贯彻落实科学发展观往动组织工作创新发展

党的十七大把科学发展观确定为我国经济社会发展的重要指导方针,并将科学发展观写入党章,为组织工作和党的建设指明了新方向,明确了新任务。提出了新要求。组织工作作为党的建设的重要内容,必须始终坚持以科学发展观为统领,以党的执政能力建设和党的先进性建设为主线,切实把科学发展观贯穿于组织工作的全过程,落实到组织工作的各个方面。当前,推动组织工作创新。为县域经济发展提供坚强的组织保证,关键是大力贯彻落实科学发展观,把科学发展观转化成推进组织工作创新的力量源泉。     

树立科学理念 推进组织工作的创新和发展

科学发展观的提出,既是我们党对社会主义市场经济条件下经济社会发展规律在认识上的重要升华,也是我们党执政理念的一个飞跃.组织工作的创新和发展,关键在于坚持以科学发展观为指导,树立科学的组织工作理念.     

组织工作服务科学发展要强化“四性”

开展深入学习实践科学发展观活动，对加强和改进党的组织工作既提出了新的要求，也提供了重大机遇。紧紧抓住这一机遇，推进组织工作在贯彻落实科学发展观的伟大实践中更加有为，需要我们准确把握科学发展赋予组织丁作的时代内涵，努力提升服务水平.     

深入学习实践科学发展观 推进组织工作创新发展

科学发展观赋予新时期党的组织工作以新的时代内涵,要坚持用科学发展观的理念和方法去谋划组织工作,把科学发展观落实到党的组织工作的方方面面,努力为经济社会又好又快发展提供坚强的政治、思想和组织保证。组织部门贯彻落实科学发展观要从加强领导、精心组织,勇于创新、统筹兼顾等方面着手。     

贯彻落实科学发展观 全面提高组织工作水平

科学发展观是加强和改进党的建设和组织工作的重要指导方针。组织部门贯彻落实科学发展观,必须坚持以人为本的核心理念,运用统筹兼顾的根本方法,突出重点,抓住关键,把科学发展观落实到组织工作各个环节,以组织工作的科学化推动经济社会又好又快发展。     

把科学发展观贯彻落实到组织工作中

坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,是以胡锦涛为总书记的党中央从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的重大战略思想。各级党委组织部门要切实增强贯彻落实科学发展观的紧迫感和责任感,认真组织学习、深刻领会科学发展观的内涵和基本要求,把树立和落实科学发展观的要求贯彻落实到新时期的组织工作中去,切实为树立和落实科学发展观提供坚强组织保证和人才支撑。第一,必须把树立和落实科学发     

用科学发展观和正确政绩观推进组织工作

树立和落实科学发展观和正确政绩观，是新世纪新阶段党的建设新的伟大工程的重要内容。组织工作对于全党树立和落实科学发展观和正确政绩观有着至关重要的作用，因而组织部门在实践竺个代表”中，首要的就是要用科学发展观和正确政绩观来推进工作。用科学发展观和正确政绩观指导组织工作新实践新时期组织工作必须牢牢把握科学发展观和正确政绩观的精神实质，把工作重心更加明确地放在促进经济社会和人的全面发展上来，在新的实践中全面落实好科学发展观和正确政绩观。一是坚持全面、协调、可持续发展推进组织工作。组织工作的范畴涵盖社会各…     

把科学发展观贯穿于组织工作的全过程

党的十七大将科学发展观写进新党章,赋予了党的组织工作新的内涵。县区组织部门如何坚持用科学发展观的理念和方法去谋划组织工作,把科学发展观落实到党的组     

科学发展观赋予党的组织工作新的时代要求和科学内涵

科学发展观是马克思主义中国化的最新理论成果,它赋予党的组织工作新的时代要求和科学内涵.党的组织工作落实科学发展观,要从工作指导思想、工作方式方法、工作对象上不断改进和提高.     

