首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 35 毫秒
1.
班组是企业的细胞 ,是企业的基本单元 ,是企业一切工作的出发点 ,而班组的思想政治工作 ,对于加强和改进企业的思想政治工作、搞好安全生产和两个文明建设具有十分重要的现实意义。笔者以为 ,随着改革开放的深入和市场经济的发展 ,班组职工的思想观念、价值取向等发生了重大的变化 ,做好班组思想政治工作必须坚持做到“细、实、活、新” :“一要细” ,就是要深入细致。班组职工身处生产一线 ,常年累月与生产要素直接打交道 ,繁重的体力劳动、艰苦的工作环境等势必引发其思想情绪不稳 ,因此要根据当前班组职工的思想实际、思想动态和个性特点…  相似文献   

2.
本文从融入中心、服务大局的高度,对做好"加减乘"三法,促进班组思想政治工作进行了探索。一是做实"加法":坚持加强领导,加强考核,加强基础建设,确保思想政治工作任务有效落实在班组;二是做细"减法":坚持减少职工思想疑虑、困惑,减轻职工思想负担,确保思想政治工作内容全面渗透在班组;三是做强"乘法":坚持发挥各类载体的作用,放大宣传效应,确保思想政治工作成效切实强化在班组。  相似文献   

3.
在企业改革不断深入的过程中,山东莱钢轧钢厂中小型车间全面推行了“班组全方位思想政治工作法”。“班组全方位思想政治工作法”的主要做法和基本特征是:一是全员参与,树立人人都是思想政治工作者的新观念,形成人人都做思想政治工作的新局面,建设一支全员参加的思想政治工作队伍。坚持党组织统一领导,形成思想政治工作的领导  相似文献   

4.
班组是企业的细胞,思想政治工作是一切工作的基础,班组思想政治工作的优劣,直接影响着队伍稳定、班组建设和站段管理。因此加强和改进班组思想政治工作、对于稳定人心、强化管理、促进安全生产、提高效益有着重要意义和作用。同时加强班组思想政治工作,也是强化  相似文献   

5.
本文根据全路宣传思想文化工作会议精神,结合自身实践,针对目前班组思想政治工作中认识存在误区、内容缺乏新意、形式老套陈旧,制度有待健全完善,载体不够新颖独特等主要问题进行了比较详实的分析,并从提高对班组思想政治工作重要性认识,丰富班组思想政治工作内容、改进班组思想政治工作形式,健全完善班组思想政治工作制度、创新班组思想政治工作载体等方面,对加强新形势下班组思想政治工作进行了初步的探索。  相似文献   

6.
做好新形势下班组思想政治工作的思考   总被引:1,自引:0,他引:1  
随着铁路改革发展的深入推进,尤其是站段生产力布局的调整和路局直管站段新体制的实施,铁路企业点多线长、人员高度分散的特点更加凸显,面对新形势,如何把握住思想政治工作的主动性、渗透力,坚持以人为本,凝聚职工思想,保证安全生产,塑造企业形象,深入推动和谐铁路建设,成为当前的一道难题。在加强企业思想政治工作中,必须坚持把做好班组思想政治工作作为重中之重。  相似文献   

7.
多年来,班组政治学习一直是困扰我们开展思想政治工作的难题之一。抓一抓就好一点,稍一放松又下滑,很难坚持长久。加上班组长是兼职的,都有自己一摊生产任务,既没有足够的精力,也没有可靠的时间,使班组政治学习不是落实不了,就是流于形式、走过场,因而成为企业思想政治工作的一块“空白”。为了解决这个问题,我们在分析班组现状的基础上,认识到要使班组政治  相似文献   

8.
小议家属在班组思想政治工作中的作用徐平班组思想政治工作是企业思想政治工作的重要组成部分,而在班组思想政治工作中,广大职工家属则是一支不容忽视的力量。注重发挥家属在班组思想政治工作中的作用,这是铁路企业在长期的思想政治工作实践中所形成的优良传统和→大特...  相似文献   

9.
正思想政治工作方法,直接关系到思想政治工作效果。小站班组是铁路运输企业的细胞,一线员工构成了企业的主体。近年来,随着市场经济发展和铁路改革的不断深入,铁路一线职工受社会环境的变化影响,对物质和精神文化呈现出多层次、多样化需求。面对新情况、新问题,我们必须顺应潮流,因时制宜,因势利导,运用"全方面、全方位、全天候、全员化"的方法,把思想政治工作渗透到铁路小站班组职工的全部生活,增强思想政治工作的针对性、实效性,确保铁路运输生产安全稳定。  相似文献   

10.
班组是企业的细胞,是基层各项工作的直接承载者和落脚点,也是群众思想政治工作最活跃、最生动的前沿阵地,是企业各项生产任务得以完成和实现的基础。只有加强班组建设,充分发挥班组在思想建设中的积极作用才能促进企业的发展。多年来,鼎华公司把职工思想政治工作的重心放到班组,紧紧抓住班组这个生产单元,做到重心下  相似文献   

