加强国有企业领导干部作风建设之我见

领导干部的作风建设影响着国有企业的稳定和发展。推进企业又好又快发展,必须加大力度改进领导干部作风。在当前形势下,要想从根本上改进和加强领导干部作风建设,必须把握和处理好意识培养、官德操守、涵养品行、作为能力及其自身素质等环节。     

加强国有企业领导干部作风建设提高党员干部队伍素质

一、要在领导干部队伍中形成浓厚的学习气氛,树立正确的价值观。 刻苦学习是提高领导干部综合素质的根本性措施。要加强对马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论的深入系统地学习,正确认识改革实践过程中各种思潮对人们思想的影响,正确认识国际环境带来的     

刍议领导干部作风建设

加强领导干部党性修养，树立和弘扬优良作风，是党的执政能力建设和先进性建设的重要内容，是深入贯彻落实科学发展观的重要保证。要从当前领导干部队伍的实际状况出发，从学风、思想作风、工作作风、领导作风和生活作风上全面加强和改进领导干部作风建设。     

加强领导干部作风建设初探

我们党一贯重视领导干部作风建设问题,在新的历史条件下更是把它看作是一个关系到人心向背和社会主义现代化建设事业成败的大问题.领导干部作风建设是增强党在人民群众中的影响力、进一步提高党的执政能力的基础性工程,必须切实抓紧抓好.应从加强对领导干部的成长环境建设、加强对领导干部的教育和对领导干部的监督管理等三个方面着重抓起.     

加强国有企业领导人员作风建设

国有企业领导人作风建设是企业发展与稳定的基础保障,“懒、软、空、拖、浮、贪”是国有企业领导人员“四风”问题的集中表现,国有企业领导人员只有力行“六戒”,才能破除“四风”：一力行戒懒,率先垂范,勇站排头;二是力行戒软,敢说敢做,经住考验;三是力行戒空,实事求是,真抓实干;四是力行戒拖,雷厉风行,效率提升;五是力行戒浮,铺下身子,踏实发展;六是力行戒贪,清白做人,坦荡做事。只有这样才能使党的群众路线教育实践活动的成果转化为推动国有企业改革发展的强大动力,促进国有企业健康发展、科学发展、可持续发展。     

弘扬苏区干部好作风 加强领导干部作风建设

苏区干部好作风的内涵包括：注重调查研究,坚持求真务实;密切联系群众,保持艰苦奋斗;提倡模范带头,崇尚廉洁奉公。在新的历史时期,弘扬苏区干部好作风,加强领导干部作风建设,务必要求领导干部坚持调查研究,甘为小学生;务必要求领导干部坚持率先垂范,愿做带头人;务必要求领导干部坚持克己奉公,誓当廉洁者。     

新时期党政领导干部作风建设探析

党政领导干部作风优良与否,直接影响党群关系的好坏,更关乎党的事业兴衰成败和党的生死存亡。因此,必须抓住党政领导干部作风这个关键点,以增强党性为基础,以转变学风为依托,以密切联系群众为核心,以加强自律为关键,以完善监管机制为重点来遏制党政领导干部队伍中存在的不良作风。     

用机制强化领导干部作风建设

加强领导干部作风建设,是党的建设的一项战略任务。最近,胡锦涛同志在中央纪律检查委员会第七次全体会议上强调,全党要“充分认识加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性,切实把加强领导干部作风建设放在更加突出的位置,下决心抓紧、抓实、抓出成效。”这对于推动全党进一步落实科学发展观、构建社会主义和谐社会,进一步做好新形势下的反腐倡廉工作,具有重大的现实意义和深远的历史意义。     

新形势下领导干部作风建设的理论思考

马克思主义政党历来高度重视领导干部的作风建设。在新的历史时期,我们党明确提出“领导干部作风建设”这一重要命题,这是对马克思主义党建理论的重大创新。加强领导干部作风建设是落实科学发展观,构建和谐社会的根本保证,因此必须正视突出问题,切实加强制度创新和监督管理,形成推进领导干部作风建设的长效机制。     

加强领导干部作风建设的思考

胡锦涛总书记在十七届中央纪委第二次全体会议上强调指出,党的作风体现着党的宗旨,关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。我们要从党和人民事业兴衰成败的高度,从全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的全局出发,充分认识加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性。如何以实际行动贯彻落实胡总书记的重要讲话,进一步转变领导干部作风,当好人民的公仆,这是新时期所有领导干部必须认真思考并     

