邓小平对知识分子工作理论的重大发展

在邓小平的思想宝库中，有关知识分子问题和知识分子工作的论述十分丰富。其基本思想是：一、我国知识分子的绝大多数已经是工人阶级的一部分；二、正确对待尖子人才，对又红又专要有正确的理解；三、切实解决好知识分子的待遇问题，创造环境使拔尖人才能够脱颖而出。这是邓小平把马列主义普通原理与我国社会主义现代化建设实践相结合，全面总结和分析关于知识分子问题的历史经验和新情况后得出的科学理论，对我国社会主义现代化建设和知识分子工作具有重大的理论和实践指导意义。     

浅谈高校学生档案的管理方法

学生档案是个人档案的重要组成部分，是大学生就业、择业、用人单位筛选人才的重要资讯，然而，高校学生档案管理工作还存在着不少问题。为此，要加强领导，建立健全管理制度；提高认识，充实档案内容；采取针对性措施，切实解决档案工作中存在的问题。     

树立新重农思想 推进新农村建设

做好当前和今后一个时期的农业农村工作，要始终树立一个战略思想，把解决好农业、农村、农民问题作为全党工作的重中之重；要坚持一个基本方向，统筹城乡发展，形成城乡经济社会发展一体化新格局；要确立一个根本之策，切实解决农村民生问题，扎实推进社会主义新农村建设；要抓住一个关键之举，大力加强农业基础建设，走中国特色农业现代化道路。     

大学生当村官实践中的用人机制问题分析

选聘高校毕业生到村庄任职，对于年轻一代大学生的锻炼培养以及推动新农村建设具有重要意义。从总体看这项工作的实际效果是好的，但也存在一些不容忽视的问题，主要原因在于对大学生村官选聘、培养、使用、考核等环节存在缺陷与不足。促进这一新生事物健康发展，一要完善选聘机制，让大学生村官既下得去更“待得住”；二要建立健全培养机制，切实让大学生村官“用得上”；三要建立健全使用机制，切实让大学生村官“有所为”；四要建立健全管理考核机制，促进大学生村官茁壮成长。     

思想放谈

制度的效用取决于制度的执行。不抓制度执行。制度就没有效果；不抓制度落实，就等于没有制度。要不折不扣执行四项监督制度。对报告的事项要认真审核，严格入口监督；对民主评议的结果要充分运用，做到奖优惩劣；对离任的市县党委书记要切实检查，及时发现问题；对查实的用人问题要纠正问责。不搞下不为例。 ——中共中央政治局委员、中央书记处书记、中央组织部部长李源潮在中央纪委、中央组织部召开的贯彻实施党政领导干部选拔任用工作责任追究等四项干部监督制度视频会议上强调     

建设善于推动科学发展促进社会和谐的高素质干部队伍

“建设善于推动科学发展、促进社会和谐的高素质干部队伍”这一论断，深刻阐明了新形势下以胡锦涛同志为总书记的党中央对于部队伍建设的新要求，也明确指出了当前和今后一段时期提高干部队伍素质的努力方向。为了更好地完成这一重大任务，一要始终坚持把思想理论建设放在首位，切实引导党员干部确立正确的世界观、权力观、事业观；二要着力建设马克思主义学习型政党，切实提高党员干部的战略思维、创新思维、辩证思维能力；三要紧紧围绕促进科学发展和社会和谐，建立健全领导干部选拔任用、考核评价、监督问责机制；四要大力建设高素质的基层党组织带头人队伍，切实增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力；五要坚持不懈地以改革创新精神加强和改进党的建设，推进党的建设科学化、制度化、规范化。     

习近平总书记统一战线重要思想的民族篇

民族工作思想是习近平总书记统一战线重要思想的有机组成部分。习近平关于民族问题和民族工作的系列重要讲话，立足全局和战略的高度，系统论述了新形势下我国民族问题的特点和规律，深刻阐明了民族工作的方向和道路、理论和实践、法律和制度等重大问题，为民族工作提供了遵循。习近平民族工作思想主要包括：民族工作是全局性工作；坚持中国特色解决民族问题的正确道路；要善于团结群众、争取人心；促进各民族交往交流交融；加强民族领域的反分裂斗争；做好民族工作关键在党、关键在人。     

加入WTO后工商联的发展趋势及对策

加入WTO后，工商联的工作对象和范围不断扩大，会员结构不断优化，中介服务的职能不断强化，对外联络功能得到充分发挥，呈现国际化特点，统战性突出。加入WTO后，工商联工作急需解决体制问题、机制问题、组织建设问题、机关建设问题。加入WTO后，要明确定位，正确把握工商联发展方向；理顺关系，为工商联工作创造良好环境；发挥统战优势，增强工商联的政治影响力；完善商会职能，增强工商联的凝聚力；加强自身建设，增强工商联工作的活力；完善政策法规，为工商联的发展注入强大的推动力。     