11.
班组是铁路企业两个文明建设的前沿阵地,也是铁路大联动机思想政治工作与运输生产及各项工作的结合部。实行路局直管站段和站段内部生产布局调整,使企业在管理跨度、管理对象、管理内容、管理方式等方面发生了一系列新变化。在新的形势下,如何加强班组思想建设,充分发挥班组在思想政治工作中的能动作用,提高班组独立作战的能力,是各级组织需要及时应对的重要课题。适应形势变化,实现有效管理,必须从班组抓起,选择简便易行、易于操作的有效载体,完善工作机制,规范工作程序,积极推行“四个一”一月班组思想政治工作流程(即每日学习一题,每周谈…  相似文献   

12.
近年来,滨州供电公司党委坚持系统思考、超前把握、创新工作的原则,围绕企业中心任务,积极探索思想政治工作新方法、新途径,不断推动思想政治工作上台阶、上水平,为公司改革发展提供了强有力的政治保障和智力支持。一、创新教育方式,夯实思想政治工作基础坚持将提升职工政治理论修养作为思想政治工作的中心任务。每月初统一下发思想政治学习要点,明确月度学习任务、目标、内容及讨论题目,每周各党支部组织职工以班组为单位,开展一次政治理论学习。定期邀请理论专家来公司做专题报告,持续提升职工理解领会政策的能力。不断丰富学习形式,组织…  相似文献   

13.
加强班组建设,提高班组长的政治素质是关键。本文分析了目前班组思想政治工作存在的主要问题,对加强班组思想政治工作的方法和途径进行了探讨。  相似文献   

14.
铁道部实施生产力布局调整后,基层站段的管理跨度加大,为进一步加强班组思想建设,充分发挥班组在思想政治工作中的能动作用,我们通过推行“四个一”月度班组思想政治工作流程(即每日学习一题,每周谈心一遍,每旬走访一家,每月总结一次),形成“日周旬月”班组思想政治工作闭环格局,夯实班组思想政治工作基础,真正使思想政治工作融人中心,服务大局。  相似文献   

15.
王炜 《前沿》2004,(12):169-171
马克思主义理论发展的新境界 ,必然推动实践的新发展 ,也深刻地要求着实践活动的新探索和新创造。江泽民同志在新时期思想政治工作的领导实践中 ,坚持和发展毛泽东、邓小平思想政治工作理论 ,坚持理论创新和实践创新 ,科学探索思想政治工作的新途径、新方法 ,从根本上推动了新时期党的思想政治工作形成新的局面 ,提高到新的境界。这些具体方法有 :用“三讲”教育活动的新形式加强党内的思想政治工作 ,用“学教”活动的新举措促进农村基层的思想政治工作 ,用“唱响主旋律”的新思路推动全社会的思想政治工作  相似文献   

16.
坚持与时俱进,以新理论、新机制、新方法,探索中国特色社会主义思想政治工作新路径在新的发展阶段,职工思想政治工作面临许多新情况、新问题,企业思想政治工作者肩负着新的历史使命。我们要认真实践"三个代表"重要思想,坚持与时俱进,科学分析面临的形势,在加强改进中开拓创新,抓住重点,形成合力,最大限度地发挥职工思想政治工作的效能。与时俱进———统领职工思想政治工作的根本思想武器  相似文献   

17.
<正>作为铁路企业细胞的班组,既是安全生产和经营管理活动的最基层单位,也是企业思想政治工作的基础和落脚点。加强班组思想政治工作,是发挥思想政治工作保证作用的关键和根基,对于调动职工的积极性和创造性,搞好企业经营管理,保障职工队伍的稳定,具有十分重要的作用。如何发挥好班组思想政治工作作用,促进安全生产,是摆在我们面前亟需解决的重要课题。一、当前班组思想政治工作面临的问题1.教育缺乏针对性。在安全、经营、稳定等  相似文献   

18.
正班组是企业的细胞,是创造企业效益的最后环节。在全面深化铁路改革,加快铁路走向市场的新形势下,加强和改进企业班组思想政治工作,使其在新的形势下更富有生机和活力,对铁路企业走向市场意义重大。一、加强和改进班组思想政治工作,必须深刻认识做好班组思想政治工作的重要性随着铁路改革不断加快和深入,当前干部职工的思想十分活跃,价值取向多样化和精神需求多元化的特征十分明显。班组是企业的最基层组织,是  相似文献   

19.
开展班组思想政治工作是企业思想政治工作的一项重要内容,它贯穿于班组经济活动的全过程,是班组各项管理的基础和保证。切实做好班组思想政治工作能有效提高职工政治觉悟,激发职工的主人翁责任感,调动职工的社会主义劳动积极性和创造性,确保企业的生产经营目标的全面落实和完成。就我们企业而言,凡职工思想政治素质高、主人翁责任感强、生产经营目标完成好的  相似文献   

20.
<正>人是生产力诸要素中最重要因素,班组是铁路企业运输生产组织最前沿阵地,如何做好班组中人的思想工作,直接决定着班组是否有凝聚力和战斗力,影响着运输安全的持续稳定和运输任务的圆满完成。在铁路总公司深化改革、全面向现代物流企业转型的新形势下,班组思想政治工作的重要性日益凸显,通过深入调研,笔者感觉当前班组思想政治工作还存在比较突出的问题,并就如何解决这些问题进行了初步思考。一、班组思想政治工作实效性不强的主要问题  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号