基于语音和生理信号的警察心理压力评估与等级分析研究

传统心理压力评估方法具有主观性较强的局限性,因此研究基于语音和生理信号的多模态警察心理压力评估的分级问题。为克服采集体积描记脉搏波幅值的困难,提出一种新的基于心率间期、脉搏、血氧浓度和血流灌注指数的心理压力指数模型。基于数据统计融合技术进行无创信息采集和监测,根据改进的模型计算警察心理压力指数,进行心理压力等级评估分析,同时基于语音信号对心理压力评估结果进行验证。结果表明改进的模型能更贴近地拟合出警察真实心理压力状态,为后续警察心理压力的精确评估研究提供了客观可靠的理论和数据支撑。     

警察心理压力的产生及其处理方式

警察职业的特征决定了警察的心理压力很特殊,各级政府对警力的不当使用以及社会舆论也对警察的心理产生影响。本文试从这几个方面分析警察心理压力产生的根源及应对办法。     

“激情犯罪”的心理原因及改善途径

在警察的“激情犯罪”背后,有着深刻的心理原因。导致警察心理压力加剧的因素很多。应该从工作单位和个人两方面着手,采取多种方法,预防、发现和缓解警察的心理压力。     

警察心理压力源分析与缓解压力对策建议

随着社会治安形势的复杂严峻,警察的心理压力有逐步加剧的趋势。很多人以为缓解心理压力是个人的事情,事实上,公安机关管理方式的调整与改革对于减轻警察个体的心理压力所产生的作用,远比警察个体自我心理调节的效果更直接、更有效,也是解决问题的根本所在。     

浅谈警察的心理压力与缓解对策

警察工作中应激反应无时不有,无处不在,终身从事这种富于挑战性并且具有高密集压力的工作,其身心势必会受到伤害。本文试图从分析警察心理压力的危害及原因入手,提出减缓警察心理压力的对策,以达到提高警察心理健康水平的目的。     

当前我国警察心理健康问题研究

当前,新形势对公安民警的素质和身心健康提出了越来越高的要求,公安机关的领导以及警界的学者们共同意识到健康的心理素质是警察依法履行职责、完成各项任务的重要保证。警察职业环境中存在着比常人更多的负向刺激物,警察在工作实践中会面临多种多样的压力事件,压力事件及压力情境构成警察的心理压力源,工作压力源成为警察心理压力源的主要内容。针对我国警察心理保健的现状、警察心理压力源及其对警察产生的负面影响,在公安机关开展警察心理保健工作,不仅能使人们了解警察行为的发生机制,使社会更加透彻地了解警察这个群体最为真实的工作生活状态,还能有效提升警务工作的服务效益。     

谈警察职业与身心健康

警察是一种特殊的社会职业,由于长期从事超负荷、高风险工作,其大多数成员健康状况不佳、心理压力增大。因此,为维护社会稳定、有效履行警察职责,必须切实关心警察的身心健康,减少其工作负担与心理压力:要加强警察健康教育、构建警察健康保障体系,使其更好地完成公安工作使命。     

警察心理健康问题的成因及其应对之策

公安民警是特殊的社会群体，他们的职业具有高风险、高压力、高强度的特点，他们承受的心理压力越来越严重，他们的心理健康状况不容乐观。公安机关应认真对待警察心理健康问题的表现、危害、成因。保持警察心理健康的应对之策应从社会客观方面和警察主观方面着手，加强引导，缓解警察心理压力。     

警务活动视域下警察心理素质及其培养

警务活动中警察的心理素质直接影响工作质量。警察心理素质由基本心理素质、心理压力承受能力、自我控制能力和心理健康构成。当前我国警务活动中警察心理素质方面存在基本心理素质不强、心理压力承受能力不足、自我控制能力薄弱等心理健康问题,可能产生职业倦怠。对此,可以通过开展日常心理素质训练、将心理素质训练与警务实践相结合、预防和消除警察职业倦怠、提升警察心理健康水平等路径予以解决。     

警察心理压力问卷调查分析

警察职业是高风险、高负荷、高强度的"三高"职业,压力普遍较大。压力是外界要求与个体自身能力、或个体价值需求与外部条件不相匹配而产生的难以应付的身心紧张状态。通过对在职民警的警察心理压力问卷调查及相关分析、差异检验等实证的分析,进一步认清警察心理压力的产生。     

