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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
美在这里     
<正>当我们的"双美员工"评选活动开始以后,许多职工都到网上为他们心中的"双美员工"投票点赞。职工们的踊跃程度让我们惊喜的同时,也深深受到了感动。这一位位刊登在《劳动者周末》和《工会博览》杂志上的"双美员工"究竟美在哪里?他们或许并不是单位里最棒的职工,但却有可能是工作认真、生活充实的职工。他们分别来自工厂、公司、公园、医院、餐厅等工作岗位。他们日复一日、年复一年从事着这个社会必须有人来做的事情。如同一颗颗小小的螺丝钉一样,确保了社会发展的车轮不松动,确保了这艘大船一路顺风!在全国的职工中,在北京市几百万的职工中,"双美员工"只是沧海一粟,但从这一粒粒水珠上,可以看到映射出来的祖  相似文献   

2.
<正>官方网站:京工网www.ldwb.com.cn微博@劳动午报投票方式:登陆京工网,点击"双美员工评选栏"进行投票。也可添加劳动午报官方微信后,进入"热点汇"点击双美员工再进行点赞。票选结果将于春节前公布。欢迎职工热情投票,选出您心目中的"双美员工"!  相似文献   

3.
明天会更好     
不论他来自工厂、军营,还是来自学校、歌坛,1987年5月15日这一晚,对于这10位当选广州地区十大青年新闻人物(1986.5-1987.5)的年轻人来说,都将是终生难忘的。共青团广州市委、《南风窗》杂志社,广州地区青年记者协会联合举办了“广州地区十大青年新闻人物”评选活动。被评为新闻人物的青年在中国大酒店丽晶殿和大家见面。在这十大青年新闻人物中,最年轻的是吴少玲,她今年刚刚17岁,是广州第十一中学高三学生、天河体育中心标志的设计者。当记者走到她身边时,她睁大纯真的眼睛说;“我没想到能得到这么大的荣誉,我很高兴,同学、老师们也都为我感到高兴。”在颁奖台上,有人向她提问:“你将来是否想成为一个画家呢?”吴少玲爽快地回答:“我想一个人主要不是为了成为一个什么‘家’,最  相似文献   

4.
<正>她,扎根社区15年,为人爽快,办事雷厉风行,服务社区居民从不打折扣。她,作为社区带头人,立规矩、做表率,荣誉满身,但从不居功自傲。她叫潘瑞凤,现任广内街道西便门东里社区党委书记,在居民的眼中,她是"居民心中的娘家人"、"小巷总理"。"小巷总理"不是官却要管着方方面面。为了社区发展,潘瑞凤可谓费尽心思。只要和社区有关,只要和居民有关,即使再小的事儿,她都会费劲心思,里里外外探查一番。15年,5000多个日日夜夜里,潘瑞凤心里装着的,始终是社区里的那些老老少少。  相似文献   

5.
<正>在太原罗克佳华工业有限公司里,只要提起工会主席蔡凝,几乎人人都会竖起大拇指。"职工们忙业务提高企业效益,他们个人的事情就由工会来操心。"2月初的一个上午,记者联系蔡凝时,她正准备去给员工"送温暖"。蔡凝说话直爽利落,给人的印象就像一团火,有热情,有激情。在公司里,蔡凝是公认最忙碌的人。在她心里,始终装着一本账:哪个职工过生日、哪个职工谈对象、哪个职工生小孩,她  相似文献   

6.
<正>在北京奔驰公司,问起谁是企业最亮丽的"名片"时,人们会异口同声地回答:是赵郁。在首钢机电公司,大家最爱的一句话:"卫建平是我们的宝贝。"在北京金隅集团,有一个与名字紧紧相连着一串长长的荣誉,他就是郭玉全。2009年12月28日,北京市总工会、市科委命名了首批10家首都职工创新工作室,  相似文献   

