企业离退休党支部工作浅探

企业改制后。有着近40多年历史的铁四院工程勘察院长沙基地已成为以离退休职工为主的生活养老基地．有100多位离退休职工及家属在此居家养老。其中，近一半是老党员。如何创建和谐基地，使生活在长沙的老同志安享晚年．铁四院长沙基地离退休党支部进行了积极探索。     

企业思想政治工作科学化浅探

思想政治工作科学化,即:运用马克思主义的立场、观点和方法,吸收现代心理学、教育学、社会学的研究成果,对职工的思想行为发展变化的规律和其他有关问题展开研究,并应用于企业思想政治工作的过程。实现企业思想政治工作工作科学化,要综合运用教化、同化、感化和强化等方法。     

政治工作效益观浅探

以科学的态度看待思想政治工作效益,采取科学的、有力的方法、措施加强与改进思想政治工作,树立正确的效益观,对于促进思想政治工作的有效开展,大有裨益。 一、思想政治工作效益的分析 思想政治工作效益是通过思想政治工作者所投入的教育信息量,与被教育者接受教育信息的肯定与否定量后,在思想上、行动上向正、反两个方面转化的综合反     

高校无党派知识分子工作浅探

高校无党派知识分子工作是高校统战工作的重要组成部分,必须坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,贯彻"尊重知识、尊重人才"的方针,执行"政治上充分信任,工作上放手使用,生活上关心照顾"的具体政策.主要途径是建立高校统战网络,形成健全的统战工作运行机制.     

企业员工积极性激励浅探

企业员工积极性的激励要遵循关注需求、合理满足与综合管理、创造最优环境的原则 ,在物质激励、精神激励和情感激励三个方面 ,根据企业情况的不同而灵活运用。     

新时期思想政治工作方法浅探

做好新时期思想政治工作,应该从针对性、科学性、广泛性、实效性和创新性等几个方面入手。 一、深入调查研究,增强思想政治工作的针对性 邓小平指出,“社会主义现代化建设的极其艰巨复杂的任务摆在我们的面前,很多旧问题都要继续解决,新的问题更是层出不穷。党只有紧紧地依靠群众,密切地联系群众,随时听取群众的呼声,了解群众的情绪,代表群众的利益,才能形成强大的力量,顺利地完成自己的各项任     

刑事和解后续工作之浅探

刑事和解后续工作对于完善刑事和解机制、促进冲突彻底解决和社会和谐具有非常重要的意义。我国对刑事和解后续工作的探讨还需深化。刑事和解后续工作可从刑事和解协议的效力确认，加害人的犯罪预防和社会化，被害人的保障和保护三个方面具体展开。     

企业国际化的全球商务系统浅探

全球商务系统(GBS)要求企业在全球环境下确定公司的全球战略,结合公司组织结构,设计自身的管理与商务过程,最终建立适宜的技术平台。这一过程的关键是在成本收益核算的基础上析出核心商务处理及核心处理系统,最后选择适合的商务系统建设。     

股份合作制企业若干法律问题浅探

关于股份合作制企业是否新事物、是否为独立的企业形态、是否有光明的发展前景的争论由来已久，并仍在继续。我们没有必要做“算命先生”去对股份合作制企业前途和命运进行预言，市场选择终会给出答案。面对实践中股份合作制企业运作的无序状态，法律的使命是为其提供行为规范。     

依法行政浅探

依法行政的内涵包括职权法定、法律保留、法律优先、依据法律和权责统一。依法行政必须以适当的行政法为前提 ,建立健全政府责任制 ,强化监督机制 ,依法行使职权 ,严格遵守法定程序 ,实行行政公开。     

