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新世纪我国铁路改革和发展的任务繁重而艰巨。全路政治工作会议根据面临的新形势 ,为充分发挥企业党组织政治核心作用和思想政治工作“生命线”作用 ,确保铁路“十五”改革发展目标实现 ,明确提出了“把政治工作纳入企业管理、纳入干部政绩考核之中”(以下简称“两个纳入”)的政治工作基本思路 ,并要求建立相应的“考核管理机制”。这是对改革开放以来铁路政治工作成功经验的理性概括和总结 ,对新形势下企业思想政治工作认识上的升华 ,对未来铁路企业思想政治工作体制和运行机制的创新。一、当前企业思想政治工作存在的主要问题思想政治工作… 相似文献
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邓小平同志在南巡谈话中指出,中国要警惕右,但主要是防左。这一论断不仅适用于经济体制的改革,而且也适用于企业思想政治工作的改进和完善。纵观这几年企业思想政治工作的实际情况,从表象上来说,这项工作在广大企业中受到了足够的重视,并且也确实取得了一定的成效。但是从根本上来说,企业思想政治工作仍然没有走出“自我循环”、“自我服务”、“自我检验”的圈子,仍然存在着由于与企业经济工作相脱离而形成的“两张皮”的现象。究其原因,主要是在企业思想政治工作的基本理论方面尚未摆脱左的羁绊,尤其是在对企业思想政治工作的地位、作用、内容等问题的认识上,依旧保留着过去“以阶级斗争为纲”年代里形成的一些传统 相似文献
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在企业转换经营机制走向市场的过程中,思想政治工作面临着严峻的挑战。人们对思想政治工作的前途和走势也产生了种种忧虑、连调和误解。这对于贯彻落实“两手抓”、“两手硬”的方针,加强企业思想政治工作,服务经济建设中心都非常不利。因此,科学地分析企业思想政治工作的走势和前途,对于统一思想,振奋精神,使企业思想政治工作“坚持不懈、求实创新”,更好地为现代化建设服务,都具有十分重要的意义。本文试从四个方面初步分析。l、从本质上分析,企业思想政治工作不会继续走向淡化,而是必将走向加强。当前企业思想政治工作的形势… 相似文献
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“把思想政治工作纳入企业管理、纳入干部政绩考核”,这“两个纳入”是铁路思想政治工作的新基点、新定位。如何确保铁路思想政治工作适应“两个纳入”的新情况、新要求,必须要对思想政治工作进行调整和校正。 适应“两个纳入”,需要我们在观念上首先“进入”。当前要树立四个基本观点:一是效益优先。要讲究思想政治工作的投入产出,对思想政治工作的取舍,要把效益放在优先的位置上。二是体现有所为有所不为。开展思想 相似文献
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《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》的精神,为企业改革中如何做好思想政治工作指明了方向。但在如何处理好企业改革与思想政治工作的关系上,有些人思想上仍然存在着“盲区”和“误区”:一是认识上存在片面性,对企业改革与发挥思想政治工作优势的辩证关系认识不清,把两者对立起来,在企业改革过程中,不适当地减并思想政治工作机构,挫伤了企业政工人员的积极性;二是把企业改革和思想政治工作分离开来,形成“两张皮”,各搞各的,造成思想政治工作渠道不畅,效果不佳;三是思想政治工作缺乏创新意识,职责不清,办… 相似文献
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提高思想政治工作对企业发展的贡献率,增强“实效”,减少“失效”,是当前思想政治工作面临的突出问题。资本、科技、人才对企业发展的贡献率是不言而喻的,还要把提高思想政治工作和企业文化对企业发展的贡献率“叫响”。 思想认识上要解决思想 相似文献
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在实现企业改革与发展的各项任务和目标的过程中,思想政治工作肩负着提供精神动力、智力支持、思想保证和培养一支高素质职工队伍的重大使命。面对新形势、新任务,必须进一步加强和改进企业思想政治工作,坚持在“五个结合”上下功夫,努力增强思想政治工作的主动性、针对性和实效性。一、必须在“生命线”与“中心线”的结合上下功夫企业思想政治工作能不能发挥“生命线”作用,关键是能不能坚持做到与企业生产经营这个中心的有效结合,坚持思想政治工作和企业生产经营相结合,首要的是解决思想认识不到位的问题。要破除思想政治工作“过时论”… 相似文献
