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一个领导干部,如果要赢得群众的拥护和爱戴,就必须在他们中树立起威望和信誉。这既是做好工作的前提条件,也是对领导干部的必然要求。然而,有的干部对威信有一种误解,似乎职务越高,权力越大,威信也就越高。其实,职务、权力和威信是两码事。职务是组织任命的,权力是人民赋予的,而威信却要靠自己在实践中一点一滴地树立。领导干部要在群众中树立威信,就必须正确处理做人、做事与做官的关系。 相似文献
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中青年领导干部所肩负的跨世纪的重大责任,要求他们必须有较高的威信,这是顺利进行工作的重要条件。同时,市场经济形成的竞争机制,也促使中青年领导干部必须注意自己的形象和信誉。 领导者的威信是由哪些方面组成的呢?首先是职务威信。职务威信是指由组织中的职务本身具有的权威所产生的影响,即领导者具有的由组织机构正式授予或法律规定的法定地位和权力。每个单位的领导都是组织和法律所保护的职务威信的担负者,所以,职务威信具有明显的政治和国家特色。 职务威信的特点是不包含个人的品质,它是由领导的职权而派生出来的一种威信… 相似文献
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现代领导科学和管理心理学认为,被领导者对领导者都有一定的期望形象,如果这个期望形象与领导者在现实生活中的实际形象相吻合,领导者就会赢得群众的信任,得到群众的拥护和认可。反之,群众就会因此感到失望,进而减弱对领导者的信任度和认可度,严重的将会产生厌恶、对立、反抗等心理障碍。那么,企业领导怎样才能有良好的形象呢? 相似文献
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领导威信,是实现领导功能,做好领导工作的一个重要条件。一个单位的领导者,需要有权力(职权),但更需要有威信。没有威信,是很难保持领导的。列宁就曾指出:保持领导不是靠权力,而是靠威信、毅力、丰富的经验、多方面的工作和卓越的才能。因此,任何一个领导者,都会自觉或不自觉地关心自己的“领导威信”。既然如此,那 相似文献
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领导干部的威信是科学的领导行为应具有的根本特征。我党历来重视提高领导干部的威信水平,几代领导人对领导威信的提高都有着全面的论述。当前,我们不能忽视一些领导干部威信异化、威信表层化、威信弱化导致的威信水平降低的问题。领导干部要有效地实施领导,就需要树立威信,充分发挥领导干部威信的特殊作用。 相似文献
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谈到目前干群关系状况,一位老同志说:过去,许多基层干部常和老百姓挤在一个炕上睡觉,一袋旱烟你抽来我抽去,亲热得很。遇到困难和问题,哪个干部不是去敲群众的门?而如今却是,下级敲上级门的多了,群众敲领导门的多了,领导处处要依靠群众倒置为群众处处要依靠领导了。 朴实的语言道出了一个新的事实,眼下一些领导干部喜欢高高在上,处处以领导者自居,不深入基层,不深入群众,甚至作风粗暴,动辄就对群众摆架子、发脾气。由于这些领导干部不能与群众交心谈心,不知道群众的思想疙瘩在哪里,所以做起工作来难免会信口开河,空发议… 相似文献
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威信,就是威望和信誉,它不是完全由职位 带来的,也不是上级任命或个人自封的,而是在 被领导者心中对领导者德、才、学、识等的信任 甚至崇拜的反映。一个干部在部属中威信的高 低,是他能力和素质的体现,也是衡量一个干部 称职与否的标准,它直接影响到工作的效果和感 召力,那么,干部如何培树自己的威信呢? 一、领导干部要注重道德修养,威信是修出 来的 相似文献
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陈圣樱 《基层政治工作研究》2007,(7):52-52
胡主席在中纪委第七次全体会议上要求各级领导干部要坚持和弘扬“八种良好风气”,其中把“生活正派、情趣健康”作为一个重要内容,还告诫各级领导干部要“常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心”。在改革开放和建设社会主义市场经济新形势下,党员干部、特别是党员领导干部能不能做到“生活正派、情趣健康”,绝不是个人生活小节和品行问题,而是关系党性原则、政治立场和党在人民群众中的威信和形象的大问题。 相似文献
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领导干部在人民群众心目中的地位和威信,在一定程度上靠其人格力量来维系。而正不正、公不公、廉不廉,又是人民群众衡量干部人格的标尺。古人所云“政者,正也”就是这个道理。在新的历史条件下,作为带领人民群众进行改革和建设的领导者更需要把讲正气作为立身行事的出发点和落脚点。一、讲正气是对领导干部的基本要求首先,领导干部肩负的历史使命,决定了必须带头讲正气。当代中国的主题只有一个,这就是建设有中国特 相似文献
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要增强凝聚力,必须密切党群、干群之间的关系,树立党组织的光辉形象,增强吸引力。大力加强廉政建设,对于增强党的凝聚力、吸引力,具有十分重要的意义。一、领导干部要严以律己,为人表率廉洁奉公,勤政为民,是无产阶级政党领导的政权的本质体现。建国以来,党在领导人民取得社会主义建设的伟大成就的同时,也在惩腐倡廉方面积累了极为丰富的经验.党的十一届三中全会以后确定的党的路线、方针、政策,实践证明是完全正确的;但好的路线还必须靠广大党员、干部,特别是各级领导干部用自己的模范行动带领人民群众去实现。领导者实施领导的过程,从某种意义上说是领导者扩大影响力的过程。一个领导者,除了靠权力之外,优秀的品德、丰富的经验、坚强的毅力以及卓越的才能等,都是扩大影响力所必不可少的条件。因为有了这些,就会获得人们的尊重与信任,在群众中树 相似文献