行政许可浅探

随着国家经济的发展和社会事务的日益复杂,政府对国家经济和社会事务的管理必须采取一种刚柔并济的手段,一方面对一般社会经济活动采取确立标准规则,放任自主经营的管理方     

海上战役中思想政治工作浅探

一、针对海上战役政治影响大、敌我武器装备差异性的特点 ,要进一步增强官兵统一祖国的神圣使命感 ,树立敢打必胜的信心1.引导官兵用党中央、中央军委的政策和上级指示统一思想和行动 ,增强在大局下行动的观念。海上作战的目的、交战规模和开战时机 ,受到国家政治、外交等因素的严格的制约 ,政治工作要着力贯彻落实党中央、中央军委为作战所制定的方针政策。各级指挥员要坚信党中央、中央军委的正确领导 ,克服各种思想障碍 ,既防止盲目蛮干 ,又防止消极被动 ,积极把党中央的决策、上级指示贯彻于作战方案之中 ,落实到组织指挥上 ,转化为全体…     

我校开展中层干部竞争上岗工作

2012年12月,我校开展了中层干部竞争上岗工作,选拔任用了11名同志为中层领导干部。本次竞岗的最大特色,就是采用三要素量化标准,即把测评要素分为适岗评价、笔试和面试三个方面。三要素选拔法兼顾了干部的德、能、勤、绩、廉几个方面综合考核,在制度上确保了竞岗的公平公正,使平时注重练内功、综合能力强、实绩突出的年轻干部在竞争中脱颖而出。     

浅探非上市企业员工持股激励方案

员工激励制度对企业的发展起着至关重要的作用,尤其是对高层管理人员及核心技术人员的激励方案,更是关乎企业的生死存亡。股票期权和期股是企业对员工进行激励的重要手段,正在被越来越多的企业所重视和应用。在国内,员工持股激励机制尚处于尝试、探索阶段,因此为激励员工的工作积极性,稳定人才队伍,员工持股激励方案应本着“先局部试点,再逐步面向全体员工”的原则。首次激励对象主要面向在过去两年内做出突出贡献的管理干部、公司经理、技术专家等,在逐步修改完善方案的基础上,最终实行根据职位、贡献、工龄等不同档次的职工全员持股方案。     

新社会阶层思想政治工作方法创新浅探

开展时新社会阶层的思想政治工作面临着新的形势。新社会阶层成员的独立性和自我意识显著增强，价值取向日益多样化．政治参与主动性明显提高。这就要求我们在继承统一战线思想政治工作优良传统方法的基础上．顺应时代需求，努力创新对新社会阶层的思想政治工作方法，为建设和谐社会做出积极的贡献。     

人质谈判浅探

人质谈判在处置劫持人质案件中具有深入了解案情、和平解决案件,为武力解决创造条件的功能。人质谈判前应做好充分的准备工作,其中包括了解案件背景情况,设计谈判方案,选择谈判人员等。人质谈判的一般模式包括熟悉情况、讨论条件、结束三个阶段。为使人质谈判取得理想的效果,必须掌握应注意的诸多问题。     

肺气虚证浅探

The main functions of the pulmonary Qi are controlling the defensive energy, in charge of vital energy and regulatory functions of the lung. Deficiency of the pulmonary Qi shows advance graduslly decrese of superficial resistance, disturbances of the respiratory function and regulatory functions of the lungs. So lined with integration of traditional Chinese medicine theory and clinical practice, the syndrome of deficiency of the pulmonary Qi are divided into three degrees: slight, medium and serious.     

刑事侦查谋略学浅探

一、刑事侦查谋略和刑事侦查谋略学的定义辨析 对刑事侦查谋略作何解释?学者们从不同角度已经作出了不同的回答。然而,这些关于刑事侦查谋略的定义仅停留于历史和现实材料的收集整理上,致使刑事侦查谋略研究不能沿着正确的方向求得理论的发展。     

政风建设浅探

“政风”及其建设问题的提出,是在“党风”及其建设问题研究基础上的一种创新。所谓“政风”是指一种政治主体在处理政治事务的实践活动中所应该具有的一种公共性、公正性的正派的作风和正气。政风及其政风问题具体体现在三个层面上:最广义的政风、广义的政风和狭义政风。这三个不同层面的政风既相互区别,又密切联系,所以政风建设必须突出重点、齐抓共建。