警察执法中的权益保护

警察在执法中遭受诽谤、侮辱及暴力袭警,严重挫伤了警察的工作积极性,给警察执法造成了极大的心理压力。要改善执法环境,就必须依法保护警察的正当执法权益。保护警察执法权益须从公安机关自身做起。公安机关应当在现有立法的基础上,充分运用各种司法及行政程序,保护警察的执法权益,树立警察的执法权威。警察在执法中遭受诽谤、侮辱及暴力袭警,严重挫伤了警察的工作积极性,给警察执法造成了极大的心理压力。要改善执法环境,就必须依法保护警察的正当执法权益。保护警察执法权益须从公安机关自身做起。公安机关应当在现有立法的基础上,充分运用各种司法及行政程序,保护警察的执法权益,树立警察的执法权威。     

警察职业压力分析及应对措施建议

警察职业高风险、高负荷,警察在工作中所承受的心理压力和体力精力付出都是巨大的。应对警察职业压力,需要警察队伍管理部门和警察个人共同作出努力。警察个人树立积极的压力观,加强自身的适应性;警察管理部门则应致力于改善警察工作环境,减少警察工作负荷,开设心理咨询室,疏解其身心压力,保障其心理健康。     

我国基层公安民警心理压力与缓解

当前,沉重的工作量、危险性的任务、个人健康、家庭问题及社会问题等都是基层公安民警会遇到的心理压力,在此心理压力下,有些民警会产生多疑、虐待、攻击、自杀甚至激情杀人等问题.为此应采取开展警察心理健康教育、建立民警心理保健机构、落实从优待警政策、加强警察监督机制等措施对基层民警心理压力进行缓解.     

论新时期的警察心理素质问题

心理素质在警察素质中具有重要地位。警察心理素质包括心理健康、心理压力承受能力、自我控制能力、基本心理素质等方面。从发达国家的经验看,我国在警察心理素质培养方面还应注意完善工作机制,开设必要的心理训练课程,改变观念。     

浅谈警察职业压力与心态建设

警察职业压力是警察在工作重压下所体验的身心俱疲、能量缺损的感觉。当前,警察面对着违法犯罪的高发态势,工作超负荷,心理压力巨大,体力、精神和生命透支严重。如何用科学有效的方法、手段调适心理,建设警察良好的心态是学者普遍关注的问题。笔者试图从几组优化心态的信念入手     

警察心理的国内研究现状

我国对警察心理的研究起步较晚,目前还处在发展阶段。就目前的研究现状来看,大致可以分为三个研究流派:经院派、公校派和实务派;主要研究内容包括五个方面:警察群体心理特征、警察心理健康问题、警察心理压力问题、警察职业耗竭问题、警察实战应用心理问题;研究阶段分为萌芽起步阶段和发展阶段,约15年左右的时间。     

警察心理的国内研究现状评述

我国对警察心理的研究起步较晚,目前还处在发展阶段。就目前的研究现状来看,大致可以分为三个研究流派:经院派、公校派和实务派;主要研究内容包括五个方面:警察群体心理特征、警察心理健康问题、警察心理压力问题、警察职业耗竭问题、警察实战应用心理问题;研究阶段分为萌芽起步阶段和发展阶段,约15年左右的时间。     

警察工作压力对身心健康的影响及其对策(上)

在所有应激性职业中,警察工作所承受的心理压力指数高居首位。文章在系统分析警察工作压力(应激)源及其对身心健康影响的心理、生理和行为反应机制基础上,分别认识了警察工作压力反应的警告标志与征(症)状,并结合警察工作压力中常见的焦虑、抑郁现象提出了对策。     

谈人民警察心理压力的个体调适

人民警察,由于职业的特殊性,作为高风险、高负荷、高强度的＂三高＂群体,在所有应激职业中,心理压力高居首位,其心理压力指数高于常人很多倍。心理学家认为,当过大的心理压力不能得到及时有效的调节和缓解时,不仅会对人民警察的身心健康造成危害,还会影响工作效率,甚至导致自杀或激情犯罪。因此,关注人民警察心理压力问题,重视缓解人民警察的心理压力,寻求有效的心理压力的调适方法,对于进一步提高人民警察的综合素质,增强警察队伍的凝聚力、战斗力,具有极其重要的意义。     

关注警察的心理健康增强公安队伍战斗力

社会治安状况的日趋复杂,使得警察这个职业群体,承受着越来越多的心理压力。当前,公安民警心理健康状况不容乐观,这无疑应该引起公安机关管理者和决策者的高度重视。文章指出了关注警察心理健康的现实意义,阐明了警察心理健康的标准及相关疾病的根源、危害、表现,分析了影响警察心理健康的成因,并探讨了应对警察心理健康问题的对策。认真解决好上述这些问题,对增强公安队伍的战斗力,会起到一定的作用。