培养带动就业,使美术教育类专业产生良性发展循环。     

营销人员怯场心理的调适方法

在营销中,情场会大大妨碍公关效果,必须加以克服与调适,主要方法有以下几种: 1.增加自信.在社交公关中,遇到比自己强的人,不要自惭形秽,缩手缩脚,而要尽量把自己的能量释放出来,坚信"尺有所短,寸有所长",坚信"天生我材必有用".无论面对什么人、什么事,对自己都要充满信心.     

浅谈提高领导者心理调适能力的方法

随着现代社会工作、生活节奏不断加快，现代领导者长期处在各种各样‘的压力、困难和挫折的环境中。提高领导者的心理调适能力，能有效地克服压力、困难和挫折。本文运用心理学基本原理，从理性地对待挫折、管理好自己的情绪、正确地认识和评价自己等方面，介绍提高领导者心理调适能力的方法。     

对高职院校毕业生就业心理的几点思考

目前，全国高等职业院校已达1200多所。占我国高等院校的一半以上。湖北省高职毕业生数量从2006年开始就已经超过本科毕业生，2008年湖北省毕业生人数达35万人，创历史新高，其中研究生3万人，本科生14万人，专科生18万人。今年供大于求的局面仍然会存在，同时金融危机带来了就业的寒冬，大学生就业问题较为严峻，作为高职院校的毕业生，如何面对严峻的形势，拥有一个良好的就业心理甚为关键。     

石家庄市高校毕业生就业现状与对策分析

今后5年,石家庄市毕业和待业大学生人数会越来越多,而劳动力的需求受到全球金融危机的影响有所下降,因而,未来高校毕业生的就业形势将不容乐观。为大力推进石家庄市高校毕业生就业,全社会都应该积极行动起来,努力创造条件,推进产业升级,努力缓解就业压力。     

农村高校毕业生就业困境分析

在当前严峻的就业形势下,由于家庭背景、经济状况、思想观念等因素的影响,相对于城市生源高校毕业生而言,农村生源高校毕业生面临着更多的就业困难。要使农村生源高校毕业生走出就业困境,必须教育他们树立科学的价值观和就业观;调整高校专业结构设置,全面展开高校教育改革;为农村生源高校毕业生提供科学、宽容的就业环境;制定多样化的政策吸引他们回乡就业。     

浅议震灾后领导干部心理调适

5．12四川汶川大地震后，让灾区和受影响地区的干部群众遭遇了前所未有的心理困境，面临心理的巨大挑战。这次自然灾害发生突然、难以预料、危害大且影响广泛，极大地超出个人及团体的应付能力，致使许多人因无助和无法应对而感到惶惑不安，产生心理挫折，从而引起一系列的生理心理反应，如心跳加快、血压升高、难以入睡、正常的食欲和消化变弱、冷漠、感觉迟钝、头痛背痛、胸口痛等，     

公务员心理状况及其调适分析

公务员职业群体的心理问题日益突出，而且表现复杂多样。其产生原因主要是公务员职业的特殊性，与此直接相联系的是公务员在从业过程中面临的各种心理矛盾、压力和困难。公务员的心理调适需要从人生观、品格锤炼和心理保健等方面开展，以实现提高公务员群体素质和应对复杂工作能力的目标。     

天津市出台高校毕业生就业新政策

针对高校毕业生就业困难形势,为进一步支持高校毕业生就业创业,天津市人力社保局日前出台《关于做好促进普通高等学校毕业生就业工作的意见》。     

工科院校女大学生就业挫折分析

近年来由于高校扩招、总体经济形势走低，大学生的就业形势日益凸显其严峻性。工科院校的女大学生的就业问题又由于本身的独特性而呈现更多的特点。工科院校女大学生应强化竞争意识，正确对待挫折，不断完善自我，努力自立自强。     

新形势下高校毕业生就业的实践与探索

高校毕业生的就业问题日益严峻,笔者结合自己所在学校的就业工作实践,通过巩固和加强现有的就业渠道、开展多样化办学模式、积极有效地宣传国家的就业政策、提高毕业生自的竞争力、鼓励毕业生创业等方面对拓宽毕业生就业渠道提出了自己的见解。     

新形势下高校毕业生就业的实践与探索

高校毕业生的就业问题日益严峻,笔者结合自己所在学校的就业工作实践,通过巩固和加强现有的就业渠道、开展多样化办学模式、积极有效地宣传国家的就业政策、提高毕业生自的竞争力、鼓励毕业生创业等方面对拓宽毕业生就业渠道提出了自己的见解。     

高校毕业生面向基层就业的现状及分析

高校毕业生面向基层就业已成为缓解就业压力的有效途径。文章从引导毕业生面向基层就业的重要意义入手,分析毕业生面向基层就业存在的现状及原因,为新形势下高校如何做好引导、鼓励毕业生面向基层就业工作提供了工作方法与思路。     

搭建服务平台 促进高校毕业生就业

为促进高校毕业生就业．今年8至11月．天津市人力社保局在全市范围内开展主题为“搭建服务平台．开辟绿色通道．助你实现就业”的促进高校毕业生就业系列活动。凡符合条件的高校毕业生．均可到就近的各级公共就业服务机构或登录市、