7.
同道     
周末那天,单位组织员工去市郊明月山风景区爬山,"局花"张琳娜跟我们分在一个组,她也是我们这个组唯一的女性. 有意无意中,大家都喜欢跟张琳娜走在一起,其中有人帮她背包,有代她人拎水,远远看去,很有些前呼后拥. 看着那些雄心勃勃的人,走在后边的大李和小吴大发感叹.大李说:"看他们那兴奋劲儿,跟张琳娜凑一块,就那么提神啊?" 小吴说:"我也想不明白,咱们有些男人平日里道貌岸然的一副正人君子相,怎么一见漂亮女人就犯贱!" 大李说:"你看老高,都他妈四十好几的人了,也屁颠屁颠的跟在张琳娜屁股后头,真不嫌寒碜! "  相似文献   

8.
从2004年起,我就在关注王东灵,一直觉得她像个生活在童话中的单身姑娘。其实,简单点说,王东灵就是一个做好事不愿意留名的人,这是她的选择,应该得到我们尊重。但是,贵刊文中流露出的对那些将荣誉给她的单位,有意“栽培”她的领导的微词,我觉得值得商榷。我想,媒体的追捧和那么多荣誉的纷至沓来,根本原因还是我们这个社会像她这样有爱心、又独立无私的公民太少了。社会需要树立榜样,需要她这样的形象来召唤善良,来抵制世风日下。这也是我们社会发展进程中的正常现象。相比几十年前的雷锋式的榜样,已经算是莫大进步了,所以,我倒觉得,不必指责…  相似文献   

9.
正青花纹样的大门,彩色纸做成的剪纸贴画,搓衣板搭成的置物架,旧麻绳编织的工艺品……走进大兴区黄村镇第一中心幼儿园,就像是进入一个五彩斑斓的世界,让孩子们时时刻刻感受童年的味道。这个镇里的幼儿园,仅用一年时间,便从北京市二级二类一下子升为北京市"双一"园(一级一类园)。2015年,又被评为"全国五一巾帼标兵岗"。是什么推着他们迈向一个个荣誉的?"因为我们心里始终有一个目标,就是让孩子们在有限的幼儿园时光里,收获知识,在游戏中不断成长。"园长白淑新给出了她的答案。  相似文献   

10.
一、导言 2001年9月8日,《旧金山对日媾和条约》签订五十周年纪念仪式在美国加州旧金山举行。气氛之热烈喜庆,均 在料想之中。这次盛会由北加利福里亚州日本研究会赞助,由一家名叫"美日21世纪工程"的私人主办方组织操 办,出席纪念仪式者包括日本前首相宫泽喜一、美国前国务卿乔治·舒尔茨、现任国务卿科林·鲍威尔以及日美双 方大使。日本外务大臣田中真纪子引用前首相吉田茂的话,称该条约是"达成和解和信任的桥梁",她并且对双方在 历时弥久的毁灭性战争之后,尚能建立起如此坚定的伙伴关系表示惊叹。这一和约和五十年前同一天签订的《美日 安保条约》,在促成战后日本发展和巩固"举世最为重要的双边关系"上都发挥了至关重要的作用。  相似文献   

11.
美食天地     
便宜坊烤鸭店创业于1416年,位于崇文门,形成了以焖炉烤鸭为龙头、以鲁菜为基础、融各家菜系精华于一体的便宜坊菜系。  相似文献   

12.
正"爱心""暖心"是她留给社区居民最深的印象;"亲和力"和"接地气"的工作方式,让她赢得了群众的信任与支持。在"抗击新冠肺炎疫情全国三八红旗手""全国公安抗疫巾帼先锋""2020北京榜样"这些荣誉背后,是她夜以继日的扎根社区和无怨无悔的坚守奉献。她就是辖区群众眼中的"警察闺女"——北京市公安局大兴分局团河派出所社区民警、首座御园一里社区党支部副书记范怡婷。  相似文献   

