用铁的纪律保证换届风清气正

做好新一轮省市县乡四级党委换届工作，是今年组织工作的中心任务。按照中央换届《通知》要求，这次换届要达到两个目标，一是统一思想，凝聚科学发展共识；二是选准干部，配好领导班子。实现这两个目标，必须有风清气正的换届环境作保证。     

发挥换届考察“优选过滤”作用

正"五年一换届,换届管五年。"这次省市县乡集中换届,是党的十八大后地方首轮集中换届,产生的领导班子与"十三五"任期高度契合,对于统筹推进"五位一体"总体布局,协调推进"四个全面"战略布局,全面建成小康社会具有极其重要的现实意义。领导班子换届核心任务是选好干部、配强班子。换届考察是换届过程中评价、识别干部的必经程序,确定新一届领导     

换届大考

2021年,全国省市县乡领导班子陆续开始集中换届。换届前,习近平总书记特别强调,各级党委要谋划好、组织好换届,层层压实责任,确保风清气正。领导干部特别是高级干部要以身作则,带头遵守换届纪律。用人必考其终,授任必求其当。换届是党和国家政治生活中的一件大事。对于这次换届,党中央提出了绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象“五个好”的目标要求。实现“五个好”,必须在精准科学考察干部上下功夫,各地各级严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关,呈现出一系列用人新动向,使选出来的干部德配其位、才配其位。     

选好配强关键在“一把手”

正今明两年,全国省市县乡领导班子在陆续进行换届。做好换届工作核心任务是选好干部、配好班子。而选好干部、配好班子,关键环节是选好配强党政正职。邓小平同志早就说过,"解决领导班子的问题,主要是配备好一二把手,一二把手敢字当头,就可以把队伍带起来"。在一个领导班子中,党政正职居于领导核心地位,是班子的"掌舵人"、发展的"领路人",担负着更大的责任、发挥着更大的作用,对一个地方的     

二○一一年山西组织工作十件大事

经过广泛推荐、精心筛选,最近,中共山西省委组织部评选出2011年全省组织工作十件大事。这十件大事是:一、省市县乡四级换届工作圆满完成一大批实绩突出的优秀干部从基层脱颖而出,各级领导班子的年龄、知识、专业结构进一步优化。换届中,全省通过竞争性选     

围绕科学发展推进组织工作改革创新

要按照中央要求，把做好省市县乡党委换届工作作为2011年组织工作的中心任务，重点推进创先争优活动、深化干部人事制度改革、加强各级干部学习培训、落实人才发展规划和加强基层组织建设等各项工作，为“十二五”开好局、起好步提供坚强组织保证。     

党委严把关 打好换届主动仗——市县乡领导班子换届报道之一

<正>千秋大业在用人。站在"十三五"奋斗征程扬帆起航、全面建成小康社会进入决胜阶段的关键节点,五年一次的省市县乡领导班子换届备受瞩目。圆满完成这次换届,对各级党委和组织部门无疑是一场重要战役。如何坚持党管干部原则,打好换届主动仗?在这次换届中,各级党委充分发挥领导和把关作用,层层     

换届须刹“四风”

今年是少有的省市县乡四级同时换届的一年。换届的目的是选出能够清廉、务实、为民办事的党政领导班子,更好地推动经济发展和社会进步。针对以往换届出现的种种不良现象,今年省市县乡换届必须注意防止四种不良风气。一是突击花钱风。少数面临换届离岗或换岗的领导干部,滥发物钱     

考准干部察实班子——务川自治县“五四”工作法为集中换届工作夯实基础

正务川仡佬族苗族自治县采取"五四"工作法,对乡镇和县直机关领导班子、科级领导干部、股级干部开展深入调研考察,为集中换届工作夯实基础。2016年是县乡集中换届之年,为考准干部察实班子,发现优秀人才,在换届中真正调优配强班子、选准用好干部,务川仡佬族苗族自治县采取"五四"工作法,对乡镇和县直机关领导班子、科级领导干部、股级干部开展深入调研考察,为集中换届工作夯实基础。"五考四问"识干部考忠诚。制作了《领导干部个人有关事项报告表》,在中央、贵州省、遵义市要求领导干部填写事项的基础上,增加了领导干部本人受党纪     

换届之年要重视“群众监督”

正今明两年,全国省市县乡领导班子将陆续换届。换届直接关乎着群众生活,所以,在组织监督之外,更要重视"群众监督"。俗话说的好:"知屋漏者在宇下"。一个干部好不好,群众的眼睛是雪亮的。可以说,群众监督是最广泛、最直接、最有效的监督。那么,怎样才能将"群众监督"落到实处呢?一是做好换届前的宣传教育。换届期间,要利用电视、报纸、广播、电台、宣传栏和网络、微信、手机APP等新媒体,广泛宣传换届纪律,在基层,更要结合实际运用通俗易     

