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覃玉荣 《中国青年政治学院学报》2004,23(4):79-82
胡锦涛提出实施人才强国战略是“三个必然”的思想,阐明了实施人才强国战略的现实必然性,对我党迎接日益激烈的国际竞争,全面建设小康社会,增强党的执政能力,巩固党的执政地位具有重要意义。 相似文献
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开发人才资源是一项重大的战略任务 ,当前人才资源结构需要作进一步的调整。实施人才发展战略 ,努力营造有利于创业的社会环境 ,制定必要的配套措施 ,加大人才引进和培养的力度 ,加快建立科学合理的用人机制 ,是提高地方竞争实力的关键。 相似文献
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《国家教育行政学院学报》2006,(6):95-95
在今年1月9日召开的全国科学技术大会上,胡锦涛总书记发表了题为《坚持走中国特色自主创新道路,为建设创新型国家而努力奋斗》的重要讲话,提出了“建设创新型国家”的科技发展战略目标,创新型国家建设由此成为各领域议论的热点话题。高校创新既是国家创新体系的重要组成部分,同 相似文献
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党的十六届五中全会审议并通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》,明确提出了今后五年经济社会发展和改革开放的七项主要任务,其中之一就是“深入实施科教兴国战略和人才强国战略”。实现这一任务,要求无论党政机关还是企业,都必须树立“人才资源是第一资源”的观念,加强人力资源能力建设。 相似文献
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人力资源开发与人才强国战略 总被引:4,自引:0,他引:4
谈松华 《国家教育行政学院学报》2005,(2):3-9
由教育部牵头,中国科学院、中国社会科学院及清华、北大等单位的研究人员共同参与的课题“中国人力资源开发和教育发展”,目的在于为国家制定2020年以前教育发展决策提供战略性咨询建议,经过半年多时间的研究,形成了一个100多万字的报告,即《从人口大国迈向人力资源强国》,这个报告所提出的部分内容,譬如“人力资源是第一资源”、“能力建设”、“建设世界最大的学习型社会”、“制度创新”等问题,都是教育发展和人力资源开发中的重大问题,对国家的决策有参考作用。在十六大和政府换届以后,中共中央、国务院又发布《关于进一步加强人才工作… 相似文献
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王永辉 《党员生活(武汉)》2022,(1)
人才是城市发展的核心竞争力。武汉坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,积极融人国家战略布局,主动担当“一主引领”使命,以高质量人才工作支撑高质量发展。围绕需求汇聚人才,打造城市发展人才梯队。 相似文献
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正党的十八大以后,我国加快推进人才强国战略,深化落实科学发展观,努力建设创新型国家。然而,从世界范围看,目前我们国家的人才工作仍然面临着十分严峻的局面。人才间的国际竞争,不仅是人才素质的竞争,更是人才制度的竞争。如何形成具有国际竞争力的人才制度优势,既是十八大为我们指出的努力方向,又应成为我们下一步的工作重点。因为 相似文献
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边绩 《党员生活(武汉)》2009,(10):16-18
党的执政能力建设是四中全会主题
当前,在我们这个十几亿人口的发展中大国.党在推进改革开放和社会主义现代化建设中肩负任务的艰巨性、复杂性、繁重性世所罕见。四中全会提出党的执政能力建设,是非常突出的亮点。 相似文献
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人才工作的创新发展,始终是人社部门一个永恒的话题。在过去的几年里,我区各级人才工作者以巨大的改革勇气、可贵的创新魄力,在服务国家战略和广西发展中走出了一条创新之路。回顾过去是为了更好地走向未来。新的一年,自治区人力资源和社会保障厅党组书记、厅长蒋明红为本刊亲笔撰文,对于我们更好地开展各项人才工作具有重要的指导意义。 相似文献
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中央召开第二次全国人才工作会议,是我们党和国家政治生活中的一件大事。我们要深刻领会全国人才工作会议精神,明确人才发展的指导方针,把握人才工作的目标任务和重大举措,以学习贯彻全国人才工作会议精神、实施人才规划纲要为契机,进一步加强人力资源市场建设,全力稳定和扩大就业。 相似文献
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正一、高端人才引领战略概述高端引领、整体开发是国家人才发展规划确定的指导方针。高端引领是人才队伍建设的战略重点,体现了我国人才队伍建设的基本布局。所谓高端引领,是指充分发挥各类高层次人才在经济社会发展和人才队伍建设中的引领作用。从当代中国建设发展的历史来 相似文献
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冯志高 《党员生活(武汉)》2007,(4):26-27
世界科技发展的实践告诉我们:一个国家只有拥有强大的自主创新能力,才能在激烈的国际竞争中把握先机、赢得主动。特别是在关系国家安全的军工领域,真正的核心技术、关键技术是买不来的,必须依靠自主创新。 相似文献
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承担着管理国家事务和社会公共事务职能的公务员,其队伍建设问题非常重要。2010年1月5-6日,在全国行政机关公务员管理工作会议上,国家人力资源和社会保障部部长尹蔚民指出,“我们要围绕建立一直善于治国理政的干部队伍来全面加强公务员队伍建设,不断提高公务员的政治意识、责任意识和大局意识,不断提高应对挑战、驾驭复杂局面的能力,不断提高推动科学发展、促进社会和谐的能力”;国家人力资源和社会保障部副部长杨士秋指出,“基层公务员是我国公务员队伍的主体,加强基层公务员队伍建设,对于提高我国公务员队伍的整体素质,推动我国经济社会的科学发展,都具有重要的基础性的作用”。本文主要从我国基层公务员队伍基本情况、存在的问题和对策等三个方面进行阐述。 相似文献