成长便是幸福

惟有将幸福变成一种成长着的动词，才能够用那些美好的、粲然的、深情的形容词来形容一个人的生命和人生。     

莫让“政绩”变“政绩”

有一位市委书记在任期间透支该市15年财政资金搞城市建设；在调任另一市委书记期间，又大规模举债建设新区。这位领导干部任期内举债大搞城建的结果是，自己被提拔重用，而他的后任却为其留下的大量债务头痛。近年来，像这样为出政绩而不顾地方经济实力、不惜债台高筑的领导干部为数不少。对此，人民群众尖锐地批评说，莫让“政绩”变“政债”!     

改变自己便是改变世界

我们可以选择自己前进的方向，但很多时候结果还是要顺随命运；尽管命运难以把握，但我们毕竟可以决定自己的思想和意识，而思想意识的积淀，便可以形成我们的未来，这是一条法则，谁也逃不掉的法则。     

显性政绩的热衷与隐性政绩的冷落

显性政绩和隐性政绩是领导干部工作政绩的两个方面 ,二者不可割裂 ,不可偏废。但在实际工作中 ,重显性政绩而轻隐性政绩的情况却大大存在着 ,几乎成了一种隐形制度和实践惯性。本文试从这些问题的表现、成因等几个方面进行初步探究。     

论政绩考察

考察干部必须注重实绩.首先,要有科学的考察标准.这些标准大致包括:(1)干部现任职务、拟任职务所要求达到的条件;(2)干部岗位责任制和领导目标任期制所规定的指标;(3)各项具体工作包括份外工作所预期实现的社会效益;(4)干部所在单位和岗位过去曾经取得的最好成绩.其次,考绩必须注意考勤.因为:(1)如果只看绩不看勤,那势必看不清个人在集体成果中所起的作用,分不清个人政绩在集体成果中的份额,就很可能出现贪功诿过的问题.(2)如果只看绩不看勤,那就只能看     

脚踏实地 创造政绩

树立正确的政绩观，是和加强基层干部作风建设的要求联系在一起的，是落实“为民、务实、清廉”要求的需要。基层干部要创造出真正的政绩，必须发扬脚踏实地、埋头苦干的精神，扎扎实实地干好工作、     

“显政绩”与“隐政绩”

“显政绩”与“隐政绩”湖北成尚城某镇机关大院前后各有一座桥，前面一座通公路，后面一座通村子。有一年，市领导到镇里检查工作，发现前面那座桥不牢固，便从汽车里下来，徒步走向镇机关。这件事被新上任的镇党委书记发现后，立即组织人马进行维修。此后几年换了三任书...     

破除假政绩

“两会”之后，各地正在传达贯彻并组织实施《“十五”计划纲要》。在新的世纪、新的任务面前，各级领导干部大都摩拳擦掌，准备一展才干，在自己的工作岗位上开拓进取，成就一番事业——用通俗的说法就是要创造出色的政绩。这种愿望无疑是很好的。如果当着人民的公仆而无所事事，沉迷于游游荡荡，吃吃喝喝，为“官”几年，江山依旧，民穷如故，这样的“公仆”要之何用？ 追求政绩，有两种截然不同的目的。一种人，立志报效人民，不计个人利害，深入实际，调查研究，实事求是，埋头苦干，一切以人民的利益为指归，凡是人民高兴、人民满意、…     

政德与政绩

正政德是什么、政绩是什么,政德怎么修、政绩怎么谋,是党员干部特别是领导干部必须弄清楚的问题。"三严三实"作出了鲜明回答,严以修身、严以用权、严以律己,旨在强化政德修养;谋事要实、创业要实、做人要实,旨在强调干好政绩。"三严三实"揭示了政德政绩的深刻内涵,指明了政德政绩的实现路径和基本方法,体现了政德观与政绩观的统一,是党员干部修炼政德、谋创政绩的思想遵循和行动指南。物腐虫生,己正正人。政德贵在修、重在     

政绩要正

政绩,就是为人民作出与其领导职位相称的实实在在的贡献,是群众对干部的起码要求,也是每个干部应有的强烈意识。因此,政绩应该是实实在在的,看得见摸得着的,来不得半点虚假和伪造。可是,目前有的领导干部不是脚踏实地的用汗水和智慧去创造政绩,而是大做表面文章,骗取组织的信任,达到升官发财的目的。这种消极腐败现象给党的事业带来的损失是极其惨重的。之所以有这些感想,实则是因为近日读了下面两篇报道：一则是某国家级贫困县,综合实力在全省例倒数第三位,国家每年投入该县的扶贫基金都在千万元以上,县办企业中有８０％以上…     