县乡班子配备改革对干部成长路径的影响分析

2006年县乡领导班子换届采取了配备改革新举措,促进了县乡党政领导班子的建设,取得了良好成效。但新举措的实行使县乡干部成长路径发生了变化,对县乡领导干部的心理带来较大冲击。为了进一步加强县乡领导班子建设,必须对县乡干部成长路径变化进行研究,探索出符合新形势新情况的干部成长规律。     

东营市充分发挥干部监督工作联席会议作用 抓实换届风气监督工作

正近期,东营市召开干部监督工作联席会议暨县乡换届风气监督专题部署会,整合干部监督工作力量,凝聚形成抓换届风气监督的强大合力,积极营造风清气正的换届环境,服务全市县乡领导班子换届工作大局。一是强化协同配合,全力推动监督落地。成立由16个干部监督工作联席会议成员单位和10个换届风气监督相关责任单位构成的换届风气监督专门工作机构,推动形成党委统一领导、     

新疆阿克苏：新任领导干部理“旧账”

新疆阿克苏地区县乡换届工作结束后，地区及时组织开展“理‘旧账’，履承诺，树形象，惠民生”活动，要求县乡新一届领导班子跑好“接力赛”。县乡新一届领导班子上任后，开展的第一项工作就是收集民意诉求。     

换届就是谋划工作

卢展工书记强调：今年是省市县乡四级党委集中换届年，各级干部一定要把主要精力引导到研究工作、总结过去、谋划未来上。个人发展是小，党的事业是大，各级干部要在换届中接受人民的检验、组织的考验。     

营造风清气正的换届环境

当前我们面临的一项重要任务,就是组织好各级党委的换届工作。这是党和国家政治生活中的大事,也是人民群众政治生活中的大事。营造风清气正的换届环境,做好换届工作,直接关系到党的十六大和十六届三中、四中、五中、六中全会精神的贯彻落实,直接关系到中央关于省市县乡各级党委换届工作一系列安排和部署的实现,直接关系到领导班子素质的提高、结构的优化、整体功能的增强。只有营造风清气正的换届环境,才能通过换届不断加强领导班子建设,巩固和发展各地党政团结、党群团结、干群团结的大好局面,巩固和发展经济社会持续快速健康发展的大好形…     

“组织部长谈老干部工作”征稿启事

<正>习近平总书记在全国老干部工作"双先"表彰大会上作出重要指示:"离退休干部是党执政兴国的重要资源,是推进中国特色社会主义伟大事业的重要力量,老干部工作承担着党中央关心爱护老干部的重要任务,要用心用情做好工作。"刘云山同志强调:"老干部工作是党的组织工作和中国特色干部人事工作的重要组成部分。"随着省市县乡四级领导班子陆续换届,一大批年轻干部充实到党委组织部长岗位上。作     

要善待落选干部

当前，全国省市县乡四级党委换届工作正在进行当中，一些地方的领导班子也面临换届。由于选举时实行差额选举的办法，必将有一些提名候选的党员干部要落选。     

营造干部能上能下的好风气

正全面从严治党,关键是从严管好用好领导干部。华蓥市紧扣县乡领导班子换届,制定出台了《华蓥市推进领导干部能上能下实施细则(试行)》,进一步深化从严管理干部、优化干部队伍,为实现县乡领导班子顺利换届、推动脱贫奔小康提供坚强保障。解放思想、善谋全局,推动干部队伍建设法治化。干部能上能下是深化全面从严治党、推进干部队伍建设法治化的"关键一招",必须认真落实、系统推进。一是突出教育引导,运用手机、网     

以发展眼光谋划县乡换届工作

县乡两级处于最基层,做好县乡换届工作,对于进一步密切党群干群关系、夯实党的执政基础、推动地方经济社会又好又快发展具有十分重大的意义。着眼于推动科学发展,把换届工作方向把握好。这次县乡领导班子换届是在全面建设小康社会的关键时期进行的,又恰逢"十二五"开局、加快推进科学发展这一重要历史节点,     

说不尽的“换届”

2011年到今年上半年,全国省市县乡四级党委自下而上集中进行换届,这关系到一大批干部的选拔任用,是牵动各级领导干部的大事。换届风气的好坏,直接关系到换届工作的成败,关系到党提出的提高选人用人公信度目标的实现,关系到党的形象和威信。