上海市纺织工会

世博会期间，纺织工会积极响应市总工会的号召，以东道主的身份热情接待来沪观世博会的各地来宾。同时为了让困难职工有更多机会走进世博会，     

上海市化学工会剪影

上海市化学工会辖有23个子公司，143个基层工会，会员53273人。近年来，化学工会围绕党委“降一达零”主题活动和深入开展“八杯”竞赛、“八小”活动；以开展技能培训、岗位练兵、职工运动会和文化艺术活动等为抓手。     

上海市纺织工会第九次代表大会顺利召开

上海市纺织工会第九次代表大会于2011年11月3日在新东纺大酒店隆重召开,来自纺织控股公司下属子公司、直属单位及各区纺织行业工会代表、纺织模范先进职工之家、优秀工会工作者代表等100余人出席大会。金山、长宁、青浦、嘉定、普陀、奉贤、闵行等区总工会领导应邀参加大会。大会选举产生了吴光玉同志任主席、李援朝、李盈、张世军同志...     

热烈祝贺上海工会管理职业学院建校60周年 上海市纺织工会

近年来,在控股(集团)公司党政工组织的共同努力下,以职代会为主要内容的民主管理制度建设得到进一步发展。目前,在正常运转的119家单位中,80家企业实行职代会制度、38家企业实行职工大会制度,建制率为99%。每年一次的控股(集团)公司职代会上,除了审议行政工作报告、签订集体合同等,还每两年评选一次     

上海市纺织工会 汇聚正能量 当好主力军 组织职工技能大练兵，大比武

为了发挥广大职工的主力军作用,紧紧依靠广大职工的聪明才智,以创新的思维调动职工积极性,激发职工智慧,汇聚起推动国企改革的强大正能量,今年以来,纺织工会分别在纺织生产制造业、外贸服务业、时尚产业（物业园区）等产业板块中选择一批有代表性的工种、符合纺织创新转型发展重点领域的一线岗位集中开展职工技能大练兵、大比武活动,包括业务培训、岗位练兵、技能比武。     

上海市科技工会

上海市科技工会辖有基层工会46个,职工20956人,工会会员20213人。近年来,市科技工会坚持围绕上海科技事业发展目标,充分发挥党密切联系群众的桥梁和纽带作用,在深入实施职工素质工程,为提高职工自主创新能力营造和谐氛围、深入推进“创争”活动,着力培育知识型、技能型、创新型职工队伍、     

上海市纺织工会--区域性纺织行业集体协商

上海纺织业在经历了十几年的产业结构调整以后，企业状况发生了重大变化，突出表现在大量规模以上国有企业的退出和大量非国有纺织服装等加工企业的进入。为了更好地履行产业工会的职能，2003年上海市纺织工会对原有的工会组织体制进行创新，打破了所有制的界限，     

上海市中医医院工会——职工岗位发明亮点多

<正>上海市中医医院经过55年的发展壮大已成为一所中医特色浓厚、临床科室齐全、医学人才汇聚,集医、教、研为一体的三级甲等综合性中医医院。医院被授予     

上海市大同中学工会

上海市大同中学创建于1912年,是上海市首批命名的实验性示范性高中。大同中学工会以创建和谐校园为目标,以创建先进职工之家为抓手,积极搞好工会工作。学校工会不断加强民主管理,     

上海市科技工会

2010年1月19日下午，市科技工会举行“科技，让世博更精彩——上海市科技工作者迎世博倒计时100天主题活动”。全市科技工作者欢聚一堂，以一台自编、自导、自演的精彩文艺节目迎接世博会的到来。活动现场采访了几位奋战在世博一线的上海科技工作者代表，     

上海市电信工会

上海市电信工会拥有直属基层工会31家,挂靠工会2家,工会小组1692个,会员总数(含挂靠工会)达26555人。2007年,工会以党的十七大精神为指导,坚持以人为本,     

上海市医务工会

上海市医务工会第七届委员会秉承历届工会的优良传统，紧紧围绕卫生改革与发展的大局，以推进行业工会建设为目标，以迎世博600天行动为契机，发挥行业优势、创新工作机制、破解工作难题，进一步加强组织建设，提升职工素质、保障职工权益、团结引领广大医务职工在卫生改革和发展事业中充分发挥主力军作用，切实推进工会各项工作的有序开展。     

上海市城市交通管理局工会

上海市城市交通管理局工会辖有6个机关、事业单位工会,职工人数达1130人,其中女职工285人。工会工作紧紧围绕"抓两手,两手抓"的工作中心(一     

上海市电信有限公司研究院工会

上海市电信有限公司研究院现有职工280名，全部加入工会，入会率00％。研究院工会认真贯彻“三个代表”重要思想，认真落实执行上级工会下达的文件精神，做好各项工作，为职工办实事，多次获得各类奖项，连续四次被评为上海市文明单位，2005年获“上海市模范职工之家”称号，被职工誉为“快乐之家、温暖之家”。上海市电信有限公司研究院工会     

上海市医务工会

上海市医务工会成立于1949年12月,所辖复旦大学、上海交大、同济大学、上海中医药大学的附属医院和卫生部、市卫生局、申康医院发展中心、中国福利会下属的共58家市级医疗卫生单位,同时对全市19个区县医务工会和13家企业职工医院和部分民营医院从行业管理的角度进行工作指导。近年来,     

上海市快乐集团公司工会掠影

上海市快乐（集团）有限公司是一家中型商业企业，近年来，集团先后被评为“全国模范职工之家”、“职工最满意的企业”，“市厂务公开先进单位”。     

上海市机电工会——凝聚职工迎挑战 集思广益促发展

上海市机电工会应对金融危机，紧紧围绕发展这个中心，紧紧抓住维护这个核心，“凝聚职工，迎接挑战，集思广益，战胜困难”，在特殊情况下开展了重点工作，工作屡有创新：岗位科技创新结出硕果；培育高技能人才推出“5＋1”平台；帮困长效机制取得实效；物资援助开通网上捐赠。     

上海市第一人民医院工会

上海市第一人民医院工会成立于1949年。多年来,以创建模范职工之家为载体,通过源头参与,过程参与、结果参与,稳定医院改革发展的大局;以振兴中华读书活动为抓手,围绕医院的中心工作,紧贴职工的实际,搭建教育     

上海市民政局工会风采

上海市民政局工会下辖基层工会41个,职工近7000人。局工会紧扣民政“十一五”规划的工作目标,以“抓发展、促和谐”为主线,以“当好主力军,建功民政‘十一五’”主题活动为抓手,加快提升职工队伍素质,加大维权机制建设,发展民政特色文化,加强自身建设,增强工会组织凝聚力和影响力,团结和带领广大职工群众在共建共享和谐民政中,为构建与增强上海城市国际竞争力相适应的现代大民政格局发挥了工会组织的重要作用。     

上海市化学工会

上海市化学工会和华谊集团公司十分重视班组建设,连续两年召开班组建设成果交流会。华谊党政工领导认为,坚持科学发展观,推进和谐华谊建设,必须从企业的基础抓起,进一步推进班组建设