创新高校工会工作的理论思考

以科学发展观为指导，创新高校工会工作，就是要创新师德工作方法，抓好教师师德师风建设；就是要创新工会维权方式，切实维护教职工利益；就是要创新高校教代会制度，提高高校心管理水平；就是要创新高校工会机制，全面加强工会建设。     

调动班组职工积极性有效途径的思考

调动班组职工积极性，要引导职工树立正确的世界观、人生观和价值观，强化精神支柱；要高度重视做好班组职工的思想政治工作；要实现班组管理的民主化；要大力开展班组劳动竞赛；要引入竞争机制，推进班组管理创新。     

加强部队思想政治建设的基本思路

根据部队思想政治建设的实际， 要贯彻落实全军政工会议精神， 需重点解决好以下几个问题： 一是各级党委要进一步强化使命意识、责任意识和统筹意识， 切实把思想政治建设摆在党委工作的首位； 二要立足于解决“两个考验”这个根本课题， 在强化精神支柱和开发精神动力上下功夫； 三要从初级阶段官兵思想实际出发， 努力提高思想政治建设的有效性； 四要努力建设高素质政工干部队伍， 充分发挥他们在思想政治建设中的中坚作用     

穿梭于事实和法律之间——论法律思维的建构

法律应该关注社会现实问题，应该非常接近社会和生活。法学院校的毕业生应该能够满足司法实务工作的需要。要从事法律实务工作，法律人必须学会正确运用法律思维：即重视证据的收集、整理与分析；在正确界定事实性质的基础上去寻找、发现法律；根据当事人的诉讼请求去寻找法律和事实；综合考量影响案件结果的其他因素，将案件引向有利于委托人的轨道。     

发挥工会作用必须重视工会协调工作

工会组织的性质和工会工作的特点决定了要做好工会工作，必须积极争取党政的高度重视和社会各个方面的广泛支持，因此要重视工会的协调工作；工会协调工作不力，势必会影响工会工作的开展；必须从思想上、行动上、制度上采取切实的措施，提高工会工作的协调水平。     

始终把人民的利益放在第一位

始终把人民的利益放在第一位，是中国共产党建党90周年的一条重要经验。要牢固树立“一切为了群众、一切依靠群众”的观点；要满腔热情、深入细致地做好群众工作；要切实有效地维护群众利益。     

高校反腐倡廉工作的关键点

加强高校党风廉政建设是加强党的先进性建设、巩固党的执政地位的必然要求；是实施科教兴国战略，办好人民满意的高等教育的迫切需要；是深入推进反腐倡廉工作、构建社会主义和谐社会的重要内容。为此，重视并切实抓好高校党风廉政建设和反腐败工作，要坚持从严治党方针，进一步加大工作力度；更加注重“预防”，拓展从源头上防治腐败的工作领域；更加注重制度建设，形成靠制度管人的有效机制；更加注重教学、学术环境治理，取信于广大师生员工；更加注重校园廉政文化建设，营造“以廉为荣，以贪为耻”良好氛围。在高校反腐倡廉的具体工作中，应切实把握好以下五个关键点。     

加强和谐机关建设 促进和谐社会发展

当前加强和谐机关建设，一是要大力提高党员干部队伍素质；二是坚持群众路线，切实解决热点难点问题；三是在机关树立公平公正、奋发向上的风气。     

提高成人高等教育教学质量的几个问题

随着高教改革的深入，成人高等教育工作要转变教育观念，树立科学正确的质量效益意识；要提高成人高等教育管理干部队伍素质，实行科学管理，提高管理水平；同时，要不断加强师资队伍建设，优化师资队伍结构；在日常教学管理工作中，要在教学计划、课程设置、教学方法、教学过程管理等各个环节中逐步做到规范化、科学化     

边境封控中民族宗教工作探要

部队在执行边境封控任务过程中，必须高度重视和认真做好民族宗教工作。要加强民族宗教状况调研，准确把握边境地区社会动向；要加强与民族区域自治地方联系协调，形成党、政、军、警、兵、民整体合力；要大力宣传边境封控政策法规，赢得少数民族群众理解支持；要严格执行政策法规和群众纪律，切实维护少数民族群众利益；要深入开展双拥共建活动，促进边境民族地区经济社会发展。     

国企管理者要树立正确的业绩观

怎样看待政绩，秉持什么样的政绩观，是党员干部宗旨意识的重要体现。习近平总书记强调：“要树立正确的政绩观，切实抓好打基础利长远的工作。”国有企业作为国民经济的命脉和主体、共产党的执政基础，管理者必须坚持群众观点，牢记群众利益，树立正确的业绩观。     

深入学习实践科学发展观推动统一战线干部教育培训工作迈上新台阶——在广西社会主义学院2008年培训工作通报会上的讲话（摘要）

当前，统一战线教育培训工作面临着新的机遇和挑战，肩负着新的使命和重任。要深入贯彻全国、全区干部教育培训工作会议精神，把握统一战线教育培训工作方向；要把正在开展的深入学习实践科学发展观活动作为加强干部教育培训工作的重要契机，切实抓好统一战线干部教育培训工作迈上新台阶。