国有企业改革与现代公司制度──访著名经济学家吴敬琏教授

刚刚闭幕的党的十四届五中全会重申了国有企业改革的目标是建立现代企业制度。然而如何认识和建立现代企业制度，一直是理论和实际工作者广泛探讨的问题。近日，本刊记者就这一问题采访了著名经济学家、国务院发展研究中心吴敬琏教授。记者：吴老，您对国有企业改革问题有较深入的研究，发表了许多有见地的文章。能否请您谈谈怎样看待国有企业改革与建立现代企业制度？吴教授：党的十四届三中全会通过的《决定》在企业改革方面有重大突破，指出国有企业改革的根本问题在于制度创新，建立现代企业制度。大多数经济学家认为现代企业制度就是现…     

关于构建现代森工企业制度的思考

关于构建现代森工企业制度的思考吴镇良，吴铁军，贾全，陈俐苹党的十四届三中全会通过的《决定》，明确了我国国有企业改革的方向，就是建立现代企业制度。这是国有企业发展的根本出路，也是发展社会化大生产的必然要求，作为森工企业，为适应社会主义市场经济体制的现代...     

关于国有企业债权转股权问题的探讨

党的十四届三中全会以后，国有企业的改革进入了以建立现代企业制度为目标，进行综合配套改革的新阶段。但是国有企业身上还背着许多沉重的包袱。历史的债务就是其中的一个。如果不想法卸掉这个包袱，国有企业就无法乎等参与社会主义市场的竞争，也不能跨入建立现代企业制度的行列。上海市政府最近颁布了国有企业解困十四条政策，债权转股权就是重整国有企业债务的方法之一，《上海市率先建立现代企业制度改革方案》（草案）也提出了这个改革思路。一、实行债权转股权是当前国有企业摆脱债务困境、寻找生机的客观需要据笔者了解，上海国有工…     

为建立现代企业制度提供组织保证

根据党的十四届三中全会确立的建立现代企业制度的改革目标,国务院选择百家国有企业进行现代企业制度试点。目前,这项工作已经全面铺开。在试点工作中,如何按照党的十四届四中全会决定的要求,探索加强和改进企业党的建设的新路子,坚持发挥党组织的政治核心作用,是当前党的基层组织建设中要解决的一个重点问题,也是一个新的课题。 党的十四届四中全会决定指出:“国有企业建立现代企业制度,要坚持发挥党组织的政治核心作用,在实践中积极探索、逐步完善企业领导制度,改进和     

对建立现代企业制度的若干思考

对建立现代企业制度的若干思考于晓媛１９９３年党的十四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》中指出，建立现代企业制度是发展社会化大生产和市场经济的必然要求，是国有企业改革的方向，并提出要“建立适应市场经济要求，产权清晰，权责明确...     

产权改革——建立我国现代企业制度的核心

党的十四届三中全会通过的《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》把党的十四大提出的建立社会土义市场经济体制的改革目标和基本原则系统化、具体化,明确了我国国有企业改革的方向就是建立现代企业制度,这是国有企业改革在思路上所迈出的重大步伐。我们要建立的现代企业制度,是能适应社会主义市场经济发展要求的产权明晰、权责明确、政企分开、管理科学的企业制度。这种以公有制为基础的现代企业制度。是社会主义市场经济的基础。要     

建立现代企业制度重在操作─—对上海住总(集团)总公司的调查

早在十年前，党的十三大就提出了股份制问题。党的十四大又提出股份制有利于转换企业经营机制。十四届三中全会指出，我国国有企业改革的方向是建立现代企业制度，其组织制度为公司制企业，组织形式为独资公司、有限责任公司、股份有限公司，其基本特征为产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学。十四届五中全会又提出了“抓大放小”的改革方针。可以说，党和国家有关国有企业改革的方针和政策是明确的，而且越来越明确。但国有企业改革的进展并不理想，企业效益仍不尽如人意。出现此类问题，固然有外部环境问题，但更多的却是内部机制转换…     

注重权责明确在建立现代企业制度中的作用

党的十四届三中全会通过的（关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定）指出：以公有制为主体的现代企业制度是社会主义市场经济体制的基础；建立现代企业制度，是发展社会化大生产和市场经济的必然要求，是我国国有企业改革的方向。现代企业制度是一种以完善的企业法人制度为基础，以有限责任为特征，以公司制组织为主要形式，以产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学为基本要求的新型企业制度。因此，在国有企业中普遍地建立现代企业制度，标志着我国国有企业改革发展到一个新的阶段，它将有效地消除国有企业存在的许多弊端和矛盾，…     

