我国社会主义全面改革的特点

邓小平同志指出，中国进行的社会主义全面改革是全新的事业。这个不同于一般意义上的革命和一般意义上的改革的全新事业有着自己的独特特点。深刻理解和把握邓小平同志对这场改革特点的本质揭示，对于顺利地推进改革是至关紧要的。革命性的变革是全面改革的根本特点邓小平同志说：“改革是社会主义制度的自我完善，在一定范围内也发生了某种程度的革命性变革。（《邓小平文选》第三卷第142页）这样对全面改革根本特点的概括，就是说：第一，这场改革的性质和方向是巩固和发展社会主义，是社会主义的改革。这场改革尽管在广度、力度上是极为…     

事业单位改革全面开闸

从党的十四大提出事业单位分类改革的目标算起，中国特有的“事业单位”改革已经走过了19年历程。高层已就推进事业单位分类改革作了全国性的整体改革部署，改革时间表也已确定。这项涉及包括离退休人员在内的四千万“事业人”的改革，终于正式开闸。     

高校人事制度改革的认识与探讨

教育系统正在积极贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，积极推进教育事业人事制度改革创新，不断拓宽干部人事培养新渠道，着力提高干部素质和创新人事领导管理新机制，促进文化教育事业科学发展。高等院校要坚持继承和创新相结合，坚持用时代发展要求审视自己、以改革创新精神提高和完善自己，不断推进人事制度实践创新、理论创新、制度创新，增强院校各部门的领导力、执行力和工作效率，推动各项事业全面科学发展。结合当前高校人事改革前沿问题，对新阶段人事改革的路径进行了探讨。     

科学推进干部人事制度改革

理性看待干部人事制度改革，科学推进干部人事制度改革。使改革取得成效，必须把握好以下四点： 立足实际。任何改革必须紧扣实际来进行，脱离了实际的改革不但无益，而且会损害我们的事业。从这几年干部工作的实践来看，干部人事制度改革要立足于两个实际，一是干部群众的实际，     

构筑专业化的公共平台 推动宣传文化单位人事管理机制改革

随着社会变革和市场经济体制建设的进程，文化事业自身的改革正被提上操作日程。改革现行宣传文化系统内人力资源管理模式，建立起适应经济发展的文化人才管理新模式迫在眉睫。综合各方面的建议和本市文化事业的实际情况，本文试图通过上海东方国际传媒人才有限公司作为一个专业的人力资源管理服务机构的一些实践为立论模型，浅析一下通过人力资源专业服务机构的公司化运作进而推动宣传文化系统企事业单位人力资源管理体制、机制改革的发展思路。     

论邓小平改革理论的质、量、度

随着改革的不断深入，我们必须深层次多角度地学习和研究邓小平改革理论的基本思想和精神实质，用以科学指导当前的改革事业。为此，笔者试从“质”、“量”、“度”的角度来把握邓小平改革理论体系。质邓小平改革理论中的“质”思想表现在区别于其它国家改革理论的某种规...     

西藏民主改革50年文化发展回眸与展望

西藏民主改革50年来社会主义文化发展的历程证明，没有西藏的民主改革就没有西藏当代社会主义文化事业的发展繁荣；没有改革开放，就没有西藏文化事业的辉煌成就；没有中央的关怀和全国人民的无私援助，就没有西藏文化事业的光辉灿烂。     

事业单位改革若干问题研究

社会化程度不高，直接制约各项社会事业的发展。必须以社会化、市场化、产业化为价值取向和目标模式，对现行事业单位发展模式和管理体制进行深层次、全方位改革。     

论邓小平对当代中国行政改革的设计

邓小平在指导我国各项改革事业的过程中，指明了我国行政改革的现实目标在于实现行政管理的高效率。他设计确定了我国行政改革的具体内容：下放权力，调整权力结构，改变权力过分集中的现象，实现权力结构横向和纵向的合理配置；切实转变政府职能和经济管理方式，实现政府职能配置科学化；精简机构，实现行政组织结构合理化；改革干部人事制度，实现公共人事管理现代化；完善行政监督体系，促进勤政廉政建设；健全行政法制，巩固改革成果。他还根据我国行政改革的环境和特点，提出了循序渐进的改革策略     

改革与新思维

当今世界步入和平与发展的新时代。世界性改革大潮来势迅猛,我们中华民族已经历了十年的伟大改革,这是一件前无古人的崭新事业,这一全新的改革事业牵动着亿万人的心弦,极大地触动着人们的思维观念、思维方式和思维方法的变革。因此,社会改革与思维变革已成为历史的必然。     