用科学发展观推进组织工作创新

科学发展观是推进我国改革开放和社会主义建设必须长期坚持的指导方针。在新的历史条件下,党的组织工作必须自觉地按照科学发展观的要求,创新思维模式、工作思路和工作方式,不断开创新局面。创新思维模式,从执政兴国谋发展的战略高度谋划组织工作。用科学发展观推进组织工作,必     

努力提高组织工作群众满意度

让党满意、让人民满意,是胡锦涛总书记对党建和组织工作提出的明确要求。近年来,大理州坚持以科学发展观统揽组织工作全局,以＂三服务＂、＂两满意＂为重要尺度检验组织工作成效,以改革创新精神加强和改进组织工作,体现群众意愿,反映群众诉求,实现群众利益,切实提高广大党员群众对组织工作的满意度。     

“以人为本”贵在认识、重在落实

“以人为本”是马克思主义的重要命题，是党的性质和宗旨的集中体现，是科学发展观的核心。它的提出．既为打造组织工作价值体系提供了精神内核，也为指导组织工作提供了有效方法，更为衡量组织工作成效提供了评价标准。因此，做好组织工作，关键在坚持以人为本。     

努力做好新形势下“两新”组织党建工作

教学对象：新经济组织和新社会组织的党务工作者、负责“两新”组织党建工作的组工干部和社区党务工作者；教学目的：使学员明确落实科学发展观、构建社会主义和谐社会对“两新。组织党建工作提出的新要求，了解新形势下加强“两新。组织党建工作的方法、途径；     

深入领会和把握科学发展观的必读书

为满足干部群众深入学习科学发展观的需要,由中央宣传部理论局组织编写的《科学发展观学习读本》(以下称《读本》)正式出版了,这是党的思想理论工作的一件大事。《读本》主体共分八个部分。前言主要论述了学习贯彻科学发展观的重大意义。第一部分着重阐述了科学发展观提出的理论基础、时代背景、现实依据和历史地位。第二、三部分着重阐述了科学发展观的深刻内涵,阐明以人为本是科学发展观的核心,全面协调可持续发展是科学发展观的基本要求。第四、五、六章着重深入阐述科学发展观提出的新思想和新举措,以及贯彻落实科学发展观的主要内容和…     

组织工作服务科学发展的思考

深入学习实践科学发展观对组织工作提出了新任务、新要求，这就要求组织工作必须紧紧围绕服务科学发展理清工作思路，研究对策措施，进一步提升服务科学发展的整体水平。     

用科学发展观创新企业组织工作新局面

科学发展观是对经济社会发展规律认识的深化,是指导发展的世界观和方法论的集中体现,是推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设全面发展的指导方针。企业组织工作作为企业党的建设的重要内容,是企业建设的有机组成部分。我认为,必须用科学发展观来创新企业的组织工作,切实把科学发展观贯穿于企业党的建设的全过程,落实到组织工作的各个环节。打破思维定势,牢固确立科学发展观要求的企业组织工作新理念只有创新的理念,才有创新的实践。新时期的企业组织工作在继承和发扬优良传统的同时,必须敏锐把握时代发展趋势,在理念、内容、…     

按照科学发展观要求 推进组织工作创新

———创新工作理念。贯彻落实科学发展观，靠理论先导、思想领航。推进新时期党的建设，必须在思想上牢固树立科学发展观的统领地位，在实践中牢牢把握统领的要求，自觉按照科学发展观的要求谋划和推进工作。一是强化全局理念。组织工作的性质、职能定位、服务对象决定了组织工作的重要性。     

科学发展观与党的建设的调查思考——以福建省为例

在全面阐述科学发展观对党的建设提出新要求的基础上,调研报告通过深入分析当前广大干部学习贯彻科学发展观中的问题及其原因,进而在党的思想、组织、作风和制度建设方面提出了针对性的对策措施,以使党的建设为全面落实科学发展观提供强有力的思想、组织、作风和制度保证。     

坚持科学发展 创新组织工作

组织工作如何落实科学发展观是新时期党建工作的一个重要课题。只有把科学发展观贯穿于组织工作的各个环节，全面推动组织工作在方式、机制、能力等方面的创新，才能为促进经济社会和谐发展提供坚强有力的组织保证。     

如何服务科学发展 自身如何科学发展

作为党的建设的重要组成部分,组织工作必须坚持以科学发展观为指导,着力研究解决如何服务科学发展和自身如何科学发展两大课题,自觉运用科学发展观的立场、观点和方法,来思考、谋划和推动组织工作,努力为全盟经济社会又好又快发展提供强有力的组织保证.