领导干部作风建设决不是小事

胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上发表重要讲话中强调,领导干部作风建设是党的建设的一项战略任务,必须常抓不懈。目前,部分领导干部在对待作风建设问题上仍存在错误认识,消除这种错误认识,从党和人民事业兴衰成败的高度看待领导干部作风建设,对于推进全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会具有极其重要的现实意义。     

新时期加强领导干部作风建设浅议

领导干部作风状况是衡量一个政党执政能力高低的重要标准,它直接关系着党和人民事业的兴衰成败。加强和改进党的作风建设,当前首要的就是要抓好领导干部的作风建设。既要看到领导干部作风建设已经取得的成绩,又要敢于正视存在的突出问题,深入剖析其存在的根本原因,多措并举,多管齐下,坚持以科学发展观为指导,强化领导干部的宗旨意识,深入开展反腐倡廉,加强制度创新和监督管理,形成推动领导干部作风建设的强大合力,切实加强领导干部作风建设。     

论新形势下的领导干部作风建设

作风建设是党的建设的重要组成部分,领导干部作风建设又是党的作风建设的重要内容。加强领导干部作风建设对全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、提高党的执政能力、保持和发扬党的先进性、深入反腐倡廉都有十分重要的紧迫性。当前加强领导干部作风建设主要是要改进和创新思想作风、学风、领导作风、生活作风。加强改进领导干部的作风必须加强教育,强化制度,健全监督。     

新形势下国有企业如何加强作风建设

建立加强作风建设长效机制,不断提升作风建设的执行力,确保国有企业党员干部拥有良好的精神风貌和过硬作风,是新时期、新形势下党的重点工作和努力方向。针对当前党员干部队伍作风建设存在的问题,国有企业必须强化党性教育,提升素质能力,把严以修身的要求内化于心;严明党的纪律,强化制度执行,把严以律己的要求外化于行;严格监督检查,加大惩处力度,把严以用权的要求固化于制。     

大力加强领导干部的五种作风建设

在新的形势下,领导干部的作风建设是党的先进性建设和执政能力建设的重要组成部分。加强和改进领导干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风建设,最根本的是要坚持解放思想、实事求是、与时俱进;坚持理论联系实际;坚持群众路线,反对官僚主义和形式主义;坚持民主集中制;坚持党性锻炼,不断改造世界观、人生观、价值观。     

关于加强领导干部作风建设的思考

胡锦涛总书记在中央纪委第七次全会上的重要讲话,全面深刻地阐述了新形势下加强领导干部作风建设的重要性和紧迫性,对全党提出了新的更高要求。胡锦涛总书记在讲话中强调指出:     

努力加强地税系统领导干部作风建设

胡锦涛总书记在中纪委七次全会上指出，加强领导干部作风建设，在工作中要大力倡导八个方面的良好风气。作风建设贵在实践，重存建设。建设的过程，实质上是“破与立”的过程。分析地税系统领导干部作风建设的现状，要按照中央和省委关于“着力解决突出问题”的要求，突出特点，抓住要害，努力做到“六破六立”。     

大力加强领导干部的五种作风建设

任何政党都有其作风。党的作风是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现,是党的创造力、战斗力和凝聚力的重要内容,关系党的形象,关系人心向背,关系党的生死存亡。我们党的各级领导干部是党和国家的骨干力量,其作风如何,对党和人民事业发展有着极为重要的影响。最近,胡锦涛同志在中央纪律检查委员会第七次全体会议上对领导干部作风建设提出了明确要求：“全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风邪气”。重点抓好领导干部的这五种作风建设,抓住了新形势下推进党的建设新的伟大工程的一个十分重要的环节,抓住了提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力的一个十分重要的切入点,有很强的针对性。这是全面贯彻科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求,是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求,是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求。     

领导干部作风建设制度化机制初步研究

加强党风建设,关键是要加强领导干部作风建设,领导干部作风主要取决于领导干部的个人素质,但是制度问题更为重要。领导干部作风建设要长期坚持,务必制度化。领导干部作风建设制度化要注重三个方面:第一、制度设计要体现出领导干部作风建设的规律和特点。第二、领导干部作风建设的制度设计要有利益制约和促进机制。第三、领导干部作风建设的制度设计要有可操作性。     

履行监督职能 促进领导干部作风建设

领导干部作风建设是一项长期的战略任务,不能一劳永逸,也不能一蹴而就,必须从加强制度建设入手。建立健全结构合理、设置科学、程序严密、相互制约的长效机制是加强领导干部作风建设的根本途径。纪律检查部门要进一步弘扬大庆精神、铁人精神和会战传统,践行三老四严、德勤绩廉的作风建设要求,认真履行监督职能,不断促进领导干部作风转变。