我国户籍制度改革的重大意义及实现路径

我国户籍制度牵涉到我国城乡一体化进程．是关系到全面建设小康社会事业成败的重要问题。党的十七届三中全会指出：要“统筹城乡社会管理，推进户籍制度改革，放宽中小城市落户条件．使在城镇稳定就业和居住的农民有序转变为城镇居民。”这为我国户籍制度的改革提出了明确的方向。     

经济效益的高低取决于改革的力度

经济效益的高低取决于改革的力度邢建民搞经济工作的核心问题是提高经济效益，在市场经济的汪洋大海，所有经营者十分关注的问题也是唯此为大。而怎样才能提高经济效益呢？韩城市商贸流通的实践充分证明：改革是推动事业向前发展的动力。要提高经济效益就必须深化改革，改...     

制度须创新 政策要配套──中共广西壮族自治区党委书记曹伯纯谈干部制度改革

最近两年，广西干部队伍在悄 然发生着变化，他们身上的 危机感和责任感普遍增强，精神面貌和思想作风焕然一新，上下同心，真抓实干，把主要精力放在学本领、干事业。共谋改革和发展大计上。记者了解到，这些变化源自广西壮族自治区党委坚定不移地推进干部制度改革所作的不懈努力。广西的改革为什么能在短短的两、三年时间内激活了干部“这潭水”？记者为此采访了中共广西壮族自治区党委书记曹伯纯。 曹伯纯认为，事业成败，关键在人。广西的干部制度改革起步较晚，干部制度改革的滞后，不仅影响了干部队伍素质的提高，同时也造成了选人用…     

关于领导干部选任制度改革中的若干问题思考

领导干部的选任制度必须改革，不改革没有出路。近一段这项改革力度较大，成绩突出，但同时也存在一些需要思考和解决的问题。如关于“公开、平等、竞争、择优”原则，关于群众推荐，关于考试，关于正确把握学历和资历条件，关于正确把握德才条件等等。只有正确、有效地解决了这些问题，才能把这项改革引向深入，从而做到选好人、用好人、管好人，大力推进我们的事业。     

树立和落实科学发展观推进新闻出版业的改革和发展

新闻出版业是文化事业和文化产业的重要组成部分,不论是现有规模数量还是今后的发展前景,在文化产业和文化事业中都占有十分重要的地位.在方兴未艾的文化产业发展进程中,新闻出版业本身也处在一个改革发展的关键时期.以科学的发展观为指导,推进新闻出版业的改革和发展是繁荣新闻出版事业和产业的现实选择.     

试析改革实践的特点

改革是社会主义制度自我完善和自我改造的重要方式,是一场伟大的创造性实践。认真研究改革实践的特点,无疑具有重要的理论意义和现实意义。 一、改革是创造性实践 《中共中央关于经济体制改革的决定》指出:“改革是极其复杂的、群众性的探索和创新的事业。”这就说明,改     

以改革的精神推进党的建设

具有强烈的改革意愿和改革精神的党,才能始终走在改革的前列勇于在党的建设领域进行改革的试验和探索,大胆破除旧的过时的东西,及时创造新的更好的东西党的事业的改革还任重而道远,现有的改革措施还是初步的,有些还停留在设想阶段、试验阶段     

反思改革笔谈(四篇)反思改革的思考

中国反思改革的讨论从2004年开始,到现今日趋激烈,2005更被称为“改革反思年”。在这场讨论中,人们对20多年来中国改革过程中出现的不足、失误和问题进行了分析,对经济发展、社会事业、体制机制中存在的问题进行了探讨,对今后中国改革的基本走向和改革的进一步推进进行了思考。     

事业单位改革中思想政治工作的视点和力点

加快推进事业单位的改革,就是以人事制度为突破口,按照“脱钩、分类、放权、搞活”的路子,改变用管理党政机关的办法管理事业单位,根据不同类型事业单位和不同岗位特点,实行分类管理,推行用工人事聘用制、领导人员岗位管理制、收入分配多元制,建立事企分开、充满生机和活力的体制,促进社会事业的发展。这一重大改革,将是对传统意义上事业性质、事业编制、事业待遇、事业管理职能的一次重大撞击,无疑会将多年来已形成的利益格局打破,使一部分人付出改革的“代价”。发挥思想政治工作在事业单位改革中的作用,必须把握职工思想脉搏,明确以下工作视点:     

论改革中公众理性的增长与政府决策的科学化

论改革中公众理性的增长与政府决策的科学化贾益东自从人类产生“政府”以来，政府的决策就在较大程度上影响着历史的发展。我国的经济体制改革是全体公众的事业，政府虽然是改革的领导者，但是，在制定和实施每一项改ＸＩ．方案时，政府都要受到公众思想和行为的个制。这...