人民来信

毛主席在《关心群众生活注意工作方法》一文郑重地讲过：“我们应该深刻地注意群众生活的问题，从土地、劳动问题，到柴米油盐问题。妇女群众要学习犁耙，找什么人去教她们呢？小孩子要求读书，小学办起来没有呢？对面的小木桥太小会跌倒行人，要不要修理一下呢……”     

谈谈教育的度与效果

目前,青少年的教育问题已引起全社会的关注。在人们加强对青少年教育的同时,是否应该重视一下教育的另一个方面:度和效果问题。 比如家庭教育。现代青少年的家长正是文革中被耽误的一代,他们将自己未曾实现的理想和对下一代的期望都堆积到了自己子女的身上。宁肯自己苦点累点,也要创造一个好的环境让孩子成才。这无可厚非。但是现在家长却只注意     

陈毅请求处分

陈毅请求处分解放战争时期一次行军途中，陈毅听说一个干部违反了纪律，便找这个干部谈话。这个干部向陈毅作了汇报当时由于战争紧张，陈致未作进一步了解，口头批评了一下，要其今后注意，可不作处理。事隔两年后，群众揭发了那个干部的这一问题，党组织经过调查，证实了...     

设身处地研究具体人的具体问题

人民是由具体的人组成的。我们在讲全心全意为人民服务的时候,就要设身处地研究一下具体人的具体问题。离开了这些具体人的具体问题,就不存在所谓为人民服务的问题。既然如此,那么对想结婚而不能结婚的大男大女来说,他们的具体问题,我想可能就是要找一个理想的配偶。你说什么叫大问题,我看这个问题就比较大。你说这是“琐事”,这的确是“琐事”,但这是与大事紧密联系的“琐事”,是搞好大事的必要条件,是大事中的组成部分。列宁曾批评看不起这类“琐事”的人是“浅薄的人”,我希望我们各级领导不要做这种“浅薄的人”。我们要通过为他们分忧…     

领导班子建设中需要克服的几个问题

领导班子建设中需要克服的几个问题孔宪平要建设一支作风实、特别能战斗的领导班子，就必须要注意克服以下六个类型的问题。──宽容型。个别班子成员之间不能正确地开展批评和自我批评。他们往往抱着一种“你好、我好、大家好”的态度，不敢正视存在的问题，信奉“多栽花...     

必须加强领导干部思想作风建设

当前，干部队伍中存在的一些思想作风问题，正是在贯彻落实十五大精神中，迫切需要加以解决的问题。这些问题能够得以解决、改进、提高，十五大精神就贯彻得顺利，取得的成效就更大。相反，解决得迟钝、缓慢，甚至不能解决，就会成为贯彻十五大精神的绊脚石、障碍。这些问题不能等闲视之，要提到非常高的认识程度，从而花大气力解决。目前，对干群关系、党群关系，要时刻注意，进一步加强和改善。战争年代，敌人来了，群众主动掩护我们的伤员，把他们当作自己的亲人。如果脱离了群众，革命就不会胜利。过去我们的根据地都在农村，我们走的是…     

干部的厚度

党的十八大以来，党中央加大了反腐力度，“打虎拍蝇”效果明显，进一步净化了党风政风，得到了全党和人民群众的拥护。在为“大老虎”落马欢呼、喝彩的同时，我们不妨认真思考一下，这么多“大老虎”为什么会落马？ 看一下这些落马“大老虎”的简历，可以说他们起初都是“好苗子”，经过组织培养和个人努力，一步步走上了重要岗位。按理说，他们应该为党和人民的事业做出更大的贡献，而不是腐化堕落，走向犯罪的道路。对于他们走向人民的对立面，有人将原因简单归结于监督制约体制机制不健全。笔者认为，这样的归因是不符合马克思主义哲学的。     

刘少奇调研"群体性事件"

1957年2月18日,刘少奇同志登上沿京广铁路南下的列车。他此行的主要目的是对1956年下半年以来某些地区出现的工人、农民等“闹事”问题进行调研,即调研现在通常所说的“群体性事件”。他“要好好地研究一下他们为什么闹事，如何才能使他们不闹或少闹，对那些闹事群众采取什么政策”。     

遏制“舌尖上的腐败”：“限宴令”要的就是管用——就“限宴令”专访中共湖南省委常委、省纪委书记黄建国

曾几何时，宴请风在全国各地大行其道—— 粉刷一下客厅，要请客办酒!母猪下崽，要请客办酒……花样百出，让人瞠目!这让越来越多的干部群众不堪重负，不少人反映，他们一年的收入都变成红包送人了。     

邓小平机遇思想探析

能否抓住机遇是关系革命和建设兴衰成败的大问题。邓小平同志十分重视机遇问题，他通过对中国革命和建设实践的总结，提出“要利用机遇，把中国发展起来”的思想。把握机遇要注意主观与客观条件的统一，改革开放与发展生产力的统一；抓住机遇，要解放思想，大胆探索，不搞争论，否则会失去千载难逢的好机会。     

周恩来关心盐价的故事

周恩来操劳国事，日理万机，没功夫管自己的家事。每月去会计处领取他们夫妇俩工资和保管他们家现金与存款的人是周恩来的司机杨金铭．他每月底要向邓颖超报一次账。20世纪60年代中期的一天．周恩来突然要杨金铭细报一下他家近两个月的收支情况。     