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坚持“抓生产从思想入手,抓思想从生产出发”,是大庆油田思想政治工作的优良传统。这一传统对我们大庆石油管理局企业文化的形成和发展,起到了积极的促进作用。这实际上涉及到思想政治工作与企业文化建设的相关性问题。在我们的工作实践中,二者的相关性体现在三个方面:一、思想政治工作与企业文化建设在育人对象上具有统一性这一点决定了我们富有特色的思想政治工作对文化育人起到了正向的促进作用,提高了企业全员的文化自觉,促进了富有大庆特色的企业文化的形成、确立和传播。一方面,我们通过长期的思想政治工作,对职工队伍进行世界观、人… 相似文献
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企业改革深入进行,转换经营机制,建立现代企业制度,触及企业内部的方方面面,涉及广大职工的切身利益,遇到一些前所未有的新情况、新问题。这就需要做好思想政治工作,化解矛盾,协调关系。如何做好改制企业的思想政治工作,我认为应在“四个结合”上下功夫。一、思想政治工作与经济业务工作相结合。思想政治工作与经济业务工 相似文献
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在建立社会主义市场经济体制的新历史时期,企业思想政治工作作为企业经营管理的一个有机组成部分,如何转变观念,走出误区,适应新形势的要求,这是摆在企业的经营者和管理者面前的一项十分紧迫的任务。一、当前企业思想政治工作的误区新旧体制转换时期的企业思想政治工作由于受过去计划经济的影响,还存在着许多认识上和工作上的误区,突出表现在:一是认为企业思想政治工作是与企业管理相平行的,把思想政治工作与经营管理割裂开来。这实际上是一种期望把企业思想政治工作作为保证企业经营运行机制的“策二基本力量”的心理体现。不仅违… 相似文献
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怎样解决企业思想政治工作与企业经营实践“两张皮”的问题呢?笔者认为,必须在以下几方面找准“结合点”。 目标上的结合。企业思想政治工作各个时期的工作目标,必须与企业生产经营年度奋斗目标和发展战略总目标紧密结合,它关系到是否坚持思想政治工作的政治性,是否体现党对企业政治领导的大问题。 内容上的结合。企业思想政治工作的主题内容必须与企业各个时期的工作重点、工 相似文献
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加强和改进新形势下企业思想政治工作 ,就要有所创新 ,实现思想政治工作的创新 ,思想工作者就必须在素质、角色、机制上下功夫 ,这是开创思想政治工作创新局面所必需的。一、素质创新是基础新形势下 ,企业思想政治工作面临一系列新情况、新特点 ,企业思想政治工作要实现创新 ,决定了思想政治工作者必须具备处理新情况、解决新问题的综合素质和能力 ,思想工作才能收到事半功倍的效果。1、过硬的政治素质 :在思维上 ,要按照“三个代表”要求 ,站在理论与实践的前沿 ,使思想政治工作适应“三个代表的要求 ,并在大事大非、事关方向、原则的问题… 相似文献
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广东邮政独立运营三年来克服种种困难,实现了改革创新“三突破”,迈出了减亏扭亏“三大步”,推进了企业发展“三跨跃”。2001年,全省邮政实现业务收入47.6亿元,收差1.0302亿元,人均劳动生产率11万元。获得了全国总工会颁发的”全国五一劳动奖状” 一、创新思想政治工作内容,增强思想政治工作的时代感 思想政治工作是保证和服务于经济建设的,这就要求我们的思想政治工作和政研工作要紧紧围绕企业的中心任务和职工的思想 相似文献
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一是认识不到位,放松了对思想政治工作的领导。有些基层领导干部不能正确认识国有企业党组织的地位和作用,视而不见党的思想政治优势。片面认为,只要把工程搞上去了,经济效益好了,抓不抓思想政治工作无所谓;有的甚至认为企业是经济组织,抓思想政治工作是多此一举,否定政治工作的生命线地位和党组织的政治核心作用。这些认识上的偏差,体现在实际工作中,就是领导地位上“一重一轻”,指导思想上“一实一虚”,利益导向上“一厚一薄”,人员配备上“一强一弱”,削弱了对思想政治工作的领导。 相似文献