转换企业经营机制和建立现代企业制度

党的十四届三中全会通过的《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》提出:企业深化改革就要转换国有企业经营机制,建立现代企业制度。经营机制怎么转换,建立什么样的现代企业制度,成为当前人们特别是企业同志普遍关注的问题。 一、关于转换企业经营机制 关于经营机制的转换,去年国务院颁布了国有企业转换经营机制条例,政府各部门和广大企业已     

正确认识建立现代企业制度与公有制主体地位的关系

正确认识建立现代企业制度与公有制主体地位的关系柳长风党的十四届三中全会明确提出，我国国有企业改革的方向是建立现代企业制度。但是有些人担心这样会削弱公有制的主体地位，导致国有企业私有化。应如何对待这个问题呢？下面就建立现代企业制度与公有制主体地位的关系...     

论企业家队伍建设

论企业家队伍建设彭柏林党的十四届三中全会通过的《决定》，把建立现代企业制度作为我国国有企业改革的方向。而培养造就大批素质优良、能够胜任现代企业制度条件下企业经营管理重任的企业家，则是构建现代企业制度的关键所在。一、企业家队伍建设是构建现代企业制度的关...     

加快推进社会保障体系建设

一、社会保障改革与发展逐步推进党的十四届三中全会以来,作为社会主义市场经济体制的基本内容,政府明确了建立社会保障制度的基本原则和主要任务,提出了建立社会保障制度的总体目标,并相继实行了确保国有企业下岗职工基本生活和确保企业离退休人     

在建立现代企业制度中注重企业党组织的地位和作用

在建立现代企业制度中注重企业党组织的地位和作用唐明生党的十四届三中全会《关于建立社会主义市场经济若干问题的决定》明确指出，建立现代化企业制度是建立社会主义市场经济体制的基础，是发展社会化大生产和市场经济的必然要求，是我国国有企业改革的方向。作为企业党...     

关于建立现代企业领导体制的若干思考

关于建立现代企业领导体制的若干思考孙安平，李刚党的十四届三中全会《决定》指出，搞好国有企业特别是国有大中型企业的改革在各项改革以至整个建立社会主义市场经济体制过程中具有十分重要的地位。而＂转换企业经营机制，建立现代企业制度＂是深化国有企业改革的方向。...     

关于现代企业制度下企业党建工作的思考

关于现代企业制度下企业党建工作的思考沈伟党的十四届三中全会作出的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》，明确提出了建立以公有制为主体的现代企业制度是我国今后一段时期深化企业改革的主要方向。这一重大改革举措，为国有企业增进活力、快速发展创造了更...     

只讲一句不行 少讲一句也不行

党的十四届三中全会通过的《决定》,全面阐述了我国企业改革的指导思想,指出:“建立现代企业制度,是发展社会化大生产和市场经济的必然要求,是我国国有企业改革的方向。”同时,把现代企业制度的基本特征概括为“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”。 产权清晰,权责明确,政企分开,管理科     

造就企业家队伍是时代的重大课题

造就企业家队伍是时代的重大课题彭柏林党的十四届三中全会通过的《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》提出建立现代企业制度，标志着我国的企业改革转向着力进行企业制度创新的阶段。在建立现代企业制度中，需要研究和解决的问题很多，但其中一项极其...     

著名经济学家、中央党校教授王珏谈——如何解决国有企业改革面临的三大难题

著名经济学家、中央党校教授王珏谈———如何解决国有企业改革面临的三大难题刘荣荣自十四届三中全会提出建立现代企业制度目标之后，国有企业改革进入了攻坚阶段，即制度创新阶段。在这一阶段，如何使国有企业改革取得突破性进展，确保改革开放目标顺利实现？著名经济学...     

关于建立集体合同制度的几点思考

党的十四届三中全会决议指出,要建立与我国社会主义市场经济相应的现代企业制度。其核心是现代企业产权制度和法人财产制度;此外,还要完善现代企业组织制度和现代企业领导制度。随着现代企业制度的建立,政府和企业的关系,企业与劳动者的关系将更加明确,劳动关系也将发生新的变化。在这一过程中,集体合同是促进企业劳动关系的发展,调整现     

建立现代企业制度的难点

在进入建立现代企业制度试点之际,许多经济学家已经开始考虑其操作中将面临的严峻挑战。 中国经济体制研究会副会长、经济学家杨启先,经过一番深入研究和冷静思考之后认为,在国有企业的体制格局变化不大的基点上,按照党的十四届三中全会的《决定》的要求,普遍建立起一套现代企业制度,任务是十分艰巨的。