送别(小小说)

一大早，刘哲和红梅就起床了。他们连早饭都没来得及吃，简单收拾一下就匆匆走出了家门。他们要到镇政府与赵镇长道别。赵镇长是市里下派的年轻干部，在高桥镇整整干了3年，最近被市委选中，要到市里担任一个很重要的职务。刘哲夫妇走得很快，他们想早一点儿赶到镇政府，与起镇长说说心里话，倾吐一下感激之情。有几次下班后他们去镇政府找赵镇长，赵镇长都不在，那间办公室兼卧室的门一直紧锁着。赵镇长经常下基层，要很晚才能回来。所以刘哲夫妇的心里总觉得有点儿过意不去，因为没有赵镇长，他们很难有现在这样满意的工作。刘哲夫妇中专…     

环太湖区域经济发展方式转变对策研究

改革开放以来，环太湖地区经济社会发展和人民生活水平得到了极大的提高，但经济发展方式粗放也带来了诸如外来人口急剧膨胀、资源紧张、环境污染严重等问题。要解决这些问题，促进环太湖区域的可持续发展，就必须切实转变经济发展方式，同时在转型过程中环太湖各市既要注意大产业间的同一性又要注意同一产业间的互补性和关联性，以最大化地发挥产业集群效应、差异性竞争和互补性促进，尽可能地避免新一轮的同质化竞争。     

论点摘编

论点摘编加强干部建设把握“三好”方向中共洪洞县委书记卢健清撰文认为，加强干部队伍的建设，已成为人民瞩目，关系社会主义事业成败的大问题。首先，要把握一个好的用人导向。选拔干部一定要讲政治，始终把“革命化”放在首位。具体讲就是要注意好三点：一是思想端正就...     

积极为下岗职工排忧解难

做好下岗职工的思想政治工作，是当前关系到改革、发展、稳定全局的一件大事，党中央对此十分重视，在去年下发的《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》中提出了明确的要求。企业领导和政工干部一定要按照中央的要求，满腔热情地关心下岗职工的思想和生活，为他们排忧解难，使解决思想问题同解决实际问题相结合的重要原则落到实处。做下岗职工的思想政治工作，如果不注意解决他们的实际问题，就会脱离群众，难以收到实效。一般说来，下岗职工，是企业职工群体中困难最大，负担最重，最需要帮助的，做他们的思想政治工作，更需要…     

坚持干部工作民主化应注意的问题

要注意民主范围内个体的知情度问题。在确定民主范围时，要充分考虑民主范围内每个个体对干部的了解程度。如果每个个体对干部都不熟悉，提供的情况就不够准确和全面，那么，在干部任用时，就容易出现偏差，影响用人的准确度。比如领导班子实绩考核工作，有一项上评下和互评的考核内容，就存在民主范围过大、民主范围内个体知情度不高的问题，特别是科局与苏木之间的互评，有些科局与苏木之间业务往来很少，对科局或苏木整体工作情况不了解，相互评价有很大的随意性，影响评价的准确度。在个别谈话和征求意见时，要注意少数与多数的关系问题…     

党建信息

党建信息定襄农行党内民主生活会不走过场定襄县农业银行党支部召开党内民主生活会不走过场。他们注意会前在＂细＂字上动心思，会中在＂明＂字上下功夫，会后在＂改＂字上作文章。其具体做法是：每次生活会前，及早阐明生活会要解决的问题，先印发意见卡，让群众背靠背提...     

跑官要官何以难止?

据说，某市领导班子有一名空缺，七、八个人不远千里跑到省城，四处求情托人、找门，希望补上这个空缺。我听到这个情况，开始愕然，继而悯然，再继惑然，最后则感到释然。惊愕什么呢？我打听了一下，那个官位是个什么“级别”，说是副局级。为了那么一个副局级的位置，竟有那么多个干部，动那么大的心思，耗费那么大的精力，不惜花那样大的代价，去争、去跑、去要？对这个地方、这几个干部来说，跑官要官，岂不成了风，甚而成了疯吗？惊愕之余，我武断推定，尽管他们付出吃奶的力气，但这七、八个人不可能都如愿以尝。因为前提是只有那么一…     

拓宽从源头上防治腐败工作领域

在政治领域防治腐败，必须抓住正确行使权力这个关键。要建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构，把对权力的科学配置与埘领导干部的有效监督结合起来。要严格组织人事纪律。今明两年，地方各级党委集中分批换届，要重视对拟提名、提拔的省、市、县后备干部的信访及有关问题的反映，对他们的考察不仅要了解政治立场、工作表现和廉洁情况，还要注意思想道德和生活作风方面的情况。要关口前移，加强事前监督和事中监督。     

推进工业化进程如何发挥企业家的作用

省委书记杨正午在全省经济工作会上强调：“今年，要在推进工业化进程上迈出实质性步伐。”我省工业基础较薄弱，面对全球经济一体化和我国加入WTO的挑战，我省要形成一批具有国际竞争力的大企业，使之成为全省工业的“标志性工程”。要把我省工业化推上快车道，最重要的问题就是如何注意发挥企业家的作用。