“了便是好”

周汝昌先生《红楼梦与中华文化》一书(“大陆版”已由工人出版社出版),较比周氏代表作《红楼梦新证》可谓“胜义间出”,更上一层楼,惜白璧未免微瑕。 如,忆及数十年来专攻“红学”,动辄得咎时,周氏写道:“不用说来自其它方面的千钧压     

害怕“政绩”

为官一任,总想创造点政绩,这本是好事。但是,若为官者一味追求个人“政绩”,往往也会走向极端,弄出种种令百姓害怕的“政绩”来。 何怕之有?一怕数字注水,殃及池鱼。本来,老百姓对为官者为凸显政绩往数字里掺些水份,并不太关心,只要猪肉、家禽、蔬菜等消费品中不掺水,对百姓们构不成直接损害。但“吹牛要纳税”情况就不同了,如农民的纯收入数字加水拔高后,上交的提留统筹5％就“水涨船高”跟着往上涨,这一来就无形中加重了农民的负担。二怕硬性达标,集资摊派没完没了。为了早日达小康,虽说有些数字可以注水达标,但一些硬件却做不了假,如村村通公路,户户电灯亮,吃上自来水等等,按说这些事也都是为民办的实事、好事,可是,由于集体无实力办成这些事,只好“人民事情人民     

政绩成本要审计

报载：日前，湖南省一位乡镇党委书记因招商引资成绩显著拟提拔为副处级领导干部，但在任前公示时被当地群众拉下马。原来，这位党委书记为吸引外商前来投资，不顾当地财力的实际情况，不惜举债为外商办企业“铺平道路”，使该镇欠下了上千万的债务，以该镇现有的财力，需要10年才能还清这些债务。     

“政绩”辨

选拔干部注重政绩，本无可厚非。但在少数党员干部中却存在着动机不纯的问题。有的创“政绩”，不是为群众办实事，而是给上级领导看，捞取“升官发财”的资本。他们往往置前任领导确定的大政方针于不顾，扔下一批“半拉子”工程，标新立意另搞一批显示自己“能力”的、具有个人色彩的“新项目”；有的为了出“政绩”，不顾客观实际和群众意愿，做表面文章，搭花架子，急功近利，搞短期行为；有的甚至搞虚假、浮夸，在数字上做手脚，往成绩里掺水份，把想法说成做法，把点上的经验演变成面上的“成绩”……党的各级领导干部都是人民的公仆，…     

浅议生态政绩考核

传统的政绩考核在促进经济发展的同时,也造成了生态破坏、环境污染等问题。在这种背景下,生态政绩考核应运而生,这对促进我国的绿色发展、构建两型社会等都有着重要作用。     

还债也是政绩

四川省委、省政府最近列下日程表,决心在三年内基本化解乡村不良债务。为此,省委书记周永康强调:“乡村债务是个历史遗留问题,必须抱碰硬的态度,有碰硬的作风,用碰硬的方法,逐年化解。”他还说:“要把化解不良债务列入干部政绩考核的内容,因为减负就是增收,还债就是政绩.”     

事故岂能成政绩

近日，各地相继发生矿井塌方、烟花爆炸等恶性伤亡 事故，随后便有了各地领导亲临一线指挥抢险、救 灾的报道。我们在为这些领导的做法拍手称快的同时，不免产生诸多的疑问。如果我们的领导干部在事发前对这些重要岗位，对这些危险地带走到、看到、过问到是不是还会有这些事故发生?如果我们的领导干部事前多一个心眼，时时绷紧安全这根弦，这样的悲剧还会重演吗?知果我们的领导干部多一份责任心，这样的损失还会再有吗?出了事，造成了损失之后才去抓落实，是否有我们领导干部不尽责的嫌疑?如此淡化事故，突出领导的报道岂不是将事故变…     

考核干部看政绩

随着干部制度的改革,大批中青年干部走上了各级领导工作岗位。不少新上任的干部,往往会考虑这样一个问题:如何在群众中树立威信,赢得群众的拥护和信任。 这样的考虑是很自然的。威信,群众的拥护和信任,是领导人履行职责的重要条件。