民企来了挂职干部

“屈总裁,给张名片吧!”2013年6月13日。主持完重庆金冠汽车集团与德国海姆集团签约仪式,刚走下台．屈涛就被海姆高管叫住了。     

采取三项措施关心下派挂职干部

柳河县采取三项措施关心下派挂职干部,使其得到锻炼和提高。 一是安排重要岗位,做到政治上关心。省委组织部选派干部到基层挂职,柳河县已到位下派挂职干部5名,分别到交通、农业、水利、财政等系统挂职,挂职时间为两年。为提高基层工作能力,依据业务工作对口的原则,     

赴中央国家机关经济发达地区挂职干部培训会召开

3月18日，省委组织部、省委统战部和省民委联合召开挂职锻炼干部动员培训会，对从我省选派到中央、国家机关和天津市、武汉市挂职锻炼的31位同志进行集中动员培训。被选派挂职锻炼的同志在动员培训会上表示，挂职锻炼期间，要加强学习，积极实践，扎实工作，圆满完成挂职任务。     

干部下村挂职 农民群众满意

近年来，平罗县着眼于建设高素质干部队伍这一目标，将后备干部队伍建设与加强基层党组织建设结合起来，不断完善措施，抓好选、管、育、用四个环节，加大了年轻后备干部培养选拔工作力度，提高了干部队伍素质，同时也提升了基层党组织建设。     

真情奉献彩云南——第三批中央选派干部赴滇挂职纪实

2007年7月20日，16位来自中央、国家机关和中管企业的干部踏上了云岭大地。转眼间，他们在这里度过了难忘的挂职生涯。两年，或许只是人生旅程中短短的一瞬。可对这批挂职干部来讲，这两年的日日夜夜，永远地定格在了他们的脑海里。忠于职守和真情奉献，化作了一件件的实事，让云南的干部群众难以忘怀。     

瓜州县“四个到位”做好挂职干部培训管理工作

瓜州县在挂职干部教育培训管理工作中,坚持做到“四个到位”,为挂职干部的锻炼成长创造了良好条件。     

“量体裁衣”挂职干部显身手

正苍溪县瞄准专业素养干部紧缺短板,抓住省委组织部联系帮扶苍溪县精准扶贫契机,在向内挖潜的基础上向外借力,先后争取45名省、市直属部门单位、省内高校优秀干部人才到县挂职,助推脱贫攻坚。一年来,广大挂职干部真情融入、主动作为,做了大量有成效的工作,得到了全县干部群众一致好评。开办专题讲座,打开智慧瓶颈"品牌是一个在消费者生活中,通过认知、体验、信任、感受,建立关系,     

莫让挂职干部“虚挂”成“摆设”

最近,少数挂职干部与记者交流时表现出苦恼,他们感到在基层挂职处境很尴尬：因为种种原因感到有位置却缺平台,展“身手”却没舞台,往往是一开始满腔热情,然后逐惭心灰意冷,最后应付了事。这种现象无疑与上级党委和组织部门的初衷背道而驰。     

精细化管理帮助挂职干部履好职

挂职锻炼是培养年轻干部的重要方式,但是很多时候挂职干部也面临着融入难、参与难的问题,使得这项工作容易流于表面,锻炼的效果也大打折扣。如何让挂职干部工作落到实处。解决好挂职干部不但“挂职”而且“履职”的问题。经过长期的实践和探索,河东区对各类别的挂职干部实行精细化管理,帮助挂职干部真正履好职。     

农村基层党组织能否在挂职干部中发展党员？

我是一名农村党支部书记,在我村有一名挂职干部,表现非常好,而且向党组织递交了入党申请书。请问,村党支部能否讨论接收其为预备党员？——读者张二东     

110名干部将赴75个贫困县挂职帮扶

目前,239个省直部门（单位）已做好新一轮对口定点扶贫准备,第五批110名对口定点扶贫挂职干部也将分赴75个贫困县进行帮扶。全省对口定点扶贫工作历时25年,共派出6200多人次深入受扶县调查研究,帮助编制发展规划;     

发挥好桥梁纽带作用在桥头堡建设中大展身手

6月17日,我省召开欢送第七批暨欢迎第八批上海市援滇挂职干部座谈会。会议提出,要充分发挥在滇挂职干部作用,为他们创造条件、提供舞台,让他们在桥头堡建设中大展身手、有所作为。     

干部挂职不应只是“两种人”

干部挂职到基层锻炼，是党组织培养干部的一种有效办法。但在一些地方，干部桂职却被圈定了两种人：一种是即将提拔重用的人；另一种是领导不喜欢的人。干部挂职要不成了提升干部的政治资本，要不就成了对干部变相处罚的手段。其他干部想下去也去不了。     

纪检干部将挂职信访室接访

据中纪委披露的2014年的几项重点工作,其中,将厘清省级纪委书记、副书记的提名职责权限,并明确向党务部门派驻纪检组的时间表。 中纪委今年一大重点工作是要完善派驻机构统一管理,提出关于中纪委向中央一级党和国家机关派驻纪检机构实施意见,明确有关工作的时间表和路线图。中纪委今年还将督促指导地方各级纪检监察机关落实关于完善中央和地方纪委派驻机构统一管理的指导意见,研究提出有关原则性要求。     

塞外草原竞风流——北京市挂职干部在内蒙古侧记

这是一个特殊的群体,这是一道亮丽的风景。他们来自繁华的都市,奉献在辽阔的草原;他们延续着新世纪北京和内蒙古人民的友好佳话,谱写了新时期党员领导干部努力践行“三个代表”重要思想的人生乐章。“我们是来锻炼的,也是来学习的。”2002年6月的一天,风和日丽,绿草如茵。呼和浩特市白塔机场迎来了一批特殊的旅客。当这12人走下弦梯,踏上内蒙古大地的那一时刻,他们知道,一种崭新的生活就要开始了。他们是受北京市委组织部的委派,来内蒙古挂职锻炼的。北京和内蒙古是对口支援市区,长期保持着密切的往来。这次,是北京市首次以批量派出干部的形…     

坚持“三念三问”做“接地气”的挂职干部

＂一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去＂是优秀领导干部的思想写照和干事准则。到基层任职则是培养和锻炼党政领导干部的一种有效的基本形式。     

一名挂职干部的抗灾日记

从这次抗灾救灾工作中我体会到,责任心其实就是一竿子到底,没有结果绝不收兵。 1月14日（星期一）都匀小雨夹雪,凝冻加重。 上午11时半左右,常务副市长志龙同志与我一起到都匀南北匝道口查看凝冻道路交通情况。     

让干部挂职“实”起来

肖华在2009年第34期的《瞭望》上撰文指出：“不干不好意思，干点意思意思，干多了你啥意思，走了没啥意思。”这是部分干部对其挂职工作的“总结”。虽语带调侃，但挂职干部对基层工作不适应、难扎根、被边缘化的情况并不鲜见，使挂职锻炼效果大打折扣。挂职作为培养干部的一种模式，发挥过不少积极作用。     

中央赴黔挂职干部的“贵州内涵”

从2001年开始，中央组织部有计划、有组织地选派干部到西部地区挂职锻炼，中央赴黔挂职干部带来的新观念、新思路，为我省经济社会发展注入新的活力。