13.
本刊讯怀柔区渤海镇和合局漆雕厂职工刘春珲10月份的工资比上月多了80元,这80元是他被评为"首席员工"后获得的"荣誉津贴"。刘春  相似文献   

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<正>密云文化馆党支部书记、馆长宋歆鑫,不但身兼密云文化志愿者协会会长、密云文化志愿者服务分中心主任之职,还有许多荣誉——多次被评为密云县级和文化系统"优秀共产党员"称号;她辅导的文艺节目曾多次获北京市一、二等奖;曾在参加中国北方戏曲票友大赛时荣获一等奖;在全国专业戏曲大赛中获红梅金花奖。自她担任密云文化馆书记、馆长以来,文化馆获得市级活动金奖有十多次,并于2012年4月,被北京市总工会授予"五一"劳动奖状,她本  相似文献   

15.
正"今天,我郑重宣誓:我是一名中国中铁员工,我工作的安全和质量,关系到企业的发展和荣誉!……我将以实际行动,确保企业生产安全、产品优质!"这是中铁六局福厦9标项目部在安全月的宣誓活动,参加的宣誓人员在宣传横幅上庄重地签下了自己的名字。今年6月是全国第19个"安全生产月",为认真贯彻落实习近平总书记"从根本上消除事故隐  相似文献   

16.
<正>她从教30年,当过教师,干过德育主任,如今是一名分校校长。在这30年中,她多次获各种荣誉,并被评为"中国最美校长"实践奖。她就是北京市朝阳区陈经纶中学嘉铭分校校长李升华。爱岗敬业努力钻研2000年,李升华由河北调入陈经纶分校任语文教师。8年的一线教学经验,让她切身感受到学生需要什么,什么才是最有效的教学。李升华思维灵活,脑子里每天都在琢磨学校发展的事  相似文献   

17.
石勇 《南风窗》2014,(4):8-8
<正>李娜根本就不是为国家打球,她的成败只关系到个人的荣誉,以及在市场上的身价,和国家有什么关系?政府有什么权利拿纳税人的钱去奖励她?李娜—不是唱歌然后出家的那位,是打网球的—已经从体坛冠军,被一些容易激动的人升华成"自由女神"了。那些把李娜和自由扯到一起的人,是想表扬她什么先进事迹呢?一是2011年,在法网夺冠后,说不选择背负一个国家;二是最近,在今年1月25日,她获得了澳网冠军,回国后接受湖北省政府的80万元奖励,表现得非常严肃,以致有人说"冷对"。  相似文献   

18.
<正>刘竹青一直在新街口西四北三条社区服务,她见证了北三条社区的变化,也见证了班子成员的成长。她引以为豪的是党委、居委会班子的凝聚力,"大家有劲儿愿意使,历年都是先进,荣誉和班子的团结密不可分。"2010年3月,刘竹青感觉腹膜后部有些疼痛,到医院检查后确诊为非霍奇金淋巴瘤,及时进行了手术,取出一个鸡蛋大小的  相似文献   

19.
正我们常说"严师出高徒""严管之下必出成绩",可这样的严管,员工怎么理解,是"毫无温情可言"还是"严管就是厚爱"?俗话说:员工心,企业根。企业无论大小,要想做强、做优、做大,都要先"俘获"员工的心。那么,员工喜欢怎样的管理?企业怎样管理更有效?企业管理要因企制宜北京雷力海洋生物新产业股份有限公司技术研发中心主任严国富"高压管理"主要是在一定工作压力下,促进员工快速成长和进步,提高员工工作效率,更好地完成  相似文献   

20.
来信     
欧树军 《南风窗》2014,(26):14-14
<正>1苏贵琴一句"我想为儿子减轻一些负担"让人一阵酸楚。前不久,做家庭保洁的大姐曾问我:"公司不缴社保,我主动要求自己全缴,老板不同意。说怕其他员工因此起哄,公司承担不起。我老后不想依靠儿子,不知道该怎么办?"我说,可以到社保部门去投诉。她却道:"前不久一员工摔伤不能工作,公司还每天补贴10元生活费。公司也不容易。"一边是善良的农民工,一边是狡猾的企业,缺席的是执法部门。如果不改变这种状况,对"裸老"问题最后兜底的不仅是政府,还有社会的良知与未来的稳